学生管理干事述职报告（5篇）.docx

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1、 学生管理干事述职报告（5篇）一、英语演讲竞赛胜利举办，向特色学习型班级迈出第一步。 20xx年冬天，我班和乳品二班在一起胜利的举办了第一次英语演讲竞赛。在此次活动过程中，同学们踊跃参与，细心的选择适合自身的文章，利用课余时间勤加练习，不断的向教师请教。辅导员张教师为了鼓舞大家，还预备了丰厚的奖品。在此，我代表全部参赛的同学，向张教师致以深深的感谢。此次活动的开展，充分的展现了大家的才能，同时还增加了同学们对学习英语的兴趣和信念，为选一步开展备考英语四级，营造了深厚的学习气氛。 二、提高晚自习效率，贯彻过程治理，制造积极的学习气氛。 每学期最紧急的时期莫过于期末复习备考。为了带动全班同学共同学

2、习，共同进步，在期末备考期间，我制定了具体的复习规划。将全班32人平均分成4组，并选出组长帮忙和催促组员学习。形成了组内互助，组与组间竞争的学习风气。于此同时，为了提高晚自习效率，我班还延长晚自习时间至2个半小时，营造了一个良好的学习气氛。在期末考试中，班级有着良好的考风，经过全班的一起努力，最终在期末考试中取得了优异的成绩，特色型学习班级初步形成。 三、高度重视英语学习，逐步把握方法，四级成绩初见成效。 在大学刚来的时候，辅导员钱教师就为我们讲解了英语四级证书的重要性，并鼓舞我们积极学习英语。于是我班提早就制定了自身的四级复习规划，并有条不紊的一步步去实施。在大一下学期，我班有15人到达了报

3、考四级的标准，并全部报名参与考试。结果有9人顺当通过，一次通过率到达了60%，这一喜人的成绩，让我们一班的每一个人都倍感傲慢！ 四、尖子生成绩突出，高分同学形成良性竞争。强带弱，相互促进，共创和谐班级。 我班是一个团结的集体，在学习好的同学的带动下，全班同学你追我赶，相互促进，共同进步，经过同学们一年不懈的努力，班级在本学年取得了惊人的成绩。参加奖学金评定人数共5人，占学部总人数的15.63%。其中获一等奖学金一人，二等奖学金两人，三等奖学金两人，进步奖四人。这样的成绩，让我坚决了一个信念，我会更加努力，积极提倡这种优良的学习风气，带动全班同学共同奋进，去制造下一个属于我们乳品一班的辉煌。 随

4、着大二新学期的开头，又一轮四级备考正在进展，我班再次制定了本班特色的复习规划，晨读规划已经绽开，其他规划也在紧急有序的一步步落实。我班本学期的目标就是全班四级通过率超过50%，期末争取零挂科。我信任，在我们班委的共同带着下，班级的学习状况会更上一个新的台阶。请学部领导急躁等待我班下一个在学业上的佳音！ 我的演讲完毕，感谢大家。 学生治理干事述职报告2 还记得自己在竞选部长一职演讲时说过：“在其位，某其职，尽其事”。转瞬间已经一个学期过去了，自己在部长这个职位上，哭过、笑过、累过、心疼过，甚至有时晚上做梦还在想着部门的事，我信任学长学姐和其他部长副部也都经受过这些事情，固然有了这些我们在学生会的

5、日子便是充实的，对学生会的感情是深刻的。我将从以下几个方面进展述职：1.上学年工作内容。2.人员沟通。3.工作展望。4.总结。 1.工作内容 每个部门的存在，都是以工作为根底，人员为核心，没有工作便没有部门的今日，所以只有把工作做好，部门才能日益的进展、壮大。效劳同学、奉献学院、熬炼自我。不能只是一个口号，要用行动来表现。 1.1根底工作 值班、签到，我将部门人员划分为小组，每一节课为一个小组，一个小组中的人员相互监视，若一个人未值班或值班迟到被通报的，整个小组检讨。采纳相互催促的方法。签到也是一样，每周都有人员监视签到，将每天签到养成习惯后，我们将放手每周检查一次签到笔记。固然部门内部之前也

