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1、 1/10 有关护士的年终工作总结 4 篇 有关护士的年终工作总结 4 篇 总结就是把一个时间段取得的成果、存在的问题及得到的阅历和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,写总结有利于我们学习和工作力气的提高,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。你想知道总结怎么写吗?以下是整理的护士的年终(工作总结)4 篇,仅供参考,大家一起来看看吧。护士的年终工作总结 篇 1 20 xx 年是新世纪的第一年,是全国卫生系统连续深化改革的一年,全体护理人员在院长重视及直接领导下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,完成了 20 xx 年护理方案90%以上,现将工
2、作状况总结如下:一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保平安医疗的根本保证。1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。2、坚持了查对制度:2/10 (1)要求医嘱班班查对,每周护士长参预总核对 12次,并有记录。(2)护理操作时要求三查七对。(3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。4、坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。二、提高护士长管理水平 1、坚持了护士长手册的
3、记录与考核:要求护士长手册每月 5 日前交护理部进行考核,并依据护士长订出的适合科室的年方案、季支配、月方案重点进行督促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结阅历,开展工作。2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内容为:支配本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反馈护理质控检查状况,并学习护士长管理相关资料。3、每月对护理质量进行检查,并准时反馈,不断提高护士长的管理水平。4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进阅历,扩高校问面:5 月底派三病区护士长参预了国际护理新 3/10 进展学习班,学习结束后,
4、向全体护士进行了汇报。一年来护理工作由于院长的重视、支持和关怀,内强管理,外塑形象,在护理质量、职业道德建设上取得了确定成果,但也存在确定缺点,有待进一步改善。护士的年终工作总结 篇 2 xx 年,我以认真负责的工作态度,发扬救死扶伤的革命精神,尽职尽责、踏踏实实做好护理工作,认真地完成了工作任务。年终个人工作总结如下:一、尽职尽责,搞好护理工作。俗话说:“三分治疗,七分护理”,经过实践,我越来越感觉出护理工作的重要性。在日常工作中,我坚持着装洁净大方,用语文明规范,态度和气,礼貌待患。严格遵守医德规范和操作规程,认真书写护理记录,千方百计削减病人的苦痛,安平平安做好自己的工作。无论是职工家属
5、,还是地方患者,我都坚持视病人如亲人,做到态度好、话语亲、动作柔,急躁回答病人及其家属关于病情的询问,以及(家庭)治疗、保健方面的留意事项等,没有发生一起与病人的言语冲突,没有发生一起因服务态度、服务效率、服务质量等问题引发的纠纷,受到病人及其家属的全都好评。二、不断学习,提高思想业务水平。在即将过去的一年里,我能够认真学习党的方针路线政策,学习上级的各项指示精神和规章制度,通过学习,提高 4/10 了自己的政治理论水平,进一步端正了服务态度,增加了做好本职工作、自觉维护医院良好形象的主动性。并坚持自学了相关的业务书籍,通过不停地学习新学问,更新自己的学问积累,较好地提高了自己的专业修养和业务
