大学生专业实习报告模板四篇.docx
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1、 大学生专业实习报告模板锦集四篇大学生专业实习报告 篇1 大学生专业熟悉实习是大学学习阶段在完成肯定的课程后所要进展的最重要的一段实践环节。实习是每一个合格的大学生必需拥有的一段经受,它使我们在实践中增加专业意识和实践意识,鉴于此,学校依据教学规划于 9月11日9月17日安排我们电信04专业的同学对网通机房、校锅炉房、校配电房、电视塔、网通公司进展了熟悉实习。在实习期间,我们得到了学校和实习单位的大力支持,更有相关专家的悉心指导,通过实习让我们学到了许多在课堂上根本就学不到的学问,也翻开了视野,增长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的根底。同时,通过撰写实习报告,使我学会综合应用所学学问
2、,提高分析和解决企业问题的力量,并为毕业以后的工作做预备.一个周的实习让自己增长了不少学问。 现对实习报告整理如下: 一、9月11日上午:实习发动 负责教师着重向我们介绍了这次专业实习的目的、内容、方式、时间安排以及一些实习要求等。 二、专业实习目的 专业实习是本科教学规划中特别重要的实践教学环节,其目的是使学生了解和把握生产学问,印证、稳固和丰富已学过的专业根底课内容。使学生了解电子产品的现代化生产方式和先进的工艺过程,对工业生产有一个感性熟悉,并得到电子产品工艺、组装和调试方面的训练,把握肯定的生产技能。在实践中提高分析问题和解决问题的力量,为后续专业课程的学习打下根底。培育学生理论联系实
3、际,喜爱专业、奋勉向上、致力于祖国现代化建立的思想。 三、专业实习内容 为了到达上述实习目的,实习主要内容应包括: 1.了解实习单位的生产过程和生产组织治理状况。 2.分析和把握某一通信业务的工作原理、进展和将来的前景。 3.把握使用电气设备进展各分机和整机调试的技术和方法。 4.学会所用电气设备、电信业务的操作方法和根本工作原理。 四、专业实习方式 1.组织参观 组织学生到通信公司或有关车间进展专业性的参观,以了解电信业的现代业务和将来的进展方向,重点了解实习单位的工作过程和生产组织治理状况和先进通信方式、先进装配和调试技术。 2.听取报告 在生产实习开头时,由实习单位指派人员向学生介绍单位
4、状况及进展安全保密教育。为了保证和提高实习质量,在实习期间还可请实习单位有关人员作技术报告,介绍: 各个主要设备的作用、工作方式、工作原理; 各设备间的相互联系以及一些办法事项; 目前所用设备所存在的问题和一些简洁的应急方案; 目前电信技术的进展,以及将来的方向; 工作组织及治理方面的阅历及问题。 3.车间实习 实习体会: 通过这次的实习,我对自己的专业有了更为详尽而深刻的了解,对实际操作有了更多的了解,增加了专业学问的感性面及熟悉面,对所学的专业有了新的熟悉。从这次实习中,我体会到了实际的工作与书本上的学问是有肯定距离的,并且需要进一步的再学习。俗话说,千里之行始于足下,这些最根本的技能是不
5、能在书本上彻底理解的。短短的实习,让我大开眼界,也学会了不少东西,也让我对自己今后要从事的行业有所思索。短短三天仿佛思想又得到了一次升华,心中又多了一份人生感悟。这次实习让我深刻体会到读书当然是增长学问开阔眼界的途径,但是多一些实践,畅徉于实践当中接触实际的工作,触摸一下社会的脉搏,给自己定个位,也是一种绝好的提高自身综合素养的选择。 大学生专业实习报告 篇2 实习是每一个学生必需拥有的一段经受,它使我们在实践中了解社会,让我们学到了许多在课堂上根本就学不到的学问,为大家共享人资源治理专业大学生实习报告,欢送借鉴! 一、实习目的 通过暑假实习,学习人力资源治理的实践阅历,向公司人事部门同事学习
