学校中层领导述职报告范文6篇.docx

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1、 学校中层领导述职报告范文6篇 写述职报告时，我们既要归纳出成绩，也要改正缺乏之处，回忆刚完成的工作内容，有付出也有收获，需要写一份述职报告。下面是无忧文档小编为您共享的学校中层领导述职报告范文6篇，感谢您的参阅。 学校中层领导述职报告1 根据岗位分工负责在这一学年里，我主要负责了以下几项工作：学校德育工作、少先队工作、关工委工作、人事工作以及六年级的英语课，工作内容虽然繁多，但我依旧是很有条理的完成了学校交给我的各项工作。在岗位上仔细履行岗位职责，较好地完成了上级下达的各项工作任务。现就本人一年来的工作状况述职如下： 一、身正为范，担当重任 承蒙学校领导的信任，让我在担当教学任务的同时，担当

2、一些学校的行政事务。工作中坚持听从大局，执行领导打算，主动协作学校领导，仔细做好分管工作。随着教育改革的深层进展，学校治理的法制化，标准化，科学化的进程不断加快，学校事务也繁琐纷杂。为了完成上级交代的任务，搞好校务工作。本着上对领导负责，下对全校师生负责的精神。我们抢时间，团结协作，制造条件开展工作。同时还要抓自己担当的教学工作，其工作的繁重，辛苦可想而知。我首先要求自己做到正确定位，明确职责，定好方位，亲密协作学校开展学校工作，并适时提出合理化建议。其次，从大局动身，坚持原则，坚固树立两种意识，努力做好校长的助手。 1、重视合作意识。作为一名中层领导，必需做到“上情下达”，“下情上晓”，起桥

3、梁沟通作用。2、突出效劳意识。教学是效劳，治理更是效劳。少先队的工作是琐碎而繁杂的。因此，在平常工作中，我要求自己做到，对待同志态度谦和，和教师建立起公平的合作关系，不勾心斗角，注意团结，容人容言，荣辱不惊，提高心理承受力量。 二、踏实做事，尽职尽责，努力工作 1、日常工作 我尽其所能做好学校的分管工作：对于分管工作我做到有规划，有方案，有内容，有步骤地实施。按时参与上级的会议，仔细正确地领悟会议精神，准时落实完成。有时要做的事情多，时间紧，条件也缺乏，我就和其他中层领导协作，制造条件完成。 2、个人教学工作 作为一名负责任的教师，我切实抓好常规教学工作。备教辅改落实到位，做到了超前备课，作业

4、全批全改。教学中一堂课也不落下，虽然有校务工作耽搁时 间，但我抓紧课外时间弥补，做到圆满完成教学任务。 三、缺乏与反思 1.缺乏创新意识，在许多事情的处理上缺乏开拓精神。 2.关怀教师的生活和学习等方面还不够详细细致 3.由于事务繁杂，在个别状况下处理问题可能犯急躁主义。 4.学习不够，水平有待提高。 回忆一学期的工作，假如说做了一些工作，这主要与赵校长的支持和帮忙分不开，与刘主任对我工作的协作分不开；与全体教师的团结协作分不开。“知缺乏而奋进，行不止塑品德”，本人将以此述职为契机，虚心承受领导和同事们的批判和帮忙，努力学习，勤奋工作，为学校的进展建立增加一份微薄之力。我将努力工作，准时查找工

5、作中的缺乏之处。在思想上，在工作上，与领导保持全都，提高思想熟悉，提高业务力量。以更加务实的工作作风做好各项工作。 学校中层领导述职报告2 2023年，教务处领导班子在校党委的正确领导下，在各学院、各部门的大力支持下，带着全处教职工较好的完成了学校领导交给的各项工作任务。下面将一年以来的工作状况述职如下。 一、注意班子建立、不断转变工作作风 教务处领导班子注意自身建立。班子成员坚持学习制度，不断提高自身的政治理论修养。工作中实行民主集中制，坚持集体领导与个人分工负责相结合，重大问题集体讨论打算。坚持每周一次的处长例会制度，准时沟通工作状况，讨论工作中消失的问题。定期召开班子民主生活会，沟通思想

