学生公寓年终总结十篇.doc

《学生公寓年终总结十篇.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《学生公寓年终总结十篇.doc（27页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、 学生公寓年终总结十篇 又是一年方草绿，又是几度雪纷飞，在后勤社会化改革向纵深进展的今日，我们在后勤集团领导的大力支持下，贯彻以学生为本的效劳理念，对公寓实行人性化治理与效劳，使公寓工作取得了肯定的成绩，被评为学校三效劳两育人先进集体。下面我从以下几个方面做以简洁介绍。 一、转变观念，文明效劳，实行标准化治理 一年来公寓全体职工以主动、热忱、周到、快捷的效劳宗旨效劳于学生。日常工作井然有序，公寓职工每天按时签到，对新来的职工进展岗位培训。做到应知、应会，组织公寓全体职工学习与时俱进，开拓公寓治理新思路。使全体职工真正熟悉到当前改革的形式，让每个职工都有一种紧迫感、危机感，从而更加珍惜目前的岗位

2、。 九月份公寓对全体职工进展岗位答卷，签订岗位责任状。要求职工在工作中使用礼貌用语。做到年初有工作规划，年末有工作总结。各楼治理员平常有工作纪录，有安全检查纪录，有卫生监视纪录，修理工平常有修理纪录。对各种效劳每年进展两次效劳反应，满足率到达百分之九十五，通过反应了解职工的效劳态度，在效劳中做到随叫随到。例如：梁正平同志晚上23时来给四号楼学生修门锁，水暖工孙彦平常修理一身水，一身便，不怕脏不怕累，做到了任劳任怨。 公寓是学生学习和生活的主要场所，也是表达学校精神文明建立的一个窗口。为了更好地为学生效劳，每栋楼门卫处配备一套修理工具，一套每个房间钥匙，随时为学生效劳。 2022年对公寓治理手册

3、进展了补充完善，建立了16种公寓治理档案。 在集团的大力支持下，九栋楼安上了牌匾;七年制和三栋新楼每个房间安上镜子;四号、五号楼安上了封闭凉台，使公寓更加标准化，更加人性化，使学生在公寓生活更加舒适和温馨。 二、发挥党组织和工会组织的作用 在集团党总支和工会组织的领导下，公寓党支部定期组织党员积极分子学习各种党建材料，真正发挥党员积极分子的榜样作用。例如在三号楼为讨论生效劳，必需有较高的素养，所以把党员齐敏安排在讨论生楼负责内务卫生和公共场所设施维护，讨论生住宿常常发生冲突，找到学生公寓治理中心要求调房间，_准时和治理中心沟通，共同做讨论生工作。有事能够和讨论生的教师沟通协作。虽说公寓是物业治

4、理，但治理育人、效劳育人在这里真正表达。积极分子_在保证为本楼学生效劳好的前提下主动和学生接触，捐助衣物帮忙特困生。在工作之外情感效劳，同学们用英语写上欢送教师检查工作。积极分子_，领导交给的工作仔细完成，为集团和公寓创收做了大量的工作毫无怨言，使公寓工作有条不紊。 工会组织是联系职工群众的桥梁和纽带，通过工会组织的各种活动把职工群众思想调动起来支持行政工作。公寓组织职工卡拉OK赛每人必需参赛，即使从来不唱歌的同志都参赛。组织两人三足、吹气球等体育活动。丰富了职工的文化生活，拉进了职工间的距离，使平常工作更加有分散力。在工会组织的时装表演活动中公寓赐予大力支持，公寓定期给职工搞福利，充分调动了

5、职工的积极性，使之更好地完成好本职工作。 三、根底建立及学生增加，工作量随之增加，职工毫无怨言 尽管公寓工作量增加了，但修理人员没有增加，学生公寓治理中心准时对修理工进展了调整，上半年和建筑商沟通达几十次。保修期过后三名修理工起早贪晚随叫随到。一年供修理电5000余次，水暖修理425次，木工修理600余次。 二月份成人招生210人次，八月讨论生招生700人次，本科生招生1300人次，招生前做了大量预备工作，讨论生发住宿须知900份，写押金票20多本，验收房间500间，收回钥匙1000多把，退学生押金1600人次。为了不影响新生入住，公寓利用创收资金配钥匙106把来代替未收回的钥匙。上千把钥匙全

6、部贴上胶布，写上房间号，配了钥匙袋。讨论生招生的同时，局部本科生来报到，在人员紧的状况下学生公寓治理中心想方法安排。家长特别感动，买来绿茶送到工作人员手中说：“你们太辛苦了。” 此外，今年对教工宿舍进展了全面清理和重新安排，工作持续了一个月。虽然找教工难，让他们搬家更难，但是我们圆满地完成了这项工作。 随着公寓的进展，我们担当了发放学生房间卫生用品及取发水票的全部工作，每月取发水票4000多人次，选购卫生用品2300余件，完成了一年修理用品的选购工作。 五月份迎接高校联检，公寓做了充分预备进展汇报，申报了两栋标准公寓。七月份理科基地检查，十一月份五年制教学评估，区爱卫会卫生检查，公寓都做了大量

