学校中层竞聘演讲稿集合7篇.docx

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1、 学校中层竞聘演讲稿集合7篇 大家好！ 首先感谢领导们给我这次时机让我站在这里，来进展竞聘演讲。信任这次竞聘将是我将来人生中的一大转折。我的名字叫吴七纬，本科学历，XX年8月荣幸地加盟了广安移动直属分公司，目前就任前锋片区经理。工作两年来，移动公司先进的硬件设施、完善的市场效劳、至诚的效劳理念、和谐的人文气氛、深邃的企业文化、宽阔的个人进展空间给我留下特别深刻的印象，它深深地震撼着我的心灵，使我坚信：选择了中国移动就是选择了人生进展的机遇。 我今日参与竞聘的岗位是观阁片区经理。这一职位肩负着四大职责，即销售、效劳、信息搜集、社会渠道组建及治理。其核心是效劳,根底是治理。 观阁片区辖观阁、小井、

2、龙滩、光芒、广兴五个乡镇，人口约9万人。目前片区内核心渠道有两家营业厅，三家专营店。竞争对手在片区内没有核心渠道，虽然如此。但片区内仍旧有三个乡镇小井、龙滩、光芒没有我们的渠道。渠道的掩盖不是特别的均衡。所以，拓展片区渠道应当是目前观阁片区首要的任务。 假如这次我有幸能够竞聘胜利，我将从以下几个方面入手工作： 一、通过效劳创新实现效劳领先。中国移动通信的效劳理念是“沟通从心开头”。我认为：要切实做好“沟通从心开头”，必需要做到“沟通从新开头”和“沟通从行开头”。也就是说我们每一位员工不仅仅要有效劳创新的意识，而且更重要的是要将这种效劳创新的意识应用到实际工作中去。在 目前,移动通信市场的竞争中

3、，效劳已成为企业竞争的肯定因素。对手同我们的竞争已经从原来简洁的价格竞争全面转移到效劳竞争上来。谁的效劳内涵丰富，谁的就是市场的赢家，效劳创新将成为开拓客户市场的有力武器。 用心、诚意、真心为客户效劳，强化“客户就是我们衣食父母”的效劳理念，到达思想熟识上的“零距离”。人性化、人情化、人文化效劳，打破时间、空间的概念，以客户满意为标准到达全方位效劳的“零距离”。加强企业与客户之间的沟通、沟通。充分调动片区内渠道及员工的营销效劳积极性，转变效劳方式，强化被动式效劳向主动式效劳转变，营业向营销转变，等客户上门向上门效劳转变，从而全面提高客户对中国移动的认知度、信任度和满意度，最终使客户与企业融为一

4、体，到达企业与客户的“零距离”。提倡全员效劳，树立客户至上，杜绝在接待客户方面推诿、扯皮现象的发生，以提高办事效率来改善效劳质量。既增加员工了的仆人翁意识，树立了企业良好形象，同时也熬炼了员工解决问题的力量。 二、搞好大客户工作实现业务领先。这就要求我们的效劳不能只停留在外表要向深层次进展。效劳要向深层次进展：首先，要强化效劳意识，熟识到做好效劳，不仅关系到企业的生死存亡和进展，更是关系到员工个人的生存、进展的根本问题，“失去了客户就是失去了市场、利润，员工就失去了就业的时机，”从而树立“客户就是财宝，效劳等于收入“的观点。其次，我们必需要具有竞争意识。既要有勇于竞争、擅长竞争的魄力和士气，还

5、要有硬着头皮、厚着脸皮、饿着肚皮、磨破嘴皮去闯市场的精神。要依据市场需求对外加大宣传移动通信业务品牌的力度。 学校中层竞聘演讲稿 篇2 敬重的各位领导、各位同事： 大家好！ 特别荣幸能参与学校中层干部上岗竞聘。我叫xxx，来自于xxx校区。这是学校自08年以来开展的其次次中层干部岗位竞聘活动，对我这个刚融入舟职技校大集体的个人而言是第一次，我非常珍惜这次的竞聘时机。无论竞聘结果如何，我认为能够参加竞聘的整个过程本身就很有意义，并盼望能通过这次的竞聘熬炼，在竞争中不断完善自己，使自己的工作力量和综合素养得到提高。我竞聘的岗位是文化与旅游部副职。现将本人的主要工作经受和工作状况简要介绍如下。 我自

