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1、 对岗竞聘演讲稿范文集合九篇 敬重的各位领导、各位评委、各位同事: 大家早上好! 今日是个特别的日子,是我第一次面对大家进展竞聘演讲。我首先感谢领导给我这次竞聘的时机,感谢同事们对我的信任和支持,我将步入入人生的不惑之年,在这布满生气和活力的新世纪,机遇和挑战并存。 在生活中,我经常扪心自问:“我还该不该有自己的幻想,我还有没有幻想?我的幻想在哪里?”我深思过,也傍徨过、惆怅过。凭心而论,我工作时间虽长可人生平几而一般。十几年年来,我始终悄悄无闻地工作,是这次竞聘上岗的时机又一次唤醒了我沉睡的幻想。 我没有辉煌的过去,但是,我会把握好现在和将来。为此,我来这里展现自我,让大家熟悉我,帮忙我,进
2、而支持我。我盼望能靠自己的学问和水平,靠自己的实力而不是靠运气来赢得这次竞聘。 我这次竞聘具有个优势: 一、有丰富的工作阅历。我在医院工作十几年,从事办公室写作工作六年,并得到了领导和同事的认可。 二、有乐于奉献的敬业精神。我爱岗敬业,不管干什么,干一行爱一行,努力把工作做得更好。 三、有肯定的写作力量。我喜爱看书,在平常的工作中,也撰写一些信息、先进事迹、阅历材料和调查报告,具备较好的文字功底。 假如我有幸竞聘胜利,我将不辱使命,努力工作。在工作中,加强学习,提高素养。一方面加强政治理论学问的学习,不断提高自己的政治理论水平;另一方面加强业务学问的学习,不断给自己“充电”,尽快完成角色转换,
3、胜任本职工作。 同时摆正位置,当好配角。在工作中,向领导多请示多汇报,真正做到工作到位不越位。 今日,我是本着熬炼、学习、提高的目的来参与竞聘。假如我竞聘胜利,我会努力;假如我竞聘不成,我会更努力。我想,在一个人的成长过程中,每走一步,包括参加这次竞聘,都属于胜利。 在今后,我将以这次竞聘为新的起点:对待人生,会多一份幻想;对待工作,会多一份努力;对待领导,会多一份敬重;对待同事,会多一份微笑;对待生活,会多一份喜爱;我信任,只要努力,有时我们自己都会惊异自己的潜能。总之,假如单位领导能够聘任我担当这一岗位工作,我将会充分发挥主观能动性,不断加强理论学习,在工作中仔细探究解决问题的新思路、新方
4、法,不断提高工作力量,不遗余力地做好各项岗位工作。 领导、同志们,我有信念、有决心搞好单位办公室工作,我愿与大家携起手来共创美妙的将来,迎接我单位辉煌绚烂的明天!我的演讲完毕,感谢大家! 对岗竞聘演讲稿 篇2 敬重的各位领导、各位评委、各位同仁: 大家好! 我叫xxx,20xx年我有幸加盟XX证券XX营业部,我进公司以来始终在远离营业部的XX效劳部第一线工作,先后从事交易助理岗、客户效劳岗和客户开发岗等工作,但更多的时间在从事客户开发岗位工作。通过三年多的努力,我个人共开发股票客户个,资券总值达300多万元;基金客户42个,资券总值达200多万。三年多来通过学习和工作,我娴熟地把握了证券业务相
5、关学问和电脑操作技能。获得了证券从业资格和经济师职称。在营业部领导和效劳部经理的培育和教育下,使我成为了一名合格的证券从业人员。我深受公司企业文化的熏陶和营业部这个具有团结向上气氛大家庭的影响,学会了如何在这个剧烈竞争的市场中去生存和进展。同时,感谢各位同仁赐予了我无限的关心和极大的鼓舞,尽管三年多来我始终是一名临时工,但我无怨无悔,并没有由于是临时工而气馁,却时时感受到来至这个大家庭的暖和,我以自己是其中的一员感到无比的荣幸和骄傲。在此,请允许我向各位领导、各位同仁真诚的说声感谢。 今日,是我进入XX证券近四年来第一次有幸参与这样盛大的竞聘活动,我特别的兴奋,同时感到前所未有的压力,这也是对
