培训班主任工作总结范文汇总六篇.docx
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1、 培训班主任工作总结范文汇总六篇 自从工作以来就当班主任厌烦感与日俱增,这次班主任培训,领导提出:是想着要当个好班主任,而不是敷衍了事。那么,要怎样才能成为好班主任呢?通过培训给了我很多启发。要做个好班主任,应当记住以下几点: 首先,班主任应是学生的良师益友,要敬重学生的根本要求。班主任要用童心倾听学生的心声,对学生要表达理解,公平地和学生谈论,避开争辩,禁绝体罚,留意倾听,给人面子,就事论事,口有遮拦,引导自律,供应帮忙。 其次,班主任要有安康的心理素养,做一个有阳光心态的班主任。班主任要具有正确的角色认知,自己能恰当地熟悉自己,并能开心地承受教师的角色;班主任要具有安康的教育心理环境,在教
2、育中心情要稳定,心情保持开心,反响适度,心情自控,积极进取;教育是具有独创性的,不人云亦云,能制造性地开展工作,抗焦虑程度高,建立良好的人际关系,能适应和改造教育环境。 再次,班主任要努力转变自己,做一个变压力为动力的班主任。班主任要多转变自己,少埋怨环境,多互助、少互斗,多学习、少批判,选择积极的角色进入生活,笑对生活,进展自己的特长,要学会反思,争做一名专家型的班主任。 最终,班主任还要留意做人的根本要求,比方要有安康,学会生活,广交朋友,自我反省,建立合理专业期望,提高自我调整力量。做一个让学生喜爱的班主任,心理安康是根本保证,只有心理安康的教师,才能教育出心理安康的学生,才能实现教育的
3、根本目标和追求。这次培训,让我从更深层次反省自己的教育工作和生活,更好地学习、教育、生活。 培训班主任工作总结 篇2 如何做一名幸福的教师?如何成为一名优秀的班主任?当踏上教师这条路后,这两个问题就始终萦绕在我的心头。有幸参与了千稼集的班主任培训,倾听了胡教师的讲座,明白了什么是合格的教师,熟悉到了班主任的灵魂所在。虽然培训只有短短的三天,但收获许多。 首先,胡雄彦教师向我们介绍了班级治理的三个系统,即价值,规章和组织。他指出价值是班级治理的动身点和根底,规章是班级治理的关键,组织是班级治理的有效保障。简洁的三个系统六个字指出了班级治理的关键。教育培育的对象是人,是学生,要让学生有正确的价值观
4、和是非观,拥有正确的信念。帮学生系好人生的第一粒扣子是动身点和根底。在制定班规时,肯定要让制定的班规拥有可执行性,可检查性,可评论性。令我印象最深的就是班规肯定要持之以恒的贯彻执行,唯有这样才能让学生信服。胡教师还指出一个孩子只有在详细履行任务时才会有责任感。我们现在班级治理中,实行的就是“人人有事做,事事有人管”,这样不仅让每个孩子都有一种归属感,更让学生觉得他是班级的一员,对于培育他们的责任心和集体荣誉感有很大的帮忙。另外胡教师还强调说明,组织虽然是班级治理的有效保障,但组织不是为了掌握学生,而是为了爱护和增加学生的自尊和自办法识。 紧接着,胡教师向我们叙述了如何了解学生心理需求,促进学生
5、安康成长。孩子们只有心理需要得到了满意,才能欢乐的学习。我很赞同胡教师提出的胜利贵在坚持。人与人之间最小的差异是智商,最大的差异是坚持。我常常给学生说的一句话就是“一件事难在坚持,贵在坚持,但赢也在坚持”。今年湖北高考理科状元唐楚玥能取得如此好的成绩其中一个重要因素就是坚持。但学生如何才能坚持去做一件事?只有当他对一件事布满兴趣,情愿去做,才会一如既往地去坚持。而如今很多孩子都不知道为何而学。胡教师讲的一个笑话很生动很形象,一次一个四年级学生运动会的口号是“我爱学习,学习使我妈欢乐,我妈欢乐,全家欢乐”。从这个口号中,我们可以看出如今学生并不明白为何而学,认为他们是在为父母而学,为教师而学。所