6、，开展批判与自我批判。在班子成员的共同努力下，班子内部形成了团结、向上的良好工作气氛。 坚持将良好工作作风的养成作为班子建立的重要内容。为此，我们不断提高为基层教学单位、全校师生效劳的意识，将调动基层教学单位、广阔教师工作的积极性，作为工作的根本动身点；遇到学校教学工作方面的重大问题，深入基层单位，开展广泛的调查讨论、听取意见，避开盲目决策；高度重视广阔师生对我们工作的批判意见。在每学期一次的期中教学检查中，几位处长分别走访全校各教学单位，广泛征求意见，并特地召开会议，对收集的意见进展分析讨论。对广阔教师提出意见比拟集中的问题制定改良措施，并仔细加以落实，得到了广阔教师的认可。由于班子团结务实

7、的工作作风，提高了教务处团队的分散力，带动了全处教职工做好本职工作的积极性，同时得到了教学单位对教务处工作的积极响应与支持。 二、细心组织，积极推动本科教学质量工程建立工作 仔细组织开展了2023年度国家级、省级教学质量工程建立工程的遴选、推举工作。对所推举的申报立项材料，组织专家严格把关，屡次修改，取得了良好效果。共新增国家级质量工程建立工程4项，其中，“药物合成反响”课程入选国家级精品课程、“大学英语新模式”教学团队入选国家级高等学校教学团队、“纺织工程”、“食品质量与安全”专业入选国家级高等学校特色专业建立点，新增河北省质量工程工程6项， 2023年入选的7门河北省精品课程全部通过评估。

8、 通过几年的工作，质量工程建立工程对学校教学工作的示范作用日渐凸显。各学院结合质量工程工程的建立，全面开展了课程建立、专业建立、试验室建立、教材建立等方面的工作，取得了良好的效果。 连续组织开展了课堂教学质量工程工作。2023年评比出11门“示范课堂”课程，组织开展了示范课堂观摩教学活动。截止目前，已开展了四期学校“示范课堂”的评比工作，共评比出50门“示范课堂”课程。“示范课堂”的建立使仔细开展课堂教学工作的“示范课堂”主讲教师受到表彰与嘉奖，为进一步提高我校的课堂教学水平起到了示范带动作用，为广阔教师观摩教学供应了良好的条件。组织开展了第七届青年教师讲课竞赛，为青年教师供应了一次课堂教学观

9、摩沟通的时机，收到了良好的效果。 三、加强教学讨论，全面推动人才培育模式的改革 从去年起，对学校教学改革与讨论工程的立项工作进展了改革，实行了重点课题招标制，加大了讨论工程的资助力度。今年修订了我校教学讨论工程立项及治理方法，标准各级各类教研工程的治理。这些措施的出台，调动了各学院及全校教师开展教学讨论工作的积极性，各学院纷纷制定相关政策，鼓舞教师开展教研工作。目前，各学院自己立项讨论的教研课题已超过了100项。 组织开展了2023年河北省教育教学改革讨论工程的申报工作，有7项课题被批准立项，其中重大工程1项，重点工程2项，资助工程3项，指导工程1项。组织召开了我校担当的河北省高等教育教学改革

10、讨论工程开题评议会，6项课题顺当通过开题 遵循因材施教的原则，注意学生共性化的培育，2023级学生大学英语、高等数学、计算机文化根底等课程连续推行了分级教学工作。在电气学院、外语学院开办了教改试验班，积极支持电气学院教改试验班培育方案的制定工作，探究优秀人才的培育机制。组织实施了与南京工业大学、青岛科技大学、武汉工程大学合作培育本科生的工作，共选派80名学生到上述3校学习沟通。 完成了2023级本科生共性化实践教育系列活动方案的调研、论证工作，出台了河北科技大学教务处关于实施共性化教育的指导意见（试行），在各学院的大力支持下，首次在全校2023级学生中开展了为期6周的共性化实践教育系列活动。

