总结报告-2020年护士长述职报告350.pdf

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1、.总结报告-2020 年护士长述职报告 摘要：年,院领导和护理院长及科护士长领导、助和指下着“切以病 人心切病人”宗旨较完成了院领导布置各项护理工作计划完成了xx年护理计划90%以上现将工作总结情况如下 、认真落实各项规制严格执行规制是提高护理质量确保安全医疗 根保证，、坚持了护士长手册记录与考核要护士长手册每月5日前交护理部进行考核并根据护士长订出适合科室年计划、季安排、月计划重进行督促实施并 监测实施效要护士长把每月工作做结以利总结验开展工作，对新分配护士进行岗前职业道德教育、规制、护士行规教育及护理 基础知识、专科知识、护理技术操作考核合格者给予上岗 00 年护士长述职报告 年,院领导和

2、护理院长及科护士长领导、助和指下着“切以病 人心切病人”宗旨较完成了院领导布置各项护理工作计划完成了 xx 年护理计划 90%以上现将工作总结情况如下、认真落实各项规制严格执行规制是提高护理质量确保安全医疗 根保证、护理部重申了各级护理人员职责明确了各类岗位责任制和护理工作制 如责任护士、巡回护士各尽其职杜绝了病人换吊瓶拔针不良现象、坚持了对制()要医嘱班班对每周护士长参加总核对次并有记录;()护理操作要三七对;(3)坚持填写输液卡年发生护理差错 3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规坚持填写了各种信息数据登记配备五种操作处置盘、坚持床头交接班制及晨护理预防了并发症 发生 二、提高护士长管

3、理水平、坚持了护士长手册记录与考核要护士长手册每月 5 日前交护理部进行考核并根据护士长订出适合科室年计划、季安排、月计划重进行督促实施并 监测实施效要护士长把每月工作做结以利总结验开展工作、坚持了护士长例会制按等级医院要每周召开护士长例会次容 安排周工作重总结上周工作存优缺并提出相应整改措施向各护 士长反馈护理质控检情况并学习护士长管理相关 3、每月对护理质量进行检并及反馈不断提高护士长管理水平、组织护士长外出学习、参观吸取兄弟单位先进验扩知识面 5 月底派 三病区护士长参加了国际护理新进展学习班学习结束向全体护士进行了汇报 三、加强护理人员医德医风建设、继续落实护士行规日常工作落实护士明用

4、语 50 句、分别 6 月份、月份组织全体护士参加宾馆、宾馆礼仪培训 .3、继续开展健康教育对住院病人发放满调表(定期或不定期测评)满 调结 95%以上并对满调存问题提出了整改措施评选出了佳护士、每月科室定期召开工休座谈会次征病人见对病人提出要给予 程满足 5、对新分配护士进行岗前职业道德教育、规制、护士行规教育及护理 基础知识、专科知识、护理技术操作考核合格者给予上岗 四、提高护理人员业素质、对职人员进行三基培训并组织理论考试、与医科合作聘请专授课讲授骨科、外科知识以提高专业知识 3、各科室每周晨提问次容基础理论知识和骨科知识、“三八妇女节”举行了护理技术操作比赛(无菌操作)并评选出了等奖、

5、二 等奖、三等奖分别给予了奖励 5、月初护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核病区护士考核 静脉输液、吸氧;急诊室护士考核心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核静脉输液、无菌操作 6、加强了危重病人护理坚持了床头交接班制和晨护理 7、坚持了护理业房每月轮流三病区进行了护理业房对护理诊断、护理措施进行了探讨以达到提高业素质目 8、9 月份至月份对今年进院 9 名新护士进行了岗前培训容基础护理与专科护理知识组织护士长每人讲课提高护士长授课能力 9、全院有 5 名护士参加护理专学考试有 3 名护士参加护理专函授 五、加强了院感染管理、严格执行了院管理领导组制定消毒隔离制、每科室坚持了每月对病区治疗

