学校2023年年上半年廉洁教育工作总结.docx
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1、 学校201*年上半年廉洁教育工作总结 学校201*年上半年廉洁教育工作总结 学校201*年上半年廉政文化进校园活动总结 开展廉洁文化进校园教育活动,是一项功在长远的启蒙养成教育。把诚信守法、廉洁奉公的系列廉洁文化内容纳入学校教育,是学生从小养成廉洁自律良好品德的需要,是学校营造以廉为荣,以贪为耻的校园廉洁文化气氛的需要,是极具现实意义和历史意义的。我校依据上级文件要求,仔细部署工作,把廉政教育作为学校师生思想道德建立的重要内容,充分发挥学校作为教育主阵地的作用。 一、全面规划,有效治理。 学校把“廉洁文化进校园”工作纳入学校工作规划、德育工作规划、团队工作规划、工会规划及学校周工作安排之中,
2、做到了科学筹划、合理安排把廉洁教育有机地渗透到学校党建的各个环节,渗透到学校教育治理和师生日常治理的各个领域,建立了起廉洁教育的长效机制。 1、加强领导,组织落实。 学校特地成立廉洁文化教育领导小组,将廉洁文化进校园活动作为一项重要工作来抓,做到学校“一把手”亲自抓,分管副校长详细抓,落实专人负责各项详细工作。 2、层次清楚,学习培训 在学校领导班子中开展以“廉洁从教,依法行政”,在学校党员教师中开展以“廉洁从政、勤俭办学”为主题的廉洁文化进校园教育活动。通过教育活动提高了党员干部的廉洁意识和拒腐防变的自觉性,促使全体学校干部以身作则,奋勉有为,勤俭办学,成为师生的楷模,办人民满足的教育。 在
3、全体教职员工中开展了“廉洁从教、效劳学生”为主题的廉洁文化进校园教育活动。通过教育活动促进了全校教师依法执教,敬业爱岗,诚信效劳,为人师表,做一名人民满足的教师。 在全体学生中开展了“敬廉崇洁、诚信守法”为主题的教育活动,把廉洁文化进校园活动融入校园文化建立。从小培育敬重廉洁人物、推崇廉洁行为的情感。 二、加强宣传,营造气氛。 在活动中,我校充分利用各种媒体进展宣传,加大廉洁文化的宣传力度。 1、充分利用教职工大会、全校师生大会、家长会等各活动种时机和场合,在师生及家长中广为宣传,以营造“清明、廉洁、和谐”的校内外文化气氛。 2、与校园文化建立相结合,在校园内树立以廉政格言警句为主要内容的宣传
4、标语,在墙报、学习园地等活动阵地开拓校园廉政文化建立专栏,进一步标准校务公开、学校收费行为公告栏,使廉政建立成为一种文化,到达潜移默化的教育效果。 3、政教处统一安排,细心布置,利用主题班会,对学生进展“典范立志”、“明理修身”教育。分年级开展了主题班队会活动。 三、纳入课程,有机渗透。 1、充分利用下发的廉洁教育教材,班主任利用班会课时间对学生进展教育。 2、学校依据思品、语文等学科特点,通过校长听课、教师听课教学研讨等渠道,有意识地挖掘、渗透廉洁教育,使学生既学到文化学问,又受到廉洁文化的熏陶。 四、载体丰富,注意创新。 活动是德育最有力、最有效的载体。借助校园文化生动活泼、敏捷多样的形式
5、,挖掘学校教育资源,在融合传统德育的根底上,创新活动载体,在活动中进展廉洁教育是廉洁文化进校园的关键。 学校利用暑期开展了对历史上清正廉洁的人物和贪赃枉法的典型为材料引导同学通过辨别比拟,得出“廉则流芳千古,贪 则身败名裂”的结论;五六年级“廉洁故事”故事会,一个个廉洁奉公的故事印刻在学生脑海中;四年级“廉洁格言”朗读会、二三年级“写廉洁童谣”沟通会、一年级“廉洁儿歌”诵读会;进行“八荣八耻”专题报告会;结合建立“节省型性社会”活动,开展“节省型校园”活动,引导学生从自己做起,培育良好的节省习惯等一系列活动。 这些活动形式多样,为学生喜闻乐见,调动了学生参加积极性,润物无声,使学生在潜移默化中
6、提高了道德水准,升华了崇廉情感,坚决了廉洁信念。 我们坚持“清正廉洁当好头,生动教育入心头,建章立制管源头”的做法,而廉洁教育活动的开展,更增加了学生崇廉敬洁的意识和自觉性,提高了学生综合素养,净化了学校风气。“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,廉洁文化教育是一项既有深远意义,又具有开拓性的工作,我们将连续努力,将这项工作做实、做新、做好,使我校沐浴廉洁新风的滋润,走向更大的胜利,走向更新的辉煌。 201*年7月 扩展阅读:201*年上半年学校工作总结 齐心协力促评估全心全意谋进展 -201*年春季东湖双语学校工作总结 本学期,在隆生企业的大力支持下,在上级教育部门领导的关心和指导下,我校申报