11、为不断拓展学校骨干教师的学术视野，与人事处合作启动了中青年骨干教师国内高校访学工作，出台了河北科技大学中青年骨干教师访学工作暂行规定，选派6名中青年骨干教师赴南京工业大学进展了访学。 四、加强实践教学环节的治理，不断提高教学质量 依据培育方案要求，对全校各专业试验课程开出状况进展了全面检查，并开展了试验教学效果的评价工作，对检查中发觉的问题，准时实行措施，仔细整改。为了促进试验室开放工作，在电气学院召开了试验室开放现场会，探究促进试验室开放的有效机制。 为提高毕业设计质量，组织召开了毕业设计专题研讨会，仔细总结毕业设计环节的亮点与缺乏，提出了解决问题的建议和对策。在征求各学院意见的根底上，出台

12、了理工类、文科类、艺术类学生毕业设计评分标准，进一步标准了学生毕业设计的成绩评定。对全校60个本科专业毕业设计（论文）进展了抽查，组织专家对抽查的毕业设计（论文）进展了质量评价。开展了毕业设计组织治理先进单位的评比工作，对各学院毕业设计各环节的治理工作进展了量化考核，评比出学校2023年毕业设计组织治理先进单位。首次通过中国知网大学生论文抄袭检测系统，对各学院推举评比的校级优秀毕业设计论文进展了查重，促进了良好学风的养成。 为进一步加强校外实习基地建立，组织召开了校外实习基地建立研讨会，邀请校外16个实习基地的负责人到校进展研讨，并与对口学院进展沟通沟通，为学生下一步的实习制造了良好条件。 为

13、了加强对学生创新精神与实践力量的培育，积极组织学生参与各类学科竞赛。2023年组织师生参与全国机械设计创新大赛、全国数学建模竞赛、河北省第一届工程训练综合力量竞赛等学科竞赛，获国家二等奖3队、省一等奖4队、省二等奖4队。组织学生参与全国大学生英语竞赛，3人获特等奖，22人获一等奖，58人获二等奖，我校获全国大学生英语竞赛组织先进单位。为了提高学科竞赛水平，调动和鼓励师生参加竞赛的积极性，组织召开了我校大学生学科竞赛表彰座谈会，对获得省级以上奖项的79名获奖学生和60名指导教师进展了表彰和嘉奖。 五、做好日常的教学治理工作，不断提高治理水平与效率 做好教学质量监控工作，确保教学质量稳步提高。在广

14、泛征求意见的根底上，对学生评教的指标体系进展了修改，坚持开展每学期一次的学生评教活动，并准时将学生评教的意见反应至各学院。仔细做好期中教学检查工作、学期初的教学秩序巡查和期末考试的巡察工作。 为了调动学生学习的主动性，依据河北科技大学一般全日制本科生转专业实施方法文件要求，组织开展了2023级在校生转专业工作，共有57名学生自愿提交申请，经严格审查和考核，最终有20名学生获批转入新专业。 加强教学治理的信息化建立，在学校的支持下，实现了综合教务系统的全面升级，改善了教务治理系统的网络环境。为了提高实践教学和试验室治理水平，购置了实践教学综合信息化治理系统，协调有关部门完成了系统初始化编码工作，

