有关学校教师工作总结汇编5篇.pdf
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1、 1/18 有关学校教师工作总结汇编 5 篇 有关学校老师工作总结汇编 5 篇 总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的阅历或状况进行分析争论,做出带有规律性结论的书面材料,它可以提升我们发觉问题的力气,让我们一起认真地写一份总结吧。我们该怎么去写总结呢?下面是为大家整理的学校老师(工作总结)5 篇,供大家参考借鉴,希望可以关怀到有需要的伴侣。学校老师工作总结 篇 1 两人一组,值周 7 天,学校要求值周人员从早 6:00 到晚 8:30,始终靠在学校里。检查同学早、晚自习的出勤与纪律;每日的三餐要在学校里吃,检查餐厅饭菜质量和数量,同时还要监督同学就餐状况;负责每天三次全校老师的出勤签到;还
2、要抽查老师的办公纪律、办公室卫生;抽查同学宿舍、卫生区的卫生;察看同学上学、放学的状况;最终写值周总结并在全体教职工会议上通报,等等、等等并且,自己本处室的一大堆工作还一件也不会少。上周是开学第一周,正好又赶上我们这一组值周,一周天气特殊,先是雪,再是雨,冰冷彻骨,道路积雪积冰一片。再者过惯了(寒假)的安逸生活,一下子就这样紧急起来,2/18 着实有些受不了了。早上实在起不来,听到闹铃后还想再赖上几分钟才懒洋洋地起床,简洁梳洗一番,穿上厚厚的羽绒服,把自己裹个严严实实,踏上去学校的路。由于开学的前一天(元宵节,周日),下了十多公分厚的多年未遇的暴雪,周一早上还依稀飘着雪花,从家里动身,深一脚浅
3、一脚,跌跌撞撞好不简洁来到学校,与值班的同事一起打扫了厚厚的积雪。但周三早上就似乎没有这么幸运了,早上不到六点,光线还有些暗淡,走在生活区的小路上,稍一不慎,脚踩滑冰,重重地滑倒在地了!有些苦痛,有些懊恼,有些无奈,就呆坐在地上,不想起来了(多亏是一大早,望望四周无人)起来后才发觉,右手上有四处被坚冰划出血了,右胳膊右腿都有些隐隐的痛。也算幸运吧,没有伤到头部等关键部位!于是,忍着苦痛,连续前行 值班第一天、其次天,靠在学校里,还吃得消,越往后越令人发愁了了。最先学校值班时,是校级领导值一周,中层两人一组值一天,可后来校级领导每天靠在学校受不了,就改革为校级领导每天更换,而中层值一周了。这样,
4、从值班总天数上看好像并没有增加,每学期或许不到 20 天,但集中起来值班,实在有些缺乏人道主义,不仅女老师有(家庭)有孩子,一周不顾家很受难为,就连男老师也有苦说不出。一起值班的男同事就由于没人照看孩子,每次遇到值周就不 3/18 得不从老家接来老母亲,否则家将不家了。也曾经我们几个女中层为值周之事找过校长,但校长一不重视,二不以为然,最终不了了之。呵呵,还每天领先提议以人为本呢!并且,要求中层 6:00 前到校,校级领导却时常迟到!每次值周结束,通常感冒一次,主要就是由于太劳累的缘由。有时也有些许怨言,但埋怨能转变了什么呢?与其埋怨,不如调整自己吧。(一)平安:平安是学校教学的基础,是训练工
5、作的重中之重,因此对于任何平安隐患的疏忽都是不行以的。(1)个别同学无视老师和同学的善意提示,在校内内追逐打闹,很简洁受伤,在无法保证自己平安的状况下,也给别人带来了危险。希望同学们课间发挥集体才智,选择文明的玩耍。(2)学校明文禁止在校期间出入学校,仍有极少数同学全然不顾校规校纪,为了一时的贪玩,却给自身带来了严峻的平安隐患,请大家相互监督,杜绝这类现象再发生。(3)上学放学的路上,同学们要自觉排队,这样既整齐又平安。(二)卫生:卫生是学校的脸面,每个人都特殊疼惜自己的脸面,那么学校脸面需要我们全校师生集体去维护,而且是一日不行 4/18 间断的。(1)要保持好学校的清洁,首先个人应有特殊好
