员工标准离职证明.docx

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1、 员工标准离职证明员工标准离职证明1 XX部XX先生/女士/小姐因春节请假x天，假期到期后未准时回来上班，经电话通知后仍未到岗，依据公司考勤与考核治理规定第五条：请假未准时到岗者，按自动离职处理。 特此通知！ 公司名称（加盖公章） 20xx年x月x日 员工标准离职证明2 甲方：xxx 乙方：xxx 身份证号：xxxxx 乙方原为甲方xxxx（部门）的xxx（职务），于年月日经双方协商全都解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。 双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的全部问题达成全都，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。 特此证明。 甲方（签章）：xxx 乙方签字：xxx xx年x

2、x月xx日 甲方代表签字：xxx xx年xx月xx日 员工标准离职证明3 xx部先生/女士/小姐因春节请假天，假期到期后未准时回来上班，经电话通知后仍未到岗，依据公司考勤与考核治理规定第五条：请假未准时到岗者，按自动离职处理。 特此通知！ xxx 20xx年xx月xx日 员工标准离职证明4 xxx先生/女士/小姐，自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司担当xxxx（部门）的xxx职务，由于xxx缘由提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明！ xxx 20xx年xx月xx日 员工标准离职证明5 自xx年x月x日入职我司担当xx部门岗位，至x年x月x日因个人缘由申请离职，在此x年间无不良表现，工作良好。期间曾被授予“xx”称号（荣誉）。 经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。 因未签订相关保密协议，遵从择业自由。 特此证明。 xxx 20xx年xx月xx日 【员工标准离职证明】