6、有代签的状况，我也让其写了检讨，以示态度，后期部门无代签状况。请假无特殊重要的缘由，部门内部不允许请假。但有些事情还是不行避开，所以对于部门内部人员的请假次数，我们有严格的次数掌握。 1.2部门内部工作 上学期我们画的宣传板：十大歌手的宣传板(画板、名单公示板)、12.9宣传板、最美教师、光盘行动等。宣传板与以往相比用到的地方越来越少，宣传力度也在渐渐的减弱，所以部门的改革也是必需要的做的。渐渐的，我们从最初的线下宣传板宣传，到用喷绘、海报等。线上线下同时进展。 校会增加了主题墙、荣誉墙也作了更新。 上学期部门内部在绘画组和书法组的根底上，又开设了筹划小组。任何活动都离不开筹划，所以我觉得宣传

7、筹划也有必要参加到活动筹划中来。通过部门内部人员自主报名，我依据其文笔筛选出5个人，组成筹划小组。并让其定期当面上交筹划，赐予教导。让每个人的力量都得以发挥，得以提高，拥有熬炼的空间;实行人适其岗的方法，依据自己的特长，选择适合自己的工作，更好的为部门进展做奉献。 不定期检查大一干事每次活动后具体的记载工作状况，同时具体记载材料使用状况; 在将工作主力渐渐转向大一干事，渐渐提高干事们独立工作的力量，听取他们的内心想法、观点。 2.人员沟通 加强人员沟通，让工作更好绽开。人员是核心，没有沟通沟通，就不会有胜利。 2.1与大一干事间的沟通 刚进部门，许多大一干事不会用邮箱、Word、Ppt、Exc

8、el甚至微博都没接触过，这对以后的工作或学习都会有写影响，所以私下有教过一些大一干事学习和运用这些工具。 大一人员刚进部门的时候就告知他们既然来到宣传部这个大家庭，就盼望你们能够团结全都，多多沟通。我们就带着大一孩子们一起玩耍：吃饭、唱歌、和奶茶、球游等，增加集体的相互熟悉、了解。有一个星期，部门画了6块宣传板，周末部门的人员都去加班，虽然那段时间很累，但大家都很快乐，很欣慰自己能为部门做奉献，并且还能和部门人员有所沟通。还记得一次部门聚餐:为了看看大一孩子们是否相互熟悉，我还提出了让每个人都站起来说说座在一起的其他人的名字，说错了或说不上来，就罚酒。真是一群得意的孩子们! 为了了解他们的身心

9、，加强沟通，我都有找大一的人员进展一一沟通。帮忙他们解决苦恼、疑虑。 2.2与大二人员间的沟通 大二的部长副部，多多少少我都有写接触与了解，相互熟悉那是工作需要，但我更多地是想交个朋友。私下的有和他们一起吃饭、唱歌、还有一起购物等等。帅垚是一个严峻的部长，做事仔细、负责又积极。魏丽萍比拟宁静，不怎么爱说话，但一说便戳中人心。其它的部长副部就不说了，每个人都有优缺点，盼望我们以后相互改良、相互监视、相互提示。 3.部门展望 (1)加大对筹划小组的培训，让宣传筹划运用到活动筹划中来，让宣传不在盲目。做与各部门的协调协作。活动前，我会积极与各部门活动负责人沟通，包括宣传的方式、经费、宣传板或海报的制

10、作要求等。并准时的把要求告知大一干事，做好宣传。 (2)鼓舞部门大一干事加强与其它部门人员间的沟通，促进校会内部成员间的了解，增加分散力，便利以后更好开展工作。 (3)进一步完善部门内部的规章制度，通过明显的公正的奖惩制度提高工作成员的工作积极性，通过私下沟通提高工作质量，通过工作上的指导增加彼此间的默契。 (4)上学期外部加强了与书法社的联系与沟通，下学期照旧会保持与书法社的友好往来，同时会加大与其它社团的沟通学习，争取让宣传的方法、宣传的力度都有所加强。 (5)热心关怀干事，在学习和生活上予以帮忙，让部门人员感受到部门的暖和与友好。 (6)加强新进成员的培训，以老带新，留意新老交替的适应过

