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1、 城管年度总结集合九篇城管年度总结 篇1 时间过得飞速,转瞬又至岁末!回忆xx年工作,我们走过了不寻常的365天,这一年,我们中队在市容局、大队、街道、社区等的正确领导下,在兄弟中队的大力支持下,面对挑战,经受考验,较好地完成了上级交办的各项任务。不寻常的一年留给我们坚忍不拔的背影。在消逝的365天里,我们不刻意言高,风雨兼程,一路前行 回首今年的工作,在行政执法日益走向正轨,日益受到社会和人民关注的今日,现将我中队本年度主要工作总结如下: 一、概况 城北中队主要治理中圣北路:全长1500余米;医院路:全长度1000余米;公园北路:全长1000余米;象山路:全长1000余米;审计学院:全长10
2、00余米。以上几条路况共有商家200多户,其中饮食效劳业90多户,零售百货30多户,美容美发洗浴类10多户,汽车配件、洗车、修车计30多户,水果摊点20多户,其他20多户。此路段虽说是二,三级路段,但是,我中队的治理方向却向一级路段看齐。在xx年,我中队重点整治了占道经营、清理乱堆乱放、流淌摊贩、牛皮癣、以及非机动车辆的排放等工作,并取得了良好的成效。 二、总结 1、全中队共订正倚门出摊(超出门窗占道经营):6000起; 2、清理本辖区电线杆上的广告绳:约五六十公斤; 3、清理沿街乱晾晒:1200屡次; 4、去除乱涂写、乱张贴、牛皮癣:11000多张; 5、清理乱堆放:1500处; 6、清理破
3、损门头广告招牌、小灯箱、小黑板600多个; 7、清理流淌摊贩:13000余次; 8、非机动车辆排放:25000多辆 以上8个方面,只是我们城北中队的重点工作,还有其他的工作,比方,遇到节假日,搞一些大型活动,我们会帮助社区,维护社会治安。平常,我们早上上班比拟早,通常是7:30,虽然许多队员家住的比拟远,但队员们还是做到了无一缺席。一年来,全队同志努力工作,无一人无故缺岗,而且局部队员还带病坚持工作。 三、廉洁自律,文明执法 一年来,我们城北中队的每个队员,都能做到不拿群众一针一线,有时侯群众观察我们工作很辛苦,会递上一根烟或者送上一瓶水,我们队员坚持不接;有时侯业主诚意邀请吃饭,以示感谢,我
4、们队员婉言谢绝;有时侯,我们遇到有困难的群众,主动帮忙。就是这样廉洁、文明、热忱的城市协管,使我们在群众心中树立了良好的城市治理者形象。 为了明年城市治理工作更好地绽开,我们急需总结阅历,找到缺乏。目前,我们工作中已面临着一些急待解决的问题。如:如何解决严格执法与热忱效劳的问题;如何解决教育与罚款的问题;如何解决繁重的执法任务和队员的休息问题;如何解决调动队员们积极性和严格劳动纪律的问题。我们全部的努力都是为了证明我们是城市治理的忠实卫士。关注城管,关注市民的目光,对自然、对环境、对城市的爱护,我们始终不会放弃。 回忆xx年走过的路程,我们欣喜地看到城市治理事业已经拓开,一个新的高潮马上到来。
5、我们将在新的一年里要根据市局、街道的总体思想,围绕大队的工作重点,进一步解放思想,与时俱进,积极开拓,奋力拼搏,以对国家和人民高度负责的精神和对实现城市治理目标的紧迫感,责任感和成就感,为取得更大的成绩而不懈努力。 城管年度总结 篇2 我们x治理区城乡环境卫生治理工作在市委、市政府的正确领导下,在市城管局、爱卫办领导的指导和大力支持下,紧紧围绕城管局关于明确200*年度镇(治理区)容貌、环境卫生治理方面考核有关要求的通知和市爱卫办关于印发张家港市200*年国家卫生镇、省级卫生村及农村“二清一管”长效治理达标创优工作的考核意见的通知的标准要求,抓好落实。以环境卫生整治工作为抓手,以全方位提高全区
6、居民生活质量为工作目标,健全和建立“一把手负责制、分管领导抓实质,部门及社区各负其职,群众积极参加”的工作机制和卫生环境工作的网络建立,扎实有效地开展了全区环境卫生工作,使镇区、社区环境卫生面貌得到了改观,为社会主义新农村建立注入了新的亮点,下面我把今年治理区城管、爱卫方面所做的工作作一简洁的汇报 (一)注意了城管、爱卫工作的领导。今年年初,治理区为了进一步抓好城管、爱卫工作,明确了专人抓城管爱卫工作,并成立了城管爱卫领导小组,负责治理、协调城管、爱卫工作。治理区也屡次召开会议,专题布置城管、爱卫工作,始终把城管、爱卫工作放到重要位置。 (二)严加考核,落实治理,不断提高长效治理机制。今年初治
