呼吸科诊治工作总结.docx

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1、 呼吸科诊治工作总结 呼吸科诊治工作总结 本人从事呼吸科诊治工作约八年，在工作过程中娴熟的把握了呼吸科常见疾病的诊治，熟识的把握了胸穿，股动脉穿刺，桡动脉穿刺等呼吸科常用根本技能。通过在鼓楼医院的一年的进修学习，能够独立进展电子支气管镜检查，并通过支气管镜下灌洗检查等帮忙临床诊断；经过多年学习与实践能够较娴熟应用机械通气治疗（有创、无创），并通过自己所学学问和技能帮助科主任较好的完成科室日常诊疗任务。 本人在参与工作以来，特殊是担当主治医师期间，屡次帮助科主任对科内疑难病例进展胜利的诊治，在轮转至急诊科期间，应用自身所学，通过对患者急躁的沟通及仔细对待患者每一个主诉，及具体仔细的查体屡次正确发

2、觉患者潜在病患，避开了误诊漏诊的发生，屡次在急诊精确准时的对内科急症进展了胜利的诊断及抢救，未引起患者投诉或纠纷发生；在呼吸科工作期间，屡次参加本科及其他科室的抢救，挽救了许多重症患者的生命，得到患者及同事的确定。在目前医疗环境，医患关系紧急的时期，坚守医生的职业道德，职业原则，通过与患者及家属的仔细沟通，与患者建立较好的医患关系，得到患者及家属对诊疗的理解与支持，避开医患纠纷的发生。 在呼吸科工作过程中，能够完成领导布置的带教工作，将呼吸科常见疾病的诊断，鉴别诊断，治疗，风险评估等学问仔细向轮转医师讲解，并着重将抗感染药物的根本学问，如分类，应用指征，合理选择用药的要点向轮转医师，住院医师反

3、复讲解，在查房过程中依据在床患者的详细病情将诊断治疗中的特殊之处，个体化留意的事项向下级医师进展具体的讲解，使每一位出科的住院医师能根本了解呼吸科常见病的诊断和治疗原则，对本科住院医师帮助科主任培育其能够独立完成呼吸科根本操作。将呼吸科急危重症的诊断，治疗原则具体讲解给住院医师，并将呼吸机使用的相关适应症，禁忌症及留意事项，以及使用中的可能发生的特别大事向住院医师讲解，使其能够把握呼吸机使用的根本理论与操作。 自进修回院后，积极参加院内与呼吸科相关的重症抢救，较好的完成各类会诊工作，得到其他相关科室同事的好评，并通过努力和与患者的急躁沟通，得到了许多患者的好评，许多患者再次就诊时，可以成为他们

4、选择医生的选择对象，并能够尽心尽力为患者解决病痛。在诊疗过程中，严格根据疾病路径及指南进展诊疗活动，积极掌握药占比，尽力权衡病情与患者经济状况的冲突，权衡诊疗过程中医院经济效益与医保相关规定之间的冲突，尽量在不影响医院经济效益和医保相关规定的状况下减轻患者负担，争取在目前简单的医疗环境和医患关系状况下找到相对合理的平衡点，使自己的诊疗活动有利于医院的社会效益与经济效益双丰收。 扩展阅读：呼吸内科201*年工作总结 呼吸内科201*年工作总结 201*年在医院各级领导的关心下，呼吸内科全体医务人员团结一心，不断提升医疗卫生效劳质量和水平，努力实现“效劳好、质量好、医德好，群众满足”，为人民群众供

5、应安全、有效、便利、价廉的医疗卫生效劳，努力构建和谐医患关系，争先创优，取得了较好的社会效益和经济效益，现在总结如下： 在保证医疗质量前提下，积极挖潜，科室综合目标中的各项指标均较去年同期明显递增，其中出院人数、床位周转次数明显提高，全年经济收入明显递增。为了更好效劳患者，科室全体医务人员共同努力，增加病人收治率，加快病人周转，切实表达了多收、快治，切实为病人着想，减轻了病人负担。目前由于我科社会影响力较前明显提升，病人数较前明显增多，病人走廊加床成为常态。为了保证患者医疗安全，科室积极与医院领导沟通，获得医院领导大力支持，在将来的保健综合楼设计中为呼吸科进一步扩大规模留下了足够的空间。 稳步

6、建立呼吸内科腔镜诊疗中心，积极开展经纤维支气管镜镜下治疗。呼吸内科在胜利创立腔镜诊疗中心后，来腔镜诊疗中心进展诊断治疗的患者人数稳步上升，腔镜中心在今年更加注意腔镜诊疗中心技术提升，诊断方面积极开展了经纤维支气管镜针吸活检术（TBNA）、支气管肺泡灌洗术、内科胸腔镜检查等技术，治疗方面积极开展了氩氦刀治疗、气道内冷冻治疗、内科胸腔镜治疗等内镜治疗技术。 进一步健全科室及病区质量安全责任制，建立和完善“科主任、护士长亲自抓，医疗小组全面抓，质控组长详细抓”的科室医疗质量安全工作机制；严格科室的治理机制，将责任层层分解到个人，各类医护人员对医疗质量各负其责，做到质量自我检查、自主治理，自愿参加医疗

