学期末班主任工作总结(15篇).docx
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1、 学期末班主任工作总结(15篇) 一学期的班主任工作在不知不觉中完毕了。回想起这学期的班主任工作,有苦有累,有酸有甜。本学期我始终努力做一名幸福的班主任,有的时候,我觉得自己做到了,现将本学期的工作总结如下: 一、要想幸福,必需制定一份规章制度 大家都知道,没有法规,不成方圆。一个学校有一个学校的规章制度,这样才能吧学校治理好;同样,一个班级也应有一个规章制度,这样才能让学生去遵守。开学初,我就拟定了一个规章制度,并且结合同学们的意见或建议,把局部制度进展了修改,达成共识。并且仔细根据制度中规定地执行下去。这样,使同学们无论是在课上还是在课下,都能保证不违反纪律,效果特别显著。 二、要想幸福,
2、拉近和学生之间的距离 和学生关系最近的人成为“自己人”自己人会听自己的话,本学期主要采纳了“自己人”效应,来拉近和学生之间的距离,从而使学生听我的话。例如:假如学生迟到,我放弃了原有的惩处,而是让学生不喊报告就进教室,特殊是在早读课上,这样既维护了这位学生的自尊心,也不会阻碍到其他学生进展早读。迟到的学生不会受到批判,这样你说得话,他才会更听。再如,假如某个同学犯了错,进了办公室,我会搬把椅子让他坐下,然后再进展沟通,这样这位学生会更好的成认自己的错误,并保证以后不会犯错。 三、想要幸福,真正的放权给学生 不要小看孩子,不要低估他的力量,你要信任这样的一句话:你给它的权利有多大,他的力量就有多
3、大。本学期,我们班换了好几次班长,都是从竞选中产生的,并且这几次产生的班长都是轮番执政,开头的时候,心上任的班长不怎么会管,我就会让从前的那个班长来帮助他的工作,这样既加深了同学之间的友情,还有利于班级的治理工作,效果良好。 四、要想幸福,多给学生一点鼓舞 每个孩子都自己的闪光点,于永正教师就随时预备着一百顶高帽给自己的需核实过,这样学生听了夸奖,会特别的快乐,会更加的喜爱自己的教师,会更好的为班级体做奉献,我们何乐而不为呢?这学期,每当孩子有一点点的进步时,我都会毫不吝惜的赐予我的夸奖,甚至有的学生帮别人捡起一本书,或者递支铅笔什么的,我都会夸奖一番。每个人都喜爱听好话,学生也不例外,这样一
4、来,班级中的冲突削减了,和谐团结增加了。整个班级的纪律就会好一些了。 其实,班主任的工作并不都是繁杂,劳碌的,我们完全可以让我们自己过得轻松些,欢乐些,这样就必需让学生自主去治理,也就是刚刚我提到的那几点,固然,这一切都需要我们不断去坚持,那就让我们一起为做幸福的班主任而努力吧! 学期末班主任工作总结2 伴随着纷飞的大雪、咆哮的寒风,伴随着旧的一年的过去,新的一年的到来,激情飞扬的七年级上学期就这样匆忙的完毕了,七年级上学期班主任工作总结。回首本学期的工作,苦乐参半,有喜有忧。本学期本人担当七年级(1)班的班主任工作,在这个学期我主要做了如下的工作。 首先,充分了解学生,只有充分了解学生才能有
5、针对性的教育学生,因材施教,因势利导,教育的效果才会明显。经过一个学期的班主任工作,我发觉本班学生从性格上可以分为如下几类; (1)布满活力型,这类学生比拟外向,简单承受新奇事物,但也简单冲动,有些任性,经受不住挫折,自我掌握力量差, (2)胆小内向型,这类学生性格内向,对新奇事物的承受和敏感相对较差,他们不喜爱和教师沟通,遇事望后躲,不爱显示自己的力量。 (3)积极上进型,这类学生是非清楚,积极进取,有很强的上进心。 第一类学生喜爱自由拘束,无拘无束地学习和消遣,简单受到不良环境的影响,一旦把握不住就会做一些违反班规校规的事。其次类学生虽然相对较稳重,但简单失去各种时机。第三类学生只要适当引
6、导,加强培育,就是特别出类拔萃的。同时,随着我们学校划归地方的实施,生源状况发生了很大的变化。有很大一局部家长是进城务工人员,或者为单亲,这使学生的教育在很大程度上成了学校单方面的事。在这种状况下,作为班主任,假如还坚持以前的那种做法明显是行不通的,因此,在新的学期我进展了如下几方面的尝试,特记录下来,为下一个学期的工作起一点引导作用。 一、明确班纪、班规,标准学生的行为。 学生从小学进入初中,站在一个新的起点上,行为标准应当有新的要求,应当明确。因此一开学我就组织学生学习中学生守则和小寺沟中学学生一日行为标准,并结合我们学校新时期的进展特点,注入新的方法和活力,联系实际,举例逐条剖析,讲清其
