基层村干部个人剖析材料.docx

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1、 基层村干部个人剖析材料(精简版) 基层村干部个人剖析材料 基层村干部个人剖析材料 基层村干部个人剖析材料中共王泗镇党委：按中心确定的基层组织建立年工作要求，根据干部作风整顿要求及安排，我仔细对比实际工作及思想动态，查摆了自己在政治思想、组织纪律、效劳意识、工作作风等方面存在的问题，并对此进展了仔细剖析，找准缘由，明确今后的整改 基层村干部个人剖析材料 中共王泗镇党委： 按中心确定的基层组织建立年工作要求，根据干部作风整顿要求及安排，我仔细对比实际工作及思想动态，查摆了自己在政治思想、组织纪律、效劳意识、工作作风等方面存在的问题，并对此进展了仔细剖析，找准缘由，明确今后的整改方向，现剖析如下：

2、 一、存在的问题及缘由。 1、工作不够热忱，视野不够宽广。 自己认为我只是一名村干部，待遇较低，故而干起工作起来老是有埋怨有心情，没有把全身精力投入到工作中，即使干起工作来，也只是完成任务了事，没有举一反三、放宽视野，在工作中就没有新的亮点和新的思路。 2、学习不够，功底浅簿。 平常只满意于完成任务就行，参与学习的时间少，对学习的自觉性、主动性、针对性不强，特殊是对一些政治理论的实质精神学习还不够深不够透，即使学习了都只是为了学习而学习，自己仍旧没有把学习放在重要的位置，没有充分熟悉到不断学习对于推开工作的重要意义。 3、执行力不够，敏锐性、警觉性差。 要想干好工作，首先要解决执行力的问题，还

3、要分清轻重缓急，仔细梳理好每项工作才能干好各项工作，通过这次栏目报到我村5、6社百姓反映饮用水大事后，我深感自己在执行力上下的力气还不够，对于事态的进展，自己的敏锐性、警觉性还不够。 4、争先不够，方法单一。 我在工作中没有新的和很好的思路，只是把自己份内的事做完就行，不能积极主动地去开展其他工作，还没有吃透和详细运用标杆工作法、一线工作法和问题工作法，工作作风还不够扎实，对消失的问题没有更深层次的分析，思索不够深刻，工作按部就班，比拼争先的意识不强。 二、整改措施及今后努力方向。 1、加强学习，夯实理论水平。 在工作中，不断加强法律、法规业务学问的学习，用先进理念和理论武装自己、提高政治修养、坚决信念，树立正确的世界观、人生观、价值观，同时还要带着我村两委班子人员加强学习，提高个人的政治理论水平。 2、积极开拓进取，提高执行力。 在工作中要不断强化责任意识，要擅长思索、擅长总结、开拓创新、积极进取坚固树立尾雁快飞尾雁赶超理念，团结村两委一班人，严格根据党风廉政建立准则及王泗镇工作作风整顿要求，增加效劳群众意识，提升工作综合素养，以奋勉有为昂扬向上的精神状态，以饱满的工作激情完成此次深化城乡环境综合整治工作和党委下达的各 工程标和任务。 剖析人：谢建伟