安全培训总结范文汇编7篇.docx

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1、 安全培训总结范文汇编7篇 根据赤农电劳人20xx5号文件的指示精神，我局对全体职工（包括聘请电工）进展了为期7天的安全和生产技术培训。通过培训，使全体职工更深刻的熟悉到了安全是企业的生命，安全是企业的立足之本，增加了职工的安全意识和仆人翁精神，同时积存了珍贵的培训阅历，保证了企业的安全、安康、持续进展。现就此次培训工作做如下总结： 一、提高熟悉 加强领导 按市局文件要求，我局成立了以局长为组长，党总支副书记、分管局长为副组长，各相关科室、生产单位负责人为成员的冬季安全培训领导小组。领导小组成立后，前后三次召开会议，制定培训规划，选定培训内容，安排培训时间，抽调授课教师，领导小组的成立及正确的

2、组织领导为此次培训工作的圆满胜利打下了良好根底。 2月5日，在局会议室召开了局机关全体人员及各生产单位负责人参与的冬季安全培训发动大会，会议由局长助理金鑫同志主持。会上，谭立军局长做发动讲话：“企业的兴衰，关系最亲密的是人，企业能否进展，关键在于是否具备有一支职业化的员工队伍。我们企业要进展，因此要求我局全体职工只有不断的学习，才能在万变的时代中生存，我们的企业才能适应市场的进展。安全教育是企业，特殊是我们电力企业的干部、职工、治理人员都需要承受的教育。所以要求同志们珍惜此次学习时机，各基层单位要周密组织，要真正做到全员、全过程学习，把此次培训当作一次提高自我爱护力量、完善自我业务技能的时机”

3、。 二、培训组织周密 科室相互协作 为使此次培训工作做好、做细、做严、做出成绩，到达预期的目的，培训考核小组积极工作，各参加培训的科室在领导小组的领导下相互协作协作。劳资科、安监科、生技科、营销科共同制定了具体的培训规划，提出了此次培训的目的、要求及实施方法等。营销科在科长，副科长的主持下，编写了5万字的培训讲义，内容既有电力法律、法规，也有基层单位工作人员连续急需补充的营业学问；生产技术科针对我局设备实际运行状况，制定了以学习调度规程和新设备运行规程为主的学习内容；安监科收集并编制了“安全生产事故案例汇编”，并购置了140分钟的安全生产宣传光盘。 三、授课认真仔细 一丝不苟 此次培训工作是近

4、年来比拟大型的培训，为了使此次培训工作起到真正的效果，领导小组观大局，着眼于实际，从各个科室抽调骨干人员，成立了一支由9人组成业务精干的授课队伍。在培训前各授课人员都进展了仔细的备课，做到了给别人讲的自己得先懂、先会、先精，在领导小组的正确领导和授课人员的努力下，此次培训工作受到了基层单位的好评。 四、培训方式 机动敏捷 提高广阔职工的安全意识和业务技能，培育职工的创新力量、反响力量、学习力量是此次培训工作的目的。为了到达此目的，并实现全员、全过程学习，培训小组没有局限于一种大会战的培训方式，而是采纳比拟敏捷且有效的培训方式。如局机关培训，考虑到各科室都有放不下的工作，这样的工作如放下了就会影

5、响到我们对外承诺的企业形象。因此我们采纳了上午工作、下午培训的方式，这样既没有影响正常工作，又没有影响培训，起到了事半功倍的效果。又如乃林供电所，距离局机关比拟远，如把全所40人全部集中到局里学习，所里的正常报修没有足够的人去处理，从经济的角度讲，如按每人每天费用30元计算，该供电所的培训费用也许为1万元左右。为解决这些问题，领导小组打算到基层培训，这样既节省了经费，又拉近了同一线职工的距离，便于我们了解职工心理，针对心理进展培训。 我们在培训中还采纳了课上讲解课下争论、“点将台”等方式（即：授课教师点名让某职工就某一违章现象做现场分析）。通过这些新奇的学习方式，充分调动了广阔职工的学习热忱。

