员工出差工作总结报告5篇.doc
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1、 员工出差工作总结报告5篇 3月6日,3月7日,是我进公司的第一次出差,跟随人社局去南京财经大学和镇江的江苏大学进展校园聘请,第一次出差对我而言还是比拟有新奇感的,也比拟感动。 这次一共去校园聘请的公司也许有90多家。这次的出差和平日里去的人才市场聘请有共同点,但也有区分。 共同点:1,为公司引进人才;2,出去聘请始终是代表公司形象;3,为公司做肯定的宣传。 区分:1,不仅需要和面试人员进展沟通,也要和其他公司人员进展沟通,了解其他公司的一些状况;2,了解并学习其他公司聘请时的优点,取长补短;3,了解其他公司的薪酬福利和他们的聘请状况。 这次出差,我还是处于学习阶段,还是以多听多看为主,多多了
2、解关于人事这方面的事情。在这次聘请中我看到了其他企业用手提电脑播放一些关于公司的简介,我个人觉得,我们以后也可以这么做,尤其是在校园聘请和去其他人才市场聘请的时候,这样子可以让面试者更加了解公司,也可以起到宣传的作用。 我们公司在外面的名气还是可以的,不管是其他企业还是面试者根本对统一有所了解。 总的来说,出差也是一种学习的时机。 最新员工出差工作总结报告2 一、出差工作回忆 王佳随行_经理一道于2022年_月14日到_月19日期间进展了为期6天的出差工作,途经的路线是:成都南京盐城扬州昆山京常州成都,整体进展较为顺当。 (一)14日早上从成都到南京,再转车去了盐城,在盐城王佳和_经理去了_设
3、备厂,实地参观了几台中、高效过滤检测设备,并听取了盐城苏信净化设备厂的技术工程师的操作演示过程以及讲解,王佳和_经理结合王佳们_公司的一些实际状况提出了一些疑问。涉及的设备主要有PSL气溶胶发生器粒子计数法检测过滤效率的检测设备、以及检漏设备。下午再去了盐城华达仪器设备有限公司,参观了过滤检测方面的仪器设备,有尘埃粒子计数器、过滤效率检测设备、检漏设备,并听取了陈总和相关技术工程师的介绍。王佳们回头再将华达的检测设备和苏信的检测设备做了一些比照。 (二)15日,王佳和_经理一道从盐城转车去了无锡,在无锡王佳先去了无锡皇庭壹号机械有限公司,具体地看了全自动过滤器框架铆接设备的操作演示过程,以及结
4、合王佳们公司以后使用起来所要面临的一些问题向技术工作人员具体询问了一下,还了解了设备的一些构造原理,使用特点等,主要是将王佳们带过去的三幅外框拆卸之后再组装,然后焊接,观看其使用效果。下午又去了尼可超声波设备有限公司,了解并就模头一事儿向尼可那边询问了一番,尼可超声波焊接设备方也向王佳们展现了一些焊接后的滤袋的焊接效果。 (三)16日黄昏,王佳们坐车到了昆山,然后打车去了盐城中纺滤材无纺布有限公司,在中纺,王佳接触了销售经理方总,以及董事总经理张总,在张总办公室,王佳向张总询问了一些王佳们公司目前常用的空气、液体过滤材料方面的问题,涉及初效棉、空气过滤袋、熔喷无纺布、过滤顶棉、高效过滤纸、高温
5、过滤材料等,张总也很急躁给王佳讲解,他的问答和王佳以前把握的相关学问相差不大,足见张总比拟有诚信,然后王佳和_经理、刘总高总一起观看了一下袋式过滤器卷材的生产车间。其次天上午也就是26日王佳们和盐城中纺道别之后,就坐车去了南京过滤分别展。 (四)17-18日上午,王佳们坐车到南京国际展会参观展览会,今年展会参展厂家价不是许多,参观人员也不是许多,参展的公司主要有:爱美克空气过滤器(盐城)有限公司、安平县司因特过滤技术有限公司、北京量子金舟无纺技术有限公司、美亚新型活性炭制品有限公司、盐城辉龙净化过滤有限公司、南京固美过滤材料有限公司、石家庄辰泰滤纸有限公司、台州大昌过滤材料有限公司、中山市洁鼎
6、过滤制品有限公司、南京天洋热熔胶有限公司、广州市捷发过滤器材有限公司通过看、问、听的方式接触了与王佳们过滤行业或者与王佳们公司产品相关的公司,了解他们的过滤产品,看他们的产品与王佳们公司的产品相比拟,在哪些地方存在不同,孰优孰劣,在这些生产过滤产品的公司中,估量要数爱美克空气过滤有限公司的技术含量高一些,他们的生产工艺在效率和干净度方面很高,他们的过滤材料很有特点,一般的过滤器所用的滤料无非就那几样常规滤料,像涤纶、丙纶、尼龙、玻纤、芳纶、PTFE、PPS、p84等,而他们所用的滤料有活性炭滤料块、离子交换树脂等。他们的产品的用途一般是电子干净室里的气态化学污染物的综合解决问题。还有北京量子金
