学生的实习报告范文集合七篇.docx
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1、 学生的实习报告范文集合七篇 在大学毕业之际,毕业实习是极为重要的实践性学习环节,通过阶段性时间的实习,为我们之后走向社会从事人力资源治理工作奠定良好的工作根底。在大学里,我们学习的专业课程主要是人力资源治理专业的六大板块方面的理论学问,只有通过实实在在的实习,才能发觉我们自身存在的缺乏,才能更加深刻的了解人力资源的工作内容及性质,在实践中结合理论加深对专业的熟悉和总结,将专业学问与实际接轨,逐步熟悉体会,从而更好地将所学的理论学问运用到工作中去,为以后毕业走上工作岗位打下肯定的根底。 一、实习单位 xx公司是以生产汽车零部件、专用车为主的民营企业集团,属于较大的汽车零部件制造企业之一。现拥有
2、十家子(分)公司和合资企业,具有较强的机械加工、模具制造、汽车饰件制造、冲压、焊接、锻造力量。 二、实习时间 20xx年x月x日 三、实习过程和内容 在这一个半月的实习工作中,虽然有许多辛酸,但最多的还是历练与收获。记得刚到公司的第一天,我被安排在一个办公室文员身边学习。第一天是最难熬的,从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也完全换了角色,教师变成老板,同学变成同事,相处之道完全不同,大家把你当成隐形人的感受只有亲身经受过的人才能体会。幸好宿舍的女孩子们对我很好,告知我他们刚出来工作的经受,也是从被当成隐形人开头的,从打杂的过来的,劝我要挺得住,坚持走过来就好了。我刚开头接触的工作就是聘请
3、,我自己还是一个刚刚走上工作岗位的新手,却要去招人,有点紧急也有点兴奋。 我们公司是以汽车销售为主的,有许多有关汽车的专出名词是我以前从来没有接触过的,所以也就有许多我不熟识的工种。在这一个多月中,我的主要工作内容是帮助治理部的同事们做各项人事及日常行政工作,包括网络聘请,现场聘请,电话预约面试,公司的新员工入职培训,各种年度培训的实施及入职,离职等手续的办理。在这一过程中,我采纳了看、问、学等方式,初步了解了公司治理部的详细工作和专业技能,进一步把大学的理论学问与实际工作相结合,拓展了自己所学的专业学问,让自己受益匪浅。 (1)聘请方面 由于自己刚接触这份人事工作,所以,许多状况下自己都处于
4、一个学习和摸索的状态,可能许多工作都是做的不够到位!聘请工作的大致内容是在网上聘请网站筛选求职简历,并预约通过简历筛选的求职者来公司面试,给到公司应聘者进展简洁初试,由于我们主要是聘请业务员,比拟注意个人形象和言谈举止,通过者再推举到各需求部门经理处进展复试。 由于公司人员流淌性大,也就意味着聘请任务比拟重,所以每个月都要参与几次大型现场聘请会,但目前这个时间段人才市场人才供需状况来看,属于淡季,因而到人才市场找工作的人比拟少,质量也不是很好。有些求职者只是处于观望状态,有好的时机或工作就选择跳槽;有的求职者只是投了简历,商定好了面试却选择放弃,可能由于工作地点或薪资待遇或家庭问题;有些求职者
5、面试通过了也选择放弃,可能由于对公司的一些销售政策或压力。综合这些状况,导致每次网络聘请和现场聘请的最终效果来看都不是很好,所以,聘请任务对自己来说,任重而道远! (2)培训方面 培训的主要工作内容是安排并帮助做好新员工入职培训、阶段性的各类培训等培训工作,主要有培训前规划的安排,通知的发放,培训期间的考勤及后续的跟踪工作;通过这一个多月的实习,发觉自己在这方面还存在很大缺乏!首先就是自己阅历特别的缺乏,在给新员工上课过程中,一些学问点不知道怎么扩展,不知道如何授课才可以让现员工更好的承受学问,加之自己的口语力量,现场应变力量缺乏,可能导致每次的培训效果不是很好! 其次,就是整个培训过程特别的
6、累,早上有军训,虽然自己不用参与,但要考勤,所以也要早起,上课前要预备课件及投影设备,要联系授课教师,晚上还要进展团队训练或放销售方面的视频,培训后还要安排考试与改卷,整个过程的全部工作都是自己一个人负责,特别的疲乏!固然,有付出也有收获,我深深知道培训工作是我们整个人事工作最熬炼力量的,最熬炼自己口才,沟通等各方面力量。 (3)其他方面 人事工作的内容很广泛,每个公司的详细工作也各不一样。在公司实习期间,除了负责聘请与培训工作之外,还帮助同事办理入职手续,包括合同的签订,厂牌的办理和住宿的办理等;以及离职手续、员工异动手续办理等;建立和整理员工档案,以备随时出档和归档;公司员工活动的组织与实
