后勤副校长述职述廉报告五篇.docx
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1、 后勤副校长述职述廉报告五篇 本学年,后勤工作在学校领导的关怀支持下,坚持以“后勤保障,物尽其用,杜绝铺张,教学所需,礼貌高效”的效劳原则,以“后勤不后,效劳为本,开拓创新,勤俭节省”为宗旨,转变思想观念,加强后勤治理,强化效劳意识,坚决做好后勤保障,尽力谋取综合效益,扎实稳妥地推动了各项工作的进程,取得了必需的成绩。为来年更好的做好效劳,现做出总结如下: 一、坚持做好分管后勤常规工作 1.帮助校长全面贯彻党的教育方针和各项政策、以及财金治理方面的有关规定及政策,执行上级指示和学校决议。执行校长及行政会所作出的各项有关后勤工作打算,发挥参谋作用。 2.帮助校长依据学校后勤的进展规划和工作规划,
2、组织制订和实施后勤工作规划;组织制订和执行后勤工作规章制度; 3.帮助校长搞好学校中长期根本建立规划,按科学程序和有关政策法规完成学校年度基建规划和修理改造规划。 4.领导总务处工作,对总务处的工作进展指导、监视,负责处理和协调后勤工作中的冲突。 5.严格遵守财经纪律,负责学校财务预决算工作;监视检查各科室的资金状况;组织领导全校开展“增收节支”工作。 6.指导总务处搞好食堂的伙食工作,检查催促食堂的治理经营、安全、卫生等,不断提高饭菜质量和效劳质量,降低本钱和开支。组织治理好小卖部,保证小卖部食品的卫生安全。 7.完成校长交办的其他工作。 二、抓好后勤治理制度的建立和落实,实施制度化治理 本
3、学期,针对我校后勤工作的存在的问题,在广泛听取学校领导和教师意见的根底上,对学校班级治理,安全卫生工作,公物治理,值周值日工作,住宿生治理等方面提出了明确、详细的要求,使后勤治理工作做到有制度可依,有规章可寻,初步实现了标准化的治理。 同时,为了落实规章制度,避开制度形同虚设,流于形式,学校还加强了检查催促工作。在清洁治理方面,实行班卫生监视员、学校值日生、专职卫生员每一天两检查以及总务处每周一抽查相结合,并将检查状况进展评比和准时公布,提高了班主任的职责意识,使学校清洁面貌焕然一新。 在安全及公物治理方面,坚持实施自检、门卫每一天下午放学后检查及总务处每月组织的定期检查相结合,确保了学校师生
4、生命及财产的安全。 在生活教师、门卫、清洁工的治理方面,透过严格的聘请、定期检查、定期学习和定期召开会议,有效地提高了后勤效劳人员的职责心和业务水平,为师生带给更优质的效劳。 三、工作方面 1、加强了财务治理,提高了资金和设备的使用效率 在收费方面,严格执行物价局、财政局、教育局制定的收费工程和标准,对全部的收费工程进展公示,严禁擅自设立收费工程及标准,坚决杜绝教师个人收费行为,严格执行收费职责制,落实奖惩制度。 收费资金严格根据收支两条线的规定,准时缴存财政专户和专储。合理编制学校预算,到达收支预算平衡。学校的支出严格执行国家现行财务开支标准和支出范围。 学校支出优先保证教学活动的资金需要,
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