培训机构人员劳动合同范本.docx
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1、培训机构人员劳动合同范本 随着人们的法律意识不断增加,越来越多的人意识到签订合同的重要性。下面是我整理的培训机构劳动合同范本,共享给大家! 培训人员机构劳动合同范本 一、_ 培训学校聘请_ 籍_ (外文姓名)_ (中文姓名)先生/女士/小姐为_ 语老师,双方本着友好合作精神,自愿签订本合同并保证仔细履行合同中约定的各项义务。 二、合同期自_ 年_ 月_ 日至_ 年_ 月_ 日止。 三、受聘方的工作任务: 四、受聘方的薪金按小时计,全部以人民币支付。 五、社会保险和福利: 1.聘方向受聘方供应意外保险。 2.每年聘方向受聘期满的老师供应一张_ 至_ 的来回机票(金额不超过人民币_ 元整)或老师凭
2、机票报销_ 元人民币。 六、聘方的义务: 1.向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。 2.对受聘方供应必要的工作条件。 3.对受聘方的工作进行指导、检查和评估。 4.按时支付受聘方的酬劳。 七、受聘方的义务: 1.遵守中国的法律、法规,不干预中国的内部事务。 2.遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定,接受聘方的工作支配、业务指导、检查和评估。未经聘方同意,不得兼任与聘方无关的其他劳务。 3.按期完成工作任务,保证工作质量。 4.遵守中国的宗教政策,不从事与专家身份不符的活动。 5.遵守中国人民的道德规范和风俗习惯。 八、合同的变更、解除和终止: 1.
3、双方应信守合同,未经双方一样同意,任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。 2.经当事人双方协商同意后,可以变更、解除和终止合同。在未达成一样看法前,仍应当严格履行合同。 3.聘放在下述条件下,有权以书面形式通知受聘方解除合同: a 、受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件,经聘方指出后,仍不改正的。 b 、依据医生诊断,受聘放在病假连续30天不能复原正常工作的。 4.受聘方在下述条件下,有权以书面形式通知聘方解除合同: a 、聘方未经合同约定供应受聘方必要的工作条件。 b 、聘方未按时支付受聘方酬劳。 九、本合同自双方签字之日起生效,合同期满后即自行失效。当事人以方要求签订新合同,必需
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