如何强化建筑工程施工的精细化施工管理-文档资料.pdf

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1、如何强化建筑工程施工的精细化施工管理1。引言精细化管理发源于 60 多年前的日本，它作为企业管理中的先进的、科学的理念，是逐步细化的社会分工和服务质量对目前企业管理提出的要求，也是现代企业管理中一个至关重要的环节。精细化管理的内涵是指对细节问题的细节，是对所有的问题都要做到精致细微化的管理。在建筑工程施工中的精细化施工管理指的是企业在保证工期和工程质量的同时，还要以细致、规范的管理手段，实现更有效的节约资源和降低工程成本的目的。2.建筑工程施工精细化施工管理的意义很长一段时间以来，在企业管理中十分流行“细节决定成败”的说法，其实，精细化管理的内涵就是对“细节决定成败”这句话的一个系统的体系化的

2、呈现，精细化管理实施在企业管理的各个环节都能体现出十分显著的效果。它依靠的是系统化、科学化的管理体制,对于各个环节都实施细致的管理，彻底改变了过去粗放式的管理模式，这种管理模式的实施促进了企业整体的执行力的提高。体现在管理流程上，它对每一个细微的环节都实施严格的管理监督，消除了员工消极怠工、敷衍塞责的现象；因为任何一道工序都有细微化的监督,就确保了工程的质量的优质化；另外，该管理模式的深入实施，还有效避免了企业在资源、成本等方面的浪费。可以说，实施精细化管理对提升企业在市场中的竞争能力和企业利润的最大化，都具有积极的意义，建筑工程是关系国计民生的重要问题，扎实有效地实施精细化施工管理不仅可以确

3、保质量、合理控制成本，同时对建筑商和广大人民群众也是百利而无一害的重大举措。3。我国建筑施工管理中存在的问题探析在当前残酷的市场竞争环境下，大部分建筑工程的相关企业为了在竞争中使保持强大的生命力，不断的发展壮大，对精细化施工管理引起了高度的重视，认识到了其对企业合理控制成本和质量安全所发挥的重要作用，但是,由于当前建筑工程队伍的庞杂性，其管理能力也表现出参差不齐的一面，特别是一些未经培训的农民工的涌入,为工程管理人员对全体员工的整体观念的管理控制造成了很多障碍。因此，目前建筑相关工程企业中资源浪费、管理粗放、效率低下等现象还较为严重地存在，很多企业还没有彻底改变粗放式的经营模式，建筑施工管理中

4、仍然存在很多问题，主要表现在如下几方面：科学管理的严重滞后纵观目前我国建筑工程施工的现状可以看到,很多建筑工程都是承包给建筑公司来完成的，法律明确规定建筑工程的主体结构要由承包商自行完成，但由于很多承包商尚不具备这种能力，只有转包给其他公司完成,由此就给建筑工程的管理带来了很多困难,对于转包单位除了工期上的监督外,很难从人力、成本等方面进行细化的管理，由于科学管理和控制不能细化到位，就造成了不能按需设岗、人情用工、效率低下等现象，在建筑工程整体模式上存在着懒散、规划不具统一性、目标与施工脱节等问题.(2）成本控制意识有待加强一个企业在保证产品质量的前提下,能否有效控制成本,是关系到兴旺与衰败的

5、大事。由于当前我国的建筑市场竞争十分激烈，在建筑招标中标底大多压得比较低，再有就是原材料成本不断上涨、工资费用不断加大、在招工、采购、设备使用和维护等环节缺乏细化管理等原因，都造成了成本的不断加大.如果在施工中,没有较强的成本控制意识，那么，就很可能使整个工程利润降低甚至出现亏损的结果。（3)。工程质量难以保障因为目前我国建筑市场的分包、转包等模式的存在，对工程质量问题造成了严重影响，对于一个工程项目来说,其工程质量要依靠每一个环节的配合才能保证，比如，原料、施工过程、工期、工作人员的素质等等，其中任何一个环节出现纰漏都会导致工程质量出现问题，另外，目前由于我国对建筑工程质量的监理力度不够，也

6、成为工程施工质量难以保障的重要原因之一。4.强化建筑工程施工精细化施工管理针对目前我国建筑市场中存在各类问题，实施建筑工程施工的精细化施工管理已是迫在眉睫，结合上述我国建筑施工管理中存在的问题探析，在此对如何实施和强化精细化施工管理，从如下几个方面进行了探讨：（1）建筑承包方如何强化精细化管理精细化管理要渗透于管理的每个细节中，因此，建筑的承包方首先要从思想上重视精细化管理，认识到其所发挥的重大作用，任何一个企业经营的目标都是为了自己在赢取经济效益的同时，走向发展壮大，建筑承包商要想实现自己的赢得更大利润的目标，特别要关注的就是成本的控制问题，对此,要制定切实可行的标准化的精细化管理的细节及办

7、法，对包括工程的承包、分包、施工等每一个环节在内的管理，都有严格的执行标准和细节,确保结果和预算基本的符合。同时，建筑承包商要建立和完善相应的管理组织,成立建筑施工管委会以及监督检查部门,为了对建筑施工实施全面的、动态的精细化管理，对建筑工程施工进行全过程管理,该部门所有的工作人员都要具有明确的岗位职责，制定并实施行之有效的施工管理制度，对于招工、原料采购以及设备的使用和维护的等方面，监督检查部门要做到全方位的监督,同时要执行精细化管理的例会制度，做好对施工方、管理人员的培训,通过相关考核评价制度的采用，彻底克服过去松散滞后的管理模式.(2）工程施工方如何强化精细化管理工程施工方是工程建筑的主

8、要实体,精细化管理模式的实施对其工作成效更具积极意义，首先是员工的择用问题，施工方必须对员工录用做到严格把关，员工作为施工的作业者，其综合素质的高低与工程的进展、工程的质量具有密不可分的关系；其次，施工方一定要将细化管理落实到原料采购、设备使用及维护等具体环节中，在原料的采购中，一定要选择性价比较高的材料来使用,由此实现控制成本的目标；如果对设备及时的保养维护，出现故障没有及时的维修，尽快重新使用，就很可能造成资源的浪费；最后，在对工程质量进行检测的过程中,施工者要把建筑工程质量与国家和人民的利益结合起来，坚决杜绝不合格建筑蒙混过关。(3）建设管理部门如何强化精细化管理建筑管理部门的精细化管理

9、责任更加重大，要体现出对国家和人民群众的利益高度负责的精神，并落实在行动中，因此，建设管理部门要在质量检验中做到一丝不苟，不放过任何一个不达标的环节，工作人员要以高度的责任心和精细化管理的意识来对待质量检测,保证工程质量的合格.对于敷衍塞责单位要严惩不贷，以示警戒。5.结语总之，我国建筑工程施工中还存在着这样那样的多种问题，在激烈的市场竞争下，得到许许多多成功企业证实的成功的管理法宝就是“细节决定成败，因此，建筑工程企业要想实现自己的不断发展装大的经营目标，就必须真正的实施和强化精细化管理的有效策略，建筑工程的施工方和承包方都要树立精细化管理的意识,将精细化管理渗透到企业管理的每一个细节中，只有如此，才能在保证工期的前提下，做出更加优质的工程质量，使企业在狼烟四起的竞争傲然挺立。