实习协议书汇总九篇.docx
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1、 实习协议书汇总九篇 甲方:(用人单位) 乙方:xxx职业技术学院机械工程系 丙方:(学生) 为了更好地落实“工学结合”的有关精神,培育合格的、有用的技能型人才,依据甲方的工作需要并经甲、乙、丙三方的共同协商,确定以下事宜: 1、 甲方责任 1.1 甲方要指定具有工程师及其以上职称人员担当实习指导教师,对顶岗实习学生进展技术培训和实习指导,并向乙方供应指导教师证明、学历和职称证的复印件。 1.2 顶岗实习完毕后,指导教师应检查学生实习成果和实习总结并签字,然后依据学生实习综合表现给学生做出评定并打分,评语及成绩单应加盖公章。 1.3 (明确学生顶岗实习期间,学生的待遇)。 1.4 甲方负责对实
2、习学生进展常常性的安全教育,不允许参与顶岗实习的学生在协议有效期内擅自离岗;参与实习的学生若严峻违法乱纪、无正值理由不听从工作安排、不能完本钱岗位职责或违法甲方有关规章制度的规定,经教育无效者,甲方可终止该学生实习资格,其实习成绩定为不及格并准时通知乙方。 1.5 甲方负责向乙方的实习学生介绍甲方的各种规章制度,对参与实习的学生进展相关技能的培训,明确其岗位和职责。 1.6 (明确顶岗实习的期限) 1.7 顶岗实习完毕,如需续聘,学生本人应提出申请,经甲、乙、丙三方协商共同确定。 1.8 (其他有关商定) 2、 乙方责任 2.1 乙方应根据甲方的要求选派参与顶岗实习的学生; 2.2 乙方负责对
3、被选派参加顶岗实习的学生进展必要的顶岗前的教育,如安全学问和治理制度等。 2.3 乙方负责在参加顶岗实习的学生中,指派一名学生帮助甲方负责顶岗实习期间的安全、日常生活和工作,以保证甲方所下达的实习任务能按时、按质、按量的完成。 2.4 (与甲方共同协商并办理学生“人身意外损害保险”)。 2.5 在顶岗实习期间,对实习学生严格治理,要求辅导教师每周了解实习状况。 2.6 (与甲方商定的其他事宜) 3、丙方责任 3.1努力学习、踏实工作,遵守学院的有关学习和安全治理规定。 3.2按要求填写实习日志,实习完毕后准时返校,并按顶岗实习指导书的要求上交实习成果。 3.3到顶岗实习的单位后,遵守单位的各项
4、规章制度。 3.4根据商定时间完成实习任务。 3.5实习期间每周与辅导教师联系一次。 3.6 根据甲、乙方要求携带身份证及生活学习用品。 为保证工学结合的正常开展,甲、乙、丙三方应仔细履行本协议,顶岗实习期间不得无故中止本协议。本协议一式三份,三方各持一份,并具有同等的法律效应。 甲方(公章): 乙方(公章): 甲方代表: 乙方代表: 丙方(签名): 时间: 年月日 实习协议书 篇2 甲方(人资公司):_ 乙方(学生):_ 甲乙双方秉承公平自愿、协商全都之原则,就甲方组织乙方前往企业实习事宜签订本协议书,双方承诺共同遵守以下所列协议: 一、实习期限 本协议商定的实习起止日期为:_年_月_日至_
5、年_月_日为止。 二、实习生条件 1、证件要求:必需持本人身份证(二代证原件及复印件两张),学生证复印件,一寸照片五张; 2、学历要求:中专、大专、本科在读; 3、年龄及身高要求:年龄18周岁以上; 4、视力及其它要求:矫正视力0。8以上;身体安康,无传染性疾病,无精神病史,能吃苦耐劳,女性无身孕; 三、实习内容 1、实习地点: 2、实习岗位:流水线操作员 实习生详细实习岗位依据实习企业需求进展安排,如需调整需提前通知乙方驻厂代表,并进展岗位相关培训。如乙方需调整岗位需提前10个工作日通知甲方,甲方依据状况进展调整。 四、实习时间与薪资待遇 1、每周五天(40H)工作制,详细的工作时间实习生要