7、的工作。 四、充分利用资源创收，增加根底建立 一个好的治理者，不仅要懂治理、懂教育，而且要懂经营，这样才能不断适应改革进展的需要。在保证效劳好在校生的前提下，充分利用现有资源创收。例如，暑假安排高护班住宿，虽然只有一周时间，公寓职工到成教冒雨招学生住宿，从七号楼搬运被褥达百余套，不怕脏不怕累，创收达万元，同时也解决成教办班无处住的困难。我们利用创收资金给学生买窗帘夹，九栋楼安防寒门帘，购置了办公桌椅、文件柜、电脑、数码相机、押金本、交接班纪录本、外来人员登记表及各种办公用品等。 俗话说，一分耕耘，一分收获。今年能够创收历史新高，是与我们公寓全体职工的辛勤劳动分不开的。考研学生多，我们就要加强治

8、理。对于不按时交费的学生，我们随时下条催费。我们和大连理工沟通把九号楼控电柜换成液晶板，为学校节约资金2023多元。 五、和保卫处、学工部相互支持协作 学生楼目前是齐抓共管部门，保卫处负责安全保卫，学工部负责学生思想工作及行为习惯，公寓负责物业治理。公寓和保卫处协作对学生违规使用电器进展联合检查，没收了局部电器。公寓和保卫处常常沟通，有事相互通报，一年来没有消失外盗现象和任何火险。 公寓给年级工作予以大力支持：年级教师挂电话，学生有病需家长陪护;个别学生晚上说梦话影响同寝学生，需单独住宿，公寓都想方法赐予解决。十一期间公寓给特困生供应勤工助学岗位以解决生活中的困难。只要有个别学生不遵守公寓规定

9、，公寓都和年级沟通。教学评估检查，年级要求把七年制楼灯焕成白炽灯，公寓赐予很好的协作，使检查顺当通过。 六、卫生监视治理，一丝不苟 公寓卫生环境的优良直接影响学生的生活质量。虽然卫生归保洁公司治理，公寓只负责监视，但是必需到达公寓要求。公寓每天检查催促，随时和卫生员沟通，把学生反映的问题准时反应给他们。在公寓各种卫生检查中受到好评，使学生在公寓生活能够找到家的感觉。 虽然一年来公寓较好地完成了各项工作，但也存在着一些缺乏。比方有的工作不够细致，有些事和领导汇报沟通得不够，因此在今后工作中要留意改正存在的缺乏，全心全意用爱心暖和学生，用急躁教育学生，用诚意信任学生，用热心呵护学生，用信念鼓励学生

10、，把公寓工作从标准化治理迈向真正公寓化治理。 宿管年终总结2 在校党委和学生处的正确领导和各部门的大力支持下，学生公寓治理中心仔细贯彻落实学校2022年党政工作要点，坚持教育、治理、效劳相结合的原则，全体工作人员以“治理育人、效劳育人，环境育人”为工作宗旨，扎实做好学生公寓效劳治理工作，创立了秩序井然、洁净干净的生活环境，形成了安康文明、和谐向上的公寓文化气氛。现将2022年下半年主要工作要点总结如下： 一、完善队伍建立，强化制度治理，提升公寓治理与效劳的整体水平。 学生公寓治理中心把提升公寓标准化治理作为主要工作来抓，要求全部公寓治理人员把关怀、帮忙和效劳学生的工作理念作为自己工作的动身点和

11、落脚点，严格根据公寓治理制度及岗位职责开展工作。 1、在总结上一年度学生公寓效劳治理工作的根底上，以提高学生满足度为目标，以提升公寓标准化治理为主要工作，制定了学生公寓治理中心学期工作要点和规划，并依据新生入学、日常治理、期末节假、毕业生离校等各阶段的特点，详细布置工作。 2、不断完善公寓治理人员队伍建立，定期召开公寓治理人员工作会议，对治理人员思想品德、组织治理等方面进展培训，积极参与学校组织的各项文化活动，不断提高队伍自身素养。 3、加强公寓学生干部队伍建立，选拔学生会舍务干部实行个人申请、系部推举、团委笔试、公寓治理教师面试等方式进展综合考核，选拨高素养、积极为住宿生效劳，仔细负责的优秀