6、培训完毕后，还进展了全员闭卷考试，此次考试的及格率到达100%，优秀率到达了80%。这是近年来培训考试成绩比拟好的一次。 五、培训工作存在的缺乏 1、个别职工对培训熟悉程度不够，存在应付现象。 2、培训组织上虽然经过努力到达了预期的效果，但还存在如时间安排不妥等不利的地方。 安全培训总结 篇2 “学校安全重于泰山” 校园安全事关全体师生的生命和财产， 事关学校和社会的稳定和进展。本年度我校根据上级主管部门关于安全工作的安排部署，始终坚持“安全第一，预防为主”的指导方针，紧紧围绕“贯彻落实中小学校园安全治理方法精神，加强学校安全治理，保障校园及师生的人身、财产安全，维护校园正常的教育教学秩序，提

7、高教职员工安全第一的责任意识及安全宣传教育的力量及教会学生自我爱护的方法”这一目标，明确 “维护校园的教学和生活秩序，保障师生人身和财产安全”这一重心，落实校园安全教育工作，切实加强安全治理。详细工作现总结如下： 一、加强领导，明确责任 学校领导以高度负责精神，切实加强对校园安全工作的领导，仔细执行并落实上级有关安全文件和相关规定，并做到熟悉到位，领导到位，宣传教育到位，措施到位。校长与各部门负责人签订安全授权书，并与教师、职工再次签约，把责任落实到人，做到各司其职，各负其责。 二、培训途径，多样有效 我们始终认为，只要通过科学有效的校园内部培训才能够切实提高职工的安全意识和技能，保证校园安全

8、与各项工作的顺当实施。因此我们依据上级要求及校园实际需要开展丰富的培训活动： 首先我们制定长期系统的培训规划，针对安全教育培训工作广泛性和长期性的特点，针对校园自身状况制定出有效的培训规划并不断进展完善补充，使教育培训工作科学有序地进展。 其次，开展敏捷多样的教育形式：开展典型案例的沟通，通过对案例中大事的讲解、分析、争论，总结归纳科学安全相宜的做法；通过集体观看录像资料，辨析资料中处理紧急大事的对与错；我们还邀请消防支队警官为教职工作现场报告。 再次，通过有关演练等实践活动，在模拟的情景中进展培训与技术讲解，以逼真的形式增加安全教育效果。 此外，我们还利用各类会议、校园网站、黑板报、宣传厨窗

9、、横幅等形式进展了广泛的安全教育宣传，并发动各班广泛开展主题活动，如“公路上”“交通员”“十字路口”等活动，对学生进展交通安全教育，引导学生熟悉交通标志，教育学生遵守交通规章。形成教职工、家长、学生全员参加的格局，把安全工作作为校园日常的重点工作，寓安全教育于活动中，加强安全教育，提高安全意识，养成安全习惯。 除了进展培训外，我们还建立了教育反应机制，每次对教职工进展集体培训后，向教职工征询培训的意见与建议，使我们能准时精确地把握教育详细效果以及稳固以往教学的成果；准时订正教育培训工作中的错误与偏差，提高培训者的主动性，有效地遏制整体培训中学而无实的形式主义现象。 以上丰富的内容，切实提高了广

10、阔教职工防范事故、处理事故的力量。在教职工的安全意识、技术与工作实践之间架起一座理性的桥梁。 通过教育和培训，使我校教职工明确了校园安全工作的有关规章要求，把握了根本的安全操作标准，把握了发生意外事故时的现场处理方法，能遇事不乱，应对有方；切实提高了教职工“安全第一”的责任意识，有严格按规章办事，不随心所欲做事的信念，切实增加了他们的工作责任心，提高了全体人员开展校园安全工作和安全教育的力量。在大修的过程中，也检验了全体教职工对于安全培训的把握程度，大家树立了人人都是安全责任人的意识，学校的各项工作才能得以正常开展。 学校安全是一项长期的任务，我们将一如既往，坚持不懈地抓好我园的安全工作，为全

11、面实施素养教育营造一个安定、稳定的育人环境而努力。 安全培训总结 篇3 依据交通运输厅关于开展全省交通运输安全生产“大排查、大整治、大培训、大宣传”行动的通知文的工作部署。现将我办上半年安全生产“大排查、大整治、大培训、大宣传”半年活动总结汇报如下： 一、领导高度重视，全面部署活动 根据交通运输厅关于开展全省交通运输安全生产“大排查、大整治、大培训、大宣传”行动的通知文件精神，结合我办开展的活动实施方案的有关要求，立足施工现场实际，召开专题会议进展部署，成立了“四大行动”领导组织机构，明确了工作目标和要求。总监办快速将文件精神传到达各监理员手中，全面落实切实“一岗双责”和安全生产责任制，健全安

