学校中层干部考察工作实施方案企业中层干部交流实施方案.doc
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1、 学校中层干部考察工作实施方案:企业中层干部交流实施方案 为配好全县中小学中层干部缺额职数,参与考察的人员都必需严格根据干部选拔程序办事,坚持用好的作风选作风好的人的必定要求。根据民主推举、组织考察、集体争论打算的程序任用干部。依据广南县农村教育综合改革工作实施方案(广教改字20231号)文件和党政领导干部选拔任用工作条例规定,特制定本方案。 一、指导思想和原则 以“三个代表”重要思想为指导,仔细贯彻落实科学进展观和党的十七届四中全会精神,根据“革命化、年轻化、学问化、专业化”方针,以提高素养、完善构造、增加活动和培育新世纪领导人才为目的,加大年轻干部、少数民族干部、党外干部、女干部的培育选拔
2、力度,坚持党管干部的原则,坚持德才兼备、任人唯贤的原则,坚持群众公认、注意实绩的原则,坚持公开、公平、择优的原则,坚持民主集中制的原则,坚持依法办事的原则,通过公开选拔,拓宽选拔干部的视野,择优任用干部,为促进全县教育事业进展效劳。 二、配备职数 本次配备选拔干部的职位共23个,其中:广二中教务主任1人,教务副主任1人; 广三中副校长1人;广四中教务主任1人,总务副主任1人;那伦中心校教务副主任1人,北宁中心校总务副主任1人;旧莫中心校德育副主任1人;昔板中心校教务副主任1人;杨柳井中心校总务副主任1人;南屏中心校总务主任1人;珠琳中心校教务主任1人,教务副主任1人,德育副主任1人;者太中心校
3、教务主任1人,教务副主任1人,德育副主任1人;底圩中心校教务主任1人,教务副主任1人;者兔中心校教务副主任1人;曙光中心校德育副主任1人;珠街中心校教务主任1人;板蚌中心校教务主任1人。 以上职位变动后会有职位空缺,也由相关学校一并民主推举,每个职位推举2名,民主推举优秀干部花名册于2023年10月22日送县教育局人事股。 三、选拔条件和资格 本次选拔的人员必需具备党政领导干部选拔任用工作条例规定的根本条件,同时具备以下资格条件。 1须具有大学专科以上学历,从事教育工作三年以上。 2近三学年度考核均为称职(合格)以上等次。 3身体安康。 四、考察内容 主要考察德、能、勤、绩、廉方面的状况,侧重
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