大酒店员工宿舍管理规定.docx

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1、 大酒店员工宿舍管理规定_物业经理人 某大酒店员工宿舍治理规定 为了搞好员工宿舍的治理，使大家有一个清洁、舒适安全、秩序良好的住宿环境，特制定本规定; 1、严禁打架、盗窃及其它违法乱纪行为，严禁私藏有毒、易燃易爆、枪支、及其它违禁品，违者马上解聘，状况严峻者送交公安部门处理。 2、除酒店配置的电器外，不准在住房内使用功率在200W以上的电加热用具，违者没收其用具。 3、住宿员工必需听从宿舍治理处的住宿安排和治理，不得擅自调换房间，违者除责令其搬回原位外，并签警告单。 4、爱惜公物，不得随便拆迁，挪用公物，违者除责令其恢复公物原状外，予以口头警告，公物如有损坏或遗失，必需照价赔偿。 5、新到员工

2、凭员工卡安排住宿，住宿员工凭员工证经当值保安员验证方得进入宿舍。 6、各宿舍必需安排卫生值日，清扫清洁卫生，不得随地吐痰、泼水、乱丢烟头、果皮纸屑、废瓶、杂物，违者罚做宿舍清洁工作半天。 7、自觉节省用水、用电。冲凉、洗衣等不能用长流水，宿舍不能有长明灯，累计达三次签警告单。 8、宿舍内不得大声喧哗、奔驰，午休时间不得串门谈天，夏季晚上12时后，冬季晚上11时半后，必需保持宁静，不得影响他人休息。违者签警告单。 9、来访客人应办理来访登记并且限定在值班室或接待室内活动，严禁以任何理由串访员工宿舍，违者签警告单或对来访人罚款50元。 10、员工直系亲人来访因特别缘由确需住宿的，必需书面申请至宿舍

3、主管处，经批准方可留宿，并按规定缴纳住宿费用，违者拒绝其入住。 11、男、女员工晚12时后不准在住宿房内互访，更不准有其它不雅行为，违者签单。 12、离职员工，限二天内搬离宿舍，否则，宿舍治理人员有权清理全部物品，不作任何赔偿。 13、员工携带行李、箱、包、袋等离开宿舍，宿舍治理人员有权会同保安员共同进展检查。拒不承受者，签警告单。 14、员工宿舍电视机凌晨1：30由宿舍处关闭。 15、员工在电视开放时间观看电视，不得影响其它班次员工的休息。员工之间如因观看电视发生冲突或争吵，一经发觉，由宿舍治理人员收回电视机，视情节严峻程度，收回电视机3-7天，并赐予当事人之适当惩罚。 16、员工不得男女混居，如经查出，一律签警告单(含男女接待室内)。 17、员工制止在宿舍区域打麻将、牌九，违者没收赌具。参加者各签警告单。 18、员工宿舍空调按规定时间统一开放。 19、凡违反上述规定，宿舍治理人员有权视其情节态度予以批判、罚款、签警告单处分，对累犯不改者，按员工手册从严处理。