6、协作企业进展加班 2、学生薪资根据每小时元计算,月工资在左右,个人所得税费工资中扣除 3、每月日实习工资以现金的方式发放至学生手中(节假日顺延)。 5、实习期间若遇特别状况需中途终止实习的学生,需提前10天通知驻厂代表和甲方,并打书面申请,获得批准后,实习补贴与其他实习生的实习补贴同期发放;否则,补贴不予结算。 五、实习福利待遇 1、实习企业为实习生供应工作餐。 2、实习企业免费为实习生供应住宿,住宿条件:宿舍皆配备有空调、电视机、风扇、洗澡间、衣柜等设备供使用。 3、实习企业负责为实习生在实习期间购置人身意外损害保险。 六、实习期间的劳动纪律 1。乙方实习期间应遵守实习企业的规章制度,严格遵
7、守安全卫生制度和工作标准; 2。爱惜实习企业的财产,遵守职业道德;积极参与实习企业组织的培训,提高职业技能。 3。乙方违反劳动纪律的,实习企业治理人员和甲方代表可予教育订正;违反法律的,移交司法机关处理。 七、甲乙双方的权利和义务 1、甲方为乙方在实习期间供应必要的工作条件,制定工作标准、劳动安全、卫生制度及其标准。 2、在乙方实习期间,甲方享有对乙方在安全、卫生工作等方面进展治理、爱护的权利和义务。 3、甲方负责对乙方在正式实习前进展职业道德、业务技术、工作安全及有关规章制度的教育和培训。甲方保障乙方与新进员工享受同等福利待遇。 4、实习期满后,甲方将对乙方在实习期间的工作表现进展考核评估,
8、依此向乙方出具实习鉴定,在学校所出具的实习鉴定报告上加盖企业公章。甲方不得以任何理由拒绝学生实习期满后的返校时间。 5、如乙方消失违反公司规章的行为或未根据要求积极协作甲方的工作要求,甲方有权利认为乙方未到达规定的实习要求,可解除协议并担当甲方的。 6、乙方实习生在实习期间由于违法、违纪所造成的个人和他人损害,所造成的任何损失由学生自己负责。如乙方学生无法担当的,甲方保存从实习工资中先行扣除相应赔偿费用的权力。 7、实习期间,乙方要留意安全,增加自我爱护意识。乙方在非工作时间以及上下班途中发生危急事故的,由乙方个人担当全部责任; 8、乙方在实习期间发生工伤事故,乙方需帮助实习企业做好事故处理工
9、作,并依据状况通知实习生家长。并且依照劳动法赐予赔偿。 八、相关说明 1、若乙方未能履行协议义务,甲方保存追究其法律责任的权利。 2、甲方保障乙方签订合法的实习协议,协议若有争议,由双方协商解决。 3、如消失纠纷双方应参照劳动法相关规定执行。 4、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字或盖章后正式生效,具有同等法律效力。 甲方签字(盖章):_乙方签字(盖章):_ 地址:_身份证号:_ 代表签字:_联系电话:_ 日期:_日期:_ 实习协议书 篇3 学 生 顶 岗 实 习 协 议 书 甲方:淄博市工业学校 乙方:实习学生 丙方:学生家长 学生顶岗实习分学校安排的实习和学生自主实习两种形式。