7、理区在讨论、制订社区考核责任的时候,提高了城管爱卫的考核比重,由原来的20分提高到50分,并制订了具体的考核实施细则,考核结果与社区干部年终酬劳挂钩,从而进一步明确了各级部门的治理责任和治理要求。为了不断提高镇区的环境卫生工作,治理区还与镇区全部工商个体户和企业法人代表签订了镇区环境卫生责任制,并坚持每月二次考核,对检查合格的门店和企业发放卫生合格证,全年累计发到24张合格证为一等奖,20张以上为二等奖,年终赐予表彰嘉奖,对违反责任书规定的,视不怜悯节赐予惩罚。对镇区环卫人员明确分工,落实责任,坚持一日二扫,全天候保洁,垃圾做到日产日清,公共场所洁净干净,主干道、人行道卫生干净。对城管协管员我
8、们也实行分段包管,明确治理责任和治理范围。对社区治理区依据年初考核细则,坚持每季检查考核一次,准时通报检查中发觉的问题,准时落实整改措施。通过一些例的措施,为城管、爱卫工作的顺当开展打下了坚实的根底。 (三)以点带面,培育典型,全面提升环境卫生治理水平。治理区为了提高居民生活质量,结合社区新农村建立,加大了资金投入力度,今年六月份以来,治理区先后投入公文写作资金近50xxxx万元,重点在提高社区环境卫生建立,改善居民居住环境和生活质量上下功夫,首先在对长江小区、青年小区、桔园小区进展试点,对三个小区36xxxx进展了环境改造,对破旧房屋适度归并改造21xxxx,撤除乱搭乱建7xxxx,搬迁柴草
9、集中堆放36xxxx处,新建道路2640xxxx米,小区内改水改厕率达10xxxx,并统一实行了地埋式污水处理设施,小区农户都用上了抽水马桶,污水通过管道集中处理,改厕管道全部接通污水处理站。在这同时还添置垃圾房1xxxx、垃圾箱7xxxx只,使居民的生活垃圾得到了有效的治理。为了确保河道畅通,水面干净,共拆坝建桥2xxxx,整理河坡580xxxx,开挖河塘2200xxxx米,在此根底上在示范小区内新建社区休闲健身场所,购置了健身器材,新建篮球场地,建筑了老人活动室,为小区居民供应了健身、休闲好去处。通过新农村的建立和环境卫生的整治改造,常阴沙治理已根本形成了环境洁美,河水清亮,道路通畅的良好
10、格局。由于环境卫生抓得实,抓出了亮点,治理区常兴社区、常沙社区作为市社会主义新农村建立的示范点,曾先后接待省、苏州市以及其他领导的参观、调研等重大活动4xxxx次,市委王钦书记、王市长先后屡次来治理区调研和指导工作。10月9日以来,苏州市委书记黄荣、市长阎立以及市委分管领导,市委各部门主要负责人、各县市区一把手以及各部委办主要负责人,各镇一把手等组织200xxxx人来常阴沙治理区青年小区、长江小区、桔园小区进展参观。环境卫生整治工作取得了重大的转变! 城管年度总结 篇3 20xx年以来,本人紧紧围绕我区城市治理工作的总体部署及要求,始终坚持在学习中工作、在工作中学习,工作专心主动,勤奋勉奋,不
11、畏困难,仔细履行岗位职责,在平凡的工作岗位上做出力所能及的奉献。现将主要状况总结如下: 一、强化学习,持续提高自身综合素养。 一是在日常工作中能关怀时事政治,发奋提高政治理论水平;二是仔细学习工作业务学问,重点学习公文写作及公文处理及计算机软件应用学问。在学习方法上做到抓住重点,在重点中找重点,并结合自己在公文写作、公文处理、计算机软件应用方面的缺乏之处,有针对性地进展学习,不断提高自己的业务工作潜质;三是本着干一行爱一行的执著精神,不断增加效劳意识,不断增加自己的职业道德和敬业精神。工作之余广泛学习城市治理法律、法规等学问,拓宽自己的学问面,不断提高自己的政治理论素养、思维潜质。 二、恪尽职
12、守,始终仔细履行岗位职责。 一是仔细收集各种信息资料,全面、精确地了解我区城管执法工作的开展状况,分析工作存在的主要问题,总结工作阅历,准时向领导汇报,让领导尽量能全面、精确地了解和把握最近工作的实际状况,为解决问题作出科学的、正确的决策。二是对领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时刻,按时、保质、保量地完成任务。一年来,完成了绩效考核方法、绩效考核督查方法以及部门职能、领导分工、内设机构、相关法规等的公布和网页维护工作。 三、严于律己,坚决做到廉洁奉公、勤政为民。 在工作中能严格遵守各项规章制度,注意仪表,标准着装,具有较强的组织纪律观念,时刻持续良好的城管人员形象。坚持自重、自省、
