银行审计人员工作总结范文3篇.pdf

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1、 1/11 银行审计人员工作总结范文 3 篇 银行审计人员工作总结范文 1 依据中支内审工作部署，20 xx 年 6 月份和 12 月份分别在全行范围内开展对内部把握管理风险的分析评价 活动。依照内控评价方案，分内部把握环境、风险识别与评估、把握活动、信息相互沟通与反馈、监督评审五个方面内容对支行内把握度 进行评审，将定期风险分析评价工作渗透到全行每一个职能股室、每一个工作环节和每一个岗位。我们将评价的监督对象确定为一线营业人员和各级管理人员;以重点股室、关键岗位、薄弱环节的审计为主;有针对性地检查监督各职能部门建立的各项制度，留意内把握度和管理上的漏洞和缺陷。拓展了评价范围，提升了评价层次。

2、通过审计评价，共发觉重要岗位尚存在十多项风险隐患和薄弱环节，一一列出，分析存在问题的缘由，提出合理的防范措施和建议，并书面报告市中支和支行领导，督促各项内部把握制度在全行得到严格落实。现将工作总结如下:(一)主动开展内部审计调查工作 我们依据本行的重点工作、簿弱环节及风险点确定审计调查项目二项。分别是对瑞安支行集中选购管理状况的调 2/11 查、对瑞安支行外汇法规、内把握度和业务操作规程执行状况的调查。今年 8 月份对支行集中选购管理状况进行了调查，发觉一些管理上的欠缺和不规范的操作，提出了整改看法和建议。今年 11 月份对支行外汇法规、内把握度和业务操作规程执行状况进行了调查，通过现场询问、

3、调阅部分档案资料和观看临柜操作状况，基本了解和把握了瑞安支局外汇管理工作状况;从调查状况来看，瑞安支局能够较好地执行外汇法规，准时贯彻落实外汇政策，建立了比较健全的内控管理制度，业务授权分责明确。并能依据上级局的内控要求，结合自身特点，对各项内把握度予以细化补充，准时修订完善了各项外汇业务操作流程、外管股各岗位工作职责、外管股人员考核方法，建立了内控督导检查方法。但也发觉了不少一问题，依据问题的不同性质提出整改建议，基本得到整改落实。促进了外汇管理部门更好地贯彻和执行外汇法规政策，严格内部管理制度，规范业务操作。今年我们通过审计调查，共发觉了违规现象 20 余项，提出整改建议 20 条，大部分

4、已得到整改落实，分别撰写的调查报告 已呈报给支行行长和中支内审科。(三)主动开展审计发觉问题回头看活动 在行长亲自督导下,我支行由内审牵头，认真组织开展了对 20 xx 年度以来审计查出问题整改状况的检查，做足做细 3/11 亡羊补牢工作，强化了整改落实，巩固了审计监督成效。1、领导重视，强化整改意识。布置支配对 20 xx 年度以来审计发觉问题和整改状况进行检查事宜。要求有关部门进一步落实责任，制定切实可行的措施;强化整改意识，主动查找风险隐患，坚决杜绝同类问题的再次发生。2、细心组织，确保整改实效。支配专人对全部审计项目进行逐一梳理，认真排查问题整改状况;并要求各部门将自查状况、未整改缘由

5、及下一步具体整改措施报内审部门。内审在各部门自查的基础上，组织人员进行了再检查。3、强化责任，落实整改措施。制定了瑞安支行内审整改责任追究制度，对检查发觉的问题经过直接责任人、部门负责人认定后，依据问题的缘由、性质和情节等选择实行相应的责任追究措施,并赐予经济惩处。4、严格督促，实现整改目标。针对个别未整改到位的问题，督促,制定下一步具体整改措施。通过开展审计发觉问题整改状况的回头看活动，真正实现了整改促完善、整改促提高、整改促进步的目标。(四)主动参预市中支内审项目检查 依据中支内审科的统一支配，今年主要参预了对泰顺县支行的行政执法检查、对乐清支行行长履职审计、对温州中心支局外汇依法行政审计

