大学外联部工作计划（5篇）.docx

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1、 大学外联部工作计划（5篇）大学外联部工作规划1 一、做好帮助 做好院内帮助的工作为本部的常规工作。 1、帮助学院的各个部门搞好各种工作，保障院内其他部门开展活动所需的场地，物品以及服装等需要。此项还需要依据学院的活动规划针对不同的活动做出更具体的内容安排。比方说迎新工作，迎新晚会，院的运动会等。 2、在学院进行活动时要细心细致地做好联系、接待嘉宾的工作，以保障活动的顺当进展。其中的详细工作包括：联系嘉宾确定好到达的时间地点，派工作人员去接待，安排就坐，后勤效劳等，或者还有通知演出的相关事宜等相关工作。 3、要加强与院内其他部门的联系和沟通，从而在工作上更好的相互协作，共同为同学效劳。 二、扩

2、大影响 所谓扩大影响主要是指通过加强与校内其他学院的联系以及进展与大学城内其他高校的友好关系，通过与其他学院，其他高校的联系沟通，把他们的特色引入我院，把我院的工作推广到其他高校，到达丰富广阔同学的课余生活，扩展同学的视野，加强学院间，高校间同学的联系沟通的目的，从而呈现我们学院的风采，扩大我们学院的影响力。 1、呈现风采抓住一切的时机呈现自己。主要是通过加强活动的沟通为主。第一，在我们自己举办活动的时候，邀请其他学院，其他学校的社团干部参加观看，在对方举办活动的时候，我们派人参观学习。其次，争取在这个学期，与其他学院或者其他学校搞一次联谊活动，内容可能倾向于外联阅历的沟通。详细内容准时间安排

3、还有待确定。 2、扩大影响主要是通过举办一些在校内，在大学城内较有影响的活动来到达目的。目前的设想有，通过我们学院自己胜利举办大型的活动，加大宣传，扩大影响力；或者通过我们学院牵头的形式，与其他学院一起或者与其他学校一起举办活动，以到达目的。 三、加强联系 这里的加强联系主要是指加强与学校以外的公司、企业、事业单位的联系。 1、我们部门要寻求潜在的赞助商，来支持和能与赞助学院的各种活动，使彼此建立和维持友好的合作关系。这对我们学院搞好学生工作，为学院活动供应资金支持，打出学院品牌，树立我们学校在社会上的良好形象是很有帮忙的。 2、做好实践基地的初步工作，建立完善的客户资料档案，维持与客户的友好

4、联系。这是一个任重机而道远的工作，它需要日积月累才能有完善的资料。虽然此项工作有所困难，但它对我部门甚至于学院的外联工作都有很重要的意义，我们会把重心放在此项工作上，加强与外界的联系。此项工作的详细规划还有待商定。 四、部门的内部工作 1、制定完整的部门规章制度，并要求部门人员严格遵守其制度。例如，外出联系工作，应先制定工作规划，工作完毕归校后，亦准时作总结、汇报，决不私下联系任何活动。 2、对本部部员的定期培训活动活动时间：每周一次或依据状况而定，活动内容：理论加实践，让部员尽快把握外联部工作技巧。会请一些外联阅历丰富的人来给部门成员做沟通，同时也会供应各种时机给部门成员熬炼。 3、鉴于写筹

5、划的重要性，我们部门将会进展特地的培训，甚至可以开展部门内部的小型的竞赛活动。 以上是我们对外联部的筹划、构思，其中还存在很多缺乏。我们将在实践中发挥外联部敏捷变通的工作方法，务真，务实地做好部门的常规工作。以开拓进取的精神帮助团总支、学生会推广学院品牌。以真诚的态度与各单位，各部门搞好联络工作。争取使本届外联部在已往的工作成绩上更上一层楼。 第一，为马上进行地第13届技能大赛啦一些资金或物力地赞助。我已经做好了细致的工作规划。现正在实施。我们会尽可能更好的完成好这项任务。 其次，帮助体育部搞好篮球和足球队。我们将在12月上旬进展详细的筹划和实施。我们部门要寻求潜在的赞助商，来支持和能与赞助学