6、的卫生健康习惯,保持好个人卫生,勤于洗手,衣着洁净大方,假如个人很不留意清洁,我想很难去很好地缔造学校的清洁。(2)班级值日同学都能按时保量地完成卫生清洁工作,而之后各班的保持状况就大不相同,而平日对于班级卫生打分也应当是主要看我们同学的保持维护状况,需要全校同学集体努力。学校老师工作总结 篇 2 从学校组织的去外地学校学习考察之旅,我感觉自己学到了很多的东西。同学的训练关乎我们中华民族将来的进展,中国梦的实现还需要这一代青年同学来挑起重担,我们老师更应当觉得身上胆子的重要性。我们在教学实践过程中,要一切以同学的进展为中心,不断提高同学的综合素养,提高教学质量,打造高效的课堂。转变三种思想。一
7、是信任思想。老师在课堂教学实践中,要充分认为正确而不怀疑同学,认为正确而不怀疑同学能行很棒,转变以往老师一人唱独角戏的思想,不给同学任何机会。二是主体思想。老师在课堂教学中,要充分发挥同学是主体的作用,老师围绕同学转,转变以往老师满堂灌,一节课下来同学的一切权力被剥夺了。5/18 三是开放思想。老师在课堂教学中,要允许同学自由争辩,自由相互沟通,发表不同看法,转变以往老师一味求标准答案,唯一答案,从而限制同学发散思维的培育。从宜州的课堂中,不难看出他们的同学千奇百怪,层出不穷,思维活跃,表达流畅。改革三种模式。一是座位编排模式。在平常的班级管理中,老师都宠爱按横纵的确定挨次排座,宜州中学同学的
8、座位是分组坐,没有固定格式,大大便利了同学的相互沟通机会,大大扩展了同学的争辩空间。二是讲课模式。今日大多数老师都接受应用老师讲,同学听的,一节课只听见老师的声音,同学都哑口无声。从宜州中学课堂中,不难可看出老师不易找到,即使观看老师在讲,也只不过讲基本概念、定义,时间不超过特别钟。三是评价模式。真正使老师及同学从“应试训练中摆脱出来,全身心的投入到素养训练上来,一改以往的”考、考、考,老师的法宝;分、分、分,同学的命根”树立三种理念。一是树立把时间让给同学的理念。老师是主导,同学是主体,摆正自己的位置。45 分钟的课堂只有不到特别钟属于你,不要全堂包办,目中无生。二是树立把课堂交给同学的理念
9、。同学是学习的主人,6/18 树立同学是上帝的观念,让各个同学自由发挥,老师只在课堂中适时点拨,教育迷津。从宜州教学中,不难看出整节课基本上同学自己在讲台上讲,同学自由发表看法及看法。三是树立把自由还给同学的理念。不要要求同学一个步调、一个版本、认为正确而不怀疑“天生我才必有用,海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”,让同学在自由的天空中轻松的飞行。培育一种习惯。提前预习,抓紧时间,完成老师的导学案,敢疑好问的习惯。老师上课一天前,要抛出导学案,课堂中老师要鼓舞同学提问,鼓舞同学解决问题。做到“两个本子”,“两种笔”,成果呈现有韵味,评价体系挺严峻,扣分一杆就毕竟。解决一个难题,达到一个目标。全体老师兴奋精
10、神,要有一个昂扬的精神风貌,立足讲坛。这是一个难题,要解决这一难题,必需上下齐心,同舟共济,必需吃得苦中苦,必需有得力的奖惩措施否则达到把课堂真正还给同学,让同学成为课堂的主人,打造高效课堂,提高教学质量的目标。宜州中学是我们学习的榜样,在学校他校训练教学阅历的基础上,我们要结合自己学校的实际状况,不断提高训练教学的质量,争取使我们学校的教学工作更上一个新台阶,为社会和国家的进展培育出更好地同学!学校老师工作总结 篇 3 上周是本学期的第十周,值周老师是周老师、乐老师、7/18 娄老师、曹老师和章老师。转瞬新学期就过去一半了,在一周又一周的值日老师的督促和规范下,同学们的行为习惯越来越文明白,