6、我力量的一次全面的检验。我信任只要大家支持和鼓舞我,我的竞聘肯定能胜利。 我竞聘的岗位是XX效劳部客户开发岗。之所以竞聘这一岗位,我认为我具有了如下理由和优势: 一是XX证券三年来培育了我较强的敬业精神和高度的事业心、责任感以及坚持不懈、持之以恒的务实的工作态度。在工作上我从不计较个人得失,从不将工作与个人利益挂钩,事事以公司利益为重。如为了效劳部的利益,我经常主动找相关部门协调关系,为避开效劳部利益受损制造良好的外部环境。又如为了多开发客户,我屡次自费组织从其它证券公司开发的客户到XX办理转托管手续。在工作中不管困难有多大,盼望多渺茫,我从不轻易放弃,总是想千方设百计的努力地让工作到达自己预
7、期的目的。比方XX轻机公司证券部是该企业主管证券基金交易和投资的机构,因该企业是依托其他证券上市的公司,以往各种证券交易和投资全都在XX证券成交。为了开发这一潜在的大客户,在营业部和效劳部领导的高度重视下,我很多次的进入该公司做相关关键人物的工作,想尽一切方法让他们了解我公司的经营理念和实力,建立我公司在他们心目中诚恳守信的形象,功夫不负有心人,在我坚持不懈的努力下,最终促成该企业走到我公司的谈判桌上,与我公司达成购置某某基金100万元的协议并最终成交,为开发XX这一最大的潜在客户迈出最为坚实的一步。 其次个优势是本人具有得天独厚的外部人文环境资源优势。优良的人文环境资源也是生产力,能极大地推
8、动且便利我们工作特殊是客户开发岗位工作的有效开展,让各种努力起到事半功倍的效果。首先作为土生土长的XX人,我对XX县城和周边乡镇状况根本了解,特殊是转型以后我对XX整个经济进展状态做过祥细的调查。我可以运用自己对XX客观环境的了解和把握的第一手调查资料,直接投入工作,不需要像他人一样需要另外熟识了解外部环境的过程,以便于把握XX瞬息万变的市场机遇。其次,虽然我是女同志,但在与人交往中对人坦诚、义气,在XX我熟人和朋友较多,尤其是我的家庭及亲属成员、同学朋友中XX县城各大中型企业的领导和负责人都很熟识,且有肯定的影响力,因而便于我充分利用良好的人际关系,以及固有的亲情、友情,借助他们的力气来帮助
9、我开发各层次的客户,来形成稳固的网状的证券基金客户销售网络,并且有利于这一客户网络不断良性拓展壮大。 第三个优势是我有从事客户开发的实践阅历及工作力量。三年来,我作为XX客户开发岗位上的主力队员为XX效劳部的客户开发工作做了一些力所能及的工作,出了一些成绩,所取得的业绩和工作力量也得到了领导和同仁们的确定、认可和不断鼓舞,这是我竞聘客户开发岗的信念之源。 对岗竞聘演讲稿 篇3 敬重的各位领导、同志们: 大家好! 首先特别感谢各位领导给我这次展现自我的时机。能站在这个平台上,我的心情特别感动,由于这是对我近年来工作态度与工作成绩的充分确定!对我而言,这不仅仅是一次竞聘,更是一次检验、熬炼自己的时
10、机。今日我竞聘的职位是副厂长,下面我对自己的根本状况以及工作开展思路向大家作出汇报。 我叫XX,现年XX岁,XX年入厂,XX年任XX,XX年任XX,XX年任XX至今,目前我主要负责的是生产规划与调度、物资供给规划等治理工作。从一个一般员工到现在,无论从事哪个岗位,我都要求自己本着勤勤恳恳、扎扎实实的态度来工作。 回首过去的XX年,在上级领导和同志们的支持和帮忙下,我从一个业务新兵渐渐成长为一个有担当、敢反思的责任人,每年为厂里完成产值20xx多万,外接任务200多万,屡次受到领导的好评和同事们的赞扬,曾获得过XXX、XXX等荣誉。对于副厂长一职,假如有幸竞聘胜利,我将从以下几个方面来开展好工作
11、: 一、找准位置,尽快适应岗位转变 副厂长是厂长的参谋助手,在工作中我将找准自己的位置,敬重厂长的核心地位,坚决听从集体意见和上层领导的决策,多请示,多通气,做到职责到位不越位,帮助而不添乱,补台而不拆台,既实现自身角色的转变,又要主动做到思维方式的转变。我将与全体员工同心协力,开拓生产工作新局面。 二、加强学习,努力提高自身素养 我将会加强业务学问的学习,不断提高自己的治理水平,让自己更好的胜任本职工作,同时提示自己时刻保持糊涂的头脑,到处严格要求自己,不以权 谋 私,不做有损企业荣誉的事,在日常工作中做到勤动脑、勤跑腿、勤动嘴,多为领导献计献策,多为厂里做实事,多与领导和下属沟通。 三、分