15、完成了试验教学和实习专项数据的整理汇总工作。 坚持教学例会制度，各项教学工作准时与各学院沟通，做好日常教学工作的调度。通过推行标准化考场标准考试的安排工作。通过排课权限下放和深入到学院调整预排课程，提高了课表安排的合理性，得到了广阔教师的认可。完成了日常学籍治理、成绩治理、选课治理、毕业生成绩审核、学籍注册等工作。利用暑假对两个校区教室内的1000多张桌椅进展了修理。 以上成绩的取得是教务处全体同志共同努力的结果。同时，我们的工作离不开学校领导与各学院、各部门的支持与帮忙。我们清晰的熟悉到，我们的工作还存在很多缺乏之处，教学治理方面还存在不少漏洞，面对高等教育进展的新形势教学改革与创新工作还需

16、进一步深化，实践教学工作还面临很多困难，这就需要我们在学校党委的领导下，不断的解放思想，踏实工作，进一步深化教学改革与创新，为学校教学工作再上新台阶做出我们应有的奉献 学校中层领导述职报告3 XX年在学校、学院党委正确领导下，在各位领导、同事的支持和大力帮忙下，仔细履行岗位职责，廉洁自律，顺当完成了负责的各项工作，现汇报如下： 1、以教学评估为契机，结合学校“迎评”方针要求，对学院现有教学治理文件重新进展了修订、完善，进一步细化了教学过程治理、资料收缴工作的标准化要求，提交学院教学治理委员会充 分审议通过后，仔细贯彻执行，学院教学治理水平得到进一步地提高。 2、严格组织、执行两周一次的系主任例

17、会制度，仔细落实学校的会议精神和教学工作安排，并协作学校进展了每个学期的期中教学检查和学生调查、毕业设计工作大检查、听课月活动以及多媒体课件检查等方面的工作。 3、充分考虑当前大学生就业形势与去向，鼓舞指导教师结合企业生产实际进展选题，鼓舞指导教师、相本关企业联合指导毕业实习与毕业设计。完善毕业设计期间学生请假、销假制度，强化设计过程治理，圆满完成了XX级本科（机自、机设、工业工程和工业设计专业）学生的毕业辩论工作。 4、积极贯彻“以人为本，以培育学生为天职”的科学进展观思想，在XX级本科生毕业设计双选活动中，学院教学治理委员会充分发动教师，鼓舞教师们结合各自与企业横向合作课题，多出题目，多出

18、与企业实际生产亲密相关的题目，争取学生在随后的毕业设计中得到更好的熬炼，学生普遍反映较好。 5、积极引导教师们投入课程建立、教学讨论工作，并协调做好听课、评比、验收等各项工作，XX年顺当完成4门课程达标、1门课程达优任务；XX年校级教学讨论工程立项中，学院获得1项重点教学工程资助，1项青年工程资助；XX年校级优秀教学讨论成果奖评审中，学院获得二等奖两项；xx教师获得学校“优秀教学奖”荣誉称号；赵东教师制作的机械设计根底课件被评为学校“十大精品课件”。 学校中层领导述职报告4 一年来，我深受学校领导的关心和教师们的热心帮忙和理解，使得分管工作得以有序开展， 依据学校工作的安排，一年来我主要负责办

19、公室、工会还有两个毕业班的教学工作。现在分别将三个方面的工作状况向大家做个简洁的汇报，如有不当、不实、缺乏之处，敬请领导、同事们批判指正，我将本着有则改之，无则加勉，虚心恳切承受。 一、办公室工作：摆正位置、做好效劳工作 学校办公室紧紧围绕学校中心和重点工作，加强作风建立，加强组织协调，加强内部职能和标准公文处理等，一年来，在校行政和党支部的指导下，在蔡玉萍副主任的大力支持下，办公室总体工作状态良好，工作水平有了提高，为保障学校工作正常运转发挥了应有的作用。 作为办公室主任，最重要的是要摆正自己的位置，清晰自己应履行的职责和应尽的责任。因此我时刻提示自己必需有高度的事业心，要甘心吃苦，有功不居