6、1991年于舟山师专（现为浙海院）中文科毕业后，安排到一所初级中学任教，又于1994年调到原XX市商业干部学校，多年来始终致力于教育教学工作，先后任教过语文、哲学、应用文写作、导游文化根底、中国旅游地理、演讲与艺术等学科，担当过9年技校班主任工作，并于08年9月取得餐饮技师资格证书。从教二十年来，无论在哪个岗位，从事哪个工作，我都能以高度的事业心和责任感来严格要求自己，兢兢业业工作、堂堂正正做人，听从于全局、听从于教育，用真情和爱心对待学生，对待工作，与教育教学工作结下了深厚感情。在严格要求自己成为一名具有扎实专业根底的、较好师德水平的教师的同时，领导和同事也赐予了我确定和荣誉，曾于20xx年

7、和20xx年两次荣获市级技工学校优秀教师称号。在原市商干校领导的关怀培育和同事们的信任下，本人于20xx年9月开头担当该校教育处副主任，负责教学治理工作，又于20xx年9月开头担当教育处主任工作至学校整合。十年来，能尽职尽责做好各项工作。 今日，我之所以参与这个岗位的竞争，不仅缘于我对教育工作的喜爱，基于我几年来对教育教学治理工作的热心，更是由于自从单位整合、融入到舟职技校这个大集体后，深深地感受到了学校的精神和魅力，自己只不过是沧海一粟，只有投身于学校这个大海中，才能永不枯竭，与时俱进，实现人生价值。也想通过参与这次岗位竞争，更多地熬炼自己，获得更多更新的学问，在同志们的胜利阅历中吸取养分，

8、努力提高自身综合素养。同时，我认为自己具备担当该职务所必需的政治素养和个人品质。我有较强的敬业精神，工作勤勤恳恳、任劳任怨。擅长学习，能较快地承受新事物。处世严谨，信奉诚恳、正直的做人宗旨，能够与人团结共事。此外我认为自己具备当此职务所必需的学问和力量。近十年的教学治理和学生治理工作，磨砺了我的细致和急躁。尤其是近年来原单位屡次进展人员整合，从原先多人分别完成的工作慢慢整合到一两个人独立完成，大量的事务性工作熬炼了我的组织协调力量，丰富了我的治理阅历。我信任，假设我有幸竞聘上岗，这些条件将有助于我很快熟识这个岗位的工作，并进入岗位角色。 初踏竞聘平台，我对竞争职位有着如下初步的熟悉和准备： 文

9、化旅游专业的开设，在目前我市大力进展文化旅游业，同时又存在旅游专业人才总量缺乏、构造不合理的状况下，凸显了重要的作用和意义。教育教学质量是学校的生命线，是衡量一个学校办学效果的最重要的尺度之一，而教育治理工作又是学校培育专业人才，落实课堂教学的有效载体。因此，治理者应做到公平负责地落实每一项工作任务，协调各项活动，明确效劳意识，以共同的目标团结人，以有效的治理鼓励人，以自身的行动带动人。 1、立足本位，仔细学习，努力钻研业务，尽快进入角色。走上新的工作岗位，首先应开展调查讨论，结合文旅部教与学的进展实际，快速开展工作，翻开工作局面。虚心向部门领导学习治理阅历、向骨干教师学习专业理论，进一步提高

