员工入职劳务合同参考文本五篇.doc
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1、 员工入职劳务合同参考文本五篇 甲方(劳务派遣企业)全称:_ 单位类型 :_ 法定代表人(或负责人):_ 乙方(职工)姓名:_ 性别:_ 依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国(劳动合同)法、江苏省劳动合同条例和有关法律法规及规章规定,甲乙双方本着公平自愿、协商全都、公正公正、诚恳信用的.原则,签订本合同,并承诺共同遵守。甲方情愿根据法律、法规规定和劳动合同商定,按时、足额支付劳动酬劳,缴纳社会(保险)费,供应劳动安全卫生爱护,保障乙方休息、休假;乙方情愿根据法律、法规规定和劳动合同商定,履行劳动义务,提高职业技能,遵守劳动纪律和职业道德。 一、劳动合同期限 本合同期限采纳以下方式确定: 合
2、同自_年_月_日起始,以完成工作任务或与实际用工单位的协议终止为合同终止期限。 二、工作内容及要求 1.甲方派遣乙方在_(实际用工单位)的_岗位从事_工作,乙方同意按实际用工单位书面公布的工作内容和岗位要求,按时完成合理定额,并到达规定的质量标准。 2.乙方应当积极参与实际用工单位的职业技能培训,努力胜任劳动合同商定的岗位工作要求。 3.实际用工单位因生产经营或调整劳动组织需要,需要调整或调动乙方工作岗位的,应由甲方征求乙方的意见,并与乙方协商全都。 三、工作时间和休息休假 1.甲方监视实际用工单位根据国家和地方政府的有关规定并结合本单位实际生产经营状况,商定乙方每天工作不超过_小时,每周(月
3、)工作不超过_小时。 2.实际用工单位因工作需要必需安排乙方延长工作时间或在法定节假日加班的,按国家规定支付加班加点工资或安排补休,加班工资由实际用工单位直接发放,不包括在劳务费中。 四、劳动爱护和劳动条件 1.甲方监视实际用工单位建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全规程和标准,对乙方进展劳动安全卫生(教育),为乙方供应符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方必需严格遵守安全操作规程,并有权拒绝实际用工单位的治理人员违章指挥、强令冒险作业;对危害生命安全和身体安康的行为,有权提出批判、检举和控告。 2.乙方因工作患病事故损害或患职业病,甲方及实际用工单位负责准时救治
4、,并按规定时间为乙方申请工伤认定和劳动力量鉴定,保障乙方依法享受各项工伤保险及相关待遇。 3.乙方患病或非因工负伤,甲方保证其享受国家规定的医疗期和相应的医疗待遇。 五、劳动酬劳 乙方工资由甲方按实际用工单位供应的结算清单每月_日代发。由于实际用工单位未准时支付到帐的,由甲方先行垫付,并由甲方向实际用工单位按双方协议追偿。 六、社会保险和福利 1.甲乙双方必需根据国家和地方政府的有关规定,参与养老、失业、医疗、工伤、生育保险,按时足额缴纳各项社会保险费;其中,乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。 2.甲方应当每年至少一次向本单位职工代表大会或本单位住宅的显著位置公布本单位全年社会保险费缴纳状
5、况,承受乙方监视。乙方有权根据规定查询个人的缴费记录。 3.合同履行期间,乙方依法享受国家规定和双方商定的福利待遇。 七、劳动纪律 1.甲方应依法建立劳务派遣(规章制度),并以书面形式向乙方予以公布;未依法建立或未予以公布的规章制度,对乙方无约束力。 2.乙方有严峻违反劳动纪律或者实际用工单位规章制度的,严峻失职、营私舞弊、对实际用工单位利益造成重大损害的或被依法追究刑事责任等行为的,甲方有权予以辞退。 八、劳动合同的履行、变更、解除和终止 1.甲方根据劳动合同商定派遣乙方到实际用工单位工作的,应与实际用人单位商定由其担当或局部担当甲方对乙方的义务,并将商定内容书面告知乙方。实际用人单位未按商
6、定担当对乙方义务的,由甲方担当对乙方的义务,实际用人单位担当连带责任。 2.消失劳动合同依法可以中止履行状况之一的,劳动合同可以中止履行。合同中止期间,劳动关系保存。中止履行状况消逝,双方仍具备连续履行劳动合同条件的,应当连续履行;不具备连续履行劳动合同条件的,劳动合同终止。合同中止时间不计人劳动合同期限。 3.经双方协商全都,本合同可以书面形式变更。一方要求变更劳动合同的,应当将变更要求书面送交另一方,另一方在收到之日起日内未作出书面答复的,视为不同意变更本合同。 4.本合同应当依法解除和终止。双方依法终止和解除劳动合同的,甲方应当自解除或终止劳动合同之日起个工作日内,向乙方出具解除或终止劳
7、动合同证明。在乙方履行完必要手续的_个工作日内,办理完毕乙方档案和社会保险关系转移等手续;同时,甲方应当依法向乙方支付经济补偿金、医疗补助费等相关费用。 九、双方需要商定的事项:_ 十、违约资任 1.甲方的违约责任: (1)甲方违反规定或者劳动合同的商定终止、解除劳动合同,或合同到期后有意不准时续订劳动合同的,给乙方造成损害的,应赔偿乙方的经济损失。 (2)其他:_ 2.乙方的违约责任:_ 十一、劳动争议的处理 甲乙双方因履行本合同发生的劳动争议,可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请仲裁的一方须在自劳动争议发生之日起60日内向劳动争
