学校后勤总务主任工作计划学校后勤总务主任工作计划范文(三篇).docx

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1、 学校后勤总务主任工作计划学校后勤总务主任工作计划范文(三篇)学校后勤总务主任工作规划 学校后勤总务主任工作规划范文篇一 紧紧围绕校长室提出的三大任务绽开工作，面对创一流学校，创一流教学业绩这样荣耀而艰难的任务，全面贯彻落实校长室的工作意见，抓住为教育教学效劳、为师生效劳两条线，团结全体后勤人员奋勉向上、开拓进取，再创汇中后勤工作新辉煌。 1、抓好后勤队伍建立。 要做好学校后勤工作，建立一支强有力的后勤队伍非常必要。首先要稳定后勤队伍，做好一人一事的思想工作。通过学习、思想工作，让他们安心于后勤工作，爱岗敬业，提高效劳意识，提高效劳质量，让大家都要有一种“汇中是我家”的观念；其次，要有积极肯干

2、、脚踏实地的工作作风，要自觉、勤奋，要雷厉风行；第三，要积极学习本岗位业务。随着学校装备的逐步现代化，后勤人员工作要求和个人技术业务都必需随之更新，才能适应新状况的需要，做到在行、在岗、在状态中；第四，要团结协作、相互协作，做到一篷风、一股劲，完成中心工作不打折扣；第五，要增加集体荣誉感，校兴我荣，校衰我耻，增加内部团结，有利于团结的话多说，不利于团结的话不说。 2、加强财务治理工作。 财会人员严格遵守财经纪律，依法做好财务工作，仔细组织各项政策性的收费工作。没有校长室的通知，决不乱收一分钱。仔细编制预算决算，照实决算dai办费并公布。平常准时结报费用，票据上肯定要有验收人、证明人、校长签批三

3、人签字方可报销。仔细做到账目清晰，学校经费状况按月向校长汇报，努力做到增收节支，把有限的经费用到教学最需要的地方。 3、加强校产校具治理。 学校地方大，一要教育全体后勤人员要管好、用好学校财产；二要努力做到增收节支，大力提倡勤俭节省，反对铺张铺张。修理上做到能修的则修，决不调换新的，做到少花钱多办事，花小钱办大事，不花钱也办事。本学期一开头就下大力气，对学校各场所进展财产登记工作，通过登记造册，对学校财产做到胸中有数，通过治理进一步使学校财产不散失，进一步降低学校财产的损坏率。 4、努力办好食堂。 伙食工作是学校后勤工作的重要内容，它涉及千家万户，伙食工作的好坏直接影响师生的工作和学习，为此，

4、我们努力做到： 把握选购环节，以新奇、价廉物美为原则。 严格货物选购入库制度，未阅历收人签字登记进入食堂，概不认帐。 严禁食堂销售时向学生收取现金，本学期实行不定期抽查的方法，严格检查，一旦查实，一律按合同执行。 对食堂环境卫生、炊餐用具卫生、食品卫生作常常性的常规检查。检查中如有不尽人意，一次警告要求整改，如整改不到位，罚款100500元。 食堂要确保师生吃好、吃饱、吃暖，要实行各种方法调配花式，特殊是在保暖上下功夫，要掌握出菜时间，坚决制止炒菜、汤菜冷冰冰。 严格贯彻落实卫生五四制和食品卫生法，确保不发生任何大小食品安全事故。 充值中心要积极努力为师生充值效劳好，仔细做到帐目清晰。 通过各

5、方面的齐心努力，以食堂改革为起点，迈好后勤社会化改革的第一步，提高食堂的治理水平和效劳质量，让师生快乐到食堂用膳。 5、连续做好优质效劳工作。 尽管学校规模大，而后勤人员数量少，想方设法为教工办实事，千方百计为教职工排忧解难，努力办好小卖部，为师生供应各种便利。 6、做好基建修理工作 抓紧体育馆内部装修工作，力争三月底、四月初竣工投入使用。 平日修理原则上做到随报随修，并常常巡查校园准时发觉问题，准时实行措施解决。 仔细做好校区分开隔断事项。 我们后勤部门决心在新的学期中，严密团结在校党委、校长室四周，把握机遇，努力奋进，为汇中的明天作出我们应有的奉献。 学校后勤总务主任工作规划 学校后勤总务

6、主任工作规划范文篇二 总务处是学校后勤工作主要执行部门，是学校教育教学工作顺当开展的保障部门。在新学年度，总务处依据学校超常规进展，规模不断扩大而本处室人员老化、人手严峻缺乏的特点，特制定本年度工作规划。 要做好学校后勤工作，关键在于要有一支思想、业务等素养俱佳的后勤工作队伍。后勤工作人员在从事后勤治理活动中必需要树立效劳意识、奉献意识、勤快意识、务实意识，秉承效劳育人宗旨，坚持安全第一、效劳至上、追求完善的理念，以学校大局为重，全心全意为教职工和学生效劳。 效劳育人是后勤治理部门有别于其他部门的显著标志。后勤工作人员要将“效劳”两个字贯穿于工作之中，努力做到主动效劳、超前效劳、微笑效劳、标准