10、自身的教育理论水平、业务素养和教学治理水平。提高工作的精确性，削减盲目性。 2、摆正位置，当好部长助手，做好参谋。根据分工，明确自身职责，制造性地开展工作。并坚持分工不分家，协调合作。正确处理好与其他同事关系，深入了解每位教师的优点和特长，发挥团队的最大合力。 3、正确理解中等职业技术教育的目标和任务，树立以人为本思想和“依据学生根底与需要施教”的教学思想，针对学生实际，努力改革教学手段和模式，实现教育过程人性化，注意学生个体差异，充分发挥学生学习的主动性和积极性。结合职业技术教育特点，确立“多证式”目标，提高学生职业力量。为培育集专业技能、方法技能、社会技能于一体的合格的职技校学生而努力。

11、4、重视教师的作用和地位。教师是教育过程中的主导力气，在教书育人的过程中起着重要作用。在教学治理中，应积极提倡情感教育和沟通教育，努力做好教师与学生间的桥梁工作，转变教师的传统角色，改学问的传授者为学生学习的促进者，到达教学相长的目的，同时为教师们自身的不断进展和完善搭建平台，积极地做好各项效劳工作。 不容置疑，在各位领导和同事面前，我才疏学浅、综合治理力量有待提高。撰写这份竞聘报告时，我认真端详了我自己，近二十年来的工作得失一一回 现在我眼前，我更加糊涂地看到自身存在的差距，促使在以后的工作当中，励精图治，恪尽职守，努力学习，勤奋工作，改良我的缺乏之处，以自己微缺乏道的文旅专业的教学和治理力

12、量，为学校的稳定和进展尽一份绵薄之力。 学校中层竞聘演讲稿 篇3 敬重的各位领导、各位教师： 大家好！ 参与今日的竞聘演讲，我的心情是感动而又紧急的，此时此刻我之所以会英勇地站在这里，首先是由于责任的力气驱使我迎接这次挑战，我们小教部的同事都知道，就在前几天我曾讲了很多大道理鼓舞我儿子参与了班干部的竞选，而今日，我们单位也要竞聘中层领导干部了，我要用自己的行动告知儿子，我不仅是这样对他说的，也是这样做的，我要用自己的行动告知他：生活在竞争剧烈的当今社会，不仅要勇于挑战、勇于担当责任，同时还要做好面对失败和挫折的预备。另外，我参与演讲的更重要缘由是我充分熟悉、理解了教育系统机制改革的必定趋势和必

13、要性，我非常珍惜领导给我们的这次竞聘时机。 在20xx年3月，我很幸运地来到进修学校工作，使我有时机到各小学听课调研，有时机向我们单位的领导和教师学习请教，同时也有了更多的时机参与各级各类培训活动，这不仅使我在业务素养与力量水平上有了提高，也让我进一步了解了进修学校的工作职责。 虽然我过去取得了一些微乎其微的成绩，但与在座的各位教师相比，我真是要特别恳切地说我还有许多缺乏，与我们进修学校中层领导干部的要求参照比照起来，我的差距就更大了。但是“没有比人更高的山，没有比腿更长的路。”困难再多，也没有方法多！洋思中学“信任没有教不好的学生，并把信念变成信念和行动”最终获得了胜利，我想在终身学习的时代

14、只要我能够坚持自主学习，不断充电，再加上领导的关怀指引与同事们的支持帮忙，我有信念做好中层领导的工作。 假设领导们信任，同事们支持，假设大家给我时机，让我有幸竞选胜利的话，我决不会让大家绝望。对将来的工作我会从以下几方面做起： 首先是加强自身修养，提高两个素养。我要以这次聘任为新的工作起点，全力提高自己的政治素养和业务素养。要真正理解把握教育教学理论，为基层学校做好效劳工作；要严格遵守工作制度，起到榜样带头做用；要始终以饱满的热忱投入到工作中，由于假如没有工作热忱，即使工作力量再强也是不行的。 其次、要发扬团结协作的精神。俗话说，众人拾柴火焰高。在今后的工作中我不仅要团结本科室同志，还要积极帮

