社团招新的活动策划书5篇.docx
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1、社团招新的活动策划书5篇 高校生活是丰富的,社团就是高校生文化生活的一个载体。心协是一个校级的社团,拥有我们富有特色的活动。社团招新的活动策划书怎么写?我今日在这里给大家共享一些关于社团招新的活动策划书,希望能帮到各位。 社团招新的活动策划书1 一、活动时间:_年9月10日_年9月12日 二、活动地点:主干道 三、招新对象:全校各专业对英语感爱好以及想提高自己英语水平的同学 四、招新目的: 宣扬英协文化,让新老同学相识、了解高校生英语爱好者协会。提高我校英语学习者的英语实践实力。汲取更多更广爱好英语并想提升自己综合实力及本专业英文学问的同学为我们协会的发展注入新的活力。为各专业学生及老师供应最
2、新的外文资料,营造良好的学术氛围。同时也为大家供应一个舞台,让大家尽情的展示自己的聪慧才智。给个别实力较弱但主动进取的同学供应机会,在协会里学习,提高自己的实力。同时通过扩大招新活动的规模,主动争取与社会的互动来提高高校生的社会实践实力。 五、招新要求: 1、承认英协章程,自觉遵守英协各项制度。 2、工作主动主动、耐性细致,酷爱学习英语。 3、有肯定自我熬炼、自我管理实力。 六、招新流程: 1、前期策划宣扬:由宣扬部布置展板,张贴海报,挂横幅,以及各种前期宣扬工作。 2、报名阶段:由组织部组织在餐厅、教学楼前张贴招新海报。协会干部在报名点轮番值班。报名者可在询问处就自己不懂得问题就能行询问,由
3、值班人员进行解答。报名者在报名处报名并上交自己的个人简历和申请书。 3、面试阶段:招新名单确定后,各部负责人在规定地点等待并进行面试。面试内容分为自我介绍、评委提问两个环节。 七、审核确定人员名单: 1、各部负责人依据面试结果等信息和要求,初步确定各部人员名单,并上报会长团。 2、会长团同意并签字,对人员名单进行汇总。 3、公布录用名单并以短信方式通知会员。 八、活动意义: 1、为宠爱英语的同学供应一个良好的平台。 2、让同学们更好的了高校生英语爱好者协会。 3、推动了英语学习的普及和更深层次的发展。 4、营造和供应良好的外语学术环境。 九、经费预算: 1、招新宣扬单:600张,0.50元/张
4、 2、宣扬横幅1幅:60元/幅 3、海报:80元,80元/张 4、招新信息表:100张,0.5元/张 5、笔:20元/盒 6、彩笔:30元/盒 7、卡纸:5元/2张 社团招新的活动策划书2 一、活动目的及意义:展示方舟的风采,让更多的学生了解就业方舟,扩大影响力,同时为吸纳一批有实力的同学,为方舟将来的工作的发展输送新的人才,注入新的活力,增加发展的动力。 二、招新时间:待定 三、 招新地点:教学楼 四、活动的详细流程: 1活动前期之打算阶段:召开方舟全体大会,探讨关于招新的有关细微环节,完善招新流程(收集建议),安排详细任务(包括物资、人员安排等),同时对面试官进行针对性培训。 2活动前期之
5、宣扬阶段:1、通过贴海报的形式供应同学们方舟的招新报名时间和地点,展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动;2、通过校内摆摊的形式派发宣扬单及其报名表; 3、通过博客、微博等网络形式大力宣扬; 4、在招新地点,我们将支配团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣扬我们社团; 5、协调支配到学生寝室楼内派发方舟的简介传单进行宣扬; 五、正式的招新工作阶段: 第一阶段 1. 全体动员大会。入学的第一星期召开一次新成员干部的全体的有关招新的动员大会。支配好第一阶段的工作。 2. 空闲表的制作。越早做好空闲表越好,而且空闲表是接下来支配工作的基础,这是第一阶段的首要任务。力求第一星期