12、全生产长效机制，狠抓安全隐患整治，坚决遏制重特大事故的发生。做到全员参加，全面提高了干部职工的安全生产意识和安全生产技能。 二、“四大行动 ”实施状况 1、大排查、大整治 为切实保障施工中安全生产隐患排查治理工作取得实效，总监办积极创新工作机制，快速出台了两项举措，保证了工程施工中安全生产隐患排查治理工作顺当开展。一是根据“分片领导，对各施工单位监视治理”的原则，要求安全部带头从安全生产事故隐患排查治理工作的各个环节入手，每月必需进展一次安全生产隐患排查行动，并于当月上报总监办一般隐患及重大隐患排查状况，并对隐患记录存档备查。对于存在安全隐患的施工现场，必需全部整改到位后才能施工。二是以“以监

13、管施工现场排查为主、结合各施工单位自查和复工验收检查”的方式，对施工中隐患排查整治实行周排查、不定期督查制度，进展跟踪催促整改。要求驻地办每周必需对施工现场安全生产状况进展排查，对查出的隐患实行“闭合”治理并准时将隐患台账及落实整改状况交总监办安全部存档。总监办不定期对各施工单位现场排查出隐患的整改状况、自查隐患整改状况和复工验收时所查隐患整改状况进展督查落实。实行三查并举整改安全隐患，即：查隐患排查治理工作是否到位、存在问题和应急措施制订状况，查安全生产投入和隐患治理资金落实状况。 2、大培训、大宣传 开展多种形式的培训活动，利用会议、现场教学等向广阔职工进展安全培训教育，广泛宣传，强化监视

14、。对各施工单位广泛宣传“四大行动”的重要意义。把监视、排查整治方法作为监理人员全员重点学习内容。要求各施工单位结合自身特点，利用墙报、黑板报等形式将隐患排查治理进展状况准时予以公布，充分调动了技术治理人员和施工现场人员的积极性和主动性，增加施工人员对安全生产的知情权和监视权。 三、加强总监办的安全治理，扎实开展“四大行动”工作 总监办领导加强了对“一岗双责”工作要求，全面考核。为提高全员的”理论监管水平和隐患排查力量，总监办于每月进展一次安全培训会议、聘请高级工程师对专业学问等方式对全体员工进展培训。为杜绝工作中检查流于形式，我们要求现场监理对现场施工安全监视状况进展事实记录。 总监办的隐患排

15、查治理工作仔细根据上级有关部门的工作部署，严密结合总监办所辖施工单位，针对薄弱环节，有重点、有步骤地推动“四大行动”工作不断深入，取得了肯定的成效，但也存在有缺乏：个别施工单位隐患排查治理流于形式，隐患整改不准时等。在今后的工作中，我们将连续严格贯彻执行各项安全生产工作方针政策，按要求连续开展“四大行动”，建立安全生产隐患排查治理长效机制，使总监办安全生产隐患排查治理工作更上新台阶。 安全培训总结 篇4 为仔细贯彻落实公司年度安全生产会议精神，全面提升员工的整体素养，强化职工的安全意识，确保实现全年的安全目标和生产任务，公司从20xx年12月2日-3日开头对生产各部门全体员工进展安全生产学问培

16、训，大力宣扬“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针。通过专家们深入浅出地讲解，学员仔细地学习了相关学问，学员们的安全理念、安全意识、风险防范力量与职业责任均得到了进一步加 强，现将此次培训的主要工作总结如下： 一、领导重视，组织健全，是安全生产学问培训取得胜利的保证。安全生产学问培训作为落实公司年度安全会议精神，广泛开展学习活动的一个重要组成局部，是提高员工素养确保安全目标实现的重要手段。公司领导对培训工作特别重视，特地在办公会议上强调了各部门责任，质量安全部制定了培训方案和详细实施规划，并与公司各部门进展了协商沟通，同时要求公司各部门、工程部积极协作培训工作的绽开，生产各部门全体员工参与