12、学生参加到舍务部，充分发挥学生干部“自我治理、自我教育、自我效劳”的自主性。 4、加强对门卫、后勤修理人员、临时用工人员等队伍建立，录用三甲医院或正规体检医院体检合格人员，年龄不超过65周岁。定期召开例会，发觉问题准时处理，积极为住宿生效劳，对于身体不合格、工作不仔细的门卫准时更换。 5、严格遵守各项规章制度，用制度来标准治理，用制度来强化治理，努力实现治理工作细化、量化、合理、全面。 6、加强对公共场所卫生的监视检查，有问题准时联系保洁公司经理及负责人进展整改，做到公共环境卫生清洁无死角。 7、执行量化考核制度。治理人员每周检查学生寝室卫生，催促学生抓好内务建立，对卫生检查状况及安全纪律进展

13、量化考核评比。本学期通过量化考核治理，学生寝室卫生水平保持良好，各系部男女生寝室卫生平均成绩均到达88分以上。 8、严格进展住宿生信息反应。每日对寝室住宿状况进展检查，将学生校外住宿状况、晚出、晚归、漏宿状况，白天无故不上课学生名单通过网络、书面的形式反应给各系部教师，联合催促学生按时归宿、按时上课，严守校规校纪及学生公寓治理规定。 二、高度重视公寓安全治理，实行积极措施，主动与学生工作职能部门及各系之间开展广泛协作，确保了学生生命和财产安全。 1、加强安全防范宣传工作。定期举办学生消防安全与灾难预防等安全教育宣传演练活动，深入开展了寝室消防、用电安全、防灾逃命、防盗防毒等主题教育。同时，针对

14、公寓内人身和财产安全问题，治理人员带着学生干部制作宣传版，张贴安全治理制度，逐一强调留意事项，提示学生们加强自我爱护，妥当保管个人珍贵财物，提高防范意识。要求学生严格遵守安全治理制度，不存放及使用违章电器和管制刀具等，确保人身安全。 2、对存在的安全隐患进展排查。9月22日，学校保卫到处长_、副处长_到公寓检查消防安全隐患，并组织人员对损坏的应急灯及安全指示牌进展了修理和更换，对各公寓的灭火器进展增加和更新。10月28日、11月23日，学生处与保卫处联合进展了安全检查。此外，治理人员每周自行抽查，随时检查存有违章电器及管制刀具、消防设施故障等安全隐患。 3、加强对门卫的监视治理。本学期公寓治理

15、中心召开了3次门卫会议，催促各门卫仔细履行封楼时间，严防外来人员及异性进出公寓楼，做好来访登记，保障公寓楼内安全秩序。 4、加强公寓的值班值宿工作。值班期间治理人员必需在岗，准时处理公寓内的紧急状况及突发状况，特殊是重大活动和节日期间延长值班时间，确保学生安全。 5、加强对学生的安全教育治理，每周不定期检查违章电器及管制刀具，抽查学生晚归宿、漏宿，对于违纪学生通报批判，情节严峻的赐予纪律处分，本学期共计处分学生29人，报批判5人，到达教育的目的。 三、积极创新突破，同时充分发挥学生的自主性、积极性和制造性，建立有益于大学生安康进展，有助于提高寝室环境，让学生养成良好生活习惯的宿舍文化活动。 1

16、、定期出版公寓之声，其内容囊括了公寓新闻、系部动态、寝室评比等多个版块，旨在快速传递信息，关怀同学生活，加强宿舍治理，全面提升公寓文化品位。 2、寝室文化是校园文化建立一个重要的组成局部，美丽的寝室环境能起到春风化雨、润物无声的作用。11月4日，学校开展了以“安全文明、优雅寝室”为主题的公寓文化活动月，本次活动内容主要有安全教育活动、公寓文明之星评比、寝室特色logo设计竞赛以及寝室摄影竞赛四项活动。 (1)11月10日下午，学生处、保卫处联合在学生公寓楼前开展消防安全主题教育活动，活动不仅围绕消防常识培训、常见灭火器使用方法演示、疏散逃命留意事项的讲解三方面常规内容开展，更在现场展现了诸多高

17、校学生公寓因违规用电导致的火灾事故案例和历年来公寓收缴的违章电器和管制刀具。 (2)公寓文明之星评比严格根据纪律卫生量化考核评比成绩来评比，同时实行系部推举、公寓治理中心审核方式最终评比出150名公寓文明之星。 (3)寝室特色logo设计竞赛共收集到参赛作品300多幅，住宿生近80%的寝室都积极参加到活动当中，最终30个寝室分别获得一、二、三等奖。 (4)寝室摄影竞赛共评比出25个寝室为优秀作品奖。 四、以热忱效劳为宗旨，创立温馨公寓。 效劳工作是公寓治理的根本工作，公寓效劳以热忱、周到、便利学生为宗旨，做好日常治理、修理和效劳工作，改善住宿环境，为住宿生营造良好生活气氛。 1、学校利用假期时

