软件测试工作心得体会(多篇)156.pdf
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1、.软件测试工作心得体会(多篇)摘要:软件测试工作心得体会 很久没有写东西了今天给聊些我软件测试领域心得体会,)项目测试工作规划主要考虑因素任人员环境 b)先做分析确定有哪些任哪些完成任优先级)确定要人环境 )合理安排人员责任配置对应 对每任确定具体工作策略方法)测试目标围方法测试类型等等,软件测试工作方法总结心得体会多测试 /软件测试工作体会(精选多)软件测试工作心得体会 很久没有写东西了今天给聊些我软件测试领域心得体会 接触计算机程序设计已快 7 年了从事专门软件测试也快四年了强子也是阴差阳错踏入软件测试领域开始只想做特牛程序设计师可是毕业工作却了软件测试工作些彷徨与犹豫接受了这职业并且到现
2、也做得挺开心也是由那我们这业刚成立不久由表现还不错所以阴差阳错机会被升 lr 到现也还公司做着测试工作 先讲讲做 gr 些体会其实具体做什么事真不是那么重要关键是做事方法做人法特别是对 gr 说方法比技术更重要真是这样当然我也很喜欢研究技术技术能让我到更多信和成就感但是面对着手下兄弟姐妹人技术就显得有些力不从心了这候得把你知识 r 给当然形式多种多样比如写份档做正式 rg 给营造种不耻下问环境或者起讨论些难题等等 当然还有很重要定不能说“我不知道”作头如你真不知道那你得想办法通些手段与员工起把 这问题了坚不能说“我不知道你己看着做吧“等员工是很尊重你这些话将直接导致其鄙视你 另外就是做头特别像
3、咱这种低层头不像高层领导咱们考虑事情角不样当这种头儿重要两件事把事情做对做与员工打成片 首先得确保把事情做对咯然带领朝着这对方向前进进而把事情做 99%里你是和你兄弟姐妹们呆起而不是和老板所以这程与员工关系定要融洽且单纯不能让员工对你有隔阂感常起吃饭摆摆龙门阵唠唠常开开玩笑不要摆架子公司里不能摆架子就是这种头儿(或称 lr 或者 gr 类)这就像村官样样还真把己当回事儿呢?做开发还是做测试?很多人讨论甚至争吵强子认所以会有这样问题是因国还没有把软件行业普及还停留江民代伯君代认做开发才是牛人才有前途 而事实上现软件是系统工程缺开发缺测试缺档都不行都可能直接导致失败谁牛?强子认写档人牛那咱们都写档
4、?不从强子面试很多人当看还是有更多人愿做开发这不能不说是遗憾强子无能也只能聊以表达己对测试热爱 .测试犹如开发样也是门深不见底学问咱以慢慢讨论 关项目管理这又是门学问强子这几年当也历无数次版更新版发布或者些部项目对项目管理略知二有空强子会附上些体会 我想项目管理质保护项目团队保护项目理除杂音 项目理这活不干要职位没职位要金没金做了皆欢喜做不就卷铺盖走人挺难不咱有咱方式方法怕啥?今天先写这些以咱慢慢叙 二软件测试心得体会 下面简单谈谈我几体会 体会软件测试整软件周期重要性 它存整项目周期项目开始初调研候就开始了形成规格说明候就要针对档进行测试 这环节续整项目占了很比重能主导整项目走向成败与否全开
5、始阶段策 体会二软件测试真正义发现错误而不验证软件是正确 再严密测试也不能完全发现软件当所有错误但是测试还是能发现部分错误能确保软件基是可用所以续使用程还要加强快速响应环节 结合软件测试理论故障暴 露终客户端前及主动发现并 这就要加强研发队伍建设 体会三系统性能测试方面要重视 这次培训多案例讲让我了到系统上线会有很多不能预知性能问题要上线前实现进行模拟以规避风险包括数据量访问高并发数等等 当然也有很多应对手段没有哪种手段可称完美只有合适要灵活掌握综合运用以达到优程这是很值得研究领域 下面是人几想法 想法加强系统上线前性能测试 目前我们项目建设程对性能压力测试重视程还不太高厂也很少有雇佣三方测试
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