17、培训，责任到人，培训过程严格根据规划进展。有了领导的支持和合理的培训规划做根底，整个培训过程中，员工积极响应，培训热忱很高。根据公司培训要求，授课人仔细编写了相关教案，并汇编了相关资料发放到各个学员手中，培训实行集中培训和自学相结合的形式，员工培训过程历时两天，共有59名员工参与。 二、培训内容实在，形式多样，突出结合安全意识、安全风险及施工实际，这次培训的教材以授课人依据公司要求编制的课案，针对公司施工实际状况，同时质量安全部收集整理了培训学问手册等书籍作为补充教材，对员工灌输了先进的安全理念、介绍了应急救援机制的建立，传授了防火救生的方法与策略等等。在培训授课中，授课人利用投影仪，通过生动

18、的画面，具体的介绍相关的法律法规，并结合一个个真实的案例，给员工分析事故缘由，教育大家防患与未然，提高预防事故的意识和力量，削减或杜绝事故发生。 三、严格考核，奖惩清楚 培训过程中，质量安全部对学员进展了严格地考勤。每次上课均进展签到、点名。培训刚完毕立刻进展理论考试。理论考试采纳安监局拟定的试卷，考试成绩和员工的绩效挂钩。 四、深入调查，收集意见 在培训过程中，通过此次培训学习，员工在安全理念、安全意识、安全风险防范和职业责任四个方面有了很大的进步，通过活动的开展，加强了企业员工分散力和向心力，提高了员工的集体意识，培育了员工敬业爱岗的精神。 安全培训总结 篇5 一、春节前预备工作 1、具体

19、制定春运安全工作方案。依据路局“XXX”工务安全工作会议精神，结合我段实际，以确保春运“三行”目标实现为重点，制定了春运安全工作总体方案XXX工务段关于贯彻“XXX”工务安全工作会议精神，加强20xx年春运期间安全治理的通知,成立了春运工作领导小组和办公室，并按专业组成八个春运检查指导小组，分督导检查、线路设备、桥隧设备、施工安全、道口安全、自轮运转安全、劳动安全、信息宣传组等，对各车间节前设备检查、整治和安全风险隐患排查治理工作进展检查，对春节期间各项工作落实状况进展督查。领导班子带队对管内线路进展全面添乘检查，对包保道口、班组等进展检查，并参与节日期间天窗修作业跟班。 2、召开春运工作会议

20、部署相关工作。 XXX下午，段组织工长及以上治理人员，全面布置20xx年春运工作。会议传达了路局“XXX”工务安全工作会议精神，就春运期间线桥设备整治、经营、稳定等中心工作做详细安排。 XXX，段又召开各车间视频对话会，就春节期间各项工作的安排与各车间党政主要负责人进展对话、部署。 3、深刻吸取“12.24”事故教训，开展九个一活动。我段上下深刻吸取萧甬线“12.24”人身损害较大事故教训，全体记名传达事故缘由和教训。并依据路局“六个一活动”安排，结合我段实际，细化 开展“XXX活动”，即：开展一次全段安全教育活动、开展一次防护员专题培训活动（结合防护员一日作业标准化培训工作，组织全体干部、职

21、工学习相关事故案例教训，印发了路局“五项禁令”解读手册、防护员安全风险手册等。防护员培训共计XXXX人参与）、开展一次栅栏门钥匙的特地清查活动（落实了相关责任人，增设了警示标牌）、开展一次专项的防护体系检查活动、开展一次生产组织治理的清查整顿活动、开展一次全线防护不良地段的排查活动（共计XXX处，目前实行的措施：一是下发了XXX天翼手机进展试用，二是增设中间联络员）、开展一次客车径路安全专项检查整治活动、开展一次工务作业指导书和职工应知应会培训考试活动（作业指导书的修订正在完善中）、开展一次全员签订安全承诺书活动（XXX日前已全部完成）。段将“XXXX”形成绽开表，逐项落实到相关科室、车间和班

22、组，明确各科室、车间、班组的职责和工作要求，安排领导班子进展督办。同时，段成立干部作风督查组，全面盯控相关工作的落实。 4、加强设备的巡查。段制定了春运期间设备巡查、盯控措施。 线路设备：一是1月15日起，线路科加强线路的动态添乘检查。对XXXX区段，每天安排人员添乘1次，XXX每周安排3次添乘，其他正线每周安排2次添乘。二是加强XXX，护轨未安装地点的检查，线路车间每周安排2遍巡查。三是结合月度综合检查，1月25日前，各车间对管内设备，进展了一次全掩盖记名检查。元月21日至26日段安排了对管内各车间的月度考评工作（其中线路车间11个，综合车间2个），梳理汇总了存在问题，并准时催促和落实车间组