18、间对北校区财经楼进展了改造，改造成学 生公寓，至此学生公寓楼共6座。同时，对东公寓、西公寓也进展修理，更加完善了公寓治理效劳的根底性设施建立。各公寓治理人员积极协作，仔细进展老生寝室物品调整及安排，并利用假期时间到学校协作改造工作，保证了改造工作的顺当完成和新生的顺当入住。 2、本学期开学前各公寓治理人员提前上岗，仔细安排寝室，合理规划，积极组织各项修理工作，保证了老生于8月28日全部返校入住。 3、为迎接20_级新生报到入住，各公寓治理人员提前上岗做好一切前期预备工作，并将9月1日至9月4日报到的新生全部安排满足入住。截止2022年9月25日，全校公寓住宿生总人数为：3788人;其中老生：2

19、217人;新生：1571人;女生总人数：2291人;男生总人数：1497人;东公寓女生大楼：1553人;东公寓女生小楼：437人;北公寓女生楼：301人;北1号男生公寓楼：381人;北2号男生公寓楼：412人;西公寓男生楼：704人。 4、宿舍调整把握大局，划清楚确。各公寓将宿舍划分到各系部，由系部统一安排住宿。统计好各公寓住宿生人数及欠费住宿生状况，准时与财务处沟通，核对名单，确保缴费退费顺当。 5、11月末14级结课学生实习离校，公寓治理中心全体员工通过积极仔细的工作，保证了实习学生的顺当离校。 6、关怀关爱住宿学生，制定修理记录本，修理人员随时在岗，对学生反映的损坏物品和消耗品准时修理。

20、严格遵守修理材料等物资选购审批制度，集体统一选购，库房设立保管员，严格执行出入库制度，仔细检查登记，公寓治理中心主任定期审核，保证修理材料不铺张，不超支。 7、对于公寓水暖、用电、漏水、宿舍改造、消防及大件物品等损坏问题准时会同总务处、保卫处统计与修理。 宿管年终总结3 本学期从9月1号起，我连续担当学校的学生宿舍治理工作。为进一步加强寄宿区的精神文明建立，加深对寄宿生的思想品德教育，丰富寄宿生的日常生活，本学年以效劳学生和保障学生学习时有精力、生活上能安心作为指导治理我校寄宿生的总目标，完成了各项常规治理工作。下面分项进展总结： 一、文明的居室，情趣的生活 详细如下： 1、每日早晚两次不定时

21、以高要求、严标准对各寝室予以检查、评比，每月份公布1次宿舍与后进宿舍名单，这些评比成绩与学生积分亲密挂勾。 2、对住宿区的公共卫生(楼道、雨棚顶和平台)予以分工负责，落实到人。 二、严格治理，提高对寝室安全治理重要性的熟悉，明确安全是宿舍治理的头等大事，提出了防火、防盗、防恶性事故的详细方法、措施;。 三、其次抓文明卫生： 1、在宿舍，组织学生成员、各寝室长积极行动轮番值班，对宿舍内外乱扔垃圾、吸烟、喝酒等不文明行为进展催促检查; 2、在宿舍内张贴标语，诱导学生养成良好的卫生习惯，张贴文明用语，为学生制造文明的环境。 3、开展常常性的文明寝室评比活动，其次学期开学时颁发奖状、奖品(笔记本)，实

22、行文明宿舍的动态治理，成认、鼓舞学生点滴进步。 自开展创立文明寝室活动以来，学生宿舍卫生状况有了很大的改观，乱扔垃圾、随地吐痰现象明显削减，治理员的效劳态度明显改善，讲文明、讲礼貌、讲卫生、讲道德、讲秩序在宿舍内外蔚然成风。 四、日常工作中重点突出抓财产治理，实行财产损坏的责任追究制度。 五、对学生违纪方面的治理： 1、根据相对集中的原则，经与各班主任充分协商，调整了局部学生的宿舍，为各班学生治理供应了便利。 2、课余时间走进学生宿舍，在公平、友善的根底上，恳切与学生沟通、沟通，急躁听取学生反映的问题，准时向学校有关方面反映解决。 3、召开学生座谈会，仔细听取学生反映的问题，准时答复; 4、各

23、寝室设学生联络员，由学生会干部成员和各寝室长担当。在宿舍发觉问题随时与家长班主任联系，防止大事发生、事态扩大。 5、与学生处准时联系。对检查中发觉的问题，如学生抽烟、喝酒、点蜡烛、闹冲突、丧失钱物、楼道泼污水、随地大小便等，除制止、劝告、订正以外，准时告知学生处人员。 六、工作中存在的主要问题与缺乏 1、对学生的卫生教育、安全意识教育应常抓不懈。 2、工作方法还存在肯定问题，宿舍内以活动为载体的治理育人、效劳育人工作开展不够深入、扎实，科学治理、标准治理尚未实现; 3、以人为本的治理、效劳理念还没有深入人心，效劳意识、效劳水平尚待进一步提高。 4、宿舍的室貌整顿及美化行动缓慢; 5、宿舍的文化