7、现象、缘由和危害,将它们作为行动的纲领,消失问题准时对比守则处理,找出改良的措施。在次根底上和学生一起制度了适合本班的班级规章制度 二、细心选择培育班干部,培育“领路人“。 一群好的班干部,可以以身示范,带动和感召全班学生,使班风纯粹,带着全班同学走共同进步的道路。因此,在班干部的选拔和培育上我丝毫不敢松懈。鉴于七年级学生的特别状况,班干部根本由学生推选和我的指定相结合的方法来打算,治理下来,效果良好,每个人都能自觉维护班集体利益,增加责任感和荣誉感。同时,我也留意培育的重要性,为了树立他们的在同学中的威信,对于班干部我和我们的科任教师赐予学习上的特殊辅导,同时进展班干部治理方法的培训。使同学
8、们都情愿当班干部,乐于当班干部。班风始终良好。 三、实行方法,积极促进与家长的联系和沟通。 孩子的教育离不开教师和家长的共同协作,孩子在家中的表现只能通过家长来得悉,同样学生在学校的表现也应准时反应给家长,只有双管齐下,才能收到教育的效果。但是由于大局部家长都在外打工,所以我和他们只能靠电话联系。 四、给学生供应展现力量的舞台,培育学生的自信念。 在充分了解每个学生的特点和共性及特长之后,我在班上实行了值日班长制度,依据每位学生的特点让其负责不同的方面。由于是他们擅长的,因此每个人都负责的很好,尤其是黑板报期期都办的极其美丽,主题突出,得到教师和同学的好评。同时,我利用班会时间进行“亮我风采“
9、为题的主题班会让学生有时间和空间充分展现其才华,学生们都重新熟悉了自己,自信念大增。 作为班主任治理好学生是远远不够的。还必需平衡好各学科,与课任教师沟通,以谋求各学科平衡共同进展。本学期我除了协调各学科外,还主要对数学方面的问题进展了处理,期中考试之后,本班学生对英语特别松懈,拖欠作业的现象也消失了。成绩直线下降。课堂纪律也消失滑坡。英语教师特别不满。在这种状况下,我在班上召开了以“七最八舌话英语“为题的主题班会。让学生畅所欲言来争论英语的问题,同时分析形势,解答他们的困惑,提出盼望,公布嘉奖政策。通过这一系列的活动,学生在英语方面的精神状态大为改观。课堂恢复到正常状态。期末考试成绩有较大进
10、步。 固然,在治理好班级的同时,我也积极协作学校的步伐,进展了各种活动:常规治理,军训,等等。都保质保量的完成了任务。 在本班各科任教师的共同努力下,本班的各项工作开展顺当。也取得了肯定的成绩。今后,我将一如继往和各科教师协作,治理好班级,使一班更上一个台阶。 学期末班主任工作总结3 班主任工作的确是一门艺术,是一门讨论每个学生以促使其全面安康进展的艺术,班主任要付出很大的精力和时间去讨论每一个学生,以便因材施教。学生的差异打算了班主任需要实行不同的方法,不同的形式,在不同的场合去教育和引导学生,以便产生最正确的教育效果。下面就我个人的体会和想法谈如何做好班主任工作。 一、要关爱学生。 学生需
11、要爱。学生在逐步适应学生生活的过程中比拟脆弱,遇到困难简单退却,这就需要教师的关爱,使他有战胜困难的决心和士气。无论是学习上还是生活上,教师常去关怀他,照看他,那怕是一句话,在他心里都会产生很大的作用。班主任应会学会利用这一点,准时发觉那些需要关爱的同学,准时献上一片真诚,那将是对学生的最好嘉奖,会使他们产生剧烈的信任感,更好地听从你的教育。 二、要讨论心理。 小学阶段,无论是从心理上还是从生理上都处于稚嫩的时期,有些问题处理不好,就有可能造成必需心理上的障碍。所以作为班主任教师在与学生交往的过程中,要多思索学生的心理状态,从实际动身去解决实际问题。共性是对那些在心理上有些不健全的学生,应非常