15、助其他科室的常规工作，树立大局观念，荣辱与共思想。 第三、立场要坚决。在学校领导和同事之间,其实中层干部有时候会很难做 .我的态度是.无论何时何地何事,立 场要坚决,态度要鲜亮。对上做好建议者和执行者，要根据既定方针办事,根据现行制度办事。对下做好代表者，以绝大多数群众的正值利益为立场,敢于坚持,适时建议。当领导意图和群众要求之间消失分歧时,分清主次和轻重缓急,既讲原则,又求方法,力争能够协调关系,缩小差距。 第四、仔细制定工作规划，合理分工,目标明确,做到人人有事做,事事有人做。 第五、要带着本科室同志常常深入到各基层学校调研，把握真实、大量的第一手材料，有针对性地加以指导和匡正，并能把基层

16、学校的意见积极反映给相关领导，真正起到效劳于学校的作用。 敬重的各位领导，各位教师，无论这次竞聘结果如何，我都会正确对待，胜不骄、败不馁。绝不会“因一时之失意而自坠其志”，也不会“因一时之得意而自夸其能”。最终，也借此时机，真诚地祝福各位领导、各位教师新的一年身体安康，工作顺意，家庭幸福！ 感谢大家！ 学校中层竞聘演讲稿 篇4 此时此刻，我之所以英勇地站在这里，是由于我来自班主任工作的 第一线，对班主任工作的酸甜苦辣有切身感受；伴随着大榆树中学由根底薄弱校到县级一类校的进展，我在这里工作了整整十年，清楚地看到了我校过去德育工作的胜利与缺乏，学校中层干部竞聘演讲稿。我愿为班主任呐喊，喊出他们的心

17、声，我愿为我校的德育工作建议，充当一名马前卒。 首先我认为德育干部应正确熟悉班主任工作。在我们这类一般中学，班主任是兼职而不是专职，兼职之外有一个完整的工作量，假如把班主任从教学中独立出来对待，眉毛胡子一把抓，势必导致班主任成天疲于奔命、顾此失彼，失去育人工作的艺术性，是对艺术的扼杀，长此以往，德育工作必定会葬送在麻木不仁的状态之中，这是每个人都不情愿看到和经受的，这就要求德育干部对班主任工作的安排要有重点，讲艺术。 二、德育干部是一个效劳者，是一个动脉栓塞通。俗话说，众人拾柴火焰高，在一个为共同目标奋斗的过程中，班主任之间避开不了小小的磨擦，这是我知道他们最需要的是意味深长（恰到好处）的三言

18、两语的“准时雨”，而不是劈头盖脸地训斥、漠不关怀的木讷，更不是敌我冲突上报。当一个教师和学生偶然摩擦起火时，我有力量做到几分钟后让学生俯首帖耳地去找班主任成认错误，这里，表达的是一种艺术魅力，失去艺术的工作是枯燥乏味的。 三、爱护班主任资源，仁政无敌。德育干部是班主任工作的传达者，更应是班主任最知心的后防。当一个班主任工作偏离轨道时，你应当拉他一把，当某个班主任满腹牢骚时，你应有一副兼听则明的耳朵，一颗善解人意的心灵，一个容纳百川的胸怀。当班主任失去信念时，你应当让她感到整个队伍和他风雨同舟。假如在他最疲乏的时候给他加两块砖，就不如让他稍事休息后让他推一车砖。人非草木，孰能无情。假如德育工作深

19、入人心，我们的班主任队伍将是一支胜不骄败不馁、打不垮的铁军。 四、扮好角色，勇于当枪。德育干部应视学校大业为己任，视教师利益为己利，不计较个人得失，正视自身地位，不孤芳自赏，不刚愎自用，要愿做一杆枪，竞聘演讲稿学校中层干部竞聘演讲稿。当教师利益受到损害时，要敢于仗义执言，当上级工作降临时，要虚心纳谏，博采众议，集全体班主任的才智为靶子，弹无虚发，为大榆树中学射出一个个光芒绚烂的德育硕果。 五、应留意和教学、总务部门的工作协调。完成工作规划应有一个循序渐进的过程，不能期末搞突击，和教学工作明争暗斗，苦了班主任和学生。当后勤主任为财产损坏喋喋不休时，你应自省，当教学主任为学习风气不浓而满目愁云时，