24、建立、学生自我治理组织建立还没有完全落实。 宿管年终总结4 经过一学期的大学生活，我们也渐渐熟识了好多，尤其我们宿管部。在里面，我真的学到好多。它就像一个大家庭，能给人暖和，给人激情。这学期马上完毕，我也对宿管部有好多话要说。 一、成员爱护： 在_年9月，我胜利的录选了宿管部，在里面，我熟悉好多同学。包括学长，学姐，还有我们这一届的新生。刚开头大家都生疏，都没有许多的沟通。学长学姐都对我们很亲切，积极与我们交谈，要求我们熟悉这个大家庭里面的人。慢慢大家都放开来。日常工作中，我们共同沟通。在各种活动中，我们都在快乐中熟悉各自，并展现自我! 二、规划得当： 顺应院工作要求和部门工作开展需要大家共同

25、制定的卫生考勤和查勤方案使结果更加真实，工作效率得以提高。在每周的星期二中午为院要求的为卫生考勤，把各个寝室的卫生评出平均分，在月底将文明寝室和最差寝室评出来。将好的表扬，差的批判。而院牵头的也有院干部突出抽查，各系干部参加。每周二、四还有晚查勤，十点半前开头查，十点半后归寝的则为晚归，不归的记作不归。同样上报院学工部。在此规章和宿管部的工作影响下，广阔同学的生活更加有规律了，寝室文明气氛浓郁了。从学生的安全着想和冬季用电隐患考虑，我部门不定期会对各个寝室是否使用大功率电器状况进展突查，在以批判教育为根底的前提下视情节严峻的申请纪律处分。 三、活动举办： 在这个学期，我宿管部进行了各种活动，尤

26、其是首届“梦田杯”大赛，它是我们宿管部的里程碑。在这次活动中，我们领悟到各个同学的深藏不露啊，还有宿管部内也是高手云集。盼望我们在一次一次的活动中能连续“强效劳、努力创新、更新观念。”为宿管部赢得更多荣耀。 最终： 学期也快完毕，宿管部各干部将团结合作确保工作完成，同时将会把这一份对工作的热忱连续到下一期工作中。 在此，诚心祝福各位教师始终工作顺心，身体安康!祝其它部门团结全都，共同为工职院的学工工作奉献一份力气。成绩已属于过去，事业永无止境。用行动来落实，用成绩来证明! 宿管年终总结5 回忆过去的一学期，宿管部在系领导和学生会主席团帮忙和指导下，在广阔同学的大力支持和合作协作下，在学生会各部

27、的相互协调和共同努力下，在发扬宿管部干事的优良品质下，在本着“感恩责任忠诚奉献”的校旨校宗下，以创立“安康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的开拓创新。切切实实地做好本职工作，团结带着全体宿管干事有针对性地绽开了一系列活动。虽然宿管部工作性质相对单一，但也有各方面的大事处理，在广阔干事的努力下，我们取得了肯定的成绩。为此，我部门针对上学期做以下几个方面总结： 一、常规工作： 1、定期参加周二例会，准时总结为总结工作、布置任务，宿管部坚持了例会制度，确定优点，指出缺乏，明确今后工作重点，提升宿管部干事工作水平。另外，宿管部还要求各干事常常深入寝室或召集熟识同学问起状况，将寝室问题准时反应

28、给学生会。 2、每周三定期检查宿舍卫生，其他时间不定期的检查宿舍，催促同学们保持宿舍卫生，查处大功率用电器，并以每次检查宿舍的分数评出最差宿舍，公布于系楼，为同学们供应一个良好的宿舍生活空间。 3、积极协作各部门搞好各项活动，使学生会工作得以圆满快速的完成。 二、相对优点 1、学生会人员固定下来后，宿管部干事对工作根本熟识，都能怀着满腔的热忱，发扬不懂就问的精神，积极的做好每项工作，使宿管部得以正常快速的运行。 2、在日常检查中，宿管部每个干事，实行公正公正的原则，在检查宿舍中无论是否熟悉该宿舍的人，始终能做到公正对待。 三、相对缺点 1、由于天气和心态缘由，许多学生宿舍整理不够抱负，导致日常

29、检查虽然到位，但是结果却不抱负，尤其是在院里检查中，我系检查方式与院里的有肯定出入，导致我系在院里检查中结果不令人满足。 2、宿舍有大功率用电器，检查中也遇到了，都会收取，但这种现象却屡禁不止，不能使人满足。 四、以后工作 在以后的工作中，我们要连续发扬宿管部干事的优良传统，使我系宿舍在卫生与安全方面得以不断的提高，尤其是在院里卫生检查中，使我系的成绩不停的提高，以发扬我系大系的风采。 五、大一治理 1、参军训至今，大一宿舍整理均不抱负，针对此现象，宿管部成员应当严于律己，为学弟学妹做出典范，使大家都力争“十佳寝室长”“十佳文明寝室”等荣誉称号。 2、针对大一晚归，不归现象要准时报告，了解实情