12、留意,要分别对待,留意交心。教师要平易近人,公平待人,当发觉某些学生有心理障碍时,要留意学习解决它的方法,绝不能等待。 三、要培育习惯。 班主任在班级治理过程中,就应有一个比拟习惯的方法,即法规不能朝令夕改,自己破坏自己的法规,那么班级治理就很难自动运行。班主任要多设计班级,透过什么样的治理,到达什么样的结果,治理中立下的法规绝不轻易修改。到什么时间做什么事情,什么事情由什么人来做,从方法到要求都要明确下来,共性要重视那些别人看来很小的事,逐步实现班级治理的自动化。当有时要违反一些法规时,就应向学生讲清晰,以持续班级治理的良好习惯。同时也要教育和培育学生自身构成良好的习惯。 四、要严于律己。
13、班主任教师堪称学生之楷模,方方面面都有学生学习和效仿的地方。就是说教师的一言一行都会给学生带来很大影响,教师言不雅,行不正,学生就不佩服,教师就简单失去威信,给班级治理带来不利。教师每一天早来晚走,仔细备课和教学,仪表端正,说到做到,这种严于律己的态度往往会给自己的班主任工作带来事半功倍的效果。固然班主任也要宽以待人,处理好与家长的关系,尤其是在学生面前更要表现出这一点。 班主任工作是一门艺术,是一门琢磨不完,讨论不透的学问。每一名班主任都有其特长,都有值得我们学习的地方。作为学生,能遇上一个好班主任,确定地说对他的学习生涯乃至整个人生都是有益的。让我们努力,做一名学生认可,的确值得信任的好班
14、主任,为学生的成才做出我们的奉献。 学期末班主任工作总结4 本学期我担当了五年级班的班主任工作。下面就将班主任工作方面进展总结: 1、周一晨会 依据我校的德育精神,建议每周周一早自习进展思想德育教育。自接班以来,我始终坚持每周一给学生讲点有意义的话题。收到的效果特别好,感觉学生对教师讲得有理,许多班级规定的制度是可以仔细对待并执行的。 2、评分制度 班规始终在执行和改善。每周一小评,每月一大评。并在学期期末评出班级前十名参选“校十佳”活动。让学生感受到班级的规定是有始有终,并不断地端正自己的态度。 3、班级活动 我始终坚信,集体的分散力的形成要靠班级活动。所以,学校发起的任何活动,我都报以支持
15、的态度并让学生放手去做,并不断地对他们的力量加以确定。不但熬炼了班级干部的组织力量,也有提升了班集体的向心力。我们班胜利地参加了12.9大合唱,并得到了校领导及各班教师的全都确定及赞扬,鼓舞了十班全体同学。 4、学习方面 关注班级的整体成绩及各科成绩在平行班级的位置。发觉学生对学习缺乏信念。除每周一开导学生帮忙他们树立信念确立奋斗目标外,号召组建了各学科的帮教小组,每天早自习前的英语语法学习,每天中午的读文章谈感悟,每天一句格言等活动。在本班的墙报上设立了“挑战胜利”,并让学生们将自己的学习目标粘在墙报上。对于在大型考试中取得了较大的进步的同学赐予有我亲自盖章的奖状,并进行了较为正式的颁奖仪式
16、,大大地鼓舞了学生的学习士气。 5、其他方面 只抓学生的学习,忽视学生的身心安康,不是一位合格的班主任。在发觉班级的学生午餐不吃青菜米饭取而代之的是一些泡面、零食、面包的时候,几次开班会介绍饮食安康问题,并且伴随学生一起进餐。从五月份起至今已订餐三次,除回家吃饭同学外,40人在校吃校餐。另外,每天的间操、体活、体育课,在没有开会上课的状况下,我一律会伴随学生熬炼身体,并不失时机地强化安康话题。到现在为止,我班同学的身体较以前有了很大的改善,就连学生家长都会说孩子在家里吃饭、睡觉都较以前好多了。 总之,不管你是班主任也好,科任教师也好,只要你把所教的学生都当成自己的孩子一样,关怀他们的成长,用自
17、己的爱心、急躁、宽容心去对待他们,关怀他们,那么进步与胜利将是伸手可得的。 学期末班主任工作总结5 在班级治理的二十几年中,我常常会听到局部家长向我反映,说自己的孩子在家很懒散、贪玩,对待家人冷漠、霸道,一切都以自我为中心。在家长所反映的这些学生中,绝大多数在学校却是公认的好学生,不仅仅遵守纪律,还宽容大方、乐于助人,甚至是教师的得力助手。这究竟是怎样回事呢?我想假如将学生优秀的一面看作是阳光的话,那么他缺乏的一面就是他阳光下的阴影,这是被学生刻意隐蔽起来的角落,是一个不简单被发觉的问题。那么,作为班主任又该如何真正走进这些学生的心灵,帮助他们去除这些阴影呢?带着这样的”怀疑,我查阅了超多的资
