宾馆卫生管理制度5篇.doc
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1、 宾馆卫生管理制度5篇客房清扫卫生制度 一、首先翻开门窗或空调器,通风换气,使室内空气保持新奇。 二、从里到外,从上到下,轻轻扫去或用抹布擦去四壁灰尘。 三、撤掉顾客用过的被套、床单、枕巾(枕套)、并送出房间。 四、整理床铺,换上新的床上用品,将床上用品折叠整齐。 五、撤掉茶具、冷水杯和烟灰缸,将室内杂物、纸屑、果皮受到垃圾桶内,送出房间,再换上清洁桶。 六、进展室内湿式清扫地面或吸尘器清扫,将地面杂物垃圾去除。 七、用湿抹布把玻璃、门窗框、灯具、电视机等擦得干洁净净。 八、卫生间的整理和清扫:先检查洗衣袋内有无客人要洗的衣服,准时送洗衣房。然后冲洗座便池,撤掉毛、浴巾,撤出漱口杯、牙具等,清
2、扫垃圾,然后按面盆、台面、浴盆座便器的挨次对“三盆”进展消毒、清洗(消毒保持10-15 分钟)然后换上清洁和消毒后的漱口杯及各种用品。最终湿式清扫,换上消毒标志。公共用具、用品的清洗、消毒制度 被套、枕套、床单等床上用品备品充分,其与床位数之比不 低于3:1,洁净待使用的用品应存放于单位单独的备品库内, 不得与其他污染物品混杂。床上用品要进展一客一换一消 毒,长住旅馆床上用品更换时间不超过一周,星级宾馆还用 执行星级宾馆有关床上用品更换规定,并应做好更换清洗记 录。供旅客使用的床上用品应无污迹、破洞、毛发。客房内卫生间的洗漱池、浴盆和抽水恭桶应每日清洗消毒,上述卫生洁具应配备有明显区分标记的情
3、节工具、抹布,不得混放混用。无卫生间的客房,每个床位应配备有不同标记的脸盆和脚盆各一个,脸盆、脚盆和拖鞋应做到一客一换一消毒。清洁的脸盆、脚盆和拖鞋应在旅客入住时当即供应。 宾馆卫生治理制度3 酒店卫生治理制度一、 酒店卫生治理制度岗位卫生责任制度一)酒店卫生治理制度总则 1、酒店场所内、外环境干净,常常开窗换气。不乱放、挂或晾晒衣物等。从业人员的日常生活和用具不与顾客用品混用、混放。工作间的摆放要合理、干净,每层客房应设专用消毒及顾客用品保洁柜。使用的抹布肯定要清洁卫生,专布专用,物见本色应定期消毒。窗台式空调器滤网或风扇清洁无积尘。 2、卧具要一客一换、长住客每周一换,卫生洁具及餐具应一客
4、一消毒,并有保洁措施。 3、实行消退苍蝇、老鼠、蟑螂和其他有害昆虫及其滋生条件的措施,彻底消减室内的蚊、蝇、蟑螂和老鼠。 4、仔细执行“法定传染病报“及“公共场所危害安康事故报告“制度。 二、酒店卫生治理制度客用口杯、茶杯消毒制度 1、消毒剂:“一片净消毒片,“优氯净“消毒粉 2、清洁剂:去污粉、洗衣粉 3、消毒工具:消毒柜、消毒桶、百洁布 4、存放工具:茶倍储存柜 5、程序 (1)从客房撤出的茶杯、口杯放到消毒间倒尽茶水; (2)把茶杯放到清洗池内,用清洁剂洗净,然后放到冲洗池内用清水冲净; (3)用消毒剂配上肯定量例水装到消毒桶内,按药剂说明为准,一桶水放一片“一片净“消毒片; (4)将洗
5、过的茶杯、口杯浸泡在消毒水内,时间至少20分钟以上; (5)或将清洗好的茶杯、口杯擦干连同铁框一并放到消毒柜内消毒; (6)翻开消毒电源,消毒至少45分钟后将茶杯取出; (7)取出已消毒茶杯、口杯储存到封闭的保洁柜里以便备用; (8)在消毒记录上做到登记,记录消毒的时间和姓名。 三、酒店卫生治理制度餐饮部卫生治理制度卫生工作关系到企业的信誉和经营,又关系到社会精神文明建立,更关系到广阔消费者的身体安康乃至生命安全。养成良好的卫生意识和习惯,不但是每个效劳人员工作的优良表现,也是一个人良好修养与习惯的表现。 一、酒店卫生治理制度个人卫生做到四勤:勤洗手、剪指甲;勤洗澡、理发;勤洗衣服和被褥;勤换
6、工作服。上班前和大小便后要洗手。要有安康意识,定期作体格检查,预防疾病,当发觉有感冒、咽喉炎、肝炎、皮肤病时应主报上司,休假疗养好再上班。治理人员应非常重视效劳人员的个人卫生与安康,要为他们制造一些必要的条件,并常常进展检查催促,使个人卫生形成制度。 二、工作卫生 1、当班时避开触摸头发或面孔,不能对着食品顾客咳嗽、打喷嚏;不准随地吐痰;不准吸烟。 2、手指不行接触到食物,亦不行碰触杯口、刀尖、筷子前端及汤匙盛汤局部。 3、效劳员使用的抹布、垫布等每天要清洗洁净,用开水浸烫,以削减或毁灭细菌。 托盘等工具必需保持清洁。 4、凡腐烂变质和不符合卫生要求的食品坚决不出售。 5、从碟上掉落下来的食物
7、不行给客人食用。 6、不行使用掉落地上的餐具及席巾。 7、对不洁净的餐具和台布要准时送回洗洁处清洗,不行摆用。 8、严禁随地丢弃废纸、倒水、乱放茶水杯。 9、不同的食物不要任凭混淆,以免有损味道。 0、在效劳过程中要留心就餐者,发觉病态者及带菌者,对其所用餐具要单独整理,重点消毒。 11、收市时留意卫生,牙签、纸巾等杂料当尽力避开掉在地上,以免不雅和增加清洁困难。12、在适当状况下,要常常使用托盘,训练自己成为一名精彩的效劳员。 宾馆卫生治理制度4 亿嘉宾馆卫生治理制度 一、主管负责人,对宾馆卫生负全面治理责任。并担当卫生治理职能。 组织从业人员进展卫生法律法规和卫生学问培训。 制订宾馆卫生治
8、理制度及岗位责任制度,并对执行状况进展催促检查。 检查宾馆卫生状况并记录,对检查中发觉的不符合卫生要求的行为准时制止并提出处理意见。 对宾馆卫生检验工作进展治理。 承受和协作卫生监视机构对本单位的食品卫生进展监视检查,并照实供应有关状况。 二、从业人员安康检查制度 1.宾馆从业人员应按宾馆卫生法规定,每年进展一次安康检查,如遇特别状况还应承受临时检查。 2.新参与工作或临时参与工作的人员应经安康检查,取得安康合格证明前方可参与工作。 3.从业人员有发热、腹泻、皮肤伤口或感染、咽部炎症等有碍宾馆卫生的应马上脱离工作岗位,待查明缘由、排解有碍宾馆卫生的病症或治愈后凭有效的医院证明方可重新上岗。 三
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