7、舟无纺技术有限公司的熔喷技术很不错,特殊是他们的熔喷滤芯的生产,卷绕方式很独特,不仅过滤效果好,也就是纤维很细,而且外表的轧光效果很好。固然还有别的公司的产品都很有特点。 (五)19日下午,王佳们看完展会后,就坐车去了常州区,看了王佳们公司外框供给商的厂里面实地走访了一下,了解了王佳们公司常用的袋式过滤器的镀锌外框、内框、压条的生产加工流程,_经理还就不用压条一事儿和李总商讨、交换了意见,对王佳们公司以后生产袋式过滤器会有肯定帮忙,特殊是在生产效率、成品外观、成品坚固性会有肯定的积极转变,从而为公司的生产较低本钱,增加利润。 二、出差工作总结 此次出差,虽然只有短暂的5天,但在这5天里,王佳和
8、_经理走访过不同地区的不同厂家,有盐城的苏信、盐城的华达仪器、无锡的思拓机械、无锡的尼可超声波焊接设备、昆山的中纺、南京的过滤展会、常州的镀锌型材外框,在这次出差的过程中王佳学到了一些做人做事儿的技巧,让王佳受益匪浅,以及从_经理、各位厂家领导身上学到了许多有用的东西,同时看到了自己在工作中的一些缺乏和有待提高的地方,主要有: 1.在出差之前,对要访问的厂家的产品的特点进展具体的了解,是将王佳们公司所需要了解的问题都记录在一个单卡上,以防在访问过程中有些需要了解的问题一时想不起来。 2.与不同职能工作人员的沟通与合作方面,虽然这次有_经理压阵,自己仍旧需要提高与他们的合作、沟通力量,以及工作中
9、的一些必要的应酬等等,以备自己以后没有和_经理同行而单独一人在外时的独立应对。 3.在访问一些厂家时,涉及一些比拟敏感的问题时,不要直接向对方提出,特殊是技术方面的问题,这次王佳在盐城中纺和张新胜懂事总经理谈天时,问到了一个PP覆膜的技术问题以及可否去他车间看一下时,尽管王佳说,了解PP覆膜不是为了开发新产品,他极不情愿的没有答复,王佳抓紧转移了话题,避开了为难的气氛。 4.在展会上,王佳接触到了不同厂家不同的过滤产品,特殊是和AAF也就是爱美克空气过滤器有限公司的技术工程师就活性炭滤料、离子交换树脂聊了一会儿,以及北京量子金舟无纺技术有限公司就熔喷滤芯的生产工艺了解了一番,的确开阔了眼界,了
10、解了新学问。虽然这次展会的参展公司较少,但也了解到了不少东西,对自己以后的学习起到方向性的作用。 总之,通过这次紧急而劳碌的出差工作,学习了别人,熬炼了自己,熟悉了自己许多的缺乏和有待提高的地方,仔细反省和提高自己,以便更好的开展后续工作。 最新员工出差工作总结报告3 _年_月_日公司安排我去深圳新桥同维厂学习,很荣幸公司给我这次熬炼和学习的时机,这次出差的主要任务就是学习更多机型的修理,详细的说就是对光产品修理,其次就是学习对产线的治理。这次出差我的收获就是只要自己想做再大的问题也不是问题,没有修不出来的板子。 一.学习收获 1.不要等待领导;要自己先做,一个一个的做。自己要养成一种好学的习
11、惯,过一天要有一天的价值。今日我做了什么?我对得起老板给我发的工资吗?没有事情做的时候要自己找事情做。 2.在工作上,遇到不懂、不会、不明白的问题时,要以“小学生”的态度向身边的领导同事请教,增进彼此间的沟通沟通。 3.工作上创新要从自身做起,仔细动脑,遇到问题准时处理,不断解决新状况、新问题。 4.沟通与同事的有效沟通,共同学习,共同进步。与深圳返修的准时有效地沟通 5.资料问题修理的电路板上面的资料对于常常修理同一种机型的要预备好烧录OK的资料待用,可节省修理工时。 6.不良IC的处理修理遇到的不良IC准时更换,在不良IC上用铅笔写上修理代码。这样做的好处有两个:1)对于误判的参加修理绩效
12、评定。2)促使修理者节省物料,削减铺张,对误判的物料重新利用起来。 7.高效升级利用软件可以一次升级十六片大大节省时间,准时更新工装治具,把好的高效的方法准时应用在我们的工作中。 8.报表的标准统一报表书写,便于文员记录。“故障现象”“故障缘由”“解决方法”根据统一的格式填写。 9.修理技巧 对于同一个机型的板子假如修一片测一片明显很铺张时间,可以根据下面的方法更快速的完成修理任务。1)先全部测一遍对不良的部位料号进展标注。2)动用风枪烙铁对标注的料进展更换。3)对换料后的板子进展测试。对修理阅历丰富的来说此时已经修好80%以上。4)对于另外换料没好的板子进展一一修理。 预备空板,可对清尾修理
13、起到很大帮忙。特殊是过孔不通过孔有阻值的板的修理。 往往修不出来的板子是由于马虎,小料的损坏脱落引起的。修板要特别细心,拿到一片板子先看再修,推断精确故障部位再修,避开人为造成的“铁板”。 10.不良物料的以旧换新可以简化领料的过程,便利物料员物料的发放。 二.太仓返修的优势 1.人员便于治理,能动性较强,都有很大的潜力。 2.硬件设施较好。 3.目前返修品比拟单一,很简单修理。 三.太仓返修治理中的问题及建议 1.内部7s的治理:准时去发觉自己的问题,全部门拉长每天抽时间对整条拉进展7s的自我检查,对于 查出的问题进展拍照警告。争创7S优秀部门。 1.效率 为更合理的嘉奖先进鼓舞落后,按每月
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