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1、 安全教育反思心得感悟范文五篇 很多个安全事故的教训告知了我们一个深刻真理:企业成于安全,败于事故。任何一起事故对企业都是一种不行挽回的损失,对家庭、个人更是无法弥补的伤痛。安全意识应始终牢牢扎根在每个人的心中,让大家知道若责任心不到位就会酿成事故,正确熟悉到安全不是一个人的问题,而是你中有我,我中有你,是一个上下关联、人人互保、环环相扣的链,是一张错综简单、严密相连的网。安全生产是企业永恒的主题,安全文化已成为企业文化的重要组成局部,并起着越来越重要的作用。企业安全文化是企业在安全生产的实践中,以从事安全治理、安全生产、安全宣传教育等形式,逐步形成的为全体员工所认同、共同遵守,带有本企业特点
2、的价值观念、经营作风、治理准则、企业精神、职业观念和安全目标等的总和。随着“卷烟上水平”目标的稳步提升,推动安全文化建立,促进企业安全生产已成为当前烟草行业的主要任务。现就企业安全文化建立的方法和途径谈点粗浅熟悉。 一、形成全新的安全文化理念 如何形成全新的安全文化理念,使安全文化理念深入人心,应注意以下几个方面:一是要树立以人为本的观念。坚持以人为本,打造安全文化是全面贯彻“安全第一、预防为主”方针的新举措,是企业保障员工人身安全与安康的的新探究。以人为本的安全生产治理,就是指企业生产的过程中把员工的生命摆在一切工作的首位,贯穿“以人为本”、“珍惜生命”、“爱护环境”的理念,真正做到维护员工
3、的利益,以员工是否满足、是否得利、是否安康稳定为标准,形成社会效益、企业利益和个人权益的多赢局面,促进企业可持续进展。因此,企业抓安全生产首先要把员工的生命安全放在第一位,当员工人身安全与企业的生产、企业的经济利益等其它方面发生冲突时应无条件的听从人的生命。二是要树立安全就是企业效益的观念。煤矿只有实现安全才能确保企业稳定的生产秩序,没有牢靠的安全作为屏障,企业的生产、经营、改革、进展将无法正常进展。安全是生产的前提,安全事故带来的损失是巨大的。因此要深刻熟悉到安全生产是企业的效益。三是要形成安全工作人人有责的观念。安全不仅是企业的重要工作,而且也是每个员工的事。企业对安全工作、对员工生命的关
4、注不仅强调生命的物质存在的珍贵,更应关注和关爱员工,不仅要保证员工的生命安全,更要对员工进展情感和精神的关心,使员工获得精神上的安慰和满意,为员工供应一个本质安全的环境,使企业“人本、人权、人性、人情”的核心思想获得充分的表达。企业的每一个员工也要充分熟悉“安全为天、生命至遵循重要意义,要不断提高自身安全意识,实现自我治理,保障自身和他人的安全,实现家庭幸福与企业共同进展。 二、创立有效的安全文化机制 有一个有效的安全文化机制,能够保证安全文化建立的顺当进展。主要要创立以下机制:一是创立安全学习机制。要使安全文化理念深入人心,必需要有一个科学的学习机制,建立学习型组织。在安全学习和安全教育的途
5、径上要多管齐下,强化效果。在安全学习和安全教育的形式及内容上要丰富多彩,推陈出新,使安全学习和安全教育具有学问性、趣味性,寓教于乐,让职工在参加活动中受到教育,在潜移默化中强化安全意识。要通过多种形式的学习和宣传教育,逐步形成“人人讲安全,事事讲安全,时时讲安全”的气氛,使广阔职工逐步实现从“要我安全”到“我要安全”的思想跨越,进一步升华到“我会安全”的境地。二是创立安全治理机制。仔细整合并完善各类安全治理规章制度,增加科学性、严密性和可操作性,是搞好安全生产的前提,也是创立安全文化的前提。要编织上下同欲齐抓共管的科学治理网络,各职能部门要层层落实安全责任制,强化安全治理,确保各项规程措施、规