12、散人心,全力开展生产工作 我将与班子成员协调好关系,加强团队协作,做到工作中相互协作,生活中相互关怀,同时我会亲密联系基层员工,做到以诚待人,通过与一般员工的沟通协调好领导与员工间的”关系,营造全厂员工一家人的气氛,制造一个和谐的工作环境。只有全厂一条心,我们的员工才会全力扑在工作中去,生产才能稳定有效的进展,生产效率才能持续提高。 此外,我还将在提高治理精细化程度、完善企业员工鼓励机制、提高业务生产掌握力量等方面尽可能提出自己的建议,为机械厂的进展奉献自己的力气。 有领导的支持,同志们的帮忙,有这样顽强有力的组织保证,我信任通过我们共同的努力,肯定能精彩完成好今年的各项生产任务。最终,无论本
13、次竞聘胜利与否,我都积极听从组织安排,胜不骄败不馁,在自己的岗位上连续努力工作并以此为契机,在今后的工作中查找缺乏,缩小差距,努力做好本职工作。 感谢大家! 对岗竞聘演讲稿 篇4 敬重的领导,各位评委,同志们大家好! 公开,公正竞聘上岗的人事制度改革,给我们每个人制造了公正竟争呈现自我的时机。正确理解,积极参加,抓住机遇再次挑战自我是我这次竞聘的目的。 下面我就我自己和我以前的工作向大家做一简洁介绍; 我叫xx1973年诞生大专毕业,93年参与工作95年比录为国家干部成为林业工作的一员,至今效劳于本单位。 多年来,始终怀着极高的工作热忱,本着干一行爱一行,学一行的思想多方努力,学习林业相关学问
14、,同时向领导学,向前辈学习专业技能取长补短,不断完善自己充实自己,是自己早日成为一名合格的林业工作人员。 从 XX年开头在领导的信任下,在前辈的盼望中,我走上了治理岗位,分管工程施工小组开头了下乡施工工作。 我们小组精诚团结,相互学习,集思广益,冒风雨,顶寒冷,抗高温,携手共进,共荣共耻,胜利的完成了领导交与我们的各行任务。我们众多的工程,多行工程比市局评为优质工程并通报嘉奖,在全县掀起打造旅游强县的 热潮中,在局领导的统一协调下,在刘主任全盘领导下,我 们小组再次大显身手,完成了xx县其次届桃花节万亩桃花林桃花观光大道整体的绿化栽植任务,和观众印象体验村整体绿化设计及大树栽植任务,为我们西安
15、旅游事业做出了肯定的奉献,各级领导,和社会同仁给与了高度评价和认可。为我们林业系统争得荣誉。我个人也被连续四年评为全系统先进工。 当年我们栽植的幼苗已郁郁葱葱、青翠挺立、成行成林,一起工作的小组成员都走上了治理岗位(今日在这里借此时机向信任我的领导、帮忙我的前辈、支持我的同志再次表示诚心的感谢和真诚的问候)。 多年的下乡工作使我历练的更为成熟,积存丰富的带队阅历,为我这次竞聘打下了顽强的根底,总结以下三点优势: 一、我有正直的人品、吃苦耐劳的精神和关怀同志的责任心。 古人云:德不修,责无邻,我始终勤勤恳恳工作,实实在在做人,坦坦诚诚交朋友,在生活中我与人为善,对同志我如兄弟、如姐如妹,工作中危
16、急我来上,有责任我来担,我不怕苦不怕累,由于我来自农村,有劳动习惯和强健的身体可在任何环境、任何地理开展各项工作。 二、我有着很强的沟通力量和协调力量 孔子曰:君子恭而又礼,敬而无失,四海之内皆兄弟。长期下乡工作我建立了广泛的工作关系和丰富稳固的人脉关系,各镇政府上到领导下至包村干部、村委会干部和少数群众至今保持着友好往来,便于我们开展任何工作。 三、我有很强的安全意识和丰富的治理阅历。 在施工中人员众多,且年龄素养参差不齐,人尽其能,物尽其用,合理安排,在安全的前提下,正点高效的完成任务。 以上是我的阅历和竞聘的优势。 时下在社会主义新形势下的今日,我们单位领导贤能有德,同志人才济济,黑马辈