6、院的各种活动，使彼此建立和维持友好的合作关系。这对我们学院搞好学生工作，打出学院品牌，树立交大在社会上的良好形象是很有帮忙的。 第三，外联部可以牵头搞一些活动，如组织联系参观一些知名厂家、联系校内外知名人士、公司负责人做一些符合我系特色的互动型讲座、请厂商倾谈胜利阅历，举办学生会阶段性成果展等，并拉动其他部门积极参加协作，并争取厂商的支持与赞助。另外还可以尽可能的联系一些义务活动，以端正大学生的思想作风和人生观、价值观。 第四，外联部的工作应当是长期性，持续性的。在平常就亲密留意一些与同学们相关的厂商，开掘潜在的赞助商，发挥外联部内部海口本地工作人员的地域优势。洞察潜在赞助商的合作意向，准时收

7、集信息。开展在同学中的调查，了解同学们的利益所在和共同需要，并以两者的结合点为动身点与同学及赞助商进展双向沟通。 总结一学年以来的得失，为今后做好各项工作打好根底。 以上为外联部的一些工作设想，在详细实施过程中，由于各种因素的影响，或许会有一些变更与调整。信任这界学生会主席团、各部门肯定会赐予外联部各方面的支持，共同把外联工作做好。一切让事实说话。外联部将时刻以高度的热忱迎接各部门组织的各项活动所带来的挑战，也将积极与其他院系联系，开展一些有益于同学的进展，有益于扩大我系影响力的活动。我将在以后的工作中尽自己最大的努力，搞好本系学生的外联工作，开展更多的受同学们宠爱的活动，丰富同学们的生活；为

8、更多特困生及渴望在大学得到熬炼的同学供应就业岗位；使他们可以把握各种治理思想及生存技能。假如以后的.工作中消失什么问题，盼望领导赐予帮忙和批判。 大学外联部工作规划2 由于本学期是伊犁师范学院微博协会成立的第一学期，为使伊犁师范学院微博协会尽快走上正轨，所以本学期协会工作较为繁杂。 外联部的工作主要就是帮助微博协会其他各部门做好他们的工作，同时加强各部门间的联系，让我们微博协会更加的一体化。平常多和学院各大组织、社团亲密联系，把学院各大组织、社团的胜利治理阅历和优秀的活动引进我们微博协会。为微博协会举办活动拉取赞助支持。还要为同学们供应参与社会实践的时机，负责微博协会有关部门举办活动的对外联系

9、工作，协调解决相关资金问题。 在本协会会长的要求和指导下，现就20xx年至20xx学年其次学期伊犁师范学院微博协会外联部工作规划如下： 一、对内工作： 1.加强与校内和学员其他部门的联系和沟通，从而在工作上更好的相互协作，共同为广阔师生效劳。制定完整的部门规章制度，并要求部门人员严格遵守其制度。详细来说就是完善例会和嘉奖惩罚机制，加强内部沟通,培育团队精神和责任精神，完成部门的工作磨合。 2.按时按量的完成学院安排的任务，拉好赞助，保证协会本学期各项活动的资金需要。 3.协作协会各个部门做好工作，与其他协会友好沟通，建立良好的关系。 二、对外工作： 1.外联部的工作相要其他部门的协作和提前得到

10、各部的帮助,所以我们与各部搞好关系是特别必要的。 2.进展与其他协会及商家的友好关系，大力宣传我协会的各项活动，通过与其他商家的联系沟通，到达满意活动资金需要的目的，努力拓宽资金来源渠道，查找合作伙伴。 3.建立完善的客户资料档案，制作联系单，积极保持与各个客户的长期联系，翻开视野，了解社会，为协会开展活动制造有利条件，形成良好的外部环境。 4.外联部将会尽可能的发挥本部作用，与有可能成为合作伙伴的各企业、事业单位做好沟通与沟通，建立良好的合作关系，以便为我会的各大活动供应物资所需，保障活动的完善与到位。 5.由于本学期是微博协会正式运转的第一学期，必需加强对微博协会的宣传活动，让更多的师生熟

11、悉微博协会，玩转微博，争取将微博协会进展为学院最具影响力的社团。 为了更好的开展外联部的工作，在将来的工作中，我部将从以下两大点来进展工作： 一、明确本部的任务，做到五多 1、多与校外的公司、企业、兄弟院校进展联系、沟通，让对方相互学习，相互熟悉; 2、多与校内各大组织社团联系沟通，组织校内的同学进展沟通，学习彼此的工作及学习阅历; 3、多帮助，支持各会，各部工作的开展; 4、多争取公司，企业单位资助，支持我会各项工作和活动; 5、多向社会宣传我会和重大活动和好人好事。 二、如何处理好本部的关系，做到五要 1、要处理好正部，副部以及会长与部长间的关系; 2、要调动大家积极性，为协会多拉赞助，支