13、自警、自励,从未有吃、拿、卡、要等大事发生,做到廉洁奉公。在小时以外,同样坚持原则,做到“慎独”,并敢于同一切不良现象行为作斗争。 回忆一年来的工作,在同志们的关怀、支持和帮助下,各项工作均取得了圆满完成任务的好成绩,得到领导和群众确定。我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也熟悉到自己的缺乏之处,理论学问水平还比拟低,现代办公技能还不够强。今后,我必需仔细克制缺点,发扬成绩,自觉把自己置于组织和群众的监视之下,在实际工作中多动脑、勤动手、常跑腿,刻苦学习、勤奋工作,力争在实际工作取得更多的成绩和认可。 城管年度总结 篇4 一年来,我大队以全省城镇面貌三年大变样活动为抓手,以“促进进展
14、、相宜人居、环境雅致”为总体要求,以改善人居环境为重点,扎实开展了城市容貌综合整治工作,抓常态出成效,取得了预期效果。现简要总结如下: 一、加强执法宣传,强化全民参加意识,营造城市治理良好气氛 一年来,我大队充分利用播送、电视等媒体和在城区主要路段设置公益性条幅、开展城管工作宣传日活动等不同形式,多种渠道对城管执法工作进展立体式宣传,不断加大宣传工作的广度、深度和密度。一是积极开展城市清洁日活动。于今年5月16日和6月21日分别开积极开展城市清洁日活动展了以清洗路面和清理“牛皮癣”为主题的城市清洁日活动。共投资6000元,城管办干部职工200余人次,清理地面5万多平方米,去除非法小广告1500
15、余处,拾捡白色垃圾1200余个。二是积极开展“三进”活动。即:城管进社区、进单位、进庭院活动,提高群众参加度,活动。打牢群众根底。目前,县域内单位、小区每周一下午固定开展全民义务大扫除活动。三是积极开展“市容环境从我做起”活动。加强与校的协调沟通,联手开展活动,多形式、宽领域地向广阔学生宣传、灌输环境卫生学问,在全社会形成和持续一种人人关怀、支持、参加环境建立的良好气氛。 二、大力施行三治,标准市容秩序标准,全面提升市容环境水平 (一)全面治脏,净化城市环境一年来,我大队对县城长征路、迎宾路、骊城大街、金山大街、天马大街等主次干道两侧、集贸市场、城乡结合部等部位进展拉网式卫生清查,对县城内19
16、处卫生问题,协调抚宁镇、街道办、商务局、火车站等相关单位全面去除各类积存垃圾,毁灭卫生死角,到达积存垃圾每处不多于0、25立方米,纸屑、烟头、痰迹或杂物50平方米之内少于3处的标准。截至目前,共清理卫生死角12处、清理积存垃圾196吨、去除生活垃圾2965吨、去除建筑垃圾238吨。同时加大巡查跟踪力度,积极查处抛洒滴漏、乱倒偷倒垃圾、建筑工地非封闭作业的行为。至今,共查处公路遗撒24起,乱倒垃圾36起,制止乱扔纸屑、烟头76起。 (二)大力治乱,优化城市秩序一是整治公路市场、占道经营、占道停车。一是整治公路市场、占道经营、占道停车。其一,撤除道路两侧整治公路市场违章棚亭和占道设施。对骊城大街、
17、金山大街、迎宾路、长征路等多处的出摊占道坚决予以取缔,对流淌摊贩劝其进入市场,如不听劝阻,对其进展罚没处理。共撤除整治破旧棚亭5个,取缔店外经营35处、露天烧烤4处。其二开展三轮车治理。实行政府通告、张贴标语、散发材料等方式加大县城三轮车的治理力度,特殊是主次干道两侧以及学校、医院、商场门前和广场等公共场所的治理,准时疏导订正违章停放车辆。并在抚宁县助力三轮车治理方法实施的根底上,出台抚宁县三轮车驾驶员文明行车标准,进一步加大对三轮车的治理和约束。一年来,共疏导订正违章停放车辆200余台次。其三开展校园周边环境整治。在各校周边设立“城管护学岗”,实行定岗治理。并在学生上、下学顶峰时段,把巡逻重
18、点放在校园周边,实行定点固岗与机动巡查相结合的方法,大力查处违章行为。同时进一步加强与学校的沟通联系,建立“回家周”、“重大活动”等联系制度,使校园周边秩序得到进一步标准。二是标准户外广告设置。根据抚宁县开展城镇面貌三年二是标准户外广告设置。二是标准户外广告设置大变样活动的实施意见等文件精神,对长征路沿街店铺进展店招改造,本着统一规划设计、统一施工安装、统一验收标准的原则更换沿街商户店招174块,工程造价60万元。对迎宾路、骊城大街一店多牌、牌匾破旧等不符合治理标准的门牌字匾,以及擅自悬挂和违章设置的各类广告条幅、指示标志,一律予以清理标准。共整治不符合治理标准的户外广告牌匾16块,撤除违章条