11、乱丢乱扔的现象少了,在走廊和楼梯间追逐打闹的同学少了,在校内内吃零食的同学少了,宠爱读书的同学增多了,让这个秋高气爽的季节里布满了主动向上的活力。回顾上周工作,现总结如下:1、上周学校进行了全校性的师生体质健康检查。希望通过这次体检,能提高老师和同学们的健康意识,平常多加强熬炼,强身健体。2、一班级同学连续参预游泳训练,天气转凉,希望参预的同学做好保暖工作,谨防感冒。3、学校现在还有几个功能教室在装修阶段,同学们不能任凭的进入这些地方,同时也请班主任老师多多提示同学,不要到这些还在装修的教室内玩耍。另外,体育馆目前灯光设施需要维护,带同学进入体育馆的老师,在使用室内灯光设施的时候要确保同学平安
12、。4、第九周的时候我们进行了广播操角逐,现在同学们的做操水平提高了很多,动作也开头标准起来了,希望大家能连续保持。不过,上周我们也圆满的发觉没有作为角逐项目的室内操,大家却做的特殊不理想,动作很不到位。两个操都是用来熬炼身体的,同学们不行区分对待,在下雨的日子里,大家确定要好好的做室内操。8/18 接下来,章老师不得不一再强调一下同学们在校期间文明和卫生的问题。最近几周,值周老师们发觉同学们比开学的时候热忱了很多,上学的时候遇到老师大多数都能说“老师好”;放学的时候,都能跟老师说“再见”。比较圆满的是,上学或者放学的时候同学们都有奔跑现象,而且放学的路队还有些班级总是排的不够整齐。这里要表扬五
13、六班级同学他们的队伍排的最整齐。校内卫生问题,在这里章老师再次倡议,我们要做到不乱扔垃圾,同时在校内内要连续开展“弯腰”活动,只有越来越多的同学们弯下腰,把地上的垃圾捡到垃圾桶里,我们的校内才会变得更美。假如我们的校内洁净漂亮,那么我们的四周处处都有风景。假如我们的校内脏乱差,那么我们就如同生活在垃圾站一般。保持校内卫生是我们每个江东试验学校同学的责任。最终章老师报一下上周各班礼仪规范得分,以及优胜班级。我的值周总结就到这里,最终,祝大家在新的一周工作顺当,学习进步,心情快乐!学校老师工作总结 篇 4 培育一个人的心智,而忽视道德,这种行为无异于给社会树敌。目前中学校生的训练正处于一个急剧变化
14、的时代,正处于道德品质慢慢形成的关键时期,学会做人,学会明辨 9/18 是非善恶,比学习特地学问显得更重要,一个“德盲”远比一个“文盲”对社会更具有负面效应。因此,加强学校德育工作是摆在我们面前的一项迫切要求。为了提高德育的实际成效和结果,就必需加强对学校德育的争论,应当实施“以留意共性差异、开发同学潜能为特征”的扬长训练。一、老师支配要师尽其才 美国著名训练心理学家加德纳的多元智能理论指出:一个人的智能由语言智能、数学规律智能、空间智能、音乐智能、身体运动智能、人际交往智能、自我熟识智能等构成。任何一个老师都不行能是全能的,任何一个人都有多种智能,都有各自智能的强项和弱项,正如一个指头有长短
15、,山中林木有凹凸一样。一个人只能在某一个领域内发挥自己的强项,在另一领域却不能。因此学校领导要全面分析每一个老师的智能结构,看其哪几项比较强,哪几项比较弱。然后依据老师的特长和学校德育工作的实际,扬长避短,科学地统筹支配老师的具体工作。只有这样,才能有效调动老师的主动性,才能有效地发挥老师的主导作用,才能有效地提高学校德育工作的效益与质量。老师也应当进行训练反思,在反思自己训练教学成败的时候,分析自己的智能结构,哪几种智能比较强,同时分析智能结构对自己的训练教学带来的影响,运用自己的智能强项,树立训练上的自信,形成自己独特的训练共性和教学风 10/18 格。二、同学训练要生尽其才 扬长训练的训
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