20、，努力做好参谋、协调、联络、督办和效劳工作。在工作中，尽量发挥自己的主观能动性，积极主动地想问题，办事情，发觉问题准时订正。 一年来，担当着学校人事治理、职称治理、工资治理、会务工作、接待工作和各种报表资料的汇总统计与上报，是学校信息传递、落实政策、上下内外沟通的窗口。办公室工作点多事杂，头绪多，临时性工作多，工作的不确定因素多，时效性强等特点，无法量化，难以精确恒量。这两年来，随着人事制度改革、工资改革、岗位设置、岗位聘任、职称评定方式改革、绩效考核、教师轮岗沟通这些与教师们的切身利益息息相关的制度的改革接二连三地到来，急大家所急，想大家所想，积极发挥协调、联络、督导的重要职能，除做好常规工

21、作外，在时间紧、人员少的状况下，团结协作、坚守岗位，很多时候无偿加班，从不计较个人得失，以仔细负责的态度、高质量地完成各项工作。做好学校接待工作，可以使学校改善外部环境，扩大对外影响，树立良好的形象。对外，面对教育局各处室，人社局编制办、工资退管处、人事仲裁处等相关部门;对内，面对领导、教师、学生和家长，一言一行，关乎学校形象。为此，力求做到恳切、热忱、细致、周到。对待他人，时刻告诫自己：脸色和气一点，说话和气一点，谈吐文静一点，办事热忱一点。无论是家长学生办事开证明还是上级部门领导、兄弟学校领导来校检查工作，事无巨细，仔细做好接待工作和安排接待方案。 二、工会工作：坚持以人为本，分散人心工程

22、。 一年来，我校工会工作在学校党政领导下，根据教育局和学校总的工作要求，围绕学校第三轮进展目标，坚持以人为本的工作理念，仔细履行工会职能，积极进展工会组织的桥梁纽带作用，进一步加强工会建立，努力为教职工效劳，开展有益的教师活动，提高教职工的分散力，为构建和谐校园做出肯定的奉献。 2022年工会工作已在上学期完毕时工会主席民主测评时汇报过了，我在这里侧重2022年1月份到现在工会开展的主要活动及取得的成果作一简要汇报： (一)、重视教职工队伍建立，提高教工师德修养 1、本学期围绕教育局文件精神，开展用身边的爱生故事感染身边人，2月15日，在同济中学的报告厅，新学期师德讲堂第一课，全体教工一起观看

23、片段，虽然教师们没有亲临颁奖盛典的现场，却同样被他们对教育事业的深情和奉献深深打动，热泪盈眶。随后，年轻党员顾玮教师走上讲堂向大家叙述了寒假里走访慰问贫困学生的点滴感受。讲堂课后，教师们纷纷写下了心中的体会和领悟的真谛。一学期来，学校工会还开展了爱生故事征集评比活动，共收到爱生故事32篇;工会还开展了青年教师师德演讲竞赛，竞赛分预赛和决赛两场，参赛教师紧紧围绕“师德”这一主题，结合自身的工作实际，从不同的角度，围绕身边的人、身边的事，用质朴的语言、真挚的情感，以饱满的热忱阐述了对师德的理解和感悟。其中有教育教学的个案共享，有班主任工作的点点滴滴，有在大型活动中师生互动的精彩展现，也有教育失败的

24、客观反思?虽然经受不同，但每一位都是在专心诠释着教育事业的真谛用爱播种盼望、放飞抱负。演讲教师的真情感染着场下的听众，同为人师，感同身受，同济人在彼此的述说和倾听之间，感受着为人师的傲慢和骄傲，更坚决了对教育事业的喜爱与信念! (二)加强民主治理，提升民办法识 1、连续做好校务公开工作，进一步健全制度，标准运作。校务公开内容包括：学校收费公开、工程建立工程公开、对教职工奖惩公开、职称评审公开、有关学校进展的重大决策、2022年绩效工资个人总数清单、学校各级各类评先评优等与教职工亲密相关的重要事情通过校务公开渠道公开。学校公开渠道主要有：校园网公告栏、校园橱窗、校群、校信通等方式。 2、充分履行