30、，相对应地做辅导。 3、针对寝室聚众打牌，吸烟等不文明现象，要准时阻挡教育。 宿管年终总结6 又到一年期末时，在马上过去的一年中，我作为学生公寓的一名理员，在学校后勤治理处的领导下，秉承“一切为了学生，为了一切学生，为了学生的一切”的宗旨，在积极做好本职工作的根底上，不断进取，时刻为能做一名优秀的学生公寓管-理-员而努力着。 首先，我认为，要做一名合格的宿管就要从根底工作抓起。所以在过去的一年中，我仔细做好日常的值班治理、生活秩序治理、作息治理、资产治理等宿舍治理与效劳工作，保障宿舍区住宿生活秩序正常，为学生供应了良好的住宿生活条件。学期初，我仔细做好学生的登记入住工作，具体了解了每个宿舍的入

31、住状况。一段时间下来，我对许多同学都有了深入的了解，为以后的治理工作打下了良好的根底。另外，通过平常和同学们之间的关爱式谈天，准时搜集学生们对宿舍治理的意见和建议并予以反应，我与许多同学都有了较深的沟通和沟通，也与他们建立了良好的友情，这让我今后的工作得到了同学们的大力支持，工作起来也比拟得心应手。 其次，我协调负责公寓修理的工作人员开展日常的修理效劳工作，做好日常修理状况的跟进、统计记录工作，保障公寓水电设施使用、运转良好，满意了同学们的住宿生活需要。本学期中，我在仔细做好公寓学生的报修统计记录工作的根底上，准时与后勤修理组的工作人员联系，并亲自参加、监视。保证了每次修理工作的准时、圆满完成

32、，为同学们的学习生活供应了保障。 再次，我帮助保卫处做好学生宿舍区的安全保卫工作。通过对同 学们的安全教育和宣传并加强自己的值班治理和巡查，做好宿舍区视频监控系统的日常治理，我全心全意地维护着宿舍区的安全、稳定。当我值守夜班时，每次遇到晚归的同学，我都会根据学校规定让她们在记录表上登记，并适当询问晚归的缘由，急躁地给她们讲解晚归的危急，教育他们下次按时回宿舍。 此外，在过去的工作中，我也存在着一些需要改良的方面，例如对学生的卫生教育、安全教育应常抓不懈，科学治理、标准治理还不够深入等。这些我在今后的工作中肯定会着重留意，争取做一名更加优秀的宿舍管-理-员。 最终，随着学校制度的不断完善和我们宿

33、舍管-理-员自身的不断进步，信任以后我们的学生公寓治理工作会迈上一个更高的层次。 宿管年终总结7 本学期，总务处在学校领导的关怀支持下，以“学习实践科学进展观”指针，树立全面、协调、高效、可持续的科学进展观。在坚持以“后勤保障，物尽其用，杜绝铺张,教学所需，文明高效”的效劳原则下，以“后勤不后，效劳为本并育人，开拓创新，勤俭节省”为宗旨，转变思想观念，锐意改革创新，加强后勤治理，强化效劳意识，坚决做好后勤保障，尽力谋取综合效益，扎实稳妥地推动了各项工作的进程，取得了较为突出的成绩。为来年更好的做好效劳，现做出总结如下： 一、抓好综合治理，为学校的进展做好后勤保障。 后勤工作必需效劳于学校大局和

34、各项教育教学中心工作，因此我们后勤各部门的工作人员都能从学校整体工作动身，仔细倾听每条合理化建议，主动协作其他领导做好学校的各项工作。学校后勤综合治理的好坏，反映在学校财务工作、校产治理、食堂、卫生室、小卖部、学生公寓诸多方面。这些工作细致到位才能保障学校各项工作顺当进展。财会治理方面：严把财务制度关，从学校大局动身，千方百计增收节资，避开铺张。在资金问题上可花可不花的钱坚决不花，非花不行的钱尽量少花，选购物品货比三家，为学校节省每一分钱。在校产治理上，做到工作细心，仔细负责。为了减轻一线教师的工作强度，开学初克制人员少事务多的问题，细心筹划，合理安排工作，从办公室、教室的安排，到办公桌、学生

35、课桌的排放，及办公用品的分发，学生床位的安排和安装，加班加点做好，为按时开学供应了保障。同时校园内今年植风景树200多棵，为学校的美化打下了根底。学校供暖注水和加压时，我们后勤工作人员听从指挥、统筹安排、全赴一线，准时妥当处理了各种突发大事，有的一上就是24小时，在我们后勤人员和各部门的共同努力下，确保供暖工作顺当完成。师生吃饭是大问题，是做好一切工作的保证。学生开学前，充值室加班加点提前制作并测试餐卡3300余张，保证一开学都能按时就餐。之后每周为学生充值、挂失、补卡、纠错、查询2023余次，保证了师生的就餐问题。我们虽然是年龄较大，但工作上从不怕脏怕累，从自来水管的修理到厕所的疏通，各种修