19、幅49条。三是强化施工工地治理。三是强化施工工地治理。一方面对施工工地的工作人员发放宣传资料,着力对施工方做好教育和引导工作;另一方面则要求施工方严格根据有关法律规定文明施工,使其在批准范围内封闭作业,准时清理工地内的渣土和废弃物,硬化进出工地道路,做到无扬尘污染、无噪声扰民。对城区全部建筑施工工地、未开发整理空地做好垃圾清理和围挡、绿化工作。至今共整治标准大小工地16个。四是标准市场秩序。协调工商、建立、环保、卫四是标准市场秩序。四是标准市场秩序生等有关部门深入开展公路市场专项整治活动,对城区各类公路市场、探头市场经营摊点进展标准和取缔。重点对集贸市场、长征路便民市场、南北商业街、安康大街市
20、场等的“外溢”现象进展标准和整治。共标准占道经营临时摊点190余个,安排季节性时令果蔬临时摊位680余个,标准惩罚市场“外溢”摊主36余人次。 (三)仔细治差,美化城市容貌一是加强设施维护。建立完善设施维护排查机制,做到发觉一处,一是加强设施维护。分解一处,修理一处。确保道路两侧建筑物外立面、围墙、桥涵、灯杆及各类管道、标志牌等市政公用设施整齐美观,无破损污渍。共加固松动灯具1300盏,包扎暴露线头300余处,修复坑洼破损路面17处,安装井盖、井篦子27块。二是去除乱贴乱画。一方面连续推动市场化治理手段,进一步完善承包协议,强化承包责任,切实做到随喷涂随清理,高效、快捷,不留痕迹;一方面根据“
21、谁投资、谁受益”的原则,积极协调相关部门,与政法委、公安局联合增设便民信息亭23个,将群众需要的广告疏导到设置在社区的信息栏内。同时,设置“12319”城管热线,24小时接听群众意见建议及举报,配备专车、专人,确保接报即到。共去除非法小广告6000余处。三是美化城市空间。完成紫金山公园改造工程,金山大街东段、富强路北段、东大街东段等街道绿化升级改造,金山大街中段灯杆挂花和绿化栅栏增设工程。总计已建成主题公园1个,小游园3个,新建绿地面积8平方米。四是强化夜景建立。以路灯等功能照明为主线,以公园、广场重要建筑等部位为重点,高水平做好景观照明建立。确保了路灯亮灯率98%,照度符合要求,景观灯饰或灯
22、箱、霓虹灯无残缺。共投资元。 三、推行两化治理,加大建章立制力度,着力提升市容秩序标准 (一)推行精细化治理,着力提升市容环境监管水平。针对城市治理“全区域掩盖、全时段管控、全天候检查”的特点和要求,完善治理措施,创新工作方法。一是监管人员实行“六定”治理。即:定人、定段、定岗、定责、定治理标准、定治理要求,按工作人员数量将全城监管范围分成若干区域,实行中队包片、小组包段、个人包点,把任务、要求、责任落实到详细人员。二是治理方式上在实行“双扫三清一保洁”的作业模式的根底上,实行“四定一包”责任制,即定人、定岗、定责、定时,包质量良好。建立完善垃圾排查机制,做到发觉一处,分解一处,清理一处。鉴于
23、居民装饰装修垃圾收集难和处置难的问题,创新收集治理方式,实行主动上门收集机制。 (二)推行科学化治理,严格标准市容秩序标准准则。制定抚宁县城市治理办公室城市容貌整治工作方案,进一步完善城区a类、b类、c类等不同治理标准区域,即:“严管街”“控、管街”“一般街”、。顾名思义,“严管街”,注意一个“严”字,严禁店外经营、摆摊设点,治理上以“堵”为主,严格卡死;“控管街”,注意一个“控”字,既疏又堵,经其统一规划,可在适当地段、规定时间内设置摆卖摊区,开放早夜市,严格掌握经营时间、经营范围;“一般街”以疏为主,在不影响居民生活和道路畅通的状况下,规划区域,允许一些与居民生活相关、污染小的摊点摆设,实
24、施分级治理,提高城市治理水平。 四、存在问题 1、市民素养仍有待提高,局部作推动较为困难。 2、执法人员的综合执法力量和执法办案水平仍有待提高。从办案实践看,执法人员对执法办案的现场检查、调查取证、封存扣押、送达告知等程序已根本能娴熟的把握和运用,但在法律适用方面,存在着对法律条文理解模糊,生搬硬套;对违法行为如何定性把握不准;对违法行为的处理掺入个人感情、人际关系等因素等诸多问题。 3、根底设施建立的投入力度仍有待提高。主要是垃圾中转站建立、封闭式垃圾车添置及城市道路两侧废物箱配齐三个方面亟待解决。 五、下步工作安排 (一)进一步加强执法宣传,营造城市治理全民参加良好气氛充分利用各种载体,多