6、以要想学生胜利的做一件事,需要让他们坚持,而让他们做到坚持就要让他们明白为何而学。 最终,胡教师指出内在的学业心理需求包括自主,胜任,参加和刺激,归属感和联系感和自尊。满意孩子的自主性,能更好的沟通并赢得合作。自主越多,敌对越少。独立越多,憎恨越少。在提到胜任时,我觉得胡教师提到的两种效应很有用。一种是雪球效应,成就感越强,参加学习的热忱就越高,坚持学习的动力就越大。另一种是碰头效应,学习失败,被剥夺胜任感的学生,则缺乏参加学习的兴趣,甚至选择回避。这两个效应赐予我们的提示就是中等挑战难度的任务最能激起学生的学习兴趣,要设置适宜任务,赐予学生准时帮忙。人类有归属是一个群体的根本欲望。学生是否拥
7、有归属感会影响到学生的学习。情感安全程度越高,感觉越好,内外动机越强,学习就会更努力。有意义的学习产生参加,参加是开头享受学习过程的先决条件。有激情的教学的核心是选择与学生当前体验和需求相关联的教学程序和活动。关注学习本身比关注学习成绩更能提高成绩。胡教师的很多案例与句子对我都有很大的帮忙。 培训虽然完毕了,但学习之路任重而道远,我深知成为一名优秀的班主任,做一名幸福的教师还有很长的路,我会将所学用到以后的教学与生活中,努力向幸福与优秀靠近! 培训班主任工作总结 篇3 国培规划20xx年“知行中国”中小学班主任教师培训工程马上完毕。回忆五个多月的培训学习,我感受颇深。每天坚持倾听专家的讲课,对
8、我来说,不仅是业务理论的学习,也是一次思想熟悉的提升,更是一次心灵的荡涤。 这次培训对我而言,正好满意像我这样的班主任的需求,的确找到解决班级治理中的实际问题的途径和方法,提高实施自身的治理力量和水平。在这次培训活动中,专家们所阐述的教育观点风格平实,理论新奇独特,语言或幽默幽默、或朴实真挚,例举了大量生动感人的实例,深入浅出地向我们阐述了一些新的班主任工作理念。这些新的教育理念如同一盏明灯,为新时期我们的班主任工作指明白方向,如同一泓汩汩的清泉,流入了我们这些中学班主任的心田,翻开了班主任与学生沟通的心结。 专家们的言谈中闪耀着才智的光荣,精辟、独到的见解令人折服,对班主任工作的钟情和喜爱溢
9、于言表,带给我的是一次又一次的启迪、反省和思索。以下就是我在学习中的几点主要体会: 1、用真诚取得学生的信任 班主任应当以诚待学生,学生亦会以诚待教师。班主任以坦诚的态度对待学生,会让学生感觉到教师是可以信任的,可以交心的。在人与人的交往中,以心换心才是最合理的,也是最有效的方法,只有自己先谈出心里话,才能让别人谈出心里话。在师生双方不断碰撞中,实现感情的沟通、融洽、升华,由情知到理知。班主任应以宽厚的师爱赢得学生的信任,以肤浅的师爱激起学生对生活的喜爱,以高尚的师爱教学生怎样去爱。只有这样,师生的心才会贴近、融洽,沟通才能有好的效果,才能走进学生的内心世界,了解他们的精神需要;走进学生的生活
