女性领导者如何处理好家庭和工作的关系.docx29844.pdf
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1、 如有帮助,欢迎支持。女性领导者如何处理好家庭和工作的关 系 随着女性的社会地位越来越高,出现了很多事业辉煌而 家庭相对冷清的女性领导者。中国家喻户晓的吴仪,一心扑 在事业上一辈子没有结婚,没有夫妻之间相敬如宾的幸福,也没有儿女成群的快乐,作为女人,我觉得她的人生是不完 整的。作为女性干部,虽然会面临家庭与事业的矛盾,不过 只要处理得当,是能够做到工作与生活二者兼顾的,但这是 一个非常艰难的成功道路。那么,女性领导者要做到这点,最应该做的是什么呢?一 个老生常谈的话题 平衡。平衡家庭与事业的 关系,最重要的在于平衡 家庭角色与社会角色之间 的冲突,化角色冲突为角 色平衡,是摆在每一位女性面前必
2、须妥善解决的大 事,它不仅关系到女性社 会地位的提高、家庭的幸 福,也关系到社会的安定 团结和妇女事业的发展。在我们看来,真正成熟、成功的女性,不仅是社会角色的成功扮演者,也是 家庭角色的出色扮演者,是多重角色的完美统一者。因此,女性应该突破思 维定势,学会将女性多重 角色和谐统一起来,做到 事业上发光发热而不失家庭温暖,真正实现鱼和熊 掌兼得。大家耳熟能详 的玫琳凯女士在平衡家庭 角色与社会角色冲突上做 得非常成功,她处理家庭 与事业关系的诀窍就是 1 如有帮助,欢迎支持。“换帽子”。玫琳凯说,女 人有多重角色,要做女儿,要做母亲,要做妻子,要做管理者,要做领导者,这样多的角色,一定会 很累
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