11、程，努力使部门人员在工作中积极主动，充分发挥自己的主观能动性，讲求创新。完善宣传部自身的建立,把宣传部建立成一个团结积极向上的整体。宣传部各个成员将在工作中努力提高自身素养,并积极主动的工作,丰富宣传形式,在工作中推陈出新,不断提高自己。 (7)通过部门，通过将把同学们的心声或校会干事的心声进展反应，做到上情下达，下情上达，使我们的宣传工作能更有目的性的开展。 (8)加强微博、的治理，网站方面积极的更新，弥补之前的缺乏与空缺。 4.总结 4.1自我评价 作为部长，自己有时过于宁静，与学长学姐交往的太少;有时做一些事自己也不够自信;与大一人员的沟通也不够深入;对于自己确定的目标，监视的不够到位;

12、有时会过于注意别人的内心。有些事情不应亲历亲为，应多交给大一的干。在下学期，我会针对自己的缺乏加以改良。但我是一个乐观的人，信任没什麽困难受不去;对于别人对自己的意见会仔细考虑，适合的好的会接受，不适合的会与其说明缘由，增加对彼此的了解;做事仔细、态度恳切踏实。信任自己觉定了的事，就肯定能通过行动来做好。 4.2学年总结 (1)分工合理化，责任落实到人，让每个人都有事可做。 (2)信任度。首先要树立你在成员心中的形象，让他们充分的信任你，觉得可以依靠你。平常多关怀部员，把握部员的心理状况，主动积极助其成长，为部员打造一个排之外的其次个家。 (3)公正、公正，奖惩清楚。这一点特别重要，为服众之基

13、。 (4)增加领导力。作为部长不能事必躬亲，要学会用人，学会统掌全局。由于宣传部特别性，对特长技术要求较高，但部员根本都是从零学起，边做边学。不是一个任务大局部人都能做，而是界限性很明显，虽然难执行，但要熬炼去做。 (5)学会思索。对四周的环境每天都去反思一遍，去转换立场换位思索一下，取其精华，剔除糟粕。 下学年让我们一起做好自己，带好部门，踏实工作，敢于创新，不断用新的想法来充实，大胆的在我们的根底工作上去做些宣传部能做的特色活动，把宣传部特有的魅力表现出来。 学生治理干事述职报告3 一学期的学生会工作已经完毕，我作为文艺部主持人队的一名干部，带着文艺部主持人队一起完成了团委以及主席团交给我

14、们的各项任务。 首先，我认为文艺部主持人队的主要工作是帮助校团委承办好，主持好每一场晚会。在这一学期里我们部门总共承办了这些晚会：为XX募捐慈善晚会，十五届校园十大歌手初赛，复赛到决赛，校园暖冬行的舞台区表演，师生联欢会等，其中主持人队出勤主持共21场次。 本学期我们部门的考勤质量在逐步的提高，大一的孩子们越来越懂事自11月中旬以来我们部门始终保持的零通报，并且出勤的人数也许多，这是特别值得欣慰的地方。再者，在办活动方面从刚开头的漏洞百出，到十大歌手以及师生联欢会的圆满完毕，每个人都付出了许多汗水。每一次晚会过后我们都会开会会总结，哪里有缺乏，争取下一次更完善。 首先说说本学期主持人队模拟舞台

15、的制度稍稍有点改动：和往年一样，每周一到周四读报，周二例会，周五模拟舞台。但是和以往不同的是，我们现在每次模拟舞台除了点评之外，还会评出最好的和最坏的两个人，最好的在一周内的读报时间削减5分钟，最差的则增加5分钟。我们每个人都在齐心协力的想要主持人队里的成员素养越来越高，提高每次模拟舞台和读报的效率。 再说说今年的活动校园十大歌手。往年十大歌手都有人在贴吧吐槽，不管再怎么努力都有说黑幕的人，今年我们大二的全部成员在一起想方法，盼望能够改善这一个问题。于是今年我们把全部的评委阵容焕然一新，除了校团委的教师以外其他的都是原来从来没有当过评委的教师，以及我们在校外请到的快男和专业的评委。当我在台上主

16、持的时候，在侧台问选手，你觉得今年的十大公正吗，他们都答复，我觉得挺公正的。当天晚上，我回到寝室看贴吧，里面没有一个人吐槽十大。我想有时候有些事情并不是永久不能转变。十大的胜利不仅仅是由于评委的缘由还有我们延用的风之影的开场方式不再想往年那样一个开场舞就完事，我们在大礼堂门口摆放了海报让选手门在门口签名，这样选手们能感受到他们参与这个活动不仅仅是他可以站在舞台上唱歌而已。 我们的赛制有所转变。原来我们最初定的赛制环节更多，但是考虑到许多方面的缘由还是没有采纳一些综艺节目的赛制。不过我们最终完成的赛制对于选手来说更公正一点。我们花了许多时间和精力在宣传上面，包括微博，贴吧这些媒体的宣传还有线下的