7、施,如销售公司的其次届足球赛,“营销杯”篮球赛。其中包括赛前的海报与横幅的宣传,活动经费的预算与申请,活动的主持等; 四、实习体会 从踏入公司的那一天起,我意识到我的肩上开头扛着责任,凡事得慎重当心,否则对不起关怀自己的人们。“实践是检验真理的唯一标准”从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也完全换了角色,教师变成领导,曾经同学变成同事,相处之道完全不同。在这巨大的转变中,我们可能彷徨,迷茫,无法立刻适应新的环境。我们或许看不惯人与人之间的勾心斗角,无法忍受同事之间漠不关怀的眼神和言语。 许多时候觉得自己没有受到领导重用,所干的只是一些无关重要的杂活,自己的提议或工作不能得到领导的确定。做不
8、出成绩时,会有来自各方面的压力,领导的眼色同事的嘲讽。失落时的无奈想找人诉说是却发觉没有人可以倾诉。而在学校,有同学教师的关怀和支持,每日只是上上课,很轻松。谚语有云:“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”两个月的实习时间虽然不长,但是我从中学到了许多学问,关于做人,做事,做学问。 在实习过程中发觉,理论与实际是有很大差距的。可能我们在大学里学的学问根本就很难运用到工作中来,或者根本行不通!同时,走到社会中去,形形色色的人都有,有些比拟坦诚,有些城府很深,有些资格很深,因而对于不同类型的人用同一种方式去沟通是很难行得通的!所以,在与他人言谈举止方面都要不断提升自己,抱着“空杯”的状态去学习,不要
9、觉得自己的学历很高就很了不起,只有拿得出实实在在的业绩,才能说服别人! 世界上没有随任凭便的胜利,只有努力付出了才会有回报!我深知自己的职业之路还很长,所以在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我信任靠着自己高度的责任心和自信念,肯定能够取长补短,争取在各方面取得更大的进步。 来到这里工作,不管在敬业精神、思想境地,还是在业务素养、工作力量上都得到了很大的进步与提高,也鼓励我在工作中不断前进与完善。在以后的工作中我将更加努力上进。 学生的实习报告 篇2 大学的时候难得有出去实习的时机,一来是上课的时候没时间,二来假期的时候不想去实习,都想在家玩,所以我到现在都
10、没有出去实习过,这对我是一个挖苦,大学生出去实习时很必要的,这我知道,可就是懒,不想出去。 不过这种没有实习的日子就要完毕了,我觉得我应当出去实习了,就快要放假的时候,朋友帮我联系了一家可以实习的地方,我固然很愿意去了,这是我的时机。 一周的实习匆忙而过,留给我许多美妙的回忆。我们主要学习了用autocad 20xx制图,autocad是autodesk公司推出的设计平台。它的功能远远超出了我们以前用过的autocad XX。我们主要学习了 : 一、图形的绘制主要是复制图形用到直线工具、阵列工具、图案填充工具、比例缩放工具和多边形工具对图形的绘制 二、属性与块的应用。主要是创立块完成后使用插入
11、块来完成绘图。直接用菜单栏下的绘图工具执行和用转变属性值来完成。 三、尺寸标注。主要用工具准确绘制图形和转变标注样式进展标注,用到直线,对圆弧和圆的标注用到绘制圆工具、圆弧工具、阵列工具和在标注菜单下标注。工具、倒角工具、圆角工具并在标注菜单下标注执行选择性标注。 通过这次的实训使我更加熟悉了autocad的重要性和有用性,也让我了解autocad的各种工具和应如何应用。在原有的根底上更加进了一步。 实训,培育和考察了我对计算机的实际应用力量,是使我的autocad制图力量有了明显的提高。在制图的过程当中也遇到了许很多多的困难列如:最出教师让我们画一个三角型时,我们许多的同学都是束手无策。当教
12、师告知我们解题过程时,却发觉实际画图却是如此的简洁,简洁不是说说的而是经过多重的练习。总结出来的阅历和绘图的方法,并且不断的去创新。查找更加简便的方法。只有这样绘图力量才能不断的提搞。制图的过程当中,让我记忆最深刻的就是教师那循循善诱的教育。当我们遇到困难时,教师总是帮忙我们一起解决我们遇到的困难,没有一句怨言。我们的时间安排虽然是8:2012:30在一般状况下我们是11:45就下课吃饭了。但这次时间安排有点意外,同学们并没有由于这个比拟特殊的缘由而有怨言,相反的是同学们制图的积极性不断的提高,不断的查找去画同样的一幅图怎样简便的方法,怎样才能在最短的时间内画完。还有一些根底相对而言比拟差的同
13、学,他们有着坚持不懈的精神,直至画到两三点钟才去吃饭,种精神让我特殊感动。有时候,我们更在呼的是过程而不是结果。同时学校也注意技术技能的培训,每一步骤和每一技能点相对应,使我对autocad有了更深一层的了解。更进一步的熟识和把握一些技能,将书本上的学问和实际合理的结合在一起。只有这样,才能按要求,符合情理,有效地发挥创意。通过这一个星期的实训在学习autocad 命令时始终要与实际应用相结合,要把学以致用的原则贯穿整个学习过程,以使自己对绘图命令有深刻和形象的理解,有利于培育自己应用autocad 独立完成绘图的力量。而计算机绘图的目标就是要使设计的结果在生产实践中发挥作用。虽然计算机帮助设