17、出,这是我们单位之福,国家之幸。 古语说得好,好马还得老马带,由于老马识途。今日在这里向各位领导和同志表个态,今后,无论带那个组,那个科或那个股,我毅然不辜负领导的信任和同志的盼望,保证带出一支精干的团队,在安全、团结、欢乐的前提下,无条件完成领导交与我们的一切任务。 最终愿我们林业全体同仁共同携手,为再造祖国秀美山川、为造福全人类作出更大的奉献。 感谢大家! 对岗竞聘演讲稿 篇5 敬重的各位评委、各位领导、同事们: 大家好!我是咸宁供电公司的孙涛,今日我演讲的题目是大山的情怀。 在咸宁的通山大畈,触目可及的是高耸的山岭和大片大片的红土地。在这片红与绿交错的土地上,有一位敦实忠厚的汉子、优秀共
18、产党员、国网公司劳动榜样张公益。 说起张公益,熟识他的人都说他有点“傻气”,为什么?他是一个不愿离开大山的人。 除了到部队当三年兵之外,他一生很少离开这个“老(区)、山(区)、边(区)、库(区)”的家乡。1978年,他带着一个共产党员的心愿,从部队回到了家乡,来到了供电营业所。从今,他把自己的身心全部交给了家乡。供电营业所的所长换了一任又一任,同事们走了一个又一个,他却像一颗螺丝钉一样,深深地铆在大山这块土地上。他用一生中最美妙的33年时间,忠实地履行着维护供电线路正常运行的职责。 如今,与他一起参与工作的战友和同事,不是被提拔就是换了岗位,至少家在农村的也进了县城工作,可张公益从未动过要挪一
19、挪“窝”的念头,就连儿女们的求学就业,他也从未在领导面前有过只言片语。也曾有人问他:“领导几次要调你 进城,你为什么不去?”他的答复是:“子不嫌母丑,狗不厌家穷。人各有志,大家都往外跑,谁守家乡?我生在这,长在这,力量虽小,但总可以尽一份心。” 三十三年了,他以站为家,巡线路上,饿了啃一口干粮,困了就地小憩一下。多年的野外作业,使他患上了严峻的胃病。他的妻子免不了埋怨他不顾家、不顾孩子,不顾自己的身体;面对妻子的埋怨,每次,张公益都是惭愧地低下头,而待妻子心情好点后,他一遍又一遍地开导妻子:“虽然我的身体不好,但做了这份工作就当尽心尽力,才对得起家乡父老呀!” 一句“尽心尽力”,许多人都说的出
20、口,但有多少人能做的下去? 三十三年来,张公益不进城,不外出旅游,几乎每天都往来于160多公里的供电线路和133个低压配电台区之间。他那双不知疲乏的脚,历经了四季的风雨雪霜,走遍了大畈山区的沟沟坎坎。 那年冬月的一个深夜,一场大雪将慈口乡狮坑十组的低压配电线路压断。从供电所到狮坑十组,要乘35分钟的渡船和步行6公里的坎坷山路,晴日里也要两个小时才能赶到。在雪花的陪伴下,张公益花了同样的时间就赶到了现场,于是,十组光明。 那年年三十下午,消水村五组村民全起明买家中线路故障,张公益知道后立即动身,乘了40分钟渡船,走了30分钟 的羊肠小路,爬了65分钟的消水山,于是,五组光明! 又是一个年三十夜晚
21、,下泉乡线路损坏,供电中断。张公益得到这个消息后,片刻都未迟疑,背上工具包就踏上了渡船?这是一次悄无声息的抢修,没有惊动村上任何人,但是那个下泉乡的那个年光明! 33年来,他平均每月穿破一双解放鞋,一年骑坏一辆自行车,三年更换一辆摩托车,就是为了那句“尽心尽力”,就是为了那两个字“光明”! 作一个“光明使者”真的不简单。张公益说:“父亲给我取名公益,我要名副其实,终身不忘公众利益。”他常想,一个共产党员就是要与众不同,就是要多做好事,就是要吃得亏。 有年夏天黄昏,天气特别沉闷,衢潭村养鱼专业户张君鹏的40亩鱼塘急需给鱼增氧,恰巧此时10千伏线路意外故障跳闸。赶到现场时,天色更加阴沉,高湿、黑暗
22、,张公益有充分的理由推迟这次修理,但他没有,他让同事用手电筒照着他登杆作业。工作终结了,一场倾盆大雨恰好铺天而来,把他们浇了个透湿。当天晚上,张公益的胃病就又发作了,在儿子的床上,他翻滚了整整一夜。 有年年底,农夫袁达然、袁达谋、张公华三人合办的大理石厂,年终欠下电费8600元。因资金周转不灵银行又停顿放贷。张公益得知这个状况找到袁达然说:“千万不能停电停产, 我来帮你们想想方法。”袁达然并没有把张公益的话放在心上。想不到其次天上午,张公益还真为他们垫交了电费。后来他们得知张公益将大儿子预备装修房子的钱拿来了,很多人大惑不解。张公益却说:“他们交不上电费,厂子要停工的啊。装修推迟一下怕什么,他