20、你应自省，是否德育工作消失了漏洞，缺乏了实际的效果性，长自省才能经常醒，假如人人能自省，我们学校各部门工作有机结合，怕什么验收，惧什么检查，大榆树中学比以往任何时候都经得住考验。我就是一个擅长自省的人。 六、学会学习工作才会有时代特色。二十一世纪的人才竞争，比的不是已把握学问的多少比的是把握学问承受信息的速度，速度打算效率，效率打算业绩。德育主任应转变观念，勇于抛弃一些陈规陋俗，尽快创立本校早就消失的校刊、播送站、德育基地、手拉手活动，让学生会自我治理，德育处正确引导，扎实培训学习，利用校园媒体正确引导，标准校园文明，行为标准，怕什么学生见面羞于问好，下课学生打架斗殴，卫生死角，语言垃圾，该隐

21、去的都将消逝，不合时宜的必将过去，让我们满怀信念，迎接苏校谈到的的网络时代吧！ 学校中层竞聘演讲稿 篇5 敬重的各位领导、评委、同事们： 大家好！ 很荣幸，能够站在这里，来进展护士岗位的竞聘。特别感谢领导为我们制造了这次公开、公正、公正的竞争时机！ 我叫xxx，我竞聘的岗位是护士。20xx年毕业于xxx护理专业，至今始终在临床一线从事护理工作，5年来，始终坚持“以病人为重心，以质量为核心“的效劳理念，全身心地投入到护理工作中。在领导和同事的支持下，我本人也取得了肯定的进步。5年的工作经受，我积存了丰富的护理工作阅历，也总结了一些护理治理体会。假如领导和大家信任我，我信任自己有力量，更有决心当好

22、一个称职的护士。我将利用护士的特别职位，做好各方面的沟通和协调工作 第一，把好护理质量关和安全关，杜绝护理纠纷和护理过失。要把好护理质量关和安全 关，首先要加强护士的业务素养和法律意识。我将不断地催促护士进展学习，在学习的根底上加强责任心，对患者病情要准时的把握和认真的观看，发觉特别状况准时报告医生处理。再有做好与患者的沟通，准时发觉安全隐患，有效地预防意外大事，保证患者安全。 其次、营造和谐融洽的护患关系和医护关系。作为护士，是病人利益的爱护者，因此，在护患关系中起着不行替代的作用。我会时刻关怀爱惜病人，广泛征求病人意见，专心评估病人的需求，敬重患者，使患者获得心理上的满意。作好沟通协调，解

23、决病人的详细问题。在医护关系上，我觉得一个科室就是一个大家庭，“家和万事兴“，我将与护士姐妹们一起努力搞好与各位医生的关系，理解、协作他们的工作，做到真诚相待、相互支持与合作。在科主任的带着下，共同构建一个温馨、开心、和谐、融洽的团队，建立起我们美妙的大家庭。 各位领导、各位评委、各位代表，“不想当将军的士兵不是好士兵“，竞争上岗，有上有下，有进有退。上也好，下也好，一如既往；进也好，退也好，一片清心。无论上下，我都将摆正心态一如既往地发扬南丁格尔的精神，恪尽职守，努力学习，为神圣的护士事业作出应有的奉献！假如此次竞聘胜利，我将不辜负大家的期望，努力履行自己的承诺。假如竞聘失败，我会连续做一名