7、并顺当通过了“惠州市一级学校”评估,成为惠州市一级学校,又迈上了一个新台阶。同时,在全体教职工的共同努力下,我校仔细贯彻落实区教育局提出的201*年目标任务和企业下达的经营指标,教育教学质量稳步提高,双语特色得到进一步表达,被评为“惠城区中小学教学质量优秀学校”、惠城区“安全文明校园”,学校体育科组被评为惠城区示范科组,语文、英语、数学科组被评为惠城区“先进科组”。现将上半年学校主要工作总结如下: 一、招生工作 学校现有办学规模为33个教学班,在校生总人数为1150人。本学期,面对公立学校的剧烈竞争,面对家长的多元选择,我们一是加大了招生工作宣传力度,先后举办了幼小连接家长会和六年级学生直升本
8、校七年级的学生家长发动会,让家长们了解我校的办学特色和取得的成果。六年级教师为此付出了辛勤的努力。同时我们也加大了学校网站、宣传栏和媒体的宣传力度,将学校的办学成果准时宣传出去,扩大社会影响力。梁勇、王军和孙颖娜、利桂容、刘福娇、陈明珠等同志也为此做了大量的工作。二是连续做好教育教学效劳,供应优质的教育资源,提高家长对我校办学的认可率。一些新生家长就是通过我们的教师、家长熟悉了学校。教师成了我们学校的形象代言人,家长成了我们学校的活广告;三是做好“大家访”和开展与社区的互动活动,扩大社区影响率。由于大家上下一心,共同努力,招 生工作效果明显。目前,一年级已超额完成四个班的招生规划,现已 招收五
9、个班;六年级的直升工作有望超过去年。 二、其它主要工作 (一)科学治理,提高效能 学校完善了各项规章制度和治理架构,使各部门之间责权明晰,各项工作责任到人,中层以上领导均分管不同的教研组及年级组,并实现行政领导轮番值日制度,增加了治理效能。 1.加强班子建立,发挥带头作用。学校重视领导班子建立,加强班子成员的思想、业务培训,不断提高班子成员的治理力量。本学期派副校长孙颖娜参与惠城区中小学校长培训班,派中层领导及局部科组长参与现代教育技术试验论文培训,利用校务会时间班子成员轮番进展读书共享,旨在提高各层领导思想、业务素养和治理水平。学校每周召开校长办公会议,讨论打算学校重大事项,加强民主治理。2
10、-5月份,我校为预备惠州市一级学校督导评估工作,班子成员加班加点,各部门亲密协作,圆满完成了全部的评估预备工作,最终我校顺当通过了惠州市一级学校评估验收。本学期,学校先后组织了读书节、数学节、队列队操竞赛、科技文化艺术节、庆六一文艺汇演等活动,班子成员在各项活动中都能以身作则,行动在前,带着相关人员圆满完成各项工作任务。为加强学校教育教学质量,建立高效课堂,本学期班子成员能在工作任务繁重的状况下,带头上好公开课、一级学校评估课等,受到了教师及评估组专家的好评。 2.加强组长培训,提高治理效能。学校高度重视科、级组长治理素养的提高,有目的,有规划地培训科、级组长,利用学期末或开学初时间进展教育教
11、学阅历沟通大会,推选优秀科级组长做阅历介绍, 使基层治理工作中的一些好的做法得到准时的共享和推广。 3.发挥党群作用,增加团队分散力。学校支部党员队伍逐步壮大,目前支部党员教师有27人,大局部奋斗在教育教学第一线。党员同志在迎接惠州市一级学校评估工作中充分发挥了榜样带头作用,班子成员和社科组、艺体组的党员屡次加班加点完成迎评前的各项工作;党员教师带头上好评估推举课、参与评估座谈,使我校顺当通过市一级学校评估。本学期,张文、陈明珠等9位同志被评为企业和学校的“优秀共产党员”。团支部工作也有声有色,在郑静教师的带着下,本学期又有28名学生入团。开学初,郑教师带着初中部团员师生到惠州市综合福利院探望
12、孤寡老人,受到老人和孩子们的欢送,学生团员也在奉献爱心的同时得到了熬炼和提升。本学期学校工会小组也充分发挥了应有的作用,工会小组在关怀教职工生活、组织员工活动方面发挥了作用。三八妇女节学校工会组织全体员工进展了红花湖环湖骑车活动,熬炼了教师们的体能,增加了集体分散力。 4.增加效劳意识,提高效劳效率。本学期各部门努力做好精细化效劳,更好地效劳学生和家长。学校通过家长委员会、家长会和家长、学生的满足度问卷调查,增加家长评校、学生评教的权能,利用“校长电子信箱”、“校长接待日”“学校效劳热线”等方式,广泛听取校内外的意见和建议,挖掘一切可利用的教育资源,形成办学合力。另外,各部门也都增加了效劳意识
13、,提高了工作效率。行政办在招生过程中急躁解释、热心效劳,在日常工作中,标准用纸治理,做到既节省资源,又保证教学所需;总务处不断完善和更新功能场室,本学期新建了劳技室,更新了学生电脑教室2,改造了美术室和教师阅览室等,整理了理化生试验室的设施设备,为创立惠州市一级学校做出 了应有的努力。后勤组保洁工在市一级学校评估过程中,常常加班加点,精彩完成校园保洁任务。漂亮、干净的校园得到外来领导、同行和家长们的赞扬。教育处组织各组教师准时向学校内部网上传教育教学资料等,实现资源共享。一些年级组建立了班级邮箱和群,便利了家长和教师的联系与沟通。 5加大投资力度,改善办学条件。本学期,为创立市一级学校,我校又
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