23、们赚钱,我们收电费,多好!” 他就是这样的一个人,每时、每刻、每分,坚守着奉献的理念,平凡人生在外线维护的作业中实现宏大! 他就是这样的一个人,每年、每月、每天,守望着家乡的变化,坚守基层在爬山涉水的步履中闪烁光华! 对岗竞聘演讲稿 篇6 亲爱的同志们、朋友们: 大家好!面对诸位审慎的眼光,承受众人公正的仲裁,已经是很久没有经受过的事了,心里难免紧急和感动。我非常珍惜这次时机。我叫*,*副主任,我想从三个方面做一个简洁的汇报。 一、我是一个幸运的人,我有一颗常怀感恩的心。 我有幸在许多岗位得到锤炼。我95年参与工作,任教15年,当过班主任,主管过学生工作,从小学教到初中,从3年级教到9年级,教
24、过除初中英语外的全部学科。20xx年,我有幸进入机关,有幸在办公室工作,每天与鼎城教育的精英打交道,参加了教育系统的每一件大事,让我有了更快的进步,大局意识、效劳意识明显提升。我有幸三次参与了被称为“天下第一难事”的拆迁工作,开阔了眼界,增长了见识,培育了力量。这些,都是难得的人生阅历。我感恩生活给我的一切,感恩一切赐予我帮忙和鼓励的领导、同事和朋友。 二、我是一个勤奋的人,我有一颗敢于担当的心。 仔细做事,只能把事做对,专心做事,才能把事做好。任何工作,我都专心去做。当教师时,我坚持通过自己的实际行动和人格魅力潜移默化的影响学生。在办公室,我始终负责综合材料的撰写,20xx年前,兼管内务、档
25、案等工作,对接市局办公室、区两办、信访、档案、保密等十多个部门。有时,一天要接打上百个电话,写材料,拿文件,弄回复,接待信访人员忙得不亦乐乎。我从不把工作拖到明天,加班是家常便饭,有时甚至到深夜。节假日需要盖公章的,只要我在武陵镇,总是随叫随到。拆迁的时候,我身兼三职,工作人员,司机,管后勤,每天走村入户,和老百姓斗智斗勇斗法,晚上,把战友们送回家,还得清理账目。我觉得,功夫总在事外,把一个圈画满很简单,画好却很难。我认为,不管在哪个岗位,我所应当做的,都是效劳,只不过对象不同。我坚信,只要有谦逊的态度,务实的作风,效劳的理念,大局的意识,我的工作肯定能得到认可,收到成效。 三、我是一个好学的
26、人,我有一颗力求上进的心。 学历只能代表过去,学习力才能把握将来!我始终坚持学习,努力提升自己的学习力。工作之余,我涉猎了教育、法律、财务、金融等众多课程。20xx年,我通过了号称“天下第一考”的全国司法资格考试;20xx年,取得实习律师和会计从业资格;20xx年取得执业律师资格;20xx年,取得证券从业资格;20xx年,取得助理睬计师职称。教育出身,通法律,懂财务,自认可以算一个综合型人才。今年,我规划备战中级考试,考取会计师资格。有一个要好的同学给我做一个经典但不合时宜,让我哭笑不得的总结。他说:刘律师的一生,是学习的一生。 对于教育,我曾有过深入的思索。我认为,我区并不缺少有力量的教师,
27、而是缺乏有教育情怀的教师,大多只把教书当职业,不把教书当事业。绝大多数教师非常仔细,但不懂专心,方法因循守旧,年年涛声照旧。个别教师埋怨待遇低,消极怠工,殊不知,消磨的是自己的意志,虚度的是自己的光阴,蹉跎的是自己的岁月,败坏的是自己的名声,影响的是教育的形象。要知道,专心工作,专心育人,必有所成,最起码可以赢得学生的敬重,成就教师的尊严。因此,我认为,鼎城教育要提质,必需下大力扭转教师观念。 各位领导、各位同事、各位朋友,再过一个月,我就满37了。这个岁数不再年轻,但是年富力强。激情燃烧的岁月中,36岁的石荣耀还是个光棍。我比那时的他大一岁。但我比他幸运,比他幸福,我有一个完整、幸福的家,在