6、章制度和安全生产落到实处,领导干部要起到领先垂范的作用,以身作则地把好安全关,加大对安全生产的监视检查的力度,狠反“三违”,保证安全生产。三是创立安全培训机制。要把安全培训工作纳入企业安全生产和企业进展的总体布局,统一规划,同步推动,以培训机构、师资力气和安全教材为重点,推动安全培训标准化建立,建立安全培训责任制,探究安全培训工作的新机制,把安全培训与技能培训结合起来,以安全培训为起点,提高职工队伍的整体文化素养,力求安全教育工作科学化、人性化、多元化,增进安全培训工作的实效性。 大音希声、大象无形、大美不雕、大安和谐。我坚信,只要人人都来重视安全,时刻关注安全,将“安全生产”牢记心中,不折不
7、扣地遵操作规程之章,守安全生产之法!让人人都清晰地熟悉到违章就是走向事故,就是损害自己、损害他人,甚至走向死亡。不要抱有任何饶幸心理,由于,或许一次小小的不经意的违章,就会造成很大的损害或损失,就会变成违法。假如我们每个人都能真正意识到这一点,那么我们的安全生产工作必能做得更好,我们的企业就能长盛不衰,我们个人就能在一个安全和谐的环境中幸福生活。 安全教育反思心得感悟范文2 俗话说:“安全是根绳,牵着千万人;安全是根线,连着亲人念。”安全永久是第一位的!企业成于安全,败于事故。任何一起事故对企业都是一种不行挽回的损失,对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛。安全意识应始终牢牢扎根在每个人的心中,让
8、大家知道若责任心不到位就会酿成事故,正确熟悉到安全不是一个人的问题,而是你中有我,我中有你,是一个上下关联、人人互保、环环相扣的链,是一张错综简单、严密相连的网。回忆石化企业发生的重大事故,一次次映入我脑海的不外乎是以下内容:某人安全意识冷淡,严峻违反安全生产法;某某安全责任心不强,麻痹大意习惯性违章;某某单位安全治理不严,尤其是现场安全监视检查不力等等。这些惨痛的案例,无不折射出我们的安全教育的缺失,表现出安全学问的宣传普及尚存很大的缺陷,我们安全治理的体系还是那么的脆弱! 据不完全统计,仅今年上半年,全国共发生各类安全事故483829起,死亡61519人,其中,工矿企业共发生伤亡事故669
9、2起,死亡7244人,火灾事故140178起,死亡1334人,交通事故336907起,死亡52717人。这一组组无情的数字,不是无关疼痒的数字嬉戏,而是国民经济的巨大损失,更是我六万多骨肉同胞的鲜血和生命“安全就是效益”,这种观点应根植于每个人(包括我自己)的心中。首先武装好自己,熟知熟会各项操作规程安全制度,仔细学习安全有关法律法规;其次养成良好的安全操作习惯,杜绝习惯性违章,敢于同身边的甚至是上级的担心全行为较真儿;第三是勤于检查,准时发觉整改事故隐患。一线岗位安全隐患和死角多,习惯性违章较普遍,假如只在形式上讲安全,应付检查,那么即使是投入再大,付出再多,安全环境也不能得到本质改善,安全
10、治理水平永久不能得到本质提升!假如每位员工在每日的工作中相互监视、相互提示、相互检查,查找漏洞和薄弱环节,防止担心全的因素存在,杜绝事故隐患,从小事做起,就能筑起安全大堤。无危则安,无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中,生命得到保证,身体免于损害,财产免于损失。 安全教育反思心得感悟范文3 安全是企业的永恒课题,“安全为了生产、生产必需安全”,安全生产事关企业的稳定和职工的生命安全,工作任重而道远,我们只有把各项工作长抓不懈,消退隐患以防为主,才能保持安全生产良好局面的长期稳定。要强化安全生产的治理工作。 一、要坚固树立“安全第一、预防为主”的思想 这是安全生产的工作方针,也是长期安全生产