25、教代会职责。本学期工会召开了八届四次教代会，大会仔细听取了张加红副校长驾“同济”之舟 创 “绿色”家园常州市同济中学三年主动进展规划，大会同时争论审核通过了常州市同济中学中高级职称考核聘任方案(争论稿)和在中层岗位工作满六年，因年龄缘由不再担当中层职务者享受待遇的建议(争论稿)。整个会议表达了学校工作公开透亮的原则，表达了民主治理、民主监视、民主参加的精神，对推动学校各项事业安康协调进展具有重大的指导意义。 (三)仔细做好“退管效劳工程” 今年三月份顺当进行同济中学退教协会换届改选大会，选举产生了以刘仁煊同志为会长、刘芝月同志、许玉芳同志为理事的新一届理事会，在新一届退治理事会的领导下，学校退

26、管工作搞得风生水起。 (四)其他工作及成果 1、由我撰稿的信息化的教代会获评“其次届常州市教育系统工会工作创新成果一等奖”(局属中小学唯一的一个)。 2、赵雯君教师获评常州市教育系统“巾帼建功”标兵 3、组织教工参与艺术作品展。 (五)常规工作 1、开展“168”爱生结对活动 2、“六一”亲子活动3、组织好教工暑期疗养活动 三、教育教学工作：诚惶诚恐又一届，累并欢乐着! 又到凤凰花开时，又是一届初三毕业时。听从学校工作安排，今年又接手了两个毕业班，这已经是我教学生涯中送走的第十四届毕业 学校中层领导述职报告5 2023年来，我负责直属学院教工党支部，直属学院总务工作，任教四个教学班，担当二个班

27、级的班主任，坦诚做人、仔细做事。现将一年来的工作状况总结如下： 一、立足敬业爱岗，幻想团队创新进展 在行政党务工作上，敬业爱岗，以“四化”建立为导向，致力为师生创设一个良好的环境。一是着力做好校园“绿化”工作。与市政园林绿化队养护公司签定协议，催促市政园林绿化队对校园美化进展养护，把原本闲置在操场的花盘进展梳理，添置花草，变废为宝，美化校园。二是着力做好校园“净化”工作，暑期安排专人对学校全部厕所，男女生宿舍进展清洗；积极发动学生参与校园卫生净化工作。针对校园教学楼铁窗锈迹斑斑，安排专人，自行购置油漆，进展重新刷漆，旧颜换新貌。三是着力做好校园“美化”工作，启动其次届“5s温馨小家” 美化校园

28、竞赛，举办了5s温馨之家宿舍文化建立月活动，培育大学生良好的卫生文明习惯，努力营造浓郁的5s宿舍文化，提升大学生5s素养。四是“优化”效劳工作。进一步清楚明确后勤岗位职责，明确后勤总务科日常办事制度，要求后勤总务人员树立仆人翁效劳意思，严格执行学院固定资产治理制度。进一步完善总务科日常报修登记本，后勤效劳人员常主动放弃休息时间，做到随报随修，注意高效高质，开学来，共完成报修600多件，日均3件，为广阔师生解除后顾之忧。 二、立足中心工作，幻想学院平安进展 一年来，围绕学院中心工作，着重做好如下工作。一是致力建立节省型校园。重视水电节省治理，依托学生会生活部，完善巡查制度，人走灯灭，依托入党积极

29、分子先锋榜样带头作用，做好节约水电的宣传工作，聘请自来水集团检漏公司来校检查修理，做好了做好学校漏水的维护检修工作，针对学院厕所因使用陈旧设备导致长流水的现象，对学院厕全部的水厢改造成为人工感应装置，大大节约了学校的水电开支。为掌握电话经费的开支，考虑到使用中国电信公司电话，每月电话经费开支要2500来元，对学院电话申请使用中国移动公司电话，800元包打3800元，而且，今年还得到中国移动学子情的6.4万元的爱心捐助。重视内控建立，打算把女生寝室整体搬迁到学院内，以节约房租开支，对搬迁整改预算一改再改，经费预算从原来的30来万缩减到10多万。为建立舞蹈房，对原来舞蹈房的镜子，不锈钢支架进展整体