6、，对参预的每一个项目检查都能认真尽职地对待，保质保量完成任务。4/11 银行审计人员工作总结范文 2 逝者如斯，转瞬间我在县支行审计部已经渡过了半年，在这半年里我又经受了一次由彷徨到适应再到热（爱）自己岗位的过程。20 xx 年 8 月是我从学校踏入社会的一个转型期，在总行匆忙的培训后，我就满怀着信念与激扬投入到了自己在邮政储蓄银行的事业上，入行之初我被支配到了前台柜员岗位上，在这里我渡过了自己事业的第一个半年，在营业部这个温和的大家庭里，我劳碌而又充实，学到了很多的业务学问和道理，这里就像我的一个家温和而甜蜜，兄弟姐妹们热忱又朝气，我们共同努力为着共同的目标奋斗。我以为我将会这里渡过1至2年

7、的时间，来学习和体会，来成长和提高，我始终记得入行第一天我们行长语重深长的一句话厚积而薄发，而当时的我也安心的在前台岗位虚心的学习和努力的工作。然而 20 xx 年 1 月 11 日，我接到了人事变动的通知，让我到审计部报到。当时的我真的是茫然无措，审计对于我来说始终是一个奇妙的职业，从内心多多少少总有几分畏惧，我反复的思索，一方面我认为正确而不怀疑这是行领导们深思熟虑的准备，必有这样支配的道理，这也是行领导对我的信任;另一方面，从自身长远的进展审计工作能让我学习和吸取到更多。从今我便踏上了审计员的道路。初入审计部，我感到深深的茫然和挫败，仅凭我自己把握的那一丁点个人储蓄业务的学问在这里远远不

8、够，作为一 5/11 名内审人员，必要的前提就是要精通本行经办的各项业务，然后才是内部风险的把控。所幸的是，审计部的同事并非我以前（想象）的那样奇妙和令人畏惧，一样是温和和可亲的。起初我就随着他们一起下乡根班学习，回到部门我就开头学习各项业务制度和内控环节。每每遇到不懂的地方，我就主动请教部门同事，同事们也急躁细致的讲解。在同事们热心的关怀和自己刻苦的努力下，大约一个星期的时间我就开头参预审计工作了，尽管开头之时，速度往往根本上团队的进度，某些地方甚至还消逝了一些问题，同队的同事总是急躁的等待和委婉的指正，就是在这样的状况下我一点点的开头成长。到了现在我已经成长为我们支行审计战线的一员合格的员

9、工，能独立的担当一块审计工作，撰写真实精确的审计报告。这半年来，我们对我们支行的信贷部，公司业务部，会计出纳，2 个一类网点，按月一次进行了常规审计，并依据上级提出的要求开放了多次专项审计，准时的发觉了隐藏的问题并提出整改的看法，为支行业务进展的巨舰保驾护航。同时还按季对邮政的二类网点、代理网点进行了常规审计，我负责每周针对邮政网点向县邮政局检查部门缮发审计看法书，准时的把邮政网点存在的问题报告给邮政领导，并提出了合理的整改看法。审计部的工作没有出类拔萃的业务数据，也没有实实在 6/11 在的（成果）光环，我们静静的为支行付出，唯一的目的就是为了不消逝金融案件，确保企业的资金（平安）。同时我们

10、的工作也有极少数人的不理解，对于检查存在的问题，没有引起足够的重视，也没能按要求准时整改。在检查中，有些问题屡犯不改，屡犯屡查，不断提出，这不但增加了我们的工作负担，也让我们甚为忧心。譬如，邮政部分网点防跟随门不关闭作业，每次我们提出这个问题，他们总有一大堆理由，（什么）工作需要总是进进出出不便利，说到头还不是由于员工自身的任凭和懒散形成习惯，把习惯凌驾于制度之上。前不久甘肃发生的邮政网点杀人抢劫案，最根本的一点还是由于营业员自身不执行制度，放跟随门不关闭 出纳工作总结 才让歹毒有机可乘，希望经过这次大事能让我们网点的员工能从沉痛中有所体会。还有很多类似习惯凌驾于制度上的问题，比如，交接班不严

