乡镇卫生院考核制度.pdf

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1、乡镇卫生院考核制度乡镇卫生院考核制度一、第一阶段工作(50 分)要求在 xx 年 12 月 31 日前启动以下工作：（一）成立年活动领导小组，院长为第一责任人，认真履行职责。指定专（兼）职人员负责具体工作。（5 分）（二）按照有关要求，结合实际，制定本院管理年活动实施方案，内容、措施具体，目标、任务明确。（15 分）（三）召开本院管理年活动启动会议，全面发动和安排，职工对管理年活动目标、要求知晓率 100%。（15 分）（四）通过横幅、板报、宣传栏、电子屏幕等形式开展管理年活动宣传。（5 分）（五）及时收集并上报本单位管理年活动的进展、成效和根本经验。资料齐全、归档管理。（10 分）二、第二阶

2、段工作（900 分）要求在 xx 年 1 月 1 日12 月 31 日开展以下工作：（一）公共卫生效劳管理（160 分）严格执行湖南省乡镇卫生院公共卫生效劳管理规定。1、公卫办设置（10 分）按要求配置公卫办人员、业务用房和相关设备设施，落实公共卫生工作人员待遇。2、传染病疫情报告与管理（20 分）（1）设立传染病诊室，负责接诊、留验传染病人和疑似传染病人。（5 分）（2）建立传染病登记簿和实验室检测（包括肺结核X 线检测）结果登记本，各项填写清晰完整。（3 分）（3）及时收集、登记、核实并按法定时限进行疫情信息的网络直报。（5 分）（4）按照责任分工，落实霍乱、结核病、艾滋病、血吸虫病等重点

3、传染病的.防治措施。（7 分）3、免疫规划（40 分）（1）预防接种门诊有候种室、接种室，各室有明显的标识。（5分）（3）按照疫苗流通和预防接种管理条例要求，做好疫苗的接收、储运、分发和使用工作。冰箱、冷柜专人管理，疫苗按品种、批号、效期分类码放，温度记录完整。（15 分）（4）预防接种卡、证、册齐全，儿童免疫规划疫苗全程接种率以乡为单位大于 90。（10 分）4、突发公共卫生事件应急处置（10 分）（1）建立和落实突发公共卫生事件报告，值班和工作记录完整。（5 分）（2）协助县级卫生行政部门和疾病预防控制机构开展调查、采样、处置，落实相关防控措施。（5 分）5、妇幼卫生工作（50 分）（1）

4、每月召开一次村级保健人员例会，掌握本乡镇妇幼保健根本情况，专干下基层时间每月不少于 15 天，及时建立辖区内孕产妇保健手册，正确、完整填写工作相关表、卡、册，定期上报妇幼卫生工作信息报表。（11 分）（2）按规定完成孕情掌握、产前检查、产后访视，落实高危孕产妇建卡、追踪管理和指导选择分娩地点任务。负责产后4256 天安康检查。孕情掌握率大于 95%，高危孕产妇管理率达 100%。（12 分）（3）做好新生儿访视、7 岁以下儿童“4、2、1”定期体检或生长发育监测工作。对儿童体检中所发现的体弱儿童进行专案管理。专案管理率达 60%以上。（10 分）（4）开展住院分娩技术效劳的乡镇卫生院，到达爱婴乡镇卫生院标准，其产科建立符合湖南省乡镇卫生院产科建立指导标准要求。（6 分）（5）实行孕产妇分级管理，杜绝截留高危孕产妇。批准开展剖宫产的乡镇卫生院剖宫产率控制在 25%以内。（6 分）（6）宣传发动并协助开展新生儿疾病筛查、产前筛查与诊断。出生医学证明的发放与管理标准。（5 分）