11、工作的阅历总结,必需不折不扣地贯彻执行,而且要把“安全第一、预防为主”的工作方针上升到讲政治、促进展、保稳定的高度,深刻熟悉抓安全就是抓进展,抓安全就是抓稳定,抓安全就是爱护生产力的道理,并正确处理好安全与生产、安全与经营、安全与效益的关系,在正常生产组织过程中必需遵守有关安全生产的法律、法规,加强安全生产治理,建立、健全安全生产制度,完善安全生产条件,确保安全生产。 二、要加大事故隐患的查治工作,防范各类事故的发生 安全生产预防工作肯定要常常化,要坚持预防为主的工作方针,做好安全事故的隐患排查工作,积极鼓舞职工帮忙查找、发觉事故隐患,要仔细落实安全生产检查工作,安全检查是落实责任、标准治理行
12、为、发觉事故隐患、促进隐患整改和削减“三违”的有效手段,通过制度化、标准化和专业化的安全检查和隐患整改,积极有效地消退生产现场存在的各类事故隐患,把事故毁灭在萌芽状态。 三、要加强宣传培训教育 严格执行三级安全教育,保证员工具备必要的安全生产学问,熟识有关的安全生产规章制度和安全操作规程,把握本岗位的安全操作技能,未经安全生产教育和培训合格的人员,不得上岗作业。培训教育是提高职工安全素养,杜绝“三违”的有效途径,以三级安全教育为根底,从安全生产方针、安全法律法规、安全治理制度、安全操作规程、安全防范技能和意识等方面入手开展形式多样的宣传教育工作,全面提高职工的综合素养,有效的削减,甚至杜绝事故
13、的发生。 让人人都来重视安全,时刻关注安全,将“安全生产”牢记心中,不折不扣地遵操作规程之章,守安全生产之法!让人人都清晰地熟悉到违章就是走向事故,就是损害自己、损害他人,甚至走向死亡。不要抱有任何饶幸心理,由于,或许一次小小的不经意的违章,就会造成很大的损害或损失,就会变成违法。假如我们每个人都能真正意识到这一点,那么我们的安全生产工作必能做得更好,我们的企业就能长盛不衰,我们个人就能在一个安全和谐的环境中幸福生活。 安全教育反思心得感悟范文4 时间过的很快,一个学期的化工安全学问学习马上完毕了,一个学期给我带来了很多感受。让我感受到了任何企业成于安全,败于事故。无论我们在哪一个岗位,都应当
14、仔细学习安全学问。 企业成于安全,败于事故。任何一起事故对企业都是一种不行挽回的损失,对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛。安全意识应始终牢牢扎根在每个人的心中,让大家知道若责任心不到位就会酿成事故,正确熟悉到安全不是一个人的问题,而是你中有我,我中有你,是一个上下关联、人人互保、环环相扣的链,是一张错综简单、严密相连的网。回忆近期我厂交通安全事故,一次次提示大家安全的重要性,这些惨痛的案例,无不折射出我们的安全教育的缺失,表现出安全学问的宣传普及尚存很大的缺陷,我们安全治理的体系还是那么的脆弱!“安全就是效益”,这种观点应根植于每个人的心中。首先武装好自己,熟知熟会各项操作规程安全制度,仔细学
15、习安全有关法律法规;其次养成良好的安全操作习惯,杜绝习惯性违章,敢于同身边的甚至是上级的担心全行为较真儿;勤于检查,准时发觉整改事故隐患。一线岗位安全隐患和死角多,习惯性违章较普遍,假如只在形式上讲安全,应付检查,那么即使是投入再大,付出再多,安全环境也不能得到本质改善,安全治理水平永久不能得到本质提升!假如每位员工在每日的工作中相互监视、相互提示、相互检查,查找漏洞和薄弱环节,防止担心全的因素存在,杜绝事故隐患,从小事做起,就能筑起安全大堤。无危则安,无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中,生命得到保证,身体免于损害,财产免于损失。 让人人都来重视安全,时刻关注安全,将“安全生产”牢记心中