10、学校安排的实习是指学生通过学校组织的双向选择会确定实习单位,在学校跟踪治理下完成实习任务;学生自主实习是指学生(家长)在确保各种安全的状况自己找单位实习,并完成实习任务,学校不负责跟踪治理等。 为保障学生顺当完成顶岗实习任务,修完学业,确保顶岗实习工作安全、稳定、顺当进展,经三方协商,就学生完成顶岗实习工作达成如下协议: 一、甲方职责、权利、义务 1、负责学校安排的实习单位的考察和联系,并与实习单位签订实习协议。 2、照实向实习单位介绍乙方在校状况,供应相关证明,办理相关手续。 3、负责乙方毕业前有关证书的办理,准时沟通有关信息。 4、帮助实习单位共同教育治理乙方。 5、负责为学生推举实习就业
11、单位。 6、负责学校安排的实习学生的岗位调整,帮忙学生推举和办理相关手续。 二、乙方职责、权利、义务 1、学生必需参与顶岗实习。顶岗实习可以从学校安排的实习和学生自主实习两种形式中选择一种。不参与顶岗实习的学校将按自动退学处理。 2、根据甲方要求,仔细完成实习任务,自实习之日起,应自觉承受实习单位的治理,遵守实习单位治理制度,积极协作甲方教育要求,按规定完成实习任务。 2、实习期间乙方有权爱护自身人格不受侵害,依据劳动合同法的要求,有权拒绝从事违法活动。 3、实习期间,因私外出、上网、喝酒、打架等造成的不良后果由自己负责,由此造成不良影响者,依据企业有关规定和学校治理相关规定,酌情处理。 4、
12、必需严格遵守法律法规,遵守工作纪律,根据企业的安全生产规程进展实习,如有违纪,视情节轻重按校规校纪处理,如有违法犯罪行为,终止实习,开除学籍,并移交公安机关处理。 5、学校安排的实习学生每月向实习指导教师汇报(电话、短信、书面皆可)一次实习状况,有事准时与实习指导教师沟通沟通,有关问题协商解决。 6、学校安排的实习学生实习期间需调整单位的(原则上半年后),必需征得实习指导教师同意,并通过实习指导教师与新单位签订实习协议。 7、学校安排的实习学生实习期间有以下情形之一者,学校将按自主实习学生对待,不再进展跟踪效劳:(1)超过一个月不向实习指导教师汇报实习状况者;(2)未经实习指导教师同意调整单位
13、者。 三、丙方职责、权利、义务 1、催促孩子必需参与顶岗实习,坚持完成实习任务,取得优异实习成绩。 2、鼓舞孩子从根底的工作做起,支持孩子到艰难的岗位上熬炼。培育孩子爱岗敬业、吃苦耐劳的精神和适应社会环境的力量。 3、催促孩子严格遵守顶岗实习相关规定与纪律,将家庭电话、父母电话留给教师,以便准时联系和沟通。 4、催促教育孩子实习期间留意交通、财产、工作等各方面的安全。 5、顶岗实习过程中,学生有离职、转岗、更换手机号等状况,请催促孩子准时告知学校指导教师,以便学校和家长共同跟踪治理学生。 四、此协议一式两份,签字后生效。 学校章 学生签字: 班主任签字: 家长签字: 班主任电话: 家长电话:
14、年 月 日 年 月 日 实习协议书 篇4 甲方:_ 地址:_ 联系人:_ 联系电话:_ 传真:_ 乙方:_ 地址:_ 联系人:_ 联系电话:_ 传真:_ 甲乙双方经友好协商,就甲方学生赴乙方实习事宜,依据劳动部门和教育部门等的有关规定,达成以下协议以便双方共同遵照执行。 一、双方资质认定: 1甲方是经当地教育或劳动行政部门批准,具有合格办学资质的各类学校。 2乙方是在当地工商行政机关注册,并经劳动行政部门认可,有资格向各类企业供应劳务效劳的公司。 甲乙双方均应供应相应证件(复印件)作为本协议的附件。 二、实习生要求: 1实习生共_名,其中男生_名,女生_名。 2实习期限:_年_月_日至_年_月