24、合格的护士，并会将此次竞聘当作我人生的又一次挑战，盼望以后能在挑战中成长，成长中历练，历练中胜利！ 诚心盼望大家能给我一分信任，给我一分支持，给我一分鼓舞。 感谢大家！ 学校中层竞聘演讲稿 篇6 敬重领导、评委、来宾们： 大家好！ 首先感谢领导、教师们的信任和支持，给我这个述职演讲的时机，我竞聘的岗位是小学中层干部，在学校领导和广阔教师的大力支持和帮忙下，我圆满完成学校安排的各项工作，取得了肯定的成绩。今日把我的任职状况向大家汇报，并打算再次参与学校中层领导的竞聘，我盼望连续担当学校中层领导职务，情愿进一步为大家做好效劳工作。假如我中选为长安小学总务主任，我信任我有信念，有力量做好总务处的工作

25、，为长安小学的腾飞奉献自己的一份力气。 本人于1993年7月毕业于三明师范，同年安排到三元区荆东小学任教，并始终担当学校的会计主管，1998年我区各中小学成立保卫科，本人担当荆东小学保卫科科长，20xx年8月调入三元区长安小学任教，从事教育事业xx年。 一、工作力量 1、仔细、勤劳的工作特点，乐于助人的工作作风。 2、良好的同志之间的关系，有利于今后的工作开展。 3、有肯定的计算机根底，有利于工作的程序化治理。 二、学校总务工作的指导思想与工作思路 1、指导思想 严格遵守上级部门的财政制度和财会制度，帮助校长强化学校财产和财务治理，做好理财工作和后勤保障工作，树立“效劳”的观念，为教育教学一线

26、效劳。 2、工作思路 进一步完善总务处的各项治理的制度，以适应信息时期的要求。 做好学校的财务治理。 仔细执行上级部门的财务制度，加大学校财务的治理。仔细编制学校的预算，有规划、有目的地使用资金，把有限的资金用在刀刃上，提高资金的使用效率，保证教学工作的开展。严格执行上级有关部门的收费标准和收费审批制度，不乱收费，并实行财务公开。 建立严格的选购制度。 制定严格的购物规划，合理化审批、选购、治理制度，在保证质量的状况下，做到货比三家，节省开支。 进一步完善学校财产治理。 应用现代信息技术，建立一整套财产的治理制度，做到物尽其用。 建立健全固定资产帐，完善固定资产治理方法。 应用现代信息技术，对

27、财产进展动态治理。 完善物品的领用制度，每学年做好物品的清点工作。 节省水电开支和其它开支，精简不必要的开支 修旧利废，削减铺张，组织人员对学校的课桌椅进展全面的修理，发挥现有资产的最大效益。 提高总务处的工作效率，制定“考核”制度，提高人员的工作效益。 做好师生的卫生保健工作 每学年对学生进展一次体检，建立学生安康卡，对患有特别疾病的同学做好反应、跟踪工作。坚持预防为主，加强对常见病的防治学问宣传，对各种流行性的传染病准时防治和治理。 依据学校财力，有规划地组织教职工体检，建立教职工安康档案。 建立日常工作规章制度，调动处室人员的工作积极性，团结处室人员做好日常工作，保证教育教学工作的正常开

28、展。 工作中，我总是把责任留自己，把便利给他人。很多教师都愿意与我共班、共事。在各级领导的正确领导下，教师们的共同努力下，本人近几年在教育教学方面取得了肯定的成绩。 学校中层竞聘演讲稿 篇7 敬重的各位领导、各位教师：下午好 今日， 我竞聘的第一个岗位是教育主任，其次岗位是副教育主任。2xxxx年实际工作的经受，我具备了以下有利条件： 1、有勤勤恳恳、悄悄奉献的敬业精神 从教2xxxx年来，我有较强的事业心和责任感，爱岗敬业，悄悄奉献，虚心好问，我无论从事什么工作，都能从大局动身，干一行、爱一行、专一行，不少工作时效性、原则性都很强，都能想方设法、精确、准时完成工作任务，在工作中，我始终坚持着