36、理、物资搬运到分发，这些活儿，全是我们后勤人员共同努力去完成的，他们工作的敬业精神和不求索取精神特别值得我们学习。 二、注意学习，优化了队伍建立。 坚持每周一的后勤专题会议，准时安排学习职业道德等方面的标准要求;进展个人工作述职及下周工作安排;同时研讨工作中的问题，集思广益，实行的解决方案，大大提高了工作效率。针对问题，准时总结，落实整改。 三、标准操作，优化治理。 一是各类票据办理标准，严格按规定程序操作;二是物资选购实行了部门申请、权限审批、总务办理的制度，标准了选购行为。三是坚持了两周一次的食堂卫生大整治，仔细做好催促每天的清扫、保洁、消毒杀菌工作，强化了食堂工作人员着装佩证和标准操作，

37、保证了食堂食品卫生。四是加强了小卖部的卫生监管，定期或不定期抽查，发觉问题，马上落实整改，杜绝了过期变质及三无食品进入校园，有力的保障了师生身心安康。五是标准了学校卫生室治理，严格把关药品进货渠道，学生就医严格执行处方签制度，确保无医疗事故发生，杜绝医患纠纷。 四、建立健全规章制度及安全预案。 首先标准制定了后勤人员考核制度、食堂饭菜提前申报治理制度、卫生室治理制度、学生效劳部治理制度、公物损坏修理等制度。 为贯彻“以人为本”的理念，遵循“安全第一、预防为主”的根本方针为切实保障广阔师生和学校财产的安全，提高师生在遭受重大突发大事或自然灾难时的应对力量，我们制定了教学楼紧急事故疏散预案、消防应

38、急预案、学生宿舍楼安全应急预案、学生活动安全应急预案等预案、食品安全应急预案、并进展了相应的演练，提高了熟悉、明确了职责、统一了思想。 总之，后勤工作是学校教学工作的保障，涉及到学校的方方面面。搞好搞活学校后勤工作，对学校的生存和进展具有打算性的意义。在看到成绩的同时也糊涂地看到许多缺乏之处。 一是各类财产治理还需进一步标准，常用物品损坏现象比拟严峻。来年，我们将进一步强化财产治理，实行财产治理承包制，管好用好物资，各部门的设备，仪器设施实行“日日治理，分室保管”专人使用，专人负责，专人保管的治理体制，落实责任到人，其次，结合校产治理，进一步完善物资的选购，领用，借用治理程序，凡各部门选购的物

39、品一律先阅历收入库后发放。 二是后勤效劳工作创新不够，思想不够解放，观念不够新。思路打算出路。来年，我们要不断更新观念，提前准时收集各类信息，努力开创新效劳工程，扩大效劳规模，做好挖潜增效工作。 三是后勤队伍的建立虽有所加强，但其素养仍需连续提高。四是后勤效劳的标准建账尚未落实到位。来年，将花大力气启动这项工作，以此来标准后勤治理，给教职工一个明白，还经办者一个清白。五是进一步标准物资的选购、保管与使用，以固定资产治理的清理为契机，切实加强物资治理工作。六是大力提倡节省，进一步效劳教学。 成绩的取得归功于学校领导的直接指导，全体同事的积极帮助、通力合作。在取得成绩的同时，我们也熟悉到工作中还存

40、在着缺乏之处，对这些缺乏之处，我们将在今后的工作中加以克制。 宿管年终总结8 一年来，学生宿舍治理科在学校领导的关怀、支持和学生处的正确领导下，在有关部门的大力协作下，紧紧围绕学校的中心工作，坚持教育、治理、指导和效劳相结合的原则，以育人为核心，以效劳为宗旨，以制度建立和科学治理为手段，积极致力于营造良好的育人环境。 一、围绕中心，听从大局，做好公寓调整及治理效劳工作 1、根本完成宿舍调整工作有力确保了学校的安全稳定大局。 2、顺当实施宿舍晚间熄灯制度。为了协作校风学风建立，加强对学生的治理。 二、完善制度，标准程序，加强治理，探究新形势下的公寓治理新模式 1、坚决落实“依法治校”原则，注意加