25、形式、宽领域地向广阔市民宣传、灌输环境卫生学问,积极发动社区单位、社区志愿者、业主委员会、物管公司和社区居民支持并参加城市治理工作,提高群众参加度,打牢群众根底,在全社会形成和持续一种人人关怀、支持、参加环境建立的良好气氛。 (二)进一步推行标准化建立,着力提升执法人员执法力量通过对现有大事进展分析,加强信息资源的统计、归类,把握城市治理和公共效劳中的薄弱环节以及新状况、新问题,举一反三,找出治理工作的“缺位”和“盲区”。以解决率为核心,完善预案,成立组织,明确专人,制定切实可行的培训规划,有规划、有步骤地组织队员学习城市治理根底学问、根本理论和综合执法的法律法规。定期不定期开展多种形式的岗位
26、练兵活动,考核、竞赛活动,做到理论与实践相结合,稳固学习培训成果,确保执法解决率100%。 (三)进一步推行精细化治理,切实增加清扫保洁监管力度 一是增加对保洁公司的监管力度。对辖区内的保洁区域、岗位进展一天不少于两次的巡查或抽查,做到主干道时时有人,次干道每天有人,对检查中发觉的问题先订正后再次巡查,确保主次干道清扫保洁的高水平常常化。 二是全面落实环卫作业质量标准。监管保洁公司加大对城区主次干道、窗口地段、小街小巷和公共场所的日常清扫、保洁和垃圾清运力度,积极协调推动背街小巷、城中村、城乡结合部的环境卫生治理,去除卫生死角,消退治理空白区。同时加大巡查跟踪力度,查处抛洒滴漏、乱倒偷倒垃圾、
27、建筑工地非封闭作业的行为。 三是加大对根底设施建立的投入力度。其一提高密闭垃圾收运率,主要从规划购置封闭式垃圾车和筹划垃圾中转站建立工作着手。其二增加废物箱的设置。规划间续在金山大街、富强路、骊城大街等主次干道增设大型废物箱,并将迎宾路丧失、废弃废物箱补齐,解决店户、非物业治理小区垃圾排放不定点不定时问题,并建立健全垃圾收集容器定期清理维护和定期巡查制度。其三着手讨论垃圾清运治理体制,增加投入,实现全天候收集运输,从而提高清运质量。 城管工作任重而道远,我们将连续加强城市治理,整治城市市容环境,形成干净、卫生、有序、美丽的城市容貌,为建立“宜居宜业宜游”新抚宁打下坚实根底。 城管年度总结 篇5
28、 今年以来,我们在街道工委、办事处的正确领导下,根据区委、区政府“争先实干全面小康,大胆创新和谐进展”的总体要求,紧紧围绕市、区下达的市容治理目标任务,积极推行“五位一体”治理模式,开展了城市建立、拆破拆违、历史片区改造、“门前三包”、街巷院落卫生保洁等工作,全科人员团结奋斗、齐心协力,较好地完成了全年的工作任务。 一、建构“五位一体”治理体系确保城管工作落到实处 为了进一步贯彻落实区委、区政府“机制创新、精细治理、和谐进展”的精神,全面提升街道城市治理水平,年初,我们主要实行了三项措施,一是建立了“五位一体”网格化治理网络。为了加强对“五位一体”的组织领导,街道成立了城管网格化治理领导小组,
29、负责“五位一体”网格化治理的组织领导和实施工作。从而形成了分管领导督导抓,科长详细抓,相关人员协作抓的良好气氛。二是明确了责任主体及相与关系。在“谁主管、谁负责”的根底上,进一步加强了各社区、行政执法队员、行政协管员、门前三包协管员、清扫保洁员、社区群众监视小组和管段民警、科室干部之间的亲密联系和有机连接。三是制定了考核方法。街道将对各网格治理状况实施绩效考核,并纳入街道市容队员、协管员岗位绩效治理考核方法。 二、加强队伍建立提高城市治理水平 今年以来,我们把抓队伍建立作为开展好城管工作的重要一环来抓。一是开展“五讲“活动。即讲团结、讲纪律、讲文明、讲奉献、讲务实。我们通过街道全体人员会议、科
30、室、中队例会等多种形式开展教育,强化城管队伍的大局意识、责任意识、危机意识,进一步增加分散力和战斗力,激发和调动了全体干部、城管人员的积极性、主动性和制造性。使整体素养较前有了肯定提高。二是实行末位淘汰制。今年我们分别在1月中旬和8月下旬,两次召开了由城管科全体干部、社区卫生主任、执法中队行政执法员、行政协管员、门前三包协管员等80人参与的绩效考核民ZHU测评会,依据考核后排好的名次,共辞退了排名排在末位的3名行政执法协管员,对排名落后的2名行政执法协管员和2名“门前三包”协管员进展戒勉谈话。末位淘汰制的实行,在全体人员中引起了很大振动,队员们的工作积极性有了很大的提高,个别平日里表现不太好的