30、迁移，节省预算开支。考虑校车使用率不高，打算停开校车接送。二是做好预防甲型h1n1流感后勤保障工作，为每个洗手池旁配置洗手液和肥皂，积极进展校园和周边环境消毒工作，建立预防甲型h1n1流感区域。三是重视对食堂进展监管，进一步完善食堂卫生监管员职责，食堂卫生工作有了肯定的完善，本学期，先后承受了市卫生监视所，龙湾区行政执法局就有关卫生和消防的检查。 四是帮助学院做好招生工作，完本钱人个人招生指标，负责永嘉片招生，虽排名在各县市区招生总人数中并列第三，但只有完成70%多的指标，颇为圆满。 三、立足教书育人，幻想个人力量提升 一年来，本人担当教育学、现代教育原理、治理学教育治理专业（开放本科）“毕业

31、论文”四门功课教学与辅导工作，静心教书，注意师生互动，很受师生好评，10月，有幸被推举为浙江省电大教育治理中心教研大组副组长。同时担当2个教学班班主任，潜心育人，09装潢2班，以寝室文化建立在学校赢得美誉，08财会2班大多毕业生能先后到银行、证券公司、民营企业就业，以好就业赢得了好评。致力科研，以排名其次参加的浙江省教育科学规划课题班主任培训机制讨论-以温州为例已经结题，并荣获温州市2023年度教科规划课题一等奖。以排名其次参加的温州市中小学班主任培训机制建立的实践讨论荣获浙江省(2023年度)教育科学讨论优秀成果奖三等奖。积极笔耕，电大成人脱产生就业环境和对策讨论发表在2023年第六期中共郑

32、州市委党校学报杂志上，暑假期间，还曾受泰顺教育局邀请为400多位中小学教师作有关教师师德培训专题讲座。 学校中层领导述职报告6 时间飞逝，岁月如梭，一转瞬，一学年又过去了。 20XX20XX学年，是一个紧急、劳碌、充实、进步的一年。这一年里，我主要担当了五（7）班的数学教学工作、学校财务工作、安全工作和学校国际象棋特长班训练工作，工作量大，节奏紧急。不过在学校行政的正确领导下，在四周同事的帮忙支持下，本人全面完成了各项工作，取得了较好成绩，也很有收获和感想。 在这一年里，严谨标准的财务工作强化了自己在工作中要仔细细致、合规操作，而紧急的节奏也让我学会了统筹安排、提高效率。在这一年中，在党组织的

33、大力帮忙下，我个人的思想、学习、工作都有很大的进步，并转为中共预备党员，向党组织又靠近了一步。 一、努力学习，在思想上不断提高自己 一年来，本人仔细学习党的教育方针政策，遵守国家的法律法规，深刻领悟十七大报告和“三个代表”重要思想，深入学习实践科学进展观，积极学习党的学问，党的历史。遵守学校的各项规章制度，按时出勤，不迟到早退，努力完成各项工作任务。 1、积极参与政治学习和业务学习，不断提高思想觉悟和业务水平。 除按时参与每周的政治学习和业务学习外，我还积极利用业余时间了解党的历史，学习中国共产党在新时期的方针政策，关注近期国内国际形势，不断用科学进展理论武装自己，做到与时俱进。在每个季度，我