23、织 对突出问题和隐患的整改。 桥隧设备：一是加强桥梁附属设施的检查。各车间对上跨铁路建筑物主体及附属设施、限高架、广告牌、声风屏障、轨旁设备等进展检查。春运期间车间值班干部对通行车辆较多的立交桥限高架的检查。二是做好芜铜线三处（XXXK51+820、K56+310、K69+030）、XXX一处（XXXK80+339）废弃上跨立交桥及XXX三处（XXXK49+325、K103+903、K194+257）存在安全隐患的上跨立交桥的巡查、监控。 5、加强道口安全掌握。一是XXX日专题召开了道口会议。重点布置春运、春节期间道口安全工作。二是组织各车间对管内道口设备设施（人行过道、平过道）、标桩牌等进展

24、了一次全面检查整治，对道口员的执标进展全面检查。目前存在的主要问题还是监护员的执标不标准等。三是节前一周时间，每天晚上安排人员进展夜查，提高全体道口员安全警觉性。 6、全力组织好XXX线大机修理工作。在前期充分预备根底上，进一步完善了施工组织方案，适时调整组织实施规划，掌握好各环节，把握施工节奏和流程，每天安排了段领导和业务骨干进展施工把关，对线路捣固、道岔捣固、线路打磨进展质量跟踪，每周安排两次静态巡查，每天安排一次动态添乘检查，重点对护轨撤除后状况、设备状态、外部环境进展检查，并依据人员状况安排好后期稳固和提高，协作桥梁做好护轨安装工作。 7、关怀职工生活，开展送暖和活动。春节前，段切实关

25、怀职工 生活，积极为职工办好事、办实事。特殊是把关怀特困职工和节日期间坚守岗位的职工作为重点，广泛开展送暖和活动，帮忙他们解决实际困难。1月16日至22日，段党政工团各级组织深入职工家庭及沿线车间、班组，向段离休老同志、离任老领导、退休老兵及重困党员和困难职工计XXX人进展节前慰问，共计发放慰问金及实物XXX元。 二、春节期间重点工作安排 1、加强值班值守工作。一是安排好节日期间值班工作，各车间每天由党政主要领导轮番值班。二是各线路工区每天安排3人值班（不含巡道），且至少有一名工班长；各桥梁工区每天安排2人值班；机修、重点修理一车间（道口）每天安排4人值班；芜湖、黄山各安排一组轨道车，正副司机

26、各2人，运输车间运输队安排1人24小时值班；材料科安排料库治理员1人。三是加强应急值守工作。要求段领导及各科室、车间主要负责人手机要24小时处于开机状态，并加强值班抽查。遇突发大事，准时汇报，值班干部和应急人员第一时间赶赴现场进展处置。 2、加强道口安全盯控。一是安排道口加岗。春节期间，段对经过排查的30处繁忙道口实行了顶峰时段加岗盯控措施，对不放心道口安排人员24小时加岗。二是结合道口包保工作，春节期间，每名包保干部到包保道口检查、慰问一次。三是安排道口检查、慰问工作，年初一，由段领导班子带队，安全科科长、道口办副主任及所在车间、包保干部参与，分XXXX四个地区，对全部道口检查、慰问。四是

27、道口督查组每天安排对全线道口进展添乘检查，同时每天安排人员进展夜间添乘检查。五是加强道口视频监控分析。调度24小时对关键道口进展视频监控，并定时对其他道口进展录像回放抽查。 3、抓好节日期间施工安全。一是抓好天窗修安全掌握。各专业科室结合现场实际，合理安排劳力和生产，调度科严格审核各车间上报的天窗规划。二是落实包保干部跟班作业。节日期间要求全部包保干部必需到所包保的工区跟班作业一次。三是加强邻近营业线施工安全掌握。催促节日期间不停工的单位，严格落实相关安全措施，同时，要求所在车间工区加强巡查。段安排人员进展现场检查。 春节2月XXXXX，段安排了XX次修理天窗，段领导班子成员跟班作业XX次，机