31、队员工作责任心效前有了明显的增加,少数工作一般的队员工作干劲效前更主动积极了,全科上下团结全都,齐心协力,为提高城市治理水平打下了良好的根底。一、二、三季度,通过上下努力,梅园城管在全区考评名列第一。 三、有序推动拆、建工程改善区域人居环境 3月中旬,南京市召开了“双拆”发动大会,会后,我们马上把会议精神贯彻到全体人员,结合06年城管目标任务分别制定了梅园街道双拆工作方案和梅园街道出新工作方案,成立了“双拆”指挥部和“出新工作领导小组”,提出了力争“三个确保”:一是确保不因拆违拆建工作消失困难群众无房可住;二是确保不因拆违拆建导致困难群众生活无保障;三是确保不因保障工作不到位发生恶性事故;并赢
32、得了街道党政一把手的大力支持和鼓舞,从而有效地解决了很多困难和十多年未决的难题。黄家塘路口路东侧,有10间约210平方米的门面房为违建房,至今已有十三年的历史了。在这里经营的均是本地特困户,他们中有的家庭成员身患绝症,有的病重缠身,且80的违建户是“两劳释放”人员,给拆违带来了相当大的难度。尽管城管的同志屡次上门做工作,阻力很大,针对这种状况,街道党政一把手屡次与拆违指挥部成员共商拆违方案,先后两次召开了由派出所、街道执法中队、司法所、社会事务科、社委会等相关职能部门负责人参与的拆违工作协调会。一是具体制定了黄家塘专项拆违实施方案。方案进一步明确了街道及相关职能部门的工作职能和工作要求。二是从
33、爱护经营户的利益动身,退还历史遗留下来的押金,共计34000元。三是实行包户包人工作责任制,由城管主任、城管科长率拆违指挥部成员逐门逐户地开展“一对一”思想教育工作,一次不行,就二次,二次不行,就三次,直到做通为止。四是社会事务科赶赴拆违现场,从优从速为符合条件的特困户申办低保手续。在急躁细致的思想教育和拆违保障政策的感召下,经营户思想发生了转变。10间违建房全部实现了自拆,有效地钝化了冲突,维护了地区稳定。与此同时,我们在实施太平桥南小区出新工作中,做到以人为本,首先解决雪中送炭,然后再考虑锦上添花,尤其是把完善小区的根底配套作为小区出新工程的第一要务。经科室、社区居委会及相关部门的通力合作
34、,撤除太平桥南小区违章建筑多平方米,为小区出新工程的顺当实施扫清了障碍。目前该小区出新工作已完成。估计10月上旬竣工。截止月底,我们共撤除各类违建18000平方米,并完成了花红园小区的道路改造。 四、强化“门前三包”优化街巷院落环境 年内,我们牢牢把握全市“双拆”工作的绝佳机遇,一手抓“双拆”,一手抓治理,进一步稳固十运整治成果,使社区环境、街巷卫生有了良好的改观。在一、二季度南京市“一周一查”评比中名列第一。 一是领导重视。3月份,全市召开了“双拆”发动会,会后我们马上快速行动起来,召开了贯彻会议,会上,张主任明确要求我们一手抓“双拆”,一手抓长效治理。为我们的工作指明白方向。二是方法得当。
35、“双拆”工作启动后,我们在制定“双拆”工作方案的同时并对街巷院落卫生保洁工作模式作了一些新的探讨,在全区领先新出台了社区街巷院落保洁与垃圾处理费征收考评意见,发放了给居民住户一封信,对楼道杂物和车棚废旧车辆的清理由过去的每年一次改为每季度一次;对楼道招帖的清理由过去的一至二年一次改为随时发觉随时清理;对居民装璜垃圾由过去的住户装璜完再清理改为满一车清理一车。三、考评有力。街道每季度对社区居委会、每月对保洁员进展检查和考核,每月清楚查和暗查两次进展。实行100平分制,其中明查占70%,暗查占30%,对检查中发觉的问题准时反应,并快速得到订正,并依据考核状况确定他们的考核嘉奖,这样,既调动了社区和
36、中队的积极性,又确保了长效治理的效果。年内,在市、区数次检查评比中,我们的街巷院落保洁工作始终名列前茅。 五、突击历史片区改造 打造城市环境第一美 依据市建委宁建综字20xx388号文件精神,为进一步改善梅园新村地区环境景观,保持该地区古建筑风貌及旅游文化气氛,实施梅园新村片区改造。 截至9月底,该项工程的第一阶段任务(即20xx年任务)除平爱村地块拆迁、钟岚里置换尚未完成外,梅园新村路沿线整治出新任务已根本完成,完成的主要是:1、对26栋楼宇进展了立面出新,包括屋顶翻新、门窗更换、公共设施修补。尤其是对19栋民国建筑的修旧如旧,普遍受到单位、居民的赞扬。这些建筑均属代管房,解放后从未作过修理