6、完成。(秘书处) 3. 机构服设计(开学两周内完成) 4. 实践成果展示。两个星期时间,一个星期是资料的收集和创意的构思,另一个星期是美工的完成。秘书长要对此跟进和监督。(技术和校文部完成) 5. 传单设计。(技术)双面,一面是方舟宗旨和部门介绍,一面是报名表。 6. 招新海报。其次周内完成,详细招新时间先不填写。(宣扬部) 7. 新生住宿分布调查。了解新生居住的楼层,制作成电子版,共享,为全部扫楼工作打好基础。 其它参照会议记录 其次阶段 1. 确定可摆摊和初试时间。亲密留意校方动态,依据团委的政策调整 2. 申请摊位和展板位置。假如时间紧,可顺便把申请面试课室。秘书处 3. 打印传单。 第
7、三阶段 1. 支配扫楼人员。选好时机,不能太早,不能太晚,酌情考虑 2. 支配摆摊人员。留意午餐时间的交接工作,放学期间人手要多些。 3. 申请初试,复试课室。一般申请5楼课室,509为候试室,把509左右两边的给申请了(师姐的建议) 第四阶段 1. 摆摊。每一位摆摊的成员都应熟透招新的基本信息,而且要心中有一套劝服别人加入方舟的腹案。 2. 收表。收表的时候要登记好序号,并告知新生。 3. 发传单。不能只是等待新生来询问,要主动发给新生,但不能发得太多,酌情考虑 第五阶段 1. 支配面试官。每个部门至少要两人。事前打算好面试的形式和内容。 2. 现场工作:1)签到也许设置3个签到点作新生签到
8、、内部签到和现场报名和领报名表用,约须要2人。(留意资料的整理和分类)正式面试时,签到人员顺便宣读面试名单,假如可以,支配同事来限制气氛,为新生供应询问和面试指导。 2) 引导人员要约3人,引导新生到正确的课室,限制好纪律。 第六阶段 复试 各部门自行提前。 复试短信通知模板:_同学,恭喜你已经胜利通过了就业方舟_部的复试,成为就业方舟_-_年度的新成员。就业方舟欢迎你的加入!以后合作开心!收到信息请回复,如有特别状况请跟部长说明,电话_ 六、招新总结工作阶段9月25日9月28日;在此阶段中,我们将通过总结此次活动与招生策划相对比,找出胜利与失败之处,作为协会发展中的阅历总结。增加协会的工作统
9、筹实力和协会的总体工作实力。 七、招新人员分工:(文章出自:172校内 活动网) 社团招新是新一届领导集体上任的第一项重要工作,因此受到了领导层的高度重视,也对协会内部成员进行了一系列的分工指导,争取在此次招新工作中取得较好的成果。(一)、宣扬工作1、宣扬单的制作由办公室刘杨建和郭书勇负责。2、展板和POP海报的制作由宣扬部苟云龙、外联部赵福以及组织部余洋三人负责,由宣扬部做主导。3、局样品的材料打算由督导部马明建和阳娟负责。4、另外会棋会徽的打算,后期的资料汇总及校核成稿以及活动统筹由两社长何强和万成负责。(二)、招新现场招新现场由各部门人员轮番值班,对前来观看或报名的新生予以接待和讲解协会
10、的相关状况,并争取吸引到我协会。(三)、对外联系此次活动的对外赞助和广播媒体的联系由两位社长完成。注:此次招新工作由宣扬部主导。 九、经费预算:1、会旗制作:30元。2、招新宣扬单3000张:240元,0.08元/张。3、宣扬横幅4幅:240元,60元/幅。4、展板设计及材料(共5张):50元,10元/张。5、POP海报5张。100元,20元/张。6、学校广播站及校报宣扬费用:200元7、后期材料处理费用:50元8.活动后勤费用及相关车费:100元(含奖品费用)。合计:1010元 社团招新的活动策划书3 一、背景意义: 201_年_理工百年历程,金秋的_理工高校又将迎来一批批满怀期盼与幻想的_
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