17、宣传，我们今年的宣传板创新了，把每一位选手的照片都贴在展板上让大家熟悉，可以在微博投票。十大决赛的舞台布置也都是大一的孩子们在网上参考了许多种方案最终做出来的效果也是让大家特别满足的。十大之所以圆满完毕和学生会的每一个人都是离不开的。在这里也特别感谢校学生会的各个部门的干部和干事的大力帮忙。 最终，我做一下我的将来工作展望。本学期的工作已经完毕，下学期立刻就会迎来我们的又一大活动就是风之影舞蹈大赛。我盼望我们的风之影在赛制上能够有所创新，不过我认为一个活动最重要的还是宣传，所以我还是会把重点放在宣传上。其次我盼望在下学期里我们的部门内部能够越来越和谐，争取不被通报，大一大二都能像一家人一样相处

18、。主持人队的成员能够提高读报的效率，盼望大一孩子能够不在学长学姐的带着下单独上台主持，下学期我会把重点放在培育他们的临场应变力量上。 学生治理干事述职报告4 敬重的教师，尊敬的同学们： 大家好！今日很快乐能站在这里做我本学期的述职报告！时间荏苒，欢乐的假期已经完毕了，我们又要开头大一的下学期生活了！回想上学期我有幸中选了班长，通过一个学期的熟识熬炼我已经很熟识班长这个职位！俗话说：吃水不忘挖井人，我感谢当时教师的提拔以及同学们的信任！ 自我中选以来，我始终谨记当时竞选时的承诺：少说空话，多办实事，尽心尽力为同学们效劳！所以刚上任时，我每天都很紧急，怕这件事办得不好那件事办的不周详。刚开头时压力

19、很大，由于我要把每件事都要做的公正公正，让同学们觉得我能胜任。有些事不太明白就不厌其烦的向其他人请教，向教师辅导员请教！在他们的帮忙、支持下我很快就适应了这个职位，并且在这个职位上越来越熟识，处理事情也变得轻松沉着了许多！ 上任之际，我首先将班级建立尚未完善的地方做了进一步改善。例如，创立班级通讯录，创立班级群，多多的与班级同学沟通沟通。对班上同学的根本信息做一个统计，帮忙辅导员完成医保信息登记和其它一些信息。我也曾组织召开第一次班委会，确定各个班委的职责，要求各班委各负其责，明确大家要拧成一股绳，团结在一起，共同努力，建立好班级。我和各个班委一起搞好班级的工作,准时了解平日存在的问题,从而对

20、班级及工作状况得以充分了解与更新并时常召开班委会争论工作，召开班会与大家一起沟通班级的问题，努力改良班级的每一个问题，营造良好的气氛。 在上个学期，班级对于各项活动完成的都很不错，但是班级却依旧存在很多的问题：班级荣誉感不强，同学积极性不高，大家普遍过于低调，上课晚自习考勤存在问题，除了一个宿舍以外的同学之间的沟通不够.作为班长，我有责任，有义务担当全部的工作，由于我没有做好同学们的思想工作，强调好许多事情的重要性，导致任务不能很好的完成，我很愧疚。 但是，我很感谢我的班委们，大家工作始终很努力，很辛苦。还有大家的努力，每一位为班级做出奉献的同学我们都看在眼里，记在心里。说真的，假如没有你们的

21、存在，那么这个班也就不会有这样的活力，感谢你们。 或许有的时候一些制度或者要求会让你们反感，不喜，但是作为学生我们只能遵守并做好，由于学校的动身点都是为了学生好。是的，我们是学生，还不是一个社会人士，太过懒散与自由的生活还不能消失在校园这种地方。其实，我也不喜爱上晚自习，除去班长的头衔，我和你们一样，但是，到了大二的时候我们就可以像你们所想的一样了，吃得苦中苦，方为人上人，我们的起点从一开头就比一些人低，我们只有通过努力才可以弥补。来上大学不是为了铺张时间，挥霍青春的，我们可以去做许多，但也有许多是是不行以去做的，再去谈论别人之前首先去想想自己，端详自己。 人无完人，在通过一个学期的熬炼，自己