28、任何时候,家和家人都是我顽强的后盾和前进的动力。多年的积存,让我浑身上下充盈着正能量,让我对今后的工作和生活布满信念。假如能得到诸位领导、校长和同事们的认可,那将会更加激发我干事创业的决心和士气。一个伟人曾经说过:给我一个支点,我能撬起整个地球。套用这句话,给我一个平台,我肯定能走得更高更远! 各位领导、各位同事、各位朋友,说得好,不如做得好,说得到,不如做得到。假如我有时机挑更重的担子,我必将做到如下三点:一是听从局党委安排,维护教育形象;二是制造性的开展工作,力促教育进展;三是效劳好基层学校,让学校更好的为学生效劳。假如没有时机,那说明我离领导和同事们的要求还有差距,我必将更加努力! 我的
29、汇报到此完毕。祝福各位马年吉利,万事如意!感谢! 对岗竞聘演讲稿 篇7 我当教师是为了什么?答:为的就是成就感。只有实习阅历的我,一下子步入岗位,一时手足无措。而所带班级的宝宝也是刚入园的,还没有来得及适应新幼儿园,就要面对几个新手教师。活动的难以开展,可想而知。于是大脑里消失了n个想法,但仍坚持下来,应由于发生了一些令我感动和傲慢的事情。 例一:翔翔是班里最聪慧的宝宝之一,能识一千多个字。但挑食和不协作教师工作,令教师们很头疼。一天,他带来了汉字卡片,我就利用下午饭后时间,请翔翔教大家识字。其次天,翔翔的妈妈在家园联系本上写到“以前,翔翔起床的第一句话就是妈妈,我不要上幼儿园。今日早上他却对
30、我说妈妈,快点帮我穿衣服,我要上幼儿园去!他的这句话给了我一个莫大的惊喜,我知道这其中有教师的功绩,真的很快乐!” 当时我看完翔翔妈妈的留言后,我就知道我们已经争取到一个宝宝的心和他妈妈的信任。这让我快乐很长时间。 例二:乐乐家住某地,所以没有时机与乐乐家人当面沟通,只能通过小小的家园联系原来汇报乐乐的状况。那天,由于一个小误会需打电话向乐乐妈妈解释。打电话前,我心里是惴惴担心,但与乐乐妈妈谈天后,我猜她是个特别爱自己孩子,却不懂得怎样教孩子的妈妈,以至于乐乐的性格有点怪,不善与人沟通。就这样我们聊了几分钟。 其次天,乐乐妈妈在家园联系本上写了近一页半纸的字。他写到:“特别感谢wendy教师对
31、乐乐的照看和关怀”她的这些话让我感动半天。家园能开诚布公的合作,正式教师求之不得的事情。有家长的支持,我们就更有信念做好。 例三:萱萱也是个吃饭难,还喜爱不分场合和时间乱发表自己想法和感受的宝宝。才入园时,萱萱奶奶说萱萱放学回家后都要吃许多零食,这好像在示意我们没有照看好萱萱。为此,我们在对宝宝吃饭的问题上花了不少心思。我建议每桌安排一名小组长帮教师端饭分给小组小朋友,谁表现好、吃饭快,就请谁当小组长来调动宝宝吃饭的积极性,并小有成效。 在这个星期四,萱萱奶奶送宝宝入园时,跟我小聊了一下。她说萱萱现在很喜爱来这个幼儿园,在家也很少吃零食。我抓紧接话说她在幼儿园的表现越来越好,不过就是喜爱在吃饭
32、和上课的时候讲话。她奶奶说,萱萱常常在家跟我们说吃饭和睡觉的不能说话,我们问是谁说的,她说是教师说的。宝宝这么听教师的话,我信任她已经适应幼儿园,喜爱来幼儿园。这都是全幼儿园努力的功绩。 由以上这几件事,我想表达自己对岗位的理解,要有“三心”,也要有集体荣誉感。在此,不想说太多的大道理,我会用事实证明。 对岗竞聘演讲稿 篇8 尊敬的教师,亲爱的同学们: 大家好! 很快乐能参与这次竞选。俗话说:谁要有学问,就得多请教,而我就原意当那个被人请教的学习委员。“学习委员”顾名思义,就是要领导全班同学搞好学习,但是真要做到这点我想确定很困难,不过,既然我今日站在了这里,我信任会有我自己的方法,那就是和同
33、学们一起探讨问题,提出自己的观点,这样会让全班同学的学习上一个台阶。虽然我的学习不是出类拔萃的,但是我信任只要用一颗真诚的心去工作,我肯定会将这个职务做好的。 我做任何事都会有剧烈的责任感,仔细认真对待每一件事,用一颗寻常心,准时发觉并公正公正地处理每一个问题,而且时刻想到“在其位,谋其政”,会记着“为同学效劳”的宗旨,做好学习委员的每一项工作。 假如我当上了学习委员,我肯定尽力做好学习委员的每一件事,我肯定对自己严加约束,敬请教师和同学们的监视,我会以自己的行动给大家一份交代的。假如我竞选失败了,我也不会气馁,我会把它当成一次熬炼,一个教训,让自己变得更好,更称职。 请投上你们珍贵的一票吧,