12、持活动的开展; 3、要让大家共同做好部里的领导者，同时也是劳动者 4、要接受大家的意见建议; 5、要强调大家以学领先。 在新学期中外联部将时刻以高度的热忱迎接各部门组织的各项活动所带来的挑战。我们将在以后的工作中尽自己最大的努力，搞好协会外联工作，将我伊犁师范学院微博协会推广，让更多的师生熟悉、了解我们微博协会。假如以后的工作中消失什么问题，盼望大家赐予帮忙和批判。我们将在实践中发挥外联部敏捷变通的工作方法，务真，务实地做好部门的常规工作。帮助我伊犁师范学院微博协会尽快走上正轨，成为学院最具影响力的社团，让微博陪伴你我身边。 大学外联部工作规划3 外联部可谓是讨论生这个大家庭对外沟通的一个窗口

13、，从对外招商引资到增进与其他院校的沟通。从讨论生院内活动到对外的宣传，都是外联部的活动空间，就其局部本身来说是一个工作环境相对敏捷的局部。外联部以对外联系，展现风采，吸取精华为工作宗旨。为了更好的开展外联闻的工作，现将工作规划如下： 第一：保障院内其他局部开展活动所需的场地，物品以及服装等后勤需要。此项工作作为本部的常规工作。 其次：进展与其他高校的友好关系，通过与其他高校的联系沟通，把其他高校的特色引进我校，把我校的精彩工作推广到其他高校，到达丰富广阔同学的课余生活，扩展同学的视野，加强高校间同学的联系沟通的目的，如去年进行的半岛讨论生论坛就圆满的到达了预期效果。 第三：我们局部要寻求埋伏的

14、赞助商，来支持和能与赞助讨论生的各种活动，使彼此建立和维持友好的合作关系。这对我们系搞好讨论生生工作，打出品牌，树立在社会上的良好形象是很有帮忙的。 第四：要加强与讨论生院内其他系部的联系和沟通，从而在工作上更好的相互协作，共同为广阔师生效劳。 第五：要紧跟讨论生处的步伐，了解社会动态，从社会上引进一些信息学问，例如请外界专家来我院开座谈会等，让同学们有一个了解社会、接触社会的时机，进步我院学生素养，使讨论生院的教学工作更上新台阶。 第六：建立完善的客户资料档案，维持与客户的友好联系。这是一个任重机而道远的工作，它需要日积月累才能有完善的资料。当然此项工作有所困难，但它对我局部甚至于学院的外联

15、工作都有很重要的意义，我们会把重心放在此项工作上，加强与外界的联系。 第七：制定完整的局部规章制度，并要求局部职员严格遵守其制度。例如，外出联系工作，应先制定工作规划，工作完毕回校后，亦准时作总结、汇报，决不私下联系任何活动。 第八：市场进展战略要科学、市场调查要深进，外联工作要深进。充分利用各种社会资源，翻开外联突破口。 以上是我们对外联部的筹划、构思，其中还存在许多缺乏。我们将在实践中发挥外联部敏捷变通的工作方法，务真，务实地凭借好局部的常规工作。以开拓清楚新的精神帮助团总支、学生会推广学院品牌。以真诚的态度与各单位，各局部搞好联络工作。争取使本届外联部在已往的工作成绩上更上一层楼。 大学

16、外联部工作规划4 一、工作宗旨 以学校活动制造条件为活动进展供应效劳为宗旨积极与各兄弟院校建立良好的沟通与合作关系:积极为学校解决经费问题;积极与外界联系为同学供应良好的勤工俭学的时机:如有条件与力量将联系相关机构为同学做学习与就业方面的讲座等。 二、工作规划大纲 1、12年开学后第一周内要也许了解清晰内部工作制定的初步规划做好帮助工作的预备; 2、在帮助好院内各工作外要积极协作部门进展有关常规工作。 3、积极查找潜在商家为部门及院各项活动作筹备资金预备。 4、要努力转变现存的人际关系问题小说多干!多沟通多留意个人问题不回避缺点不保存有点。 5、做好部长安排下来的任务并敢于主动担当责任。 三、

17、详细规划如下 1、做好协调工作 做好院内帮助的工作为自身及本部门的常规工作。 (1)帮助学院的各个部门搞好各种工作，保障院内其他部门开展活动所需的场地，物品以及资金等需要。 (此项还需要依据学员的活动规划针对不同的活动作出更具体的内容安排。eg：大型晚会，社团大汇演，运动会等) (2)在学院进行活动时要积极细心细致地做好联系，接待嘉宾的工作，以保障活动的顺当进展。 (其中的详细工作包括：联系嘉宾确定好到达的时间地点，派工作人员去接待，安排就座，后勤工作等，或者还有通知演出的相关事宜等相关工作) (3)要加强与院内其他部门的联系和沟通，从而在工作上更好的相互协作，共同为同学效劳。 2、扩大影响

