实习生工作辞职申请书怎么写.docx
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1、实习生工作辞职申请书怎么写 实习结束,实习生要离开公司返回学校接着完成学业,为此须要写一份辞职信,怎么写比较好呢?下面是我整合的实习生工作辞职申请书怎么写,一起来看看吧,确定对你有所帮助的。 点击获得更多“申请书大全”相关内容 实习生辞职申请书格式范文最新 实习生简洁辞职申请格式范文 2022实习生辞职申请书格式范文 实习生的辞职申请格式范文 实习生通用辞职申请格式范文 实习生工作辞职申请书怎么写1 敬重的领导: 您好! 我来到贵公司已经近一个月啦,可是我的业绩很差,不能给贵公司创建经济效益感到惭愧。 首先,我很感谢公司对我的栽培,再次我也得感谢主管对我的训诲和培训以及组长对我的关怀。 说句心
2、理话,刚起先来到这里还是充溢激情和新颖的感觉。很簇新,刺激、值得我去挑战。后来通过几天的工作,我渐渐产生厌恶心情。满肚子的不满和埋怨,几百个不情愿和无奈。许多次我想过放弃,跟自己说这份工作我做不下去了。可是最终我还是坚持了下来、终归时间不是很长,我是暑假工不会做太久的,因为不久我就要回学校啦。 原来这个假期时间不长,出来放松一下也好。可我想找份事做,磨炼一下自己的斗志增长些社会阅历。尽管不喜爱这里,但是从这里我也学到不少东西。特殊是在我最想放弃的时候主管给我们讲羊皮卷的故事,播放那些经典录音,我感受很深,给了我志气选择了坚持。明白了一些道理感觉受益匪浅,我不会在轻易躲避退缩啦,没什么大不了,英
3、勇的面对一切吧! 说实话,尽管我渐渐适应了公司的工作流程,但我还是确定的说我不爱做销售,我仍旧不喜爱这份工作。我知道,在贵公司工作期间,我的业绩在整个组里也垫底的。因为我的缘由有时候连累整个团队加班加点,我感到非常愧疚。原来我是一个不擅长言谈沟通的,做销售多我来说真的很难,对销售也没有什么爱好。虽然说我不喜爱做,但是想想既然做了这份工作,就要尽职尽责的去做,没有喜不喜爱这个借口,尽力去做好就行啦。组长始终很有耐性的指导帮助我去做事,对我也是特殊“关照”了,成果还是不志向,但我想我已经尽力啦! 开学的日子近了,我要回到学校去了。依据公司的规章制度辞工至少要提前半个月提出辞职申请,我特写了这份辞职
4、报告。希望领导能够批准,祝贵公司将来发展越来越好,财源滚滚! 此致 敬礼! 申请人:xuexila _年_月_日 实习生工作辞职申请书怎么写2 敬重的领导: 您好! 很缺憾在这个时候向中心正式提出辞职,或许我还不是正式职工,不须要写这一封辞职信,当您看到这封信时我已经离开公司了。来到广告中心也快两个月了,起先感觉中心的气氛就和易个大家庭一样,同事相的融洽和谐,在这里我收获了许多,这些是我在课堂无法学到的,虽然也有不快的时候,但我已渐渐学会化解一切。在这两个月的工作中,我的确学习到了不少东西。 然而工作上的毫无成就感总让自己傍徨。我起先了思索,仔细的思索。思索的结果连自己都感到惊异或许自己并不适
5、合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做,可以赚一些钱,也没有想过要在这里发展。因为当时连应聘我都不知道,还是一个挚友给我投的资料,也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来,我发觉现在境况和自己的目的并不相同。而且当时您好说的网线端口的事情始终没有音信了,开课的事也没有听说。我始终以为没有价值的事情还不如不做,现在看来,这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白奢侈掉了。我想,应当换一份工作去尝试了。 我也很清晰这时候向中心提出辞职于中心于自己都是以个考验,中心正值用人之际,不断有新项目启动,全部的前续工作在中心上下极力重视下一步的推动。正也是考虑到中心今后
6、在各个项目支配的合理性,本着对中心负责的看法,为了不让中心因我而造成失误,我慎重向中心提出辞职。在剩下的这几天里,我会把工作做好,仔细完成它。离开中心,离开这些曾经同甘共苦的同事,的确很舍不得,特殊是同事之间的那片真诚和友善。但是我去意已决,我恳请中心领导允许并宽恕我的确定。祝福中心事业迈向更高一层楼! 此致 敬礼! 申请人:xuexila _年_月_日 实习生工作辞职申请书怎么写3 敬重的领导: 您好! 首先,特别感谢公司给了一个很好的实习机会,感谢公司始终以来对我的信任和关照,特殊感谢赐予我发挥个人优势的平台。在公司工作的两个月当中,经理也给了我许多的培育,让我学到了很多,也进步了很多,同
7、时也看到了社会竞争的残酷无情。但由于在公司里得不到我想要的东西,无论是精神上,还是物质生活上,为此,我很缺憾地在这里向公司提交辞职申请。 在过去几天里,我仔细回顾了这两个月来的工作状况,在工作中,我一心为推动公司的发展而工作,始终以公司利益为中心,在这两个月的工作中,我学到许多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有提高,感谢公司领导对我的关切和栽培。 在这里,我通过细致分析后,想赐予公司一点建议,不过这只是我作为一个小职员的一点个人看法,首先,我认为公司的网站运营缺少专业策划人材,对公司网站没有一个大的整体规划,没有制定好网站运营方针,应当骋请一些有多年网站运营阅历的专业人士,对网站的运作、发
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