34、感谢大家! 对岗竞聘演讲稿 篇9 1.标题 作为竞争上岗演讲稿的主要标题,如关于竞争北郊分局科级领导职位的演讲。 2.称谓 即对演讲评委及听众的称呼。一般用“诸位评委”、“各位听众”即可。 3.正文 (1)开头。为制造友善、和谐的气氛,开篇应以“感谢给我这样的时机让我参与竞争上岗演讲”“恳请评委及与会同志指教”等礼节性致谢词导入正题。然后立刻说明自己竞争上岗演讲的主要理由。开头必需要写得自然流畅,洁净利落。 (2)文章主体。这是演讲稿全文的重点和核心。应围绕以下几个方面绽开: A.介绍个人简历。可分两个层次:一层简明介绍申请个人的状况,让评委明白竞聘者的各项根本条件;其次层紧接第一层开头谈自己
35、与竞聘岗位有联系的工作经受。 B.摆出个人的竞聘条件。竞聘条件包括政治素养、政策水平、治理力量、业务力量以及才、学、胆、识各方面的条件。竞聘条件是打算竞聘者是否被聘任的重要因素之一,应当重点强调。但切忌夸夸其谈,应多用事实说话,“事实胜于雄辩”。可以结合自己前一时期的工作来写,如自己曾做过什么相关的工作,效果如何。从中展露出自己的水平、力量、学问和才华。实行引而不发的方法,通过这些事实,让评委及听众自然而然地得出确定的结论。 C.提出施政目标、施政设想、施政方案。这局部是竞聘者假设已被聘任后,对应聘岗位所提出的目标及实现的详细措施。演讲者应鲜亮突出地提出自己的施政目标和施政措施。这些目标和措施
36、既要适应总体形势,又要表达部门特点。根本目标要具有客观性、明确性和先进性。要定性定量相结合,能量化的尽量量化,以便评委进展比拟、评估。目标还应围绕人们对竞聘岗位较为关注的焦点、难点重点提出。根本目标必需有切实可行的措施做保证。因此,保证措施非常重要。措施必需针对目标来制定,要明确详细,有可操作性,且亲密联系岗位实际,从岗位工作动身。 (3)结尾。一要写出自己竞聘的决心和信念,二要说明自己能官能民的态度。好的结尾应写得恳切、有力,意近旨远,使人闭目能为之长思。 竞争上岗演讲稿范文 敬重的各位领导、各位同事: 下午好!首先感谢局分党组为我们制造了这次竞争上岗的时机。处级职位实行竞争上岗,是深化干部
37、人事制度改革的一项重大举措,促使德才兼备、实绩突出、群众拥护的优秀人才脱颖而出。我作为一名人事干部,更应响应组织的呼唤,积极参与这次竞争上岗活动,承受同志们的检阅和组织的选择,我竞争的职位是局人事处副处长,下面我把我的根本状况、工作经受和以后的思路与设想向各位领导和同志们作一汇报,不妥之处请批判指正。 我是1994年7月毕业安排到省测绘局,转瞬间已过了十四个年头,我由一个刚走出校门的懵懂学子,成长为一名成熟的人事干部,并取得了大家的认可与支持。参与工作以来,年度考核5次被评为优秀等次,4次获得嘉奖嘉奖,两次被评为局先进工,20xx年被授予“机关先进国家公务员”荣誉称号,20xx年被国家测绘局评
38、为“全国测绘系统十五教育培训工作先进个人”。我深深知道,自己取得的每一点进步和成绩,首先是得益于局分党组的正确领导。二是得益于各级领导平易近人的工作作风,给我们年轻人制造的宽松、开放的工作环境。三是得益于局机关处室之间关系和谐,同志们相互帮忙的良好局面。四是得益于人事处心往一处想,劲往一处使,团结全都,积极向上的工作气氛。在这里,向多年来在工作中,赐予我指导、帮忙、支持的各位领导和同事们,表示诚心的感谢! 各位领导、各位同事,我之所以报名竞争人事处副处长职位,主要有以下有利条件: 第一,我已在人事处工作了十三年,精通干部人事政策,熟识各项人事业务,了解全局干部队伍状况,在工作中积存了干部人事治