11、格履行交接手续、临时离柜不执行两锁一签制度、单人临柜现象、日终不执行互盘制度、保险凭证不严格视同现金保管等等，都潜在巨大的隐患，而这些问题的根源仅仅只在于柜员们自身的习惯和责任心。我建议应加大这些方面的考核力度，用小痛来消退剧痛的根源。对于目前的审计工作，我觉得我们照旧停留在稽查的阶段，还未真正做到内审的需要，随着我们银行的不断进展，我想由稽查向内审的转变这是历史进展得必定，同时我们面 7/11 临的挑战也会愈来愈巨大，对我们自身素养的要求也会越来越高。在这半年我参预了多次（关于）审计工作的培训，同时审计条线上的审计系统也在不断的出台。电子稽查系统、信贷审计系统、员工违规积分系统的间续上线，现

12、在又即将推出一个全新的审计系统，工作方式在不断的转变，所学习的学问不只停留在制度上，对于新系统的运用，新工作方法的实应等等，对于我们来说都是一次全新的挑战，唯一不断的学习，才能适应不断升级的工作方法，否则唯有被淘汰。不高傲不自满，努力学习和创新，不断尝试和总结才能保持着审计工作的新颖与活力。审计为我打开了一扇挑战的窗户，是闭门造车还是勇敢的走出去，这已经没有必要再做回答。这半年是工作的总结也是面临新的挑战的开头。我明白自己还有许多的不足，理论学问的不全面，人际交往技巧的缺乏，都是我目前急需要解决的难题，为此我特地为自己制定了一个学习方案，每天花 2 个小时来补充自己在这些方面的不足。我也明白自

13、己不是缺少敢闯敢学的冲劲，唯一缺乏的是急躁和持之以恒的决心。自己最大的敌人永久都是自己，我坚信自己确定能够战胜自己。半年的工作已经结束，新的工作才刚刚开头，每一天都是一个全新的挑战，我有信念在将来的审计工作中做得更好。银行审计人员工作总结范文 3 8/11 记得 86 年入学时，系主任张亦春教授给我们讲的第一次课就是银行是门高校问，而现在我对内部审计工作，也深深体会到其内涵的深刻和宽阔，深深感觉到内部审计也是一门高校问。我 99 年初参预农业银行的内部审计工作，在四年多的内部审计实践中，每年对内部审计的理解和体会都有所不同，以下是本人这几年从事内部审计工作不同阶段对内部审计的熟识和了解，与各位

14、内审同行相互沟通，以期共同提高。第一阶段，就是刚参预内部审计工作的一年多时间里，对业务操作生疏，但对内部审计了解不多，和大多数内部审计同行一样，在参预审计工作之前，都是从事在具体业务操作，对各种业务的操作流程和方法特别生疏，但对内部审计的基本技术方法了解不多。由于对内部审计缺乏较深入到到的理解，在实际审计工作中，往往是套用以前业务工作的阅历和方法，这一阶段虽然也能基本正常开展审计工作，也能审查出一些违规问题和风险隐患，但由于缺乏内部审计的学问与技能，即缺乏一个合格内部审计师的基本素养，在审计中往往以业务流程的符合性作为审计发觉的主要依据，过分留意操作过程的细节，结果是捡了芝麻丢了西瓜，时常会忽