37、保养,屋顶漏水、墙体风化、门窗破旧、下水道堵塞、屋顶乱搭私建等现象非常普遍。这次区政府投资300余万元对这些建筑物进展立面出新、修旧如旧,受到社会各界的好评。2、撤除破、小、旧、违建筑。该地区属历史爱护街区,长期未得到开发利用,因而旧、小、破建筑依旧存在,乱搭乱建之风也难以制止。这次整治实行三项措施,一是“剥皮”改造。对难以拆迁的破旧房屋群,撤除后政府出资原地翻建,居民、店家三个月后搬回,这样既削减了冲突,又到达整治的目的,如大悲巷46号十几米长的路段,就有店家9家,住户23户,且房屋低矮、破旧,有的还属于危房。这次翻建成新居,既改善了环境,又满意了居民居住、开店。;二是加高修理局部低矮、破旧
38、房屋,使之与四周的民国建筑风格全都。对影响人行道拓宽的破小房屋则实行退让翻建的方法,削减了冲突与难度。类似的改造共有8处;三是坚决撤除违章建筑。这次历史整治改造,街道协作区“双拆”,共撤除破、小、旧、违建筑共800余平方米。3处道路整治。包括路面整治、路牙更换、人行道翻新、杆线下地、安装路灯、围墙出新、绿化美化、城市家具等。此次工程共翻新人行道板20xx余平方米,沥青摊铺1680平方米,新增民国风貌路灯16杆,新增绿地40平方米,对沿线13个单位50余条弱电线路杆线下地,共修理出新围墙300余米。 六、狠抓难点整治,力促摊点经营标准 今年是市容摊点转变年,为把整治活动开展得具有实效,街道先行成
39、立了整治领导小组,并屡次召开街道干部、社区主任、居民组长会议,广泛宣传、深入发动,把解决群众生活疑难问题作为重点工作来抓,结合区市容局“12分考核”,“摊点整治月”活动,对辖区内群众反映剧烈的无证摊点,且多年无法解决的重难点地段进展了全面整治、取缔,取得了较好的.成绩。先后发出关于集中整治违法占道经营的通告400余份,取缔无证占道摊点17处,撤除违章占道搭30余处;并以现有的疏导群为根底,提档了东大影壁、兰园农贸市场北口2个早摊点群。同时,我们的除四害工作在全区名列前茅,九华山红会被评为省年度先进集体。 七、联动执法 齐抓共管全面提升窗口地区治理水平 (一)、突出求真务实进一步探究“窗口地区”
40、治理新模式。今年3月下旬,街道特地召集窗口办、总统府、假日旅行社、梅园派出所、街道城管科、街道执法中队等单位召开了“窗口”地区治理座谈会,就总统府门前无证照相、叫卖雨花石、自行车无序停放、流淌摊贩、摆摊擦鞋的5大问题进展了深入的探讨和讨论。在达成共识的根底上,街道起草了关于总统府门前治理秩序的调研报告,为窗口地区的标准治理奠定了根底。 (二)立足长效治理,务求城市治理取得明显成效。为了确保窗口地区治理工作落到实处,4月份,街道召开了由城管科全体干部、管段民警、市容执法队员、“门前三包”协管员、总统府门前流淌摊点经营者参与的“总统府门前流淌摊点整治发动会”。在此根底上开展了总统府门前流淌摊点综合
41、整治活动。一是停业整顿一周。(从4月4日-4月10日)对总统门前流淌摊点进展调查摸底并录入电脑。二是效掌握流淌摊点户。确属本地摊贩且为无业下岗人员、生活确有肯定困难者,限制一户一人经营。由过去的28人削减到现在的12人。三是坚决取缔小商品无证流淌摊贩。(含卖雨花石、卖地图、卖水果、擦皮鞋的摊贩)。四是严禁限制范围内停放车辆。做到有令则行,有禁则止,五是严禁“强买强卖”。凡被群众举报、被媒体曝光的经营者,一经发觉马上取缔,构成治安规定惩罚将追求行政责任。六是加大了岗位力气。由过去日常的2名队员定岗执勤改为现在的4人定岗执勤;由过去的一周五天八小时治理改为现在的七天全天候治理;通过综合整治,从根本
42、上扭转了过去“窗口地区”秩序混乱、环境脏乱的状况。 八、主要体会与存在缺乏: 1、领导重视是我们做好城建城管工作的关键。当我们工作上遇到难题,街道党政一把手总是全面指挥、协调、安排、部署,尤其是今年的“双拆”工作,这为我们干好工作增加了力气和信念。 2、团结协作是我们做好城建城管工作的根底。在开展“双拆”工作中,街道工委组织开展了系列宣传活动,快速把“双拆”的意义和相关要求带到每个社区。各社区利用宣传橱窗、板报、发放居民一封信等多种形式,大张旗鼓地宣传,通过多种宣传活动,为我们的“双拆”营造了气氛,“双拆”过程中,各科室为我们供应了法律询问、社会保障效劳、后勤物资供给等帮忙,为我们顺当开展“双
