网咖突发事件应急处理预案现场处置方案(场所提供)17432.pdf
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1、.突发事件应急预案 火灾事故应急处置方案 1事故特征 危险性分析 场所内的办公座椅、沙发等家具、窗帘等使用可燃材料,违规吸烟、违规动火等均可引起火灾.场所内使用易燃空气清新剂等易燃液体或气体,遇高热、明火导致燃烧或爆炸;场所内违规动火作业、吸烟等行为;场所供电系统线路老化、用电电器接线有故障、未安装线路短路、过载保护装置、电气线路未定期检测、作业人员未持证上岗等造成电路短路、漏电、违章操作等,均可导致火灾事故的发生.火灾事故的发生,物品燃烧产生的烟雾,人若吸入,可引发中毒与窒息事故.可能发生的主要事故类型 火灾、爆炸事故、中毒与窒息事故.事故发生区域、地点或装置 场所内所有区域.可能发生的季节
2、 一年四季均有可能发生.危害程度 火灾事故会导致严重的财产损失和人员伤亡.事发前征兆 电源开关持续跳闸或失效;作业人员在电器线路维修、无可靠的安全措施,又无人监护,未正确穿戴防护用品和使用防护用具、违反操作规程;使用大功率电器,电源线路过载;电源线路老化,电器线路短路;违规存放、使用空气清新剂等.2应急组织与职责 火灾事故发生,发现人员立即通知场所负责人和前台,立即启动安全生产事故应急救援预案,按照既定程序和职责,场所立即开展应急疏散、抢险、警戒、救援工作.3应急处置 处置程序 处置措施 责任人 事故报告 向部长、经理报告,并使用灭火器材扑救初起火灾 发现险情人员 向公司应急指挥中心报告.经理
3、 应急指挥中心,启动场所应急救援预案 安全主任 场所责任人 第一时间急救 将伤者移到安全、有利救治地点.现场人员.通知电工 通知电工立即赶赴触电事故现场.经理 现场处置 通知场所顾客和员工紧急撤离;使用灭火器材扑救初起火灾 引导顾客和员工有序逃生,防止无关人员进入场所;配合消防救援人员组织救援;妥善救治伤员或送医 现场人员 事故扩大 事故扩大不能控制或影响其他区域时,立即请示公司应急指挥中心启动更高级别应急预案.安全主任 场所最高责任 事故报告及联络方式 事故报告内容要求:事故部位、事故类型、伤害程度、已采取和准备采取的防治措施等.外部应急:110 医疗急救:120 4须知 场所出现大量浓烟时
4、,应以疏散为主,抢险为辅;顾客与员工疏散时可使用逃生面具安全逃生;使用消火栓灭火时,应切断电源,以免发生触电事故;现场人员在保证自身安全的前提下,采取积极有效的方法和措施进行自救和互救.触电事故现场处置方案 1事故特征 危险性分析 场所供电系统缺少地线,线路老化、用电电器接线有故障、电器金属外壳未可靠接地或接地不规范、未安装剩余电流动作保护装置、电气线路未定期检测、作业人员未持证上岗等造成电路短路、漏电、违章操作等,容易导致人员触电事故的发生.触电危害的影响主要是针对个体,触电抢救不及时可致人死亡.可能发生的主要事故类型 触电事故.事故发生区域、地点或装置 公司内所有用电区域.可能发生的季节
5、一年四季均有可能发生,夏季发生的可能性大于其它季节.危害程度 触电事故会导致电击、电伤,严重时可致人于死命.事发前征兆 漏电开关持续跳闸或失效;作业人员在电气维修、带电作业时,没有可靠的安全措施,又无人监护,未正确穿戴防护用品和使用防护用具、违反操作规程;电线绝缘破损;接地保护措施失效;电源线路、开关附近积水或过于潮湿等.2应急组织与职责.由现场人员根据救援需要成立基层应急自救组织,现场指挥由事发现场经理部长担任,成员由电工、各班组长和员工组成.事故发生时,立即启动现场应急响应,现场指挥组织人员进行现场抢险救援,各成员听从指挥,分工协作.同时,还需履行以下职责:经理部长:向公司应急指挥中心请示
6、是否启动更高级别预案,组织疏散现场人员;各班组长:在现场指挥的指挥下负责通讯、报警、救护、疏散、抢险等任务.电工:关闭相关电源,使触电人员脱离触电体及其他需电工的专业操作.现场员工:听从指挥,配合抢险救援工作.3应急处置 处置程序 处置措施 责任人 事故报告 向班组长、经理部长报告.发现险情人员 向公司应急指挥中心报告.班组长、经理店长 第一时间急救 将伤者移到安全、有利救治地点.现场人员 通知电工 通知电工立即赶赴触电事故现场.经理店长 现场处置 发现有人触电,应立即停止现场作业,断开有关电源,如果够不着插头或开关,就关闭总开关.切勿直接接触导致触电的电器金属外壳的开关,因为可能正是该开关漏
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