18、料,依据自己在工作中的一些阅历,现写出来,仅供各位同行参考。 首先,班主任要喜爱、关怀学生和理解学生,成为学生的知心朋友,这是全面地、精彩地做好各项工作的前提和根底。课前、课后与学生相遇,赐予问候和关怀。此时班主任不必刻意去进展思想教育,寥寥数语,学生的学习心情、生活状况、身体状况都能够去关怀一下。善待学生的失误,不要简洁叱责,而是朋友般地和学生一齐商讨。班主任在教育孩子时,要透过说理来表达,在与学生说理时,不能只看到缺点,还就应看到学生的优点,看到每个学生不同的共性特征,从学生的特长入手。在这个过程中,师生双方由说理到谈心再到知心。能够使学生更简单理解班主任的教育。与学生谈心是师生沟通思想,
19、进而相互了解、相互影响的过程。中外的教育专家都认为,表扬能帮助孩子树立良好的精神风貌,使学生在感受到自己优势的同时,朝着更高的目标前进。无论怎样的学生,他都会有值得表扬的地方,只要抓准说理的切入点,把握住说理的焦点和重点,就必需会取得良好的效果。 班主任在说理方面,千万不要掉以轻心,要像上课那样仔细备课,深思熟虑,然后找到一个最适合学生独特共性特征的切入点,做到有的放矢,精确无误。假如班主任对学生的优点视而不见,没有说到要点上,学生就会产生低落的心情,缺乏一种专心向上的心理气氛。造成学生对自己的熟悉不全面,失去自信念。如:我班里有个男孩子,非常聪慧得意,成绩却很差,而且常常违反班级规章制度,虽
20、然是大事不犯,但是小事不断。经过了解得知,由于他从生下来便失去了母爱,而爷爷奶奶又一味地溺爱,父亲又没时间管教孩子,才会构成这种自由散漫的性格。针对他这种特别的家庭状况,我找到了他,与他进展了一次长谈,告知他,父亲如何地辛苦操劳,他父亲既当妈又当爹,比任何人的父亲都要辛苦,就是为了给他制造一个好的学习、生活环境。让他明白自己就应比一般的孩子更懂事、更勤奋,促进孩子意识、行为上的转变。 总之,班主任工作要具有爱心,职责心,这样才能更好地治理一个班级。 学期末班主任工作总结6 今年我担当(5)班的班主任。我第一次体会到,做一个名副其实的“孩子王”的工作是琐碎的,繁忙的。会让你苦恼,连做梦也梦见孩子
21、;但也会在出其不意的时候给你带来欢快,这种欢快是发自内心的,也是令人回味无尽的。我们的总体情景有些特别,是由原先的(1)班的23个同学和10位新同学组成,新生人数相对别班要远远多出,学问根底参差不齐。针对这种情景,在稳定新生学习心情适应生活以及加强班级治理、树立良好班风、增加班级分散力方面,我做了许多工作。 一、对学生进展思想品德教育 初三年级是个思想转型时期,认知形态与初一初二大不一样,个别学生开头消失思想叛逆期,同时局部学生来到班,对科目的学习方法,学习模式不是很适应,自控本领不强,新生对学校生活适应需要过程适应,思想上有波动。针对这些问题,我常常利用班会、午休小息时间对学生进展思想品德教
22、育,采纳个别谈话、班委现身说法、全班整体教育等方式,将教育贯穿在生活的一点一滴。利用班规的要求对学生进展量化打分,班干部和学生代表轮番做礼貌监视岗人员,做好记录,把它作为年终评优评奖的重要条件,强化道德行为标准的作用,提高学生思想品德素养。 我认为思想品德教育是班主任工作的主要任务,也是班级工作的重点。首先要关怀爱惜学生,再对他们进展思想品德教育。增加团体观念,培育高尚的情操,构成一个遵守纪律、团结向上、朝气蓬勃的团体。在南瓜竞赛暨美食制作大赛中,全班同学通力合作,包揽了全校全部大奖。在运动会中也荣获年级其次名的好成绩。同时圣诞义卖、才艺表演等全校活动中都有上佳表现。 二、重视班委班风建立,增
23、加班级分散力。 要组织一个的班级,班主任首先要选择一些品学兼优、职责心强、愿意为同学效劳的学生担当班队干部,进展培育和教育,使之成为同学的典范,带动其他同学不断进取,构成正确的团体舆论和优良的班风。开学前,我向我班原班主任唐教师询问了该班原先的班干情景,在此根底上进展了小范围的调整,选出了新一届的班干部,事实证明,这届班干部是同学知心的朋友,教师得力的助手。我认为班主任对班干部,不能只是使用,还应当进展教育和培育。我常常教育他们树立为团体效劳的荣耀感和职责感,要求他们努力学习、团结同学、以身作则,鼓舞他们既要大胆工作,又要严格要求,留意工作方法。固然,选出的干部究竟不是完人,所以对他们不能过分
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