28、关其他治理干部跟班作业XX次，车间治理人员现场把关XXX次。 4、加强线路巡查。一是全部巡道工均坚守岗位，每日对管内线路进展巡查。二是加强对关键设备的巡查。对新接收的XXX设备每周安排一次检查。三是大的站场，如XXXX站等，均要求每日进展巡查，以确保现场设备安全。同时，段轨控组，节日期间每日对全线进展添乘检查。 三、春节后重点工作规划 1、抓好节后收心工作。要求领导班子结合包保工作，在节后深入车间班组，召开座谈会，总结节日期间的各项工作，分析存在的缺乏和问题，制定针对性整治措施。同时布置节后春运工作重点，抓好收心工作。 安全培训总结 篇6 自进入六月份以来公司依据上级号召，积极开展安全第一，以

29、人为本为主题的安全生产月活动。本次活动我们周密布署制定活动方案，以宣传国家法律、法规，增加全体干部职工的安全意识为重点。加大安全检查力度，有效的掌握了各类事故的发生，保证了安全生产，取得了显著成效，现将公司二0XX年安全生产月活动做如下总结。 一、加强领导，提高熟悉，强化治理。 首先成立了安全生产月活动领导小组，由总经理全面负责，分管场长靠上抓，主管部门严格抓。建立了监视、监管体系，制定了相应的职责制度，明确责任、层层分解、逐级治理。让广阔干部职工从思想上彻底熟悉到安全生产的重要性和必要性，真正把熟悉转变为高度警觉融汇到日常工作中去。形成安全生产无小事，人人关怀安全，安全关系人人的良好气氛。

30、二、实行多形式、多样化、全方位宣传教育。 活动期间，各单位依据实际状况，组织全方位的人员培训教育活动，广泛利用黑板报、宣传栏、横幅、标语等大力宣传各种安全学问、预防事故的方法和自我爱护的相关学问。提高全员的安全生产素养，保证安全生产宣传的针对性和实效性。对特别岗位、工种、作业人员，进展专项培训治理，提高专业技能，将各类隐患事故降为零。 三、补充完善各项规章制度，防患于未然。 各单位在安全生产月活动期间，针对各自的工作实际，补充完善了各种规章制度，并严格执行，对重点部位的薄弱环节进展投资整治，重新编制安全操作规程及用电安全制度，将制度张贴到各泵房及车间各岗，让职工在工作中有章可循、有法可依，杜绝

31、了违章作业所造成的各种不良后果。 四、依据活动实施方案的要求，组织公司全面大检查。 依据方案要求各单位进展自查、自纠的同时，公司组织了全方位的安全大检查，检查组织有分治理领导带队，组织主管部门及相关人员进展了横到边，纵究竟，细致入微的检查，上自各车间的刀闸线路，下自各泵房设备及凹凸压线路，特殊对收盐、洗盐管道设备进展了日常跟踪和针对性检查。对职工宿舍用电进展了全面检查，漏电爱护装置是否灵敏，线路是否整齐。本次大检查，随查随纠，马上整改，不流于形式。有这次活动的催促给安全生产工作打下了坚实的根底。 五、积极落实上级安全整改意见，彻底消退事故隐患。 上级安监部门在六月上旬对公司进展了抽查，由消防、

32、电力、安全各部门组成的技术人员对公司精细化工厂进展了全方位检查，并指出了存在的事故隐患，提出了合理的整改意见。对于这次检查公司领导高度重视，责承主管部门及精细化拿出意见准时整改，并投入5万元资金，对上级安全主管部门提出的问题不折不扣的组织落实，彻底消退了事故隐患。 总之，通过本次活动的开展，在公司上下收到了良好的效果，提高了全员的安全生产意识，增加了治理人员的责任心，促进了各项工作的顺当实施，也取得了较好的成绩。我们将以这次活动为契机，努力抓好安全生产工作，到达以月促年，全年无事故的目的，使各项任务顺当完成。 安全培训总结 篇7 时间如梭，不知不觉在锅炉这个岗位上已经学习快接近三个月的时间了，