14、计的进展方向是到达设计、生产的无纸化,但除了极少数巨型的制造企业外,绝大多数一般的设计生产单位还是以纸基图作为组织设计生产的依据。 一周的实习,对我来说还是远远不够的。由于,像我这种根底比拟差的同学用一周的时间把autocad的全部的指令搞的特别的清晰是不太现实的。我可以说我现在所学到的仅仅是autocadXX的一点皮毛而已。固然,我不会由于不懂而不去问教师或者懂的同学现在我也,在看autocad的书籍盼望可以从书上在学到新的学问,在通过实习把书本上学到的学问和实习严密的联系在一起。这次,实习我对自己不是很满足由于,教师叫我们画的图我还是许多不会画。只有,不断的总结自己的缺乏才能不断的提高。
15、这一次实习给了我巨大的启发,我学到了许多平常在学校根本不行能学到的学问,我应当感到庆幸,这是对我以后工作的重要的启发,我会好好的珍惜这一历史时刻的,我很信任我在以后的工作后会得到运用。 大学生假期的时候参与社会实践真的是很重要的,这是许多前辈得出来的结论,在我看来,这真的是很必要的,他们的观点一点都没错,我信任我是能够做好的,走着前辈的轨迹,我会做的更好的! 学生的实习报告 篇3 通过三个月实习试用期,了解厂区生产流程,为本职hr工作打好根底;通过本部实习。了解hr方面在厂区的工作范围,并接手相关人事治理岗位工作,同时有对hr方面的自己看法。 一、实习部门 制造一部、制造二部、制造三部,人力资
16、源部。 二、工作范围 聘请、培训并参加考核。 三、实习内容 (一)11月初进入公司报道后,我就根据实习规划进入厂区实习,人力资源部有事时也回本部帮助。第一个月主要是了解厂区三个部门的生产流程,了解和熟识厂区环境。接手人力资源部人事治理员岗位的工作。 在这一个月中我走遍三个部门,较深入的了解了各部的生产流程,现把了解的生产流程做如下汇报: 制造一局部为配料过程和制粉过程。配料过程又细分为领料、除锈、破裂/切割、称重,检验、熔炼,检验等程序;制粉过程又细分为铸片、氢碎、粗粉搅拌、气流磨、细粉搅拌,检验等程序。经过这些程序后就进入制造二部。制造二部主要分为成型工段和烧结工段,成型工段又细分为,称粉、
17、压制、等静压、剥油、检验等程序;烧结工段又细分为装炉、烧结、检验、入库等工序。经过这些二部工序后进入三部加工工段,细分为领料、磨加工、去污烘干,检验等工序。之后就进入包装车间。在对三个部门的生产流程具体的了解的同时,我又具体的了解了本公司辉煌的历史,骄人的业绩和肩负的使命。同时也明确了企业的组织框架。 进入企业后,来到人事治理员的岗位上时。本岗位人员早已离职。虽有文交接。但全面接手仍有许多困难,在自己的努力和各位领导和同事的帮忙下,顺当的得以接手,并相应的步入正轨。 (二)经过一个月厂区部门的实习,在其次个月我进入本部门人事治理员岗位。这时正是恰逢经济危机好转。我们的公司订单逐步增加,企业产量
18、相对增加。这样各部门对一线工人的需求量增加。在人资部x经理的正确指导下,充分利用自身专业特点在我们通常的广告聘请、人员聘请、内部晋升选拔、从应届生中聘请、人才市场、网络聘请等手段中,依据岗位所需人员进展重点倾侧。例如,对于一线工人,我们通常采纳人才市场聘请,并帮助网络聘请、人员聘请、广告聘请等;而对于治理层,主要采纳网络聘请,并帮助人才市场,专场聘请,甚至猎头等方式;而对于一些需培育岗位,我们主要从应届生中聘请,帮助网络,专场聘请,人才市场等方式。也正于此。我们人资部依据企业进展需求参与xx工业大学xx年应届毕业生双选会。并帮助高科参与xx科技大学稀土学院专场聘请会,取得了良好的效果。 从我自
19、身岗位工作来讲,在聘请到录用的一系列流程中,我们要树立企业用工的标准性,这样不仅有利于企业形象树立,而且有利于削减用工风险。固然这一点我们企业本身比其他企业做的相对较好。固然北方地区,特殊是工人这个群体,人们的法律意识不是很强,但谁又能保证每个上岗的人都不关注,如有关注的人,必定会存在相应的风险。全部这个流程每个细节都尤为重要。针对我们这个流程,有些协议签署不具有太多实际意义。比方保密协议不需每个人都签署,只需设计这方面的人员即可,实习协议,主要针对来我厂实习人员。而相对岗位的实习规划,这个协议又不是很适合。假如每个人都签署,既铺张资源,又不具有实际意义。 对于培训,从几次培训看来,企业局部人
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