18、所谓扩大影响主要是通过加强与校内其他院校的联系以及进展友好关系通过与其他院校的联系沟通把他们的特色引入我院把我院的工作推广到其他高校到达丰富广阔同学的课余生活扩展同学的视野加强学院间高校间的联系沟通目的从而呈现我们学院的风采扩大我们学院的影响力。 (1)呈现风采-在与各院进展见面沟通会时抓住一切时机呈现我院主要是通过加强活动的沟通为主。争取在下个学期帮助好本部与其他院校搞一次大的联谊活动内容倾向于外联阅历的沟通。 (2)扩大影响-主要是通过举办一些在校内。各院校内较有影响的活动来到达目的即争取努力筹划更多活动加大宣传扩大影响力! 3、加强联系 这里的加强联系主要是指加强与学校内部各部门的联系以

19、及学校以外的公司企业事业单位的联系。 (1)积极与同事们发挥团队精神寻求潜在的赞助商来支持和能与赞助学院的各种活动供应资金支持打出学院品牌树立我们学校在社会上的良好形象是很有帮忙的。 (2)努力做好实践基地的初步工作建立完善的客户资料档案维持与客户的友好关系。 4、常规工作 (1)3月份为学生会各社团协会开展活动的顶峰期所以要积极配各部门开展工作融洽学校各组织各部门。 (2)2-3月份开展与外校沟通工作筹备本部门已规划好的一切工作相关材料及方案。 四、后期展望 1、做好部长安排下来的任务并敢于主动担当责任。 2、不管任务或工作是否繁琐劳累都要仔细对待完成。 3、齐心完成任务合理分工熬炼自身力量

20、!不管工作是大事小事事事都不能懈怠。 4、不断地提高自身素养把工作做到更好! 5、学会工作中制造自我价值! 大学外联部工作规划5 一、内部建立 1、人员职责安排：上学期主要让部员们了解外联工作流程并简洁负责了一些相关人物，这学期预备让每位部员自己全权负责某一方面，例如办小型讲座，让部员接手从拉讲座、谈讲座、借教室到讲座举办的全过程。我们把9位部员分成了三个组，每组三人，暂且命名为考研组、司考组与留学及其他组。既能熬炼个人力量，又能做到分工明确、职责清楚。 2、个人力量培育：主要是让外联部全部人员的业务力量再上一个台阶。主要通过个人公关、培训座谈会、举办活动等方式，并且以个人总结等文字方式，将阅

21、历落实到笔落实到实践。 3、工作技能考核：外联三位部长分别负责一个组三位部员，给每位部员在办讲座与其他活动时的表现赐予评定或者打分，有优异表现予以加分，作为嘉奖与换届的一个标准。 4、内部量化治理：进一步完善内部奖惩制度。对于例会迟到进展扣分，参与外联所举办讲座加分，拉到讲座赞助加分并安10%左右拿嘉奖等方式，催促全部人员积极工作，共振部门风采。 二、外部联合 1、小型讲座：一般小型讲座都为考研、留学和极具文法特色的司法考试讲座，办这些讲座不仅可以为预备考研、出国留学和参与司法考试同学解答怀疑、供应参考，而且还可以为学院的活动筹集资金，以备不时之需，缓解学院资金压力，让同学们办活动不受物质条件

22、所限制。 2、外场宣传：现在学校对外场宣传的治理比拟严格，不允许商业颜色太浓的外场，我们可以多半一些以体验为主的宣传外场，即没有深厚的商业颜色，又可以提高知名度。 3、赞助：这学期咱们文法有一个超级精品的活动戏剧节，精彩绝伦的戏剧节必需要有资金支持，学院对于戏剧节赐予很大的支持，外联也有拉到强有力的赞助，这是我们下学期工作的重中之重。 4、公关关系拓展：这点有两个方面，一是积极拓展外联资源，加快资源积存，熟悉的商家，让手中的筹码更加充实。二是高校公关方面，主要以部员自主拓展为主，让部员走出北科，走进其他学校，联系其他学校的外联，进展资源共享等方式的座谈会，之后部员上交书面总结，既能熬炼部员交际力量，又能够外联资源共享，获得双赢。 【大学外联部工作规划（精选5篇）】