15、_日。 3甲方所输送实习生必需符合以下要求:_。 4甲方所输送之实习生必需经过乙方面试,并在开头实习前经乙方指定医院体检,合格前方能开头实习。 三、甲方的权利和义务: 1甲方所输送的实习生必需是本校所属的符合实习生身份的全日制学历教育学生。 2甲方需保证所输送之实习生根据乙方指定时间到乙方指定医院参与体检,且学生流失率不得超过10(剔除当地已体检不合格人员,需出具医院体检不合格证明)。 3体检结果需由乙方确认,体检不合格者由甲方负责带回。 4甲方需向乙方供应实习生实习推举表(盖有学校公章、贴有照片)、学籍证明、身份证复印件或户籍证明复印件(户籍证明由当地派出所出具,附有本人照片并在照片上加盖派
16、出所公章),如甲方供应的实习生有关资料与事实不符或违反有关规定,乙方有权随时通知甲方退回学生。 5学生从面试到体检、签订合同、报到的整个过程中,甲方需指定一名教师全权负责治理并协作乙方直至学生进入企业工作。 6在试用期内考核不合格之实习生由甲方负责接回并另行安排其实习或学习,乙方供应详细考核不合格缘由。 7在学生实习期间,甲方应定期了解学生意见、工作表现及在生活、工作中遇到的困难,帮助乙方做好学生的思想工作,负责与学生家进步行沟通,保证让学生安心实习,并将意见准时反应给乙方。 8甲方应向乙方支付学生安置费_元人,详细金额根据实际体检合格人数计算,其中80费用应在学生到乙方所在地且体检合格之后、
17、进厂报到之前缴纳,剩余20费用在学生进厂当天缴纳。 9学生发生工伤事故,甲方需主动帮助乙方处理。 10甲方所输送实习生发生以下问题将被解除实习协议,解除实习协议之实习生由甲方负责接回,自实习协议解除之日起乙方不再担当任何责任: 101 学生严峻违反劳动纪律或者规章制度的。 102 学生严峻失职、营私舞弊,对乙方利益造成重大损失的。 103 学生发生重大违法行为,依法被追究刑事责任的。 104 学生有精神病、病毒性肝炎及严峻的肝胆肾疾病病史或正在治疗中,未向乙方在报到进厂前照实说明或隐瞒真实状况的。 105 学生冒名顶替或假造学历证明、身份证明等相关证件,经查实确凿者。 106 学生患病或非因工
18、负伤,在规定医疗期满后经鉴定不能从事原工作,也不能从事乙方另行安排的工作的。 四、乙方的权利和义务 1本着公正、公正的原则,乙方依据肯定要求和标准,对甲方输送的学生进展面试及相关技能和学问培训,最终择优录用,确定正式实习的人员。 2乙方保证明习生薪资待遇与事前宣传的相符,如有不实之处直接影响到学生实习意愿的,由乙方负责,并重新安置。 3实习生工资由乙方确定,因生产需要延长工作时间的,按国家劳动法有关规定支付加班工资。 4实习生工资由乙方按时发放,如无擅自离职、违法违纪行为或其他特别缘由的,乙方不得扣发实习生工资。 5乙方根据劳动法有关规定为甲方输送之实习生供应必要的劳动保障,负责在工厂工作期间
19、的劳动安全。发生工伤事故时,乙方依据劳动法并结合有关规定负责协调处理。 6乙方为甲方输送之实习生供应有偿宿舍,并负责宿舍的日常治理: 61 实习生在来_时需带足现金以支付住宿费及当月生活费。住宿费在入住当天缴纳,以后逐月交付。如不准时缴纳,将直接影响学生的实习,同时乙方将通过书面形式通知学校和当事人,同时在学生当月工资中根据实际发生费用扣除。 62 实习需遵守宿舍各项规章制度,若有违反且情节恶劣者将被开除出宿舍,并终止其实习行为,由甲方负责带回。 63 实习生如需搬出宿舍另外居住,需事先征得父母、学校的同意,并提交书面申请报乙方批准前方可搬出,同时乙方不再担当在工作时间以外的任何责任。照实习生
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