29、“老狡猾实做人，扎扎实实工作”的原则，我不浮夸、不抢功、不爱出风头，脚踏实地地工作，从不计较个人得失，有四个学期，主动代上语文课一两个月，没拿一张代课票，去年，我主动分管了教学治理工作，从没向学校提出要什么额外酬劳。 但是，校长和教师没有遗忘我，赐予了我不少荣誉：先后评为优秀团员、优秀青年教师，区德育先进工，区优秀少先队辅导员，20xx年20xx年被评为区优秀教师，获区政府嘉奖。 在此，我诚心感谢领导和教师们的厚爱。 2、有较为扎实的专业学问。 自参与工作以来，我始终不遗忘要做一个好教师就要终身学习，不断加强学习。96年参与全国成人高考，99年获得了大学本科学历。成为教育主任后，我更积极参与连

30、续教育，考取了一般话测试水平二级甲等；今年还参与心理安康教育c级证书班学习。我擅长总结阅历教训，撰写教育教学论文，获得区电教论文评比三等奖，区德育论文三等奖，20xx年参与了小学思想品德教材教师教学用书的编写工作，勇于创新和不向命运低头收入该书中。发表了市场经济下更要加强师德建立，浅谈随班就读工作的探究与实践被小教科录用。 3、有较为丰富的实践阅历和肯定的工作力量与治理力量。 在2xxxx年的工作经受中，我任教过中高年级语文、思品等学科，担当过班主任，任教育主任时，负责的工作许多，曾分管教学、德育、课程设置及编排、教材、教师连续教育、职称评定、小一招生、转学、随班就读、课外活动、年初基层报表、

31、语言文字、毕业班语文考试命题、语文学科竞赛命题等工作。但也能把各项工作做好。我有较强的协调力量，非常重视协调好领导与教师、教师与教师之间的关系，并做好预案处理措施。做好学科治理工作，加强教研教改。 所分管的语文、英语、艺术科获得很多奖项。我还屡次帮忙青年教师修改、发表论文，指导青年教师上公开课。我主持的语文科工作期间，取得的成绩是大家有目共睹的。我校语文科被评为“新窖镇先进科组”。学生文章见报率是最高的。能有这些成绩，与我求真务实的工作作风是分不开的，当我接到一项新的工作时，我总是亲力亲为地做，亲身体会这项工作的过程，然后才指导有关教师帮助做好这项工作，否则，光说不做，发号施令，只会指挥别人干

32、这干那，是不行的。如：一年级拼音口试，试卷命题等。 我从1999年任教育主任工作以来，我积存了丰富的工作阅历，炼就了我做好工作所需的组织领导、上下协调、答疑解惑等多方面的力量。因此，我所担当的工作没有出过失，常受到上级有关部门赞扬，单位领导省心，教职工放心。在学生、家长和教师心目中，具有较高的威信和较好的教师形象 4、我能理解各层次的教师。 信任教师们从我寻常的为人处事中就看到了吧。 假设我有幸竞聘胜利，我将连续发扬我的特长，帮助校长搞好教育处工作，仔细履行岗位职责，连续细化教学过程治理的要求，组织教师扎扎实实地进展课改，加强教研科研、教学反思的力度，提高教学质量，使工作再上新的台阶。同时，树

33、立为学校、教师、学生、家长的效劳意识，成为你们的合作伙伴。 岗位工作设想：教学是学校的中心工作，课堂是实施素养教育的主阵地，学校的一切工作都要听从、效劳于教学、效劳于学生，一切为了学生进展的道理，已在我的头脑中坚固定位，质量是立校之基，兴校之本。治理过程中，这一项工作的重心偏失不得，动摇不得。 为了使我校的教学工作真正落到实处，一是要连续执行教学标准，标准教学内容、标准教学时间，任何人不得随便更改课程，不得侵占克扣教学时间，保证规定开设的课程开全、上足、教好。二是要连续细化教学过程治理的要求，制定出符合我校实际的、便于操作的，同时又利于鼓励、促进教学质量大面积提升的细则要求，使教师们教学有干劲、有信念、有目标、有成就，学校检查有依据、评价有标准，保证教材和新课标规定的学问、技能等方面的培育指标能够真正得以实现。