43、拆”工作供应了有力的保障。 在确定成绩的同进,我们也糊涂地看到,我们的市容治理、拆违拆破、院落保洁工作虽取得了肯定的成绩,但也存在一些不容无视的问题。 1、城管队伍日常治理有时不到位。 2、拆违力度推动不够,离市、区下达的目标任务还不够。 对于这些问题,在下一步工作中我们必需仔细地加以解决。 九、明年工作思路 1、进一步加强城市市容基层建立。全面落实“五位一体”,在各社区建立按工作流程、标准、要求作业的模式。 2、加强街巷长效治理。提高街巷达标率,力争街道街巷每周一查在全市、区综合排位其次位。 3、努力提升区域治理水平。增加辖区景观街巷1条,削减疏导街巷1个,(梅园新村、兰园)。 4、解决执法
44、中队、门前三包中队用房,各150平方米处。 5、改造2条街巷店招。标准标准改造出新。(河包套、梅园新村、小汉府街)地面硬化、绿化、拆违、清癣。(花红园小区)。 6、整治出新1个小区环境。地面硬化、绿化、拆违、清癣。(花红园小区) 7、出新改造1个摊点群(黄家塘摊点群)。 8、加强市容卫生举报整改,举报率逐年下降,举报件整改处理率100%。 9、加大垃圾收费劲度,力争全年居民垃圾收费比上年增长5%。 梅园街道城管科 20xx年9月26日 城管年度总结 篇6 进入城管执法局工作一年来,在领导的关心和同事的帮忙下,通过自己的不懈努力,较好地完成了各项工作任务。现自我鉴定如下: 1、思想政治方面:思想
45、积极进步,政治觉悟较高,敢于同各种反动思想作斗争。解放思想,实事求是,与时俱进,能够辩证、理性地对待事物和问题,大事大非面前始终保持糊涂的头脑。喜爱祖国,喜爱人民,坚持四项根本原则,坚决拥护中国共产党的领导,积极响应党的号召,对党的事业布满信念。 2、学习方面:坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径,既积极参与各种学习,又广泛地开展自学。学习内容除政治理论和党的各项方针、政策外,主要学习各项业务学问。学习既讲究方式方法,又注意实际效果。 3、工作方面:听从安排,仔细负责,准时完成领导交代的任务。凡事积极主动,迎难而上,争当排头兵,不怕苦,不怕累。在滨江区块建立指挥部时,除扎扎实实做好驻村宣传工
46、作外,还积极保持同拆迁户的思想沟通工作,得到领导的充分认可。 4、生活方面:勤俭节省,爱惜公物,讲究卫生,喜爱劳动,严于律己,诚恳守信,淡泊名利,助人为乐,敬重领导,团结同事,谈吐得体,举止大方,留意保持形象。 但是本人也还存在一些缺点和缺乏,主要是学习不够深入,政治敏锐性不够强,工作方式方法欠妥,文字功底不够扎实,有待在今后的工作中进一步完善和提高。 城管年度总结 篇7 x年,我在局、大队的正确领导下,仔细做好城市治理和行政执法工作,狠抓队伍建立和城市治理工作两大任务,上下齐心、团结全都、奋勇争先、勇于拼搏,紧紧围绕“内强素养,外树形象”树立治理就是效劳理念,克制怕苦畏难思想,扎扎实实开展各
47、项工作,以实际行动向各级领导与广阔群众交上一份满足的答卷。 一是注意自身的执法者形象 一支队伍的风气,从队员的自身形象上就能够得到很好的表达,换句话说队员的形象,就代表了队伍的形象,因此,做一个干净、礼貌的执法队员,能够使老百姓对城管执法队员有一个好的第一印象。 二是提高自身的思想觉悟 首先,把一切工作的动身点和落脚点放在群众快乐不快乐、满足不满足上,发奋做代表人民群众利益的实践者做到八个要也就是要学习政治,坚决信念要钻研法律,娴熟业务;要关怀群众,珍惜荣誉;要专心主动,多做奉献;要听从命令,听从指挥;要团结友爱,相互帮助;要依法办事,礼貌待人;要洁身自好廉正廉洁其次,要求队员仔细学习城市治理相关的法律、法规、规章和执法队伍内部治理规定,并娴熟把握和运用,以提高自己的执法技能和水平,做到依法行政。再次,要求队员把上级的精神,城管的法规同执法工作实践相结合,针对执法中消失的各种冲突,仔细思索分析,擅长抓住主要冲突,弄清主客观缘由,区分对待,敏捷处理,制造性地工作,把冲突解决在萌芽状态。微信网名 三是廉洁奉公 要求在执
限制150内