6、室、换药室空气培养对高危科室夏季如 手术室、门诊手术室每月进行二次空气培养确保了无菌切口无例感染成绩 3、科室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒并记录每周对紫外线 灯管用无水酒精进行除尘处理并记录每两月对紫外线强进行监测 .、次性用品使用各病区、手术室、急诊室能及毁形浸泡集处理 并定期检督促对各种消毒液浓定期测试检坚持晨护理床湿扫 5、各病区治疗室、换药室能坚持消毒液(00 消毒灵)拖地每日二次病房 定期用消毒液拖地(00消毒灵)出院病人床单进行了终末消毒(清理床头柜并用消毒液擦拭)6、手术室严格执行了院染管理要无菌包用了化学指示剂 7、供应室建立了消毒物品监测记录对每种消毒物品进行了定

7、期定监测 六、护理人员较出色完成护理工作、坚持了以病人心以质量核心病人提供优质宗旨深入开展 了以病人心健康教育通发放健康教育手册以及通护士言传身教让 病人熟悉掌握疾病防治康复及相关医疗护理及我保健等知识、八月份三病区开展整体护理模式病房三病区护士除了向病人讲授疾病防 治及康复知识外还深入病房与病人谈心 3、全年共收治了住院病人 357 留 观 5 手术室开展手术 380 例 急诊护士急诊病人提供了全程包括护送 病人拍片做 b 超、心电图陪病人办入院手续送病人到手术室三病区固定 了责任护士、巡回护士使病员得到了周到、全院护理人员撰写护理论 30 其参加了全国三届骨科护理学术 交流有 3 参加台州

8、地区学术交流有参加当代护士二十次全国护理 学术交流 七、存问题、别护士素质不高无菌观念不强、整体护理尚处摸阶段护理写欠规 3、由护理人员较少基础护理不到位如级护理病人能得到级护士 仅次日常工作、病房管理尚不尽人 二 今年七月我被任命产科副护士长 作名医院里年轻层干部从上 任那天起我就深深识到了所面临压力和挑战 以前从参与护理管理工作对管理实践验可以说是无所知 .通将 近半年工作实践使我逐渐地更深层次地认识到了护士长职责“当 名护士容易要当名护士长却不容易”可以说这是我半年深体会 以前作名护士我只要做了职工作处理了与病人与护士、医 生关系就了而且呢直以也做得顺风顺水得到都是鼓励和表扬 而现上任我

9、马上体会到了名护士长职责要比名护士职责多得多也难得多 比如说面对病人以前我觉得难应付病人只是偶尔那么几 可是 现我突然发现那些难应付病人怎么会冒出这么多?其实是因当了护士长就要面对科室里所有难应付病人 可以说刚上任候因验不足处理些事情候也得到了教训 因见上我曾得到次名批评 当这病人因安排不了车子将她 上午送回而我释又简单所以她见里写道“护士长处理事情 态和方法让人感觉不想责不敢承担希望院领导给予指导和批评”当 我想法就觉得挺委屈那天出院病人有那么多车子送要定又不是我能随安排别人和她这么释就没事而我怎么就遭到了名批评呢?我己也想明白了就因我头上多了条杠她当然有理由对我要更 高了 当护士当护士长有

10、些候觉得挺委屈得 很多候病人对环境不满 对卫生不满对治疗不满首先挨骂往往是护士 非常喜欢马云 句话他说“人胸怀是被委屈撑”工作越越多年历事情也 越越多现发现抵抗委屈能力也越越强了 以前觉得委屈事现看都算不上了 当护士长半年很短也不敢说己取得了什么成绩 这半年我只是努 力适应认真完成各项工作任也识到了身存些不足处 .比如说对科室里护理工作计划不够全面处理些护患事件沟通能力还有欠缺 我也知道己距离名优秀护士长还很遥远 但是我会努力让己 步步成长起 努力科室牟护理队伍以身作则履行护士长工作职责起 表率作用 今天我能够这里做次述职报告心怀着颗感恩心感谢院领导 及理给予我指导和关心感谢所有事给予我支持和助因有你们我不 孤单!00 年月护士长述职报告 00 年护士长年终述职报告 00 年月体检科护士长述职报告 00 年月护士长述职报告 通用版护士长述职报告 00 年护士长年终述职报告 外科护士长述职报告 00 年上半年护士长述职报告 00 年护士长述职报告 护士长年终人述职报告 zbg9757 00 年 0 月日 相关热词 骨科护士长人述职报告护士长述职报告总结报告