33、在这三个月里，我每天睡觉前都在问自己，今日我究竟学到了多少东西，真正学会了多少了，把握了多少了。我真的一天都不敢懈怠，一开头的时候范工就给我说，“人有压力才会有动力”。或许是和压力有缘，外面的锅炉时时刻刻要承受这巨大的压力，而我们呢，从事锅炉行业的，自然也得有压力才能把工作干好，才能把学问学坚固。一知半解不是学习，不懂装董更是得笑话层出不穷，只要学就得学好。 刚开头接触锅炉自然有些生疏，随着时间的推移，我对锅炉的熟悉渐渐加深，从以前是锅炉的门外汉，到渐渐的尝试着把从学校学到的学问运用到中去，这中间是一个摸索的过程，有时候对不理解的地方硬是死记硬背下来，等后来渐渐的在时间中用到了，才猛然回想，哦

34、，原来是这么回事啊，问题也豁然开朗。例如，刚开头听他们说点火用火把点，很奇怪，也很惊奇，为什么这么大的锅炉要用火把去点?后来才知道，那只是开玩笑。真正的点火是不用火把的，用的是向长矛似的油枪，当油泵产生巨大的压力时，油便像一条长蛇一样喷到炉膛里，熊熊燃烧起来. 循环流化床锅炉，英文名称circulating fluidized bed boiler,它是通过将烟灰用旋风分别器从炉膛里不断分别出来再次进入炉膛燃烧，从而提高了燃烧效率，节约了本钱。我们电厂的锅炉有两台75t/h和一台130t/h的循环流化床锅炉，担负着几乎全厂的供汽，供热，可谓责任重大。记得崔总说过：荣誉与责任并存。虽然“烧锅炉”

35、有些辛苦，但是由于拥有一份责任背后沉甸甸的荣誉，我们电厂的员工从来没有一句埋怨的话和丝毫懈怠的心情。 我跟李工学了不少的学问，经过这三个月的学习，根本上把锅炉的根本学问把握。从锅炉一开头的安装完毕后的煮炉，到最终的正常运行，这中间经过的步骤，有了大体的了解。锅炉安装后要经过一次烘炉，就是利用高温烟气将里面的浇筑料烘干，蓓干，详细没有见过，听说开头的时候他们抱木头烘炉的故事。利用煮炉，通过往水里参加肯定量的碱，将锅炉管道里面的铁锈或者杂质除去，再就是点炉升压并炉一系列过程，将炉子点起来，假如新安装的蒸汽灌倒还得吹管，也就是将管道里面的焊渣，铁屑什么之类的东西通过高压蒸汽吹走，以保证蒸汽的品质。

36、除了正常的运行之外，我也经受了几次点炉和停炉以及修理的事情。通过这些工作让我从工段长和同事身上学到不少的学问。当遇到问题时肯定要保持一颗沉稳的心，切忌手忙脚乱。点炉前有许很多多的预备工作要做，检查各仪表是否正常，检查各个阀门的安全性，还要检查油箱的油位以及各风机电机，给煤机设备，dcs的仪表等设备是否正常，等等，一项都不能省略，全部检查完毕后，开头作硫化试验，并将硫化试验的结果具体记录，作为以后流化的依据。先通引风机，再开一次风机，等待炉温升到450度左右开头给煤， 等到床温连续上升到900度时，将二次风机开启，翻开快速风门.严格根据规程一步一步的做，然后就是升压，将空气门关闭，汽包压力上升到

37、工作温度和压力即3.43mpa，450 度时，开头并炉.全部这些过程进展下来大约得5-7个小时，假如中间顺当可能会节约一些时间，一般的来说，夏天时间会短一些，冬天由于温差较大，可能会将时间略微拉长，削减由于温差对锅炉产生的应力造成的损坏。大修的时候，是在秋天，虽然外面温不高，然而炉膛的温度并不饶人，穿着汗衫，还能让你出汗。也就是那次让我看到了炉膛里面的构造以及水冷壁的样子，还有小小的风帽，轮锤敲打的声音，工段长不知疲乏的劳作，电厂同事的工作精神.这一切都是那么真实，让我深深感动. 时间如箭，来公司已经半年多了，转瞬间又到了新的一年，在过去的一年里，厂领导给了我悉心的指导，好心同事帮我熟识了设备，手把手的将操作技术交给我，在新的一年里，我唯有用一颗感恩的心，将工作做好，将学问学好，用丰硕的成绩来汇报给他们。