16、,不折不扣地遵操作规程之章,守安全生产之法!让人人都清晰地熟悉到违章就是走向事故,就是损害自己、损害他人,甚至走向死亡。不要抱有任何饶幸心理,由于,或许一次小小的不经意的违章,就会造成很大的损害或损失,就会变成违法。假如我们每个人都能真正意识到这一点,那么我们的安全生产工作必能做得更好,我们的企业就能长盛不衰,我们个人就能在一个安全和-谐的环境中幸福生活。 无危则安,无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中,生命得到保证,身体免于损害,财产免于损失。安全生产是我们油田企业治理的重点,是我们进展的根本保证,安全就是效益。假设我是一名安全员,我会把这种观点跟植于每个人(包括我自己)的心中。首先武装
17、好自己,熟知熟会各项操作规程安全制度,仔细学习安全有关法律法规;其次,养成良好的安全操作习惯,杜绝习惯违章,敢于同身边的甚至是上级的担心全行为较真儿;第三,勤于检查,准时发觉整改事故隐患。履行好安全员职责,做好总结,向上级多提合理化建议;最终,从戴好安全帽,扎好安全带,穿好工作服,开好作业票等这些点点滴滴的小抓起,做起,持之以恒。 一线工人是安全生产主力军,没有工人参加监视和治理,安全生产很难搞好。人人当一次安全监视员,并不只要求在当安全员那天才记得安全生产的重要性,才去按章办事,还要求时时刻刻地关注安全,即使并不是安全监视员,也要将“安全生产”牢记心中,假如我们每个人都能真正拥有这样的境地,
18、那么我们的安全生产工作必能做得更好。作为一名安全员,就更应当用一颗热诚的心,去维护劳动者的安全和安康,用安全的规章制度和周到的效劳为人们营造一个良好的生产环境。 从我们每一个从业人员自踏入化工行业的大门,就开头承受安全教育。“安全第一,预防为主”,我们牢记在心,我们是时时讲、周周学,月月喊,安全工作规程翻破了一本又一本,安全学习记录是厚厚一大叠,那为什么一出事故进展分析,结果就是“违章”。我想不会有人对安全工作规程、技术操作规程、企业纪律章程有任何疑心,这些都是鲜血教训的阅历凝聚,每个人都对这些耳熟能详,它是每一个从业人员的三件法宝,但为什么最终却不能落实到行动上?从业人员无所适从,究其缘由就
19、是抱着及格就行的思想,怀着幸运心理,心里头少了安全生产这根弦。 有资料显示,在有认为责任的事故中,90%以上的是责任人心存幸运,安全措施未做到位而造成的。确实,在企业的安全生产实践中正是一些人有了“及格就行”的思想,才导致了事故的发生,轻则设备受损,重则人身伤亡,假如每个安全责任人能够树立“只有总分值”的思想,100%严格按安规办事;检查到位,不漏过一个细节;措施到位,不漏过一个疑点,许很多多的事故都是可以避开的。 安全工作只有总分值,没有及格。比方说一个工程的十项措施我们做了八项,我们不能说安全工作及格了,往往剩下的两项措施就有可能是我们安全工作的隐患,就是发生事故的缘由。“一个小小的错误、
20、一点小小的疏忽对于我们燃气行业来说都是致命的。或许有人会说安全生产只有总分值,没有及格,那我们一年一度的安规考试唯恐没有几个人能得总分值。我想在安规考试时做错一道题应当不会出什么安全事故、造成人员伤亡或者国家财产的损失的。不错,我们在考试中发觉自己的缺乏,通过学习弥补自己的缺乏,提高自身的技术水平和业务力量,在现实工作中才不会犯同样的错误,才能拿到总分值。 安全生产百分百,要做到这一点不是一件简单的事,除了要把握安全工作规程、技术操作规程,企业纪律章程这几件法宝,还多有几颗心:一、用心。学一行,专一行,爱一行。“即来之,则战之;即战之,胜之则”,不能“身在曹营心在汗”,工作的时候就应当用心工作