10、世界,培育他们正确的生活情趣和生活方式。如此,心心相印,息息相通,推心置腹的交谈,做学生最值得信任的好朋友。 2、专心治理班级和学生 教师对待学生,首先要有爱心。许多教师往往对一个班上的优秀生和差生关注得比拟多,优秀生成绩优异,需要提高;差生学习力量差,需要帮忙,而中等生一般成绩平平,在班集体里不惹眼,不简单引起教师的关注。但不行否认的是,有些中等生拉一拉就能成为好生,而放一放就变成了差生。因此,作为教师对班上的孩子应当一视同仁,让每一位学生都得到关注,不无视任何一个学生。班级治理班主任教师肯定要深入其中,以公平的态度对待每一个学生和每一件事。在治理中,不管何人何事肯定要“一碗水端平”,以仁爱
11、之心、赤子之心治理班级,如同治理家庭一般,尽心尽力!坚信有付出必有回报! 3、公平、民主是沟通的条件 班主任是班级学生的教育者、引导者、班级活动的决策者、指导者,与学生的教育关系不是一种自上而下关系,而是一种公平的师生互动的伙伴关系。班主任要公平地对待每一个学生,让每个学生承受公平的教育,得到公平的熬炼时机,享受公平的待遇,使其积极参加班集体建立,充分呈现每个同学是班级中不行分割的一员。 4、与家长相处要放低姿势 要把学生教育好,家长是我们要积极争取的一个重要力气,我们要把家长争取过来,使家长与教师站在同一战线上,形成合力来教育学生。由于教师家长工作都很繁忙,联系的时机很少,教师一请家长,无非
12、是训话、批判,家长听着很不舒适。在家长心目中,教师好像特地是训人的。这样的观点明显是错误的,作为教师应当设身处地为家长想一想家长是成年人,无论谁都不情愿被别人训话。因此,教师不能见到家长就把家长当学生一样训话,应当撇开教师的身份,真心与家长聊一聊孩子的优缺点,争论怎样帮孩子改掉坏毛病,要努力把家长争取过来共同教育孩子,难得的家长会也应当开得有意义,别开生面。可以采纳多种形式,教师向家长介绍教育孩子的方法,家长之间相互沟通自己是怎样教育孩子的,让学生参加到家长会中,让家长听听学生们的心声,帮忙父母子女有效的沟通。 班主任工作任重而道远,我将在以后的工作中连续努力,积极探究。在以后的工作中,我会运
13、用这次培训中学习到的学问、理念到实践中去,争取把班主任工作做得更好,使我的班主任专业水平不断提高。在以后的治理生活中,我要开阔自己的眼界,解禁自己的思想,想到什么大胆去实践,从而更好地推动对整个班级体的治理。 培训班主任工作总结 篇4 转瞬间,班主任培训就已经接近尾声了,现将班主任工作的反思与总结如下 一、班主任工作所面临的困难 、抱负教育与现实教育的脱节。 抱负教育要求学生做高尚的、乐于奉献的人;但现实社会教会学生明哲保身、以利为先。记得有个毕业很久的学生来看我,他感慨万千的说:教师,你当年说的很多话我都还记得,但是每次我按你说的去做生意时,总是赔本;而想骗人时,才能赚到钱。听了他的话,我不
14、寒而栗,学校对他的教育在现实面前是这样不堪一击,而当年我们又为教育他们付出了多少心血。抱负教育高呼口号,现实教育缺乏详细要求。 、学校教育与家庭教育两条轨上跑的车。 学校教育唱戏、家庭教育拆台,唱的不如拆的。几年前,一个学生的周记给我留下了深刻的印象,以至多年后的今日,我还能背出一些句子。周记的大致内容是这样的:“这几天,我奶奶死了,我也不怎么难过,可是我的妈妈和伯母吵了起来,伯母说,她家有长子长孙,应当多分两床被子,而我妈也不是个省油的灯,她们就这样争个没完”,更让我感到震动的是这篇周记结尾的谈论:“我也觉得我的伯母不对,凭什么长子长孙就应当多分两床被子”这位母亲在争夺两床被子的全部权时,无