6、详细的人事操作,结合所学的理论学问,领悟把握,融会贯穿,并培育实际操作力量,从宏观上了解人力资源治理的方法。把所学理论学问运用到实践中,熬炼社会实践力量,并在工作中学习新学问,对所学的学问进展总结提升,以指导将来的工作重点和职业进展方向。 二、实习内容 我的一开头的实习职位是聘请专员,主要负责电话预约应聘者,参与聘请会;后来的职位是人事助理,其职责主要包括:帮助上级绩效考核;治理劳动合同、员工信息资料及各类人事档案资料;帮助执行聘请工作流程,公布聘请信息,筛选简历及安排面试,办理员工聘请、入职、离职、调任、升职等手续;协同开展新员工入职培训,业务培训,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反应;
7、帮忙建立员工关系,协调员工与治理层的关系;完成上级安排的其他工作。了解到公司注意人力资源的培育,通过积极开展各种培训活动,着力提高员工的综合素养;通过优化业务流程,提高运营效率,降低运营本钱,以目标化、细分化、程序化、量化来保证各项工作高效低本钱的顺当执行与完成。 另外,在实习期间我还参与了公司的以商会友活动,开阔了视野,也见识到了销售的另一种手段。通过一种室内的临时思想轰炸,推出自己的产品,到达签单的目的。 三、实习结果 俗话说:纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行,书本上的东西,终究还只是停留在理论层面,只有将理论与实践相结合,才能充分发挥理论的价值。 通过这段时间的亲身体验,感觉到实际的人事治
8、理流程与学校学得的书本学问差距还是很大的,理论与实际的结合是需要磨练的。实践可为以后找工作打根底。通过这段时间的实习,学到一些在学校里学不到的东西。由于环境的不同,接触的人与事不同,从中所学的东西自然就不一样了。要学会从实践中学习,从学习中实践。 经过这个实习期的检验,在学习到许多新东西的同时,我也发觉自身还存在肯定的缺乏,例如,人力资源治理专业学问还不够扎实,实际操作力量还比拟差,尤其是做表格的时候对excel操作了解的较少,office整体理解但实际操作还有所欠缺。固然,在工作期间也犯过一些错误,如对一些常用人事表格的填写检查不认真造成后期工作的不便,录入人事报表的数据消失过误差,员工的身
9、份证号码和电话号码等错输和漏输的也有过。 总之,实习就是一个开掘问题、检验学问、熬炼力量的过程,关键是能找到问题的要点和解决方法,不断在错误中成长。通过这段时间的磨练,使我懂得了企业人力资源治理运作的根本流程,对人事工作也有了肯定的了解,熬炼了我实际操作力量,对以后的学习和工作都有很大的帮忙。虽然这次实习期转瞬就完毕了,但对我来说这只是一个开头。我会把这段难得的经受与实际相结合,会让其为将来的职业进展奠定坚实的根底。我懂得了太多的书本上没有的东西,假期实践增加了我的办事力量交往力量,叫我懂得钱来之不易,叫我懂得人要打拼出一片属于自己的天空。 四、实习总结及体会 记得刚进公司的那几天,感觉一切都
10、是生疏和新奇的。企业不是学校,同事不是同学,我们需要学会贯彻执行。在最初的几天里,我对详细的工作事宜不清晰,一切都是从零开头,所以就不断的向老员工请教和询问,拿不定的就去找部门的同事确认。跟公司外部的人员打交道时要留意自己的形象,由于自己的一言一行都关系到部门和公司的形象和利益,比方接一个电话或接待一个来公司面试的应聘者,自己的言行举止都是在向外展现企业的形象和文化,哪一点做的不好或者不够到位,都有可能对公司产生不良的影响,而不仅仅是个人的事情。 这段时间的实习,我感受颇多,以下便是我在实习期间自己的一些体会: 1、将理论与实践相结合。书本上的理论看起来很乏味,有时也难以理解,但经过自己的亲身
11、实践和操作,渐渐地就会从生疏到娴熟。假如不将理论上的东西指导自己的亲身实践,根本无法真正透彻理解它的真正含义。通过直接参加企业的运作过程,加上我的虚心好学,我感到自己真正学到了人力资源治理方面的实践学问,同时进一步加深了对理论学问的理解,使理论与实践学问都有了新的提高。 2、要以一名正式员工的身份要求自己。尽管只有一个月的实习时间,但我努力把实习当成自己的第一份工作,把自己当成单位的一名正式员工来要求,常常思考自己该如何为企业带来更好的声誉和效益,在每一个细节上都严格遵循公司的规章制度,不放松,不懈怠。 3、要有剧烈的责任感。既然在公司的岗位上实习,就要担当起这个岗位应有的责任。遇到任何事情都
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