7、效劳，从而实现优质效劳的工作目标。 后勤工作从事的效劳工作是繁杂的、琐碎的。有时甚至是别人所不易发觉的一些幕后工作，这就要求后勤工作人员要克制功利主义、私利主义。全心全意地为学校的进展。为师生的工作、学习、生活供应效劳，不计得失，不图小利，廉洁奉公。 作为后勤工作人员必需进一步转变工作作风，平常要努力争取多走走、多看看、多问问、多想想，准时了解师生需要后勤效劳和帮忙的事项，及早发觉问题，准时予以考虑解决，做到“问题不过夜”；要对工作加强思索与规划，相互间要加强团结合作，相互协作，要努力克制“等、靠、拖”等消极思想。 作为后勤工作人员必需时刻把“想师生所想，做师生所需”作为工作的目标和动力，扎扎

8、实实地做好各项后勤效劳工作，要努力克制华而不实、敷衍了事等工作态度。每月或更短时间召开一次工作例会，全面总结和反思工作中存在的问题，对师生提出的要求要尽量满意，尽量办好。 食品卫生安全，教学设施设备安全，水电气使用安全等落实到人，确保万无一失。 总务处全体干部职工盼望在学校党政领导下，为学校进一步进展做出自己的奉献。 学校后勤总务主任工作规划 学校后勤总务主任工作规划范文篇三 本学期总务后勤工作以管好校产为重点，始终坚持“为教学效劳，为师生效劳”的原则，树立“效劳育人”的宗旨，仔细做好后勤效劳、财务治理、物资设备治理、环境卫生治理等各项工作 在学校校长室、党支部的领导下，进一步稳固和进展近年来

9、后勤效劳标准化、后勤工作科学化、校产治理制度化取得的治理成果，不断健全和完善后勤工作方面各项规章制度，落实岗位责任制，强化各项效劳的过程治理， 小学总务处工作规划。积极探究后勤效劳后勤治理工作的新路子，在试行中不断总结，渐渐完善和提高，努力做好，做优，不断提高效劳意识、效劳质量和效劳水平。围绕学校工作中心，不断改善和美化环境，积极努力开源节流，为学校拓宽进展空间添砖加瓦。 努力提高后勤员工的自身素养。 （二）组织后勤人员仔细学习，借鉴先进的后勤治理工作阅历，统一思想熟悉，强化职业道德教育，增加干好本职工作的责任感，真正以仆人翁的姿势投入自己的工作，凝心聚力，爱岗敬业，乐于奉献，进一步提高员工的

10、业务素养和效劳意识，加强理论和业务学习，努力提高专业水平和现代信息技术治理水平，以胜任形势的进展和工作的需要。进一步明确后勤为教学效劳、为师生生活效劳的宗旨，坚持治理育人、效劳育人的方向，连续发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风，勤奋踏实工作，关怀爱惜学生，努力争作奉献。 （三）进一步完善后勤工作各项制度，仔细制定落实岗位责任制。在上学年对后勤各项制度修定的根底上，进一步细化岗位职责、工作量考核。细化各环节的考核标准，完善考核评比条例。做到分工详细职责明确，考核对比有标准，以便相互监视，确保后勤效劳工作，事事有人做，人人有事做，同时定期不定期广泛征集师生对后勤工作人员效劳的态度、效劳质量的

11、意见和要求。 （四）切实抓好后勤常规治理，不断提高效劳质量 1、加强学校的财物治理，尤其是学校财产的治理。 2、进一步完善购物、保管、使用等财产治理制度，做到制度健全，职责明确。连续按惯例对各班级、各专用教室公物实行登记承包治理，兑现损坏赔偿制度。 3、抓好校园环境卫生治理。 4、本学期我们将在原根底上，切实加大校园各班保洁区的治理力度，加强督查，细化各部位保洁的任务和人员安排，确保教学区域全天候干净，同时通过各种形式向师生员工进展爱惜公物，爱护环境的宣传教育，在师生中造成爱惜公物，爱惜校园一草一木的舆论气氛，积极开展美化校园，亮丽校园的活动，把创立文明校园活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合

12、起来。重视校园花草治理，适时抓好除草、施肥、治虫、修剪各环节的工作，确保环境净化、美化、绿化。 （五）进一步加强开源节流的工作，管好用好学校的每一点财力、物力。 1、重点抓好学校节水节电的治理工作 2、抓好购物治理，在各方面管好用好每一点钱，每一笔钱，但凡购物必定货比三家，尽量批发，采纳教学用品领用登记制度，削减铺张。 3、仔细抓好分部多功能教室装修工作。 九月份： 1、制订工作规划。 2、做好分部设施添置预备工作。 3、分发书本，补齐所缺教科书，分发各种教学用品，进展饮水机消毒。 4、召开总务人员会议。 5、进展月卫生检查评比工作。 十月份： 1、实施分部设施添置工作。 2、建立班级公物损坏档案。 3、组织后勤人员业务学习。 4、进展月卫生检查评比工作。 十一月份： 1、进展安全普查工作。 2、帮助红领巾播送台开展卫生教育工作。 3、进展月卫生检查评比工作。 4、法制安全讲座。 5、帮助学校开展安全教育工作。 6、进展月卫生检查评比工作。 十二月份： 1、帮助抓好期末考试工作。 2、做好学期完毕工作。 3、总结学校后勤工作， 4、进展月卫生检查评比工作。 元月份： 1、 清理校产教具。 2、做好暑假校园安全保卫工作。 3、进展卫生年度检查评比工作。 4、总务后勤人员考核工作。