41、强制度建立 2、与时俱进，开拓创新，连续探究公寓治理新模式。 3、完善效劳体系，实现向学生“自我教育、自我治理、自我效劳”的延长。充分调动学生的积极性，尝试开展了文明宿舍创立系列活动，现已经完成了标兵宿舍展现，宿舍安全、卫生、装饰评比大赛，文明宿舍建立座谈等活动，其它活动也将间续开展。 三、进一步做好学生宿舍的安全与稳定工作 1、加大宣传力度。对于安全稳定工作，我们注意正面引导。 2、加强检查与修理。为杜绝安全隐患，宿管建立了例常巡查制度，于每周一对各宿舍进展安全巡查。 3、重视安全治理工作。 四、存在的问题及缺乏 在我们完成任务、取得成绩的同时，应当看到我们的工作中依旧存在很多缺乏，例如：学

42、生住宿条件有待进一步改善;宿舍内部卫生状况难以令人满足，文明宿舍建立尚有差距;对学生宿舍卫生、纪律奖惩力度有待进一步加强;学生公寓治理的各项规章制度需要连续完善和标准。 回忆马上过去一年，我们在保持宿舍治理工作平稳有序运转的同时，为学校的工作大局做出了肯定奉献。但我们糊涂地熟悉到，成绩有限，差距很大!展望将来，我们将紧紧围绕学校的育人目标和工作中心，听从大局，积极探究、开拓创新，努力开创我校宿舍治理效劳工作的新局面。 宿管年终总结9 20_20_学年，是我校宿管工作不断提高，不断完善的一年，也是取得较好成绩的一年。在学校政教处的领导下，各位班主任的协作下，我以高度的责任感，努力完成学校下达的各

43、项任务指标。下面就20_20_学年工作总结如下。 一、宿舍安全治理方面 宿舍安全工作是始终强调的，也是重中之重的工作，安全无小事，出事没有回头路。所以在工作是我们把安全治理工作始终放到首位。 1、时刻警觉着私拉电线，使用明火和使用大功率电器的现象消失。这一年来，我们不连续的宣传，并以教育引导为主，学生上课时我们进展排查，发觉有寝室使用大功率电器的马上没收，消退了安全隐患。另外，我们还要求同学们之间要相互提示，共同监视。 2、抓好学生晚归、不归现象。我们严格遵守查房点名制度，做好查房记录，对晚归、不归学生，总是想尽方法利用发短信、打电话与学生联系，查清去向，做好记录，次日把晚归、不归信息送给各分

44、院。 3、我们要求自己时刻摸清学生的思想，每月要对所治理的学生进展思想沟通，准时发觉有思想状况的学生准时疏导、上报。 二、宿舍治理效劳方面 宿管工作是个比拟繁锁的工作，水、电、门、窗、床、锁等等都是我们日常要报修为学生效劳的工作。对于有意损坏公物的学生，除了批判教育还要追交赔款。 住校的学生大局部都是第一次离开父母，有些学生生活上不能自理，我们要求对待学生要象对待自己的孩子一样。夜里遇到学生生病，我们的宿管员伴随去医院。并利用黑板报做好各种宣传，做好寝室用电安全的警示、个人物品保管、好人好事的表扬、天气变化的预报、增加衣服各种通知等等。 三、宿舍卫生方面 寝室卫生是历年来的老大难，为了转变这一

45、状况，促使学生养成良好的生活习惯，营造一个文明的学习、生活和休息环境。我们每个星期不定期的对各楼层寝室进展逐一检查，评出“文明寝室”通过荣耀榜赐予宣传表扬，并对脏、乱、差的寝室进展催促整改。，通过长抓不懈，寝室卫生面貌比往年有了较大的改观。 回忆马上过去一年，我们完成了学院交给我们的各项工作，为学校做出了肯定奉献。但我们糊涂地熟悉到，离校领导的要求还有一段距离，展望将来，我们紧紧围绕正德厚生，务实创新的育人理念，把宿舍治理工作做得更好，争取更上一层楼。 宿管年终总结10 初三学生毕业了，初一初二的学生放暑假了。一学期的工作又完毕了。回忆这学期我们校住宿生的成长历程，既有值得我们傲慢的方面和胜利

46、的阅历，也有很多缺乏的方面和失败的教训。本学期伊始，我校拟定了本学期的工作规划。在校园领导的关怀、支持下，在全体班主任教师的大力协作下，我们的工作很快地步入正轨，并根据本学期的工作规划有条不紊地开展了各项工作，专心致力于营造良好的育人环境。 一、为使学生们学习好休息好我们晚上有单独值班人员，每一天晚上熄灯后都得在每排宿舍门前转，有说话的吃东西的批判他们，最难受的是下雪天或下雨天学生们在宿舍内躺着，我们却在门外转着，很不是味道。最可气的是我们几乎成晚上的不睡觉，有个别学生盯着我们值班教师偷着去上网。所以工作是很难做阿! 二、每周，全校宿舍卫生大检查，并排行公布于校园公开栏中。为标准全校卫生检查工作，我们特地印发了卫生评分标准，特地制作了检查表。 三、安排学生每一天早上开窗通风，每周两次消毒，并记录在册。 四、加强检查与修理。为杜绝安全隐患，宿管