21、,不要想工作以外的事情。二是细心。不管是常年在干的,还是第一次接触的工作都来不得半点马虎,粗枝大意实在是安全生产的天敌。从小父母每到考试前都会一再嘱咐“要拿双百分,不要马虎大意”,三是虚心。“虚心使人进步,傲慢使人落后”,现场中相当一局部安全事故就是由于一些冒险家胆子太大,一知半解,不懂装懂,不计后果,想固然,冒险蛮干。不是怕丢面子、羞于请教,就是自以为是,瞧不起别人。四是责任心。要树立“厂兴我荣,厂衰我耻”的敬业精神。立足岗位,爱岗敬业,做到不违章违规,在安全生产工作中切实做到“严、细、实”。除了这些,很重要的就是平常的功课要作好,钻研业务,通过平常的实际工作要不断提高自我的技术水平和综合素
22、养,提高实际操作力量和处理事故的力量。只有这样在每次工作中,才能作到次次都是一百分。 安全教育反思心得感悟范文5 通过4.28胶济特殊重大铁路事故,我作为一名铁路职工特别痛心,这是我们大家特别不情愿看到的,但是事实摆在眼前,我们要做的就是面对现实,结合自己工作中需要改善的地方进展深刻反思。 针对个人在详细施工中存在:防护位置不当及作业不标准;执行规章制度不坚决,不仔细;施工现场治理混乱,民工安全意识不强等问题,对比自己在安全方面存在的问题进展了深入查找和分析,使自己深感自身的安全行为离“安全第一”的要求还有不少差距。通过对日常工作的分析,我认为自己还存在以下问题。 (1)安全第一的思想还没有坚
23、固树立。实践证明,安全意识不牢,真正懂法守法,遵章守纪,敬业爱岗,尽职尽责,还需要加强日常教育,付出努力。在专用线和其他不是很繁忙的线路施工时,往往会放松安全警觉性,对施工人员的治理不是很严格,造成许多的违章违纪作业现象,没有得到充分的熟悉和和改正。 (2)规章制度还不能完全把握。每一起事故教训,都是由一系列的违章造成的。近年来铁路一系列事故,客观的因素少,设备的因素少,绝大局部是人为因素。有的是应知不知、应会不会,反映出个人业务素养的问题;有的是知道了、也会了,就是不按标准干,反映出个人思想素养的问题;这些现象,都可以在一些事故中找到影子。在日常工作中,由于没有自觉地、常常性的学习安全生产的
24、有关规定和作业制度,造成日常作业中对规章制度的把握还不够,还不能很好的应用到实际作业中,还没有完全到达用规章指挥作业的目的,造成了安全问题时有发生。特殊是最近一段时间来,铁路改革快速,新的规章制度不断公布,从查出问题看,就是对制度不熟,规章不清造成的。 (3)作业中不能完全落实标准化。在日常施工中,自己不能完全根据施工标准执行,从而发生了很多问题。主要从思想对施工标准化熟悉缺乏:一是觉得铁路这个活很粗,多点少点无所谓;二是觉的工务的活大多都是力气活,标准化作业就意味着多出力;三是好人主义严峻,对于工作好好是是,不情愿多管多问;这些问题的存在给落实作业中的标准化带来肯定的不利因素,存在安全隐患,
25、这些问题,都需要今后坚决改正。 针对以上存在的问题,今后我在安全上要努力做到以下三点: (1)加强理论学习,提高安全意识。安全稳定事关公司改革进展,事关每名职工的切身利益,所以安全意识树立不牢,必定给安全生产造成隐患。因此,在今后的工作中必需加强安全规章、法律法规的学习,进一步提高安全第一的责任意识,确保领导交给的各项施工作业安全,保证安全生产的稳定有序。 (2)是加强业务学习,提高安全水平。今后工作中要加强业务学问和各类规章制度的学习,把握现场安全作业方法,并不断加以应用,进一步提高自己的安全防范水平。 (3)是进一步提高标准化作业的意识,做好各项工作。今后,在实际作业中,要严格根据施工标准执行。努力做到班前做好预想,提前把握作业量和留意事项。作业中要严格执行各项作业标准,严把安全关键,努力削减各类问题发生。 总之,我要通过这次安全大检查,大反思活动,进一步明确当前安全生产面临的严峻形势,不断查找自身存在的问题,在今后的工作中仔细加以改正,以实际行动为公司的安全生产做出新的奉献。 安全教育反思心得感悟范文
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