15、意中摧毁了自己孩子的价值观,还有什么能比得上在孩子心中留下一片光明更值钱呢?我们很多家庭的教育,是拿开水浇花,只要一壶水,从前花了很多心血培育的鲜花,连根一起毁了。 3、有限的时间精力与无限的任务目标。 教育讲究因材施教,有多少学生,就有多少教育任务。说实在的,在实施教育的过程中,你投入多少时间和精力都不为过,记的有个男生,父母离异,都觉得亏欠他很多,都争着拿钱给他花,尽管他们自己并不富有,而这个孩子喝酒,抽烟、逃课、赌钱样样都会,就是没有心事上课,我很多次家访,很多次课后谈心,很多次为他单独辅导功课,都不能让他有所转变,初中毕业后他没考上重点高中,后来听说他偷渡到了美国当厨师。每次想起他,我
16、的心里都难免有些自责,要是我再多做一些工作,再多花一些时间,再多实行一些有效的措施,或许或许我雕刻不了他的灵魂,但我至少让自己少些圆满。有时候,班主任除了面对学生以外,其他繁重的任务也分散了有限的精力,心有余而力缺乏也是一件苦痛的事。 二、培育将来型人才目标。 鲁迅先生曾说:“看来岁的孩子,你可以逆料年后中国的情形。”教会学生做人,是素养教育的首要任务。做人是一种通俗的说法,实际上指的是一个健全的人必备的根本素养。它是思想品质、道德标准、世界观、人生观、价值观以及各种非智力因素如情感、意志、毅力等方面的总和。它的核心内涵是人格或心理素养。 我们需要培育什么样的人才,智者见智、仁者见仁,但人们对
17、现代人才的要求是有共识的:学问、力量、创新意识、团队精神、才智、毅力等等。或许我们难以将男生都培育成谦谦君子,女生培育成大家闺秀,但我们心中特别明确:我们决不能培育出没有爱心,没有公德心的学生。 三、班主任不仅是一种职业,更是一种事业。 既是事业就要求有高度,深度和广度,要有自己的教育理念 初中,是一个人的人生观、世界观、价值观初步形成的关键时期,作为一名班主任必需站得高远一些,不仅要把学生留住,还要让学生全面进展,而应把教育的着眼点打在给学生一些可以终生受用的思想方法上。我们要对学生的将来负责。 尽管前途困难重重,但是,我们始终在努力,我们还会更加努力,由于我们的付出,是有价值的。 四后进生
18、教育中的缺乏 在对后进生的教育中,我有的是爱心与急躁,缺乏的是恒心与信念。李镇西教师对自我约束力较差的同学的教育方式值得借鉴,李教师的方法是引导学生进展自我教育,并利用集体正确舆论的影响来帮忙这些学生转变自身弱点。李教师对一位上课总爱小声唱歌的学生是这样进展引导的,李教师对他说:“你现在是每堂课都要唱歌,影响同学们学习。这样吧,你先试试尽量争取每天有一堂课不唱歌。假如没做到,我临时不批判你;假如哪一天做到了,你就来给我报个喜,好吗?”李教师的方法不是你做不到我怎么批判你,而是假如你做到了来给教师报喜,这就有意识的加强了正面效果,从而让学生有一种自己试着战胜自己的欲望,自己会在不知不觉中进展自我
19、教育,这种教育就是主动的。 回想我在对后进生进展教育时,好像始终是在孤军作战,很少给学生制造自我教育的时机。所以学生是在被动的承受教育,学生的感觉是教师让我这样做,而不是他主动意识到我应当怎样做。而且我也无视了集体舆论在教育中的重要性,在教育学生中,要充分利用集体的分散力,不让任何一位同学脱离集体,让大家都有一种较强的集体荣誉感。让维护集体荣誉成为大家的本能,使他们有一种要为集体争光的意识,从而加强自我约束力。 五、总结 记得我曾经不止一次说过,我就当这一年班主任,当时,我是真的不情愿再当班主任了,我自己的确有这个想法,一是觉得太累太累,二是工作中消失的一些事使我始终在疑心自己的力量。但每一学
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