6、力气,适应了不断提高的医疗专业进展的需要。随着社会的进展进步,病人对护理质量的要求也越来越高。在今后的工作中,我将进一步结实树立“为病人服务、树医院形象”的思想,立足岗位,勤奋工作,履尽职责,为提升社区医务人员整体形象增光添彩。护士的年终工作总结 篇 3 护理质量直接关系到患者的生命健康与平安,关系到医院在社会公众中的形象。加强质量管理,不断提高护理服务质量,使患者满意是护理管理的中心任务,为适应护理工作进展的需要,质控科实行了由质控科护理质控成员、护理部成员、科护士长、病区护士长、病区质控员组成的护理质量把握路径,使护理质量在科学管理体制上有了明显提高。现总结如下:一、完善了质量把握体系 制
7、定护理管理网络,建立质控科护理质控成员、护理部成员科护士长病区护士长及护理骨干为框架的护理管理组织网络,修订并完善各种质控网的工作职责,对每一项工作均设计合理流程,从而最大限度削减护理差错的发生,5/10 保证了护理质量。二、增加质量把握意识 护士长作为医院护理系统中最基层的管理者,其质量把握意识、领导艺术、管理力气及水公正直接影响质量把握环节。通过派一些护理骨干到上级医院进修学习、在院内开展护士长管理培训班,参预医院组织的艾滋病、结核病学问培训班,同时增派护理管理者及骨干参预院外组织的护理管理培训班,以提高护士长的管理意识和管理力气,提高护理人员整体素养。护士长充分发挥了以人为本的管理职能,
8、调动护士的主观能动性,自觉地依照标准和制度,对自身行为进行约束和把握,实现了全员参预护理质量把握,增加了质量把握意识。三、改进和完善了全院各科室质量把握评价标准 为使优质护理更深入到到人心、落实到位,进一步提高我院护理质量,通过结合质控中存在的问题,对全院各科室的护理质控标准进行进一步修订,特别是将优质护理融入分级护理、病房管理等质控标准中,强调绩效考核的落实,以充分调动全院护理人员的主观能动性及工作主动性,细化了质控标准,便于质控人员掌控,准时发觉一些潜在危险,削减平安隐患。由于关爱门诊工作性质的特殊性,为提高艾滋病患者的回访率,降低失访率,提高患者的服药依从性,对新上治疗方案的患者首次询问
9、和健康宣教时间、病历收回 6/10 后正确录入患者相关资料的时间做了明确规定,并纳入重点质控范围,使其更适合艾滋病患者门诊的询问管理,利于护理工作的进一步开展和提高质量。四、规范护理文件书写,强化法制意识 严格依据卫生厅护理文件书写规范要求,制定了医院不同病区护理文件书写规范及标准,选择实行统一全员培训,使护理人员更加明确护理文件书写的意义,规范了护士的行为,保障了护理平安,提高了护理质量;完整、客观、规范的护理记录,为举证供应了法律依据,爱惜了护患的合法权益。各级护理人员也明确了如何才能书写好护理文件,以达标准要求。五、开展“优质护理”和“三好一满意”,提高护理满意度 随着社会的进步,患者及
10、家属对护理服务要求的进一步提高,以及“优质护理服务”在全院的全面铺开,“三好一满意”的深入到到开展,做好患者基础护理、生活护理、健康宣教,供应优质的服务显得极为重要,护理部对全体护理人员进行了总动员,说明开展“优质护理服务”的重要性和必要性,以服务好、质量好、医德好和群众满意为准则,严格要求自己,鼓舞护士长时常督促护理人员深入到到病房为患者服务,留意与患者的沟通、相互沟通,质控科也进行相应质量督促及检查,提高了患者对护理工作满意度,削减医 7/10 疗纠纷的发生。六、加强环节质量把握 (1)发挥护士长质量把握主体作用。护士长的质量管理工作要有方案,对其科室的护理工作进行循环式的自查、自评,做到