15、视了关键的风险把握环节和把握点，如对岗位职责的明确划分和相互制约等基本的内部把握内容。其次阶段，就是参预内部审计工作 2 到 3 年时间之后，9/11 从各种渠道对内部审计有了一些了解，包括参预了各种审计培训、自学了一些有关内部审计的书刊，把握了一些内部审计的工作方法和技能，能部分将审计理论和技能应用于实践工作中，初步具有了对风险的熟识和把握力气，能依据业务操作的阅历，对被审计事项的一些重要风险点进行归纳和总结，并作出推断和评价。这一阶段，个人的内部审计综合素养提高了，但对具体业务操作则逐步开头有所生疏，由于业务品种及操作往往是不断变化的，审计人员虽然也要时常（学习）业务学问，但毕竟时间、精力

16、有限，不能对全部需要审计的业务都详细了解各种具体的操作细节。这个阶段对一些从业务操作岗位转入新参预内部审计工作的人员是一个关键时期，由于脱离了实际业务工作，对业务操作流程特别是一些细节可能生疏，如何克服这个阶段的困难，本人所在处室有位同事曾经说过：审计人员有三类，一类是刚刚从业务岗位转过来的审计人员，他们生疏实际操作，能按操作流程来进行审计，虽然其审计发觉可能只局限在某一方面如操作流程、制度的遵守。其次类就是几年前参预审计的人员，这些人在参预审计之前，有较丰富的业务操作阅历，但由于近几年脱离了业务实际操作，对实际业转自务操作流程开头有所生疏，这一类人假如不开头留意审计职业力气的提高，就可能变成

17、既不懂业务又不懂审计，最终将被淘汰。10/11 第三类人，就是参预审计工作多年，且对奶奶实际的原理和技能有深入到到的争论和了解，虽然对具体业务可能不生疏，但能应用这些学问和技能，按确定的审计程序，分析争论被审计对象的有关背景资料和进行现场检查，分析评价其内部把握，发觉把握的弱点，这类审计人员可以胜任大多数的审计项目的审计，包括不生疏的业务的审计。本人对这个理解特别认同，在脱离实际业务操作几年后，我也遇到了这个问题，即原有的操作阅历可能会逐步遗忘，而审计工作的范围却在增加，不仅要参预原来生疏的业务，还要参预一些不很生疏的领域，为解决这个问题，我重点加强作为内部审计人员所需要的基本素养的培育，包括

18、较深入到到地学习了有关内部审计、内部把握的理论学问，学习风险管理的原理和技术，并努力扩高校问面。经过这些学习和争论，对内部审计的理解和把握层次上得到提升。对一项审计活动，不再只从操作层次上去审查评价，而是站在更高的层次上，从整体的内部把握制度角度，从内部把握制度充分、合理、有效方面去（探寻）风险点和审计重点，从而使自己的审计工作效率和效果得到了很大的提高，对一些以前很少接触过的业务项目也能依据审计的基本原理和技术，与（其他）同事一起开展审计工作。第三阶段，就是经过确定时期理论与实践的结合，初步具备一个合格的内部审计师的职业素养，包括把握相应的理 11/11 论学问和技能、具有职业的客观性、审慎

19、性和敏锐性。在审计实践工作中，能从风险管理角度，发觉风险把握方面的缺陷，并提出改进建议。这个阶段是一个提高的长期过程，本人自认为也只处在初级阶段。对审计的理解的深入到到的过程要经受量变到质变的过程，对我个人而言，我认为不断学习有关的内部审计学问并不断应用到实践中有助于促进这个进程，我在 20 xx 年参预了 cia 考试，用了近一年的时间广泛学习各方面的学问包括组织管理、内部把握等方面的理论和方法，用心体会其中的内涵，对自己的内部审计职业素养的提高起到了很大的促进作用。从利用实际业务操作的阅历进行审计到忘掉实际操作，按内部审计的基本原理、技术，依靠个人的具有的审计职业素养进行各项审计职业的推断，我经受了近五年的时间，虽然这对我要成为一名合格的内部审计师还仅仅是刚刚开头，但我还是想把我的内部审计工作历程和对内部审计的体会写出来，与各位内部审计同行相互沟通，与大家一起共享，并接受大家的关怀，以求共同提高。