34、还积极向党组织汇报个人思想，承受党组织的指导帮忙。在教育教学方面，做到仔细钻研教材，虚心向同事们请教，珍惜各种学习时机，积极参与校内校外听课研讨活动，不断提高自己的业务水平。 2、爱岗敬业，敬重同事，听从领导，顾全大局。 工作中，我关爱学生，公平对待每一个学生，遵守教师职业道德标准和学校规章制度，爱岗敬业，为人师表。一切以学校利益为重，敬重领导，敬重同事，与教师们和谐相处，不拉帮结派，不说不利于团结的话，不做有损学校和同事声誉的事，个人利益听从集体利益。根据学校的布置和阶段性中心工作做好本职工作，维护学校利益，关注学校进展。 二、踏实工作，在业务上不断超越自己 本学年中，本人在上好一个班数学课

35、的根底上，还兼任学校报账员、安全员，工作量大，但在学校行政和教师们的支持帮忙下，我科学安排，提高效率，较好地完成了各项工作，取得了肯定的成绩，得到了学校和同事们的认可。 1、从提高课堂40分钟效率入手，仔细抓紧抓好教育教学工作 本学年，本人担当了五（7）班的数学教学工作，这个班的数学根底较差，成绩是倒数。我深知在工作如此紧急之下，课外不行能有比别人更多的时间来抓，只能在课内40分钟想方法，提高课堂效率。首先我急躁地做好学生的思想工作，敬重和爱惜学生，对学生严而有度。其次，在教学中，我注意学习方法和策略的渗透，注意学生良好学习习惯的培育。一年来，大局部学生在学习方法、习惯和成绩方面都有很大的提升

36、。工作之余，我勤于学习，不断提高自身教科研水平，有2篇论文在报刊发表或获奖，在2023年春校教师素养大赛中荣获二等奖。 2、做实做细学校安全工作 我校有3000余名学生，教室分散，不利治理，对学校安全治理是一个很大的挑战。在抓安全方面，一是从制度入手，完善各种安全治理制度。一年中，共新制定或完善了学校甲型H1N1流感防控工作方案和预案、学校防汛工作预案、学校安全工作首遇问责制、校园安全保卫制度等制度，成立了学校保卫小组；二是在日常工作中常抓不懈，如晨检制度，每天坚持，每天汇总。三是突出重点抓好重点时期安全工作，每学期开学初都进行安全应急演练，仔细搞好安全生产月、安全教育日活动。一年来，学校没有

37、消失大的安全大事。 3、标准严谨做好财务工作 财务工作是一项严厉、严谨、精细的工作，关注度高，标准化要求高，也是一项繁杂的工作。工作中，我本着为全校师生效劳、为全体职工负责的态度，仔细、细致、清晰地管好每一笔收支，做到账目清晰，符合会计制度。每笔收支都有记录，每月进展月结，做好收支预算，统筹安排学校支出，做到每一分钱都用到实处，每学期都向全体教师公布学校收支状况。工作中，我坚持一丝不苟的精神，宁愿多加班，也要做到不出错，自己从工作中也渐渐养成了一种仔细细致、标准操作的习惯。 4、大力做好特长班教学和参赛工作。“三棋”是我校素养教育的一大亮点和特色，其中国际象棋特长班由我负责教学。在去年全县“诚信典当”杯中小学生棋赛中，我校国际象棋队获得了小学组男子团体总分第一名，女子团体总分其次名的好成绩。 俗话说，“金无足赤，人无完人”，尽管自己在工作中兢兢业业，踏实进取，但由于主客观因素的制约和力量、水平的有限，工作中也还有一些做得不够的地方，如自我学习的力度还不够，与同事沟通沟通较少，处理问题的方法和艺术还要提高，工作的效率还要提高。 总之，成绩的取得是领导关怀、同事支持的结果，存在的缺乏也将鞭策自己不断努力，积极完善自己。在今后的工作中，我将扬长避短，以更加敬业、务实、严谨的工作作风严格要求自己，坚决信念、虚心请教、锐意进取，不断为教育事业和试验小学的进展奉献自己的力气。