11、质控指标人人心中有数,达到全员参预护理质量把握。同时,护士长要做好几个重要环节的质量管理,把握好高危环节(抢救急危重症患者、使用特殊药物、更换床位、运输重患者检查)、高危人群(危重患者、年老体弱、新上岗护士)、高危时间(交接班、节假日、中午、夜间工作人员少时),把好患者的入院、治疗、护理、出院重点环节关,重点检查特殊管道、患者病情相关的平安隐患,做好警示标识及平安防范,确保了护理平安和护理质量的落实。(2)建立、健全护士长夜间查房制度。制定长期的护士长夜查房机制,护士长夜间查房时,主要督促检查护理人员在岗及岗位责任履行状况、危重患者护理工作落实状况,做到白天护理质量监控与夜间护理质量把握相结合
12、,使全院护理质控工作形成一个自查、自审、日控、夜查相结合的质控网络 护士的年终工作总结 篇 4 岁末年初回顾 icu 病房起步的这一年当中,我在担当 icu护士长这一年期间,在院领导的关怀下,在科主任和护理部主任的关怀和支持下,使 icu 的护理工作得以正常运行.这一 8/10 年来,在连续深入到到开展创群众满意医院和打击商业贿赂的思想指导下,顺当完成了本职工作,现将一年来的工作做如下几方面总结:一:完善病房设施,加强病房管理 icu 是危重病人进行抢救和严密监测的场所,要求病房环境合理、简洁、便利,利于观看和抢救,病房的抢救设施齐全,在原有 icu 病房的简陋条件和设施下,在院领导的支持下,
13、完善了各项设施和仪器,一年当中,增设了 3 台呼吸机,6 台注射泵,2 台输液泵,以及各种医疗用品.并安装了热水器,室内开水供应设施,以及各种生活设施,以优质的病房条件服务于患者,便利的工作条件利于医护人员,使得 icu的病房条件在本市以及周边地区处于领先水平.完善的设施离不开有效的管理,这一年中制定了:icu 宝贵仪器管理制度,宝贵药品管理制度,病房消毒措施.做到物品定点定位放置,固定了仪器管理人员,药品管理人员和物资管理人员.一年来,有效的病房管理保证了 icu 的日常工作.二:建立、健全、落实各项规章制度 icu 在本院属新兴的一门学科,收集全院各科室以及外院的危重病人,机构庞杂,医疗护
14、理任务繁重,而我科的护理人员均年龄较轻,资格浅,工作责任心不够强,且 icu 护士人员活动较大,因此制订一套严格周密,切实可行的制度常规,以保证 icu 的护理工作正常运转,本年度在原有 XX 年 9/10 icu 护理工作试行草案中,不断完善和修改草案,增加了各项护理操作常规,急救药品毒麻药品每日每班清点制,无菌物品管理制度,护士培训方案,消毒隔离制度等,制定的同时督促,检查执行状况,各项制度常规保证了各项工作有章可循,从而使 icu 秩序井然,忙而不乱,其工作效能得以充分发挥.三:提高护理人员业务素养,加强自身建设 由于 icu 的工作性质及严格要求,护士始终处于病人治疗及观看的第一线.因
15、此,护理人员的素养如何,将直接关系到 icu 的工作效率.这一年来,icu 护士的培训工作是我工作之重点,在 icu 护士的后续训练中,我选择实行了在职培训,外出进修,自学与考核相结合等方法,并结合医疗定期举办科内业务讲座及参预护理查房,严格依据 XX 年 icu 护士培训方案进行培训并考核,XX 年度先后输送两名护理人员到上海北京进修,全科护理人员均参预了护理专科或本科的在职训练,一年的培训使得 icu 护士能胜任日常工作,大多数护士成为 icu 娴熟人才.要做好 icu 护士姐妹的领头雁,不加强自身学习是不行的,在繁忙的工作之余,我努力学习专业学问和娴熟把握操作技能,并在媒体和网络上查阅 icu 相关资料,学习和探究,以提高自己的管理水平和业务水平,之外,本年度还参预了护理本科的在职训练,并取得良好成果.与此同时,关心院长 10/10 顺当完成了这一课题,并通过了市科委鉴定,除此之外,还参预了我科课题的争论.XX 年度我科收治病人余例,成功抢救了 ards,mods,dic,急重症胰腺炎,特重度颅脑外伤,心肺复苏后,多发伤等危重症患者,还协作心胸外科顺当完成了多例心外手术后的监护任务,取得了良好的社会效益和经济效益,一年来的护理工作由于院领导和科主任的重视,支持和关怀,内强管理,外塑形象,在护理质量,职业道德建设上取得确定成果,但也存在许多的缺点,有待进一步改善.
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