22、的办事力量提高了，自己的说话力量提高了，自己的素养提高了。在自己的负责下办理的各项工作也有条不紊的进展，并且在许多方面都名列前茅。但也能看得出还有些方面做得不够完善，所以本学期要总结上学期的阅历，从各个方面在提高一下，把班级工作再带上一个顶峰。 无论是什么样的活动，都要依靠全班同学的积极协作和共同努力，作为一班之长，取得同学的信任才是至关重要的，要不断提高自身修养并使同学团结全都，本人在工作期间也会遇到一些困难，但只要静下心渐渐思索处理方法，不用过热头脑处理问题，问题便不再困难。只要有信念，便肯定会胜利。 大学生活转瞬即逝，在今后的时间里，无论是不是班长，我依旧会做好自己的本职工作，与同学共同

23、奋斗共同努力，为今后的工作学习打下坚实根底。 以上是我的述职报告，请同学指正。 学生治理干事述职报告5 时间匆忙，春去秋来，一年时间恍惚之间已从我们指尖溜走，转瞬间，我已将是一名大二的学生了，这也是我其次次给教师您交这份答卷了。我感受颇多，我感觉到了自己的变化，这份变化来自于我的内心，来自于我的灵魂，从当时的年少轻狂，略显冲动又略显彷徨，到如今的处事不惊，古井无澜。我的处事风格发生了很大的变化，可以说这种变化和教师您对我们的教育分不开，犹记得上学期的时候，当时教师您去出差，我们轮番在办公室值班，您给我们约法三章，每天清扫卫生，我们也信誓旦旦的给您打好包票，然而，我们却没有真正的做到，在您回来的

24、时候，办公室竟然有一巨大的蜘蛛网。我可以想象出教师您当时的愤怒，当时，您把我们叫到办公室狠狠批判了一顿，我们感到很惭愧，从今便再也没消失过办公室的蜘蛛网时间。我还记得我们全部的大班长在办公室受训的画面。那将成为我在大一最美妙的回忆之一！ 这一年来，我经受了不少事情，比以前多懂了不少道理。犹记得刚开学的时候，就在28号的晚上，有学长把我们班的男生召集到一起，我清晰的记得，当时，赵哲学长问到，你们谁想当临时负责人啊？我们都迟疑了，大家都在想，来大学逍遥拘束，当什么负责人呢，我怀着忐忑的心情举起了自己的手。现在回想起来，我无比感谢当日的自己做出的正确的打算。当临时负责人让我感受到了大学干部应当做的一

25、些根本都事情，比方发通知，组织活动之类的，当时同学们负责和积极推动了我，让我迫不及待的想要参加班干部这个集体中来。我也胜利的做到了。后来的班干部评比，我当上了大班长，这让我信念大增。更有决心要把教师交待的事情做好。记得教师第一次交任务给我时，是让我和润泽去安排年级的人去参与升国旗仪式，当时我的心情是无比忐忑的，我很想把这件事情做好，又很怕把这件事情搞砸，当时我们和红磊学长一起踩着地砖数出了人员的位置，我现在还记忆犹新，最终我们也没有辜负教师的期望，办妥了这件事，我感到自这件事之后，我的信念增长了不少，还有就是当时的冬季趣味运动会，由于当时快要到考试周了，同学们都很专心要预备复习了，我们也是心里

26、比拟忐忑，当时，我们写筹划，划分人员，确定奖项，写奖状，买奖品，召集同学，一步一步，有条不紊，让同学们玩的也很快乐。这让我们非常欣慰。下学期的时候，由于我们大班的状况比拟特别，后期的大班事物根本都是由我来主持，下学期最大的一件事就是院运动会和校运动会，我们一步一步确立除了各个班的参赛人员，同时我们还身兼评委，固然，还得提示大家保持纪律，保证运动会有条不紊的进展下去，我们从中学到了许多，收获颇丰，我想我们以后遇到这类的事情，都不会再感到麻烦和举手无措了。从院级到校级，多了严格的签到工作，我们也是严格把关，确立好我们大基医的良好风貌。 一路走来，经受了风雨，也经受了彩虹，经受了挫折，也收获了阅历和盼望，新的学期马上到来，新学期，新气象，我们也早已做好了当一个学长的预备，我们更做好了迎接新工作和兼顾繁重学业的预备，我信任，在新的学期里，我能做的更好！