8、议仲裁委员会提起书面申请。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 十二、合同未尽事宜,均按国家有关规定执行。国家没有规定的,由甲乙双方公平协商解决。合同履行期间,所定条款与国家新公布的法律、法规、规章不符的,应按国家新规定执行。 员工入职劳务合同2 甲方: 身份证号码: 乙方: 身份证号码: 因工作需要,甲方聘用乙方从事大棚蔬菜生产劳务,依据有关规定,甲乙双方在公平自愿、协商全都的根底上订立本协议,共同执行。 一、协议期限: 本协议有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止; 二、用工商定: 1、劳务用工协议期满,如甲方连续留用乙方,可续签协议。甲方不再留用,劳务用工协议即终止; 2、劳务协
9、议期内乙方要求辞职,应提前十五日以书面或口头形式通知甲方。 三、工作职责: 1、乙方要听从甲方的工作安排,听从安排,按甲方确定的(岗位职责)按时、按质、按量完成工作; 2、乙方要自觉遵守甲方的各项规章制度和规定。做到遵章守纪保证出勤; 3、乙方要仔细执行岗位责任制度、安全操作规程、杜绝各类事故发生; 4、乙方在聘用期间不得损害甲方利益,出于个人行为而给甲方带来经济损失的,乙方必需担当全部责任; 四、工作时间: 1、乙方在甲方工作期间,执行每日8小时工作制。需加班的,甲方将按劳动法的规定予以支付相应酬劳; 2、乙方必需在规定的劳动日数出满勤,缺勤者必需提前一天以书面或口头形式向甲方请假,否则按旷
10、工处理(旷工者每个工作日扣发20元工资); 3、凡缺勤者均扣发当日工资,但缺勤休假不得超过 天,凡超过者,按不胜任岗位工作予以解除劳务协议; 五、劳动爱护和劳动条件: 1、 甲方应依据工作需要,向乙方供应必要的劳开工具和劳保用品,乙方调出时需将劳开工具归还甲方; 2、甲方不得无理或以不正值理由解聘乙方; 3、甲方在此期间应主动对乙方进展技术培训和指导; 4、甲方应对此期间乙方的工伤大事负相应的责任; 六、劳动酬劳: 1、甲方的工资安排应遵循按劳安排的原则; 2、执行定时工作制的乙方为甲方工作,甲方每日应以不少于40元人民币支付给乙方; 七、有以下情形之一,甲方可解除本协议 1、乙方违反甲方劳动
11、纪律、规章制度的; 2、因乙方失职,给甲方利造成损失的; 3、不听从安排,有违法、有严峻违纪行为的; 4、不执行岗位责任制度、安全操作规程的; 5、乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的; 6、乙方有违反规划生育政策的; 7、甲方宣告解散的; 九、(其它): 1、双方必需严格遵守履行本协议,任何一方不履行协议,依据状况赐予经济补偿; 2、本协议经甲、乙双方签字后生效; 3、本协议未尽事宜,经甲、乙双方协商全都后,进展修订和补充; 4、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。 员工入职劳务合同3 工程名称: 分项内容: 发 包 人: 承 包 人: 年 月 日 甲方: 乙方: 依照有关法律、行政法规结合本
12、工程详细状况,遵循公平、自愿、公正、诚信的原则、经双方协商达成如下协议。 第一条:工程概况 1.工程名称: 2.工程地点: 3.工程内容: 其次条:承包内容及形式 1.至主体验收合格的全部工作内容;包括模板机械安装就位、保养清理、(木工)车间清理清扫、模板制作、基层清理、模板按装、加固校正墙,模板撤除、楼层清理,材料指定地点码垛码坊,模板内杂物清理冲刷,模板底部堵缝、顶留洞,混凝土鼓膜缺陷修补。(二次构造除外)。 2.劳务工人进退场时间: 3.合同工期:根据甲方合同工期要求组织施工。 4.用全部物品负责爱护保养并交回。 第三条:合同及结算方法 1.实结算,现场零工根据签订数量照实结算。 2.每
13、平方米零工 元 /每工日。 第四条:各分项费用负担及经济支出 1. 2.程掌握和验收制度,确保工程质量目标并保证验收合格。 3.行处理改正,并由乙方负责全部费用和由此带来的全部经济损失。 4.地,并保证随干随清。 5.小工具,甲方供应吊车、电刨子、电锯等机械。 第五条:劳务费支出 1.劳务费支出金额和时间: 第六条:甲方权利义务 1.负责积极为乙方供应施工条件,协商和处理工作中的问题。 2.作好技术交底提出月、旬、日进度规划和质量标准要求。 3.准时属实给乙方结算劳务费,考核确定质量等级和各项合同指标完成状况。 4.有权对乙方所施工的分项进展检查、监视、对不符合标准的分项有权令其整改或返工。
14、5.有权对乙方劳力进展治理掌握,对工程进度进展检查、监视。 6.有权对乙方使用材料、机具、现场文明等进展治理、检查。 第七条:乙方权利义务 1.乙方在合同期间听从甲方治理,听从甲方对工程质量和进度的要求。 2.乙方对劳务人员严格进展治理和掌握,遵守国家上级法律和规定,遵守甲方工程的治理制度。 3.乙方每完成一个分项工程,准时找甲方进展验收评定,对达不到标准的分项,准时整改。 4.乙方依据甲方工程进度规划要求,自性组织劳力,保证工程所需人数的技术素养,准时完成甲方要求的工程形象进度规划。 5.施工中乙方留意节省材料,严格执行领料签证手续和限额领料制度。现场到达文明施工且随干随清,废旧料充分利用,
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