7、质量安全治理工作；每月定期召开医疗质量安全科室会，分析缺陷、过失、事故所致医疗纠纷缘由，准时提出整改意见，把医疗安全落实到实处，确保医疗质量持续改良。 落实医疗核心制度，组织科室人员仔细学习医疗核心制度，每月不少于两次。日常医疗工作严格遵守并执行医疗核心制度，同时定期检查科室核心制度执行状况。 标准抗生素使用，依据卫生部连续公布抗菌药物临床应用指导原则、 关于抗菌药物临床应用治理有关问题的通知、抗菌药物临床应用治理方法（征求意见稿）等指导性文件，呼吸内科积极协作医院工作，除了连续严格标准科室内抗生素的合理应用外，还积极联合药剂科等科室开展相关学术讲座，指导催促院内兄弟科室合理应用抗生素。 积极

8、协作医院要求，推行临床路径治理，加强了单病种质控工作的质控力度，目前科室制定了五种疾病的临床路径治理方法，积极推行，将临床路径治理与抗生素合理使用相联系，标准科室医疗行为，切实加强了科室医疗质量的标准化治理。对社区获得性肺炎患者加强质控，努力缩短患者住院日，削减患者住院费用。 严格执行我院病历书写质量掌握治理暂行规定，加强病历质控力度，确保了甲级病案率95%以上。 细化医疗效劳环节，想病人之所想，确保医疗效劳做到位，加强与患者沟通，依据患者的反映，准时改善医疗效劳环节。进一步做好哮喘、慢性堵塞性肺疾病、睡眠呼吸暂停综合症、戒烟患者的随访工作，定期召开“哮喘之家”、“COPD患者教育”、“鼾友之

9、家”、戒烟宣传教育活动，使医疗效劳得到延长，制造更多的社会效益。 加强科内专题讲座，形成了深厚的学习气氛，目前科室内部专题讲座分为三个层次：积极邀请外院、其他科室相关专家介绍国内外最新进展，特殊是我院聘请了山东省知名呼吸内科专家陶仲为教授每周来我科室查房并参与疑难病例争论，指导我科室疑难危重病人治疗，并传授相关阅历学问及前沿内容。本科室副主任医师以上人员讲授本人专长的新技术、新学问，带动科室中青年医师进步。本科室中青年医师重点加强三基三严培训，通过讲课带动学习积极性，目前已经开展了指南解读系列、根本操作系列等根底学问讲座。 我科室积极开展临床科研，参加申报省级自然基金课题2项，目前在研课题包括

10、山东省科技厅自然基金、厅局级课题多项，发表论文多篇，其中SCI论文多篇。 加强集体备课制度建立，标准、仔细带教实习医师、进修医师、住院医师，圆满完成山东大学等医学院校交给的各项理论教学任务。目前我科室在培讨论生2名。积极参加临床药师培训工作，目前在陪临床药师2名，临床药师 讨论生一名。 12.高度关注科室患者平均住院日及平均住院费用，积极总结分析缘由，实行多种措施降低患者平均住院日及平均住院费用。主要实行了以下措施：(一)加强门诊治理，入院前能做的或能够预约的检查、检验工程全部在门诊完成，提高门诊诊断确实诊符合率。 (二)大型综合医院收治的住院病人多为疑难杂症患者，受其根底疾病、身体状况、经济

11、力量等因素影响，要缩短平均住院日相比照较困难。还有局部涉及纠纷、司法、保险等可以向对方索赔住院费用的住院病人，病人出于个人目的而小病大养、痊愈后不情愿出院或拒不办理出院手续等，对于这局部病人可通过宣传教育来帮忙患者及其家属树立正确意识。 (三)科主任及科室人员要充分熟悉缩短平均住院日在医院经营治理中的重要性，通过加大平均住院日的考核与奖惩力度，催促各专业组加强住院病人的治理，标准、优化诊疗工作流程，提高工作效率。依据医患人员比例，能通过肯定的嘉奖机制，相应的调配相关医护人员，缓解医护人员的工作压力。(四)可以通过医疗流程优化，进一步完善诊疗标准，强化质量治理，落实好各项医疗核心制度，积极开展临

12、床路径、单病种治理等现代治理技术，积极引进和开展诊疗新技术、新工程，不断提高病区的诊疗质量和工作效率，削减平均住院日及住院费用。 (五)提高护理效劳质量，强调护理人员要转变效劳观念，提高主动效劳意识，确保“以病人为中心”的措施落到实处。加强护士三基培训，提高业务和技术水平，确爱护理安全。加强病情观看和安康教育，保证病人得到高效、优质的护理效劳，削减医院感染和并发症发生。 总之，经过科室全体医务人员的不懈努力，呼吸内科201*年的工作取得了较好成绩。科室将以此为契机，不骄不躁，连续努力，在今后的工作中，争取打破传统效劳观念和效劳模式，切实“以病人为中心”，努力实现“窗口更亮、病人更满足”的目标。促进科室人员转变效劳观念、增加效劳意识、优化效劳行为的自觉性、主动性和责任感，进一步推动科室创先争优、“擦亮窗口，效劳百姓”和“三好一满足”活动的深入开展。 201*-12-31 友情提示：本文中关于呼吸科诊治工作总结给出的范例仅供您参考拓展思维使用，呼吸科诊治工作总结：该篇文章建议您自主创作。