39、理的阅历。20xx年8月到20xx年12月还参与了中心党校人力资源治理专业的本科函授,系统学习了人力资源治理全新的治理理念和工作方法,提高了自己的理论水平和工作力量。 其次,在各位领导和同志们的言传身教影响下,经过多年的人事工作熬炼,使我养成了做好人事工作必备的政治意识、大局意识、效劳意识、保密意识和扎实的工作作风、不怕吃苦的奉献精神。 第三,经组织安排曾屡次借调到省国土资源厅、省人事厅、省委组织部等上级机关帮忙工作,提高了自己的业务力量,开阔了工作思路,得到了上级机关的认可,树立了省测绘局良好的形象,为我局开展各项工作打下了根底。 第四,起草过局青年科技带头人评比治理方法、加强“十一五”期间
40、人事人才工作的意见、全局人事人才工作会议材料等大量公文,我撰写的加强测绘人才资源开发推动“数字河北“建立被评为“数字河北”测绘科技论坛优秀论文,并在中国测绘报上发表,具有肯定的文字写作力量。 第五,通过夜大学习我取得了河北师大计算机应用专业大专学历,具有肯定的计算机软件开发力量。在局机关局域网建立中,自己动手打网线,做模块,设计开发了河北测绘信息网站,在首届评比活动中,被评为优秀网站,我也被办公厅评为“机关政务信息化先进个人”。还为省编办组织开发了河北省机关事业单位机构编制证治理系统,已在省直机关事业单位中全面推开。得到了省编办领导的好评,也为信息中心争取了10万元的开发经费。 下面谈一谈我的
41、工作设想: 第一,根据人事部事业单位岗位设置治理方法的要求,在按需设岗,明确岗位职责,合理确定职务构造比例的根底上,推动专业技术职务评聘分开,建立专业技术人员双向选择,竞聘上岗制度,实现专业技术职务能上能下,专业技术人员待遇能高能低。 其次,加强高层次专业技术人才选拔培育,壮大青年科技带头人队伍。要进一步完善青年科技带头人治理方法,培育省测绘青年科技带头人、局青年科技带头人、基层测绘单位科技带头人三级人才梯队。以此为根底,积极向国家测绘局推举,力争增选国家测绘局青年学术和技术带头人。 第三,要做好事业单位绩效工资制度改革的探究与讨论,将人才的收入与岗位职责、工作业绩、实际奉献以及成果转化产生的
42、经济效益直接挂钩,建立向优秀人才、关键岗位、艰难岗位倾斜的安排鼓励机制,使一流人才享受一流待遇、一流奉献获得一流酬劳。同时坚持精神鼓励、事业鼓励、物质鼓励并举,以多种举措激发测绘人才的积极性和制造性。坚持用事业分散人才、用工程吸引人才、用环境留住人才。 第四,随着测绘生产规模的不断扩大,现在各单位聘请的临时工越来越多,大多都不是测绘专业的毕业生,如何提高他们的技能,保证测绘产品质量成为当前的一个难题。根据内外业分工,组织有阅历的同志,成立测绘岗位培训教材编审委员会,由浅入深,由简入繁,编写具有针对性、时效性、有用性的测绘工具有用手册,做到新员工人手一册,有问题随时能查。并适应测绘外业人员分散、
43、流淌性强的特点,充分利用网络信息技术,依托河北测绘信息网建立干部教育培训网,实现全局的教育培训资源共享。 各位领导、同志们,参加这次竞争上岗,假如能够胜利,我将做到以下几点: 一要摆正位置,当好助手。全力支持处长的工作,做到主动不越位、辅佐不离位、周密不空位,积极思索,建言献策。做到敬重老同志,团结新同志,成为联系上下的纽带和桥梁,共同做好人事处各项工作。 二要加强学习,提高素养。人事工作政策性强,原则性强,关系职工切身利益。肯定加强政策理论学习,做到熟识政策,把握政策,吃透政策,准时把有关政策传到达每位职工,让职工清晰明白,该办的不遗漏,不拖延;不该办的,坚持原则,做好职工的思想工作。 三要发扬团结协调、宽容和谐的优良传统。抱着与人为善、助人为乐的态度,真诚地对待每一位同志,真正把人事处建成干部之家,人才之家。 四要加强党风廉政建立。 各位领导、各位同仁,站在这里,感觉这里不仅仅是一个竞争的舞台,更是一个学习和沟通的园地,我向各位同事学到了很多东西,自身得到了一次难得的熬炼。作为一名年轻干部,无论结果如何,我都将以此为新的起点,开拓创新,扎实工作,努力开创我局人事人才工作新局面。 感谢大家!
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