安全生产档案管理制度安全生产档案管理制度指的是(十一篇).docx

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1、 安全生产档案管理制度安全生产档案管理制度指的是(十一篇)安全生产档案治理制度 安全生产档案治理制度指的是篇一 为标准和加强公司安全生产档案(台账)治理工作,确保各项安全生产档案(台账)的精确和完善,通过安全生产档案(台帐)的记录、整理和归档,不断增加安全治理工作的针对性、系统性和可追溯性,提高公司安全生产监视治理水平,特制定本制度。 本制度适用于天津钢铁集团有限公司所属各部门。 3.1执行原则 本制度所称的安全生产档案(台帐),是指各单位、部门安全生产治理过程中形成的具有保存价值的各种文字资料、图表、声像、电子等不同形式的历史记录。 3.2治理职责 3.2.1安全治理部 3.2.1.1负责公

2、司安全生产档案(台账)的综合治理工作,对各生产厂、职能部室的档案治理工作进展监视、检查。 3.2.1.2负责贯彻执行安全生产法、档案法等有关法律、法规和方针政策,组织制定实施公司安全记录归档和保管、使用、统计等有关规章制度。 3.2.2各生专业职能部室 3.2.2.1负责本专业内安全生产档案(台账)的归口治理工作,明确本专业所涉及安全记录的编制、填写、保存等详细要求。 3.2.2.2负责对涉及本专业内安全生产档案治理要求的相关单位、部室进展监视、检查和供应业务指导。 3.2.3各生产单位、部门 3.2.3.1负责贯彻执行公司下达的各项安全规章制度及治理标准。落实公司下达的档案工作要求和有关部署

3、,在业务上承受公司专业职能部室的指导和检查。 3.2.3.2负责填写、收集、整理、保管、利用本单位、部门在安全生产治理活动中形成的各类记录。 3.3治理规定 生产经营单位安全生产档案(台帐)资料分为以下类别: 3.3.1安全综合治理台帐 包括以下方面内容: 3.3.1.1安全生产委员会或安全生产领导小组人员名单及变动记录; 3.3.1.2安全生产组织机构、安全生产治理网络图等。 3.3.1.3安全生产责任制度、安全生产治理制度等文件; 3.3.1.4与工种岗位和设备工具相对应的安全操作规程和使用规程; 3.3.1.5上级有关安全生产监视治理部门制定和下发的制度性文件、通知、通报等; 3.3.1

4、.6安全治理人员花名册、注册安全工程师花名册及相关身份证明、资格证书; 3.3.1.7年(季)度安全生产工作总结和规划、阶段性安全生产工作总结和规划; 3.3.1.8与主管单位及内部各班组签订的安全生产目标治理责任书,安全生产责任目标分解、执行、验收、考核记录; 3.3.1.9安全生产竞赛、活动记录; 3.3.1.10安全防护用品、工具、装备登记表; 3.3.1.11其它与安全工作有关的记录。 3.3.2安全教育培训台帐 包括以下方面内容: 3.3.2.1安全宣传教育培训规划、学习、活动资料; 3.3.2.2三级安全教育资料、试卷; 3.3.2.3全员教育、专项教育记录; 3.3.2.4特种作

5、业人员教育培训规划、资料,特种作业人员登记治理台帐, 3.3.2.5危急化学品治理人员花名册及相关身份证明、资格证书; 3.3.2.6其它安全教育工作记录。 3.3.3安全会议台帐 包括以下方面内容: 3.3.3.1安全生产委员会会议记录、纪要; 3.3.3.2安全生产工作例会会议记录、纪要; 3.3.3.3依据安全生产工作需要,临时组织的各类会议,包括传达贯彻上级文件,收看收听电视电话会议等记录、纪要; 3.3.3.4其它安全会议记录。 3.3.4重大危急源治理档案 包括以下方面内容: 3.3.4.1重大危急源监视治理:名称、负责人、地点(部位)、联系人、联系方式; 3.3.4.2重大危急源

6、的种类及根本特征、相关图纸和图片; 3.3.4.3重大危急源监测及监控措施; 3.3.4.4重大危急源生产安全事故专项应急预案,包括危急性分析、可能发生的事故特征、应急组织机构与职责、预防措施、应急处置程序、应急培训和应急保障等内容; 3.3.4.5重大危急源的治理、检查、监控(考核)记录; 3.3.4.6其它危急源治理工作记录。 3.3.5职业卫生治理台帐 3.3.5.1职业卫生目标治理和责任制,单位负责人及治理人员职业卫生培训证明(复印件); 3.3.5.2职业卫生治理制度,职业病防治法律、法规、标准、标准、文件; 3.3.5.3年度职业病防治规划与实施方案,包括个人防护用品发放使用记录,

7、放射源治理登记表,检测用具、工具登记、校验等治理记录,剂量笔发放登记治理记录,职业安康检查和职业病诊断结果等,职业卫生宣传教育培训记录(培训规划、培训考核记录、宣传图片、纸质和摄录像资料)等; 3.3.5.4职业病危害因素监测点分布明细表; 3.3.5.5用人单位职业安康监护档案,职工个人职业安康监护档案,接触职业危害人员登记表及体检记录(上岗前、在岗、离岗时职业安康检查表),职业病人登记表,职业病人诊断证明书等; 3.3.5.6其它职业安康治理工作记录。 3.3.6相关方治理档案 3.3.6.1相关方单位资质及签订的安全协议、安全告知等; 3.3.6.2相关方特种作业人员资质证明(复印件);

8、 3.3.6.3外用工、外包工等外来务工人员的安全教育记录; 3.3.6.4相关方安全绩效考核记录; 3.3.6.5其他有关记录。 3.3.7安全生产检查、隐患排查治理台帐 3.3.7.1专业安全检查、季节性安全检查、重大节假日安全检查记录及考核记录(或安全检查表); 3.3.7.2专项安全检查及考核记录(或安全检查表); 3.3.7.3日常、综合性安全检查及考核记录(或安全检查表); 3.3.7.4隐患检查记录、隐患排查治理(规划)登记表; 3.3.7.5隐患整改通知书、指令书、整改记录; 3.3.7.6重大事故隐患治理方案,包括以下内容:安全事故隐患的类别,所属工艺、地点,影响范围及程度,

9、治理的目标和任务,实行的方法及措施,经费和物资的落实,负责治理的责任人和部门(或单位),治理的时限和要求,安全措施和应急预案,本单位专业技术人员(或专家)对重大事故隐患治理状况的评估报告; 3.3.7.7其它与安全检查、隐患排查工作有关的记录。 3.3.8事故应急预案治理台帐 3.3.8.1应急救援机构(队伍); 3.3.8.2应急预案及名目清单; 3.3.8.3应急预案评估报告; 3.3.8.4应急物资装备清单; 3.3.8.5应急预案演练记录; 3.3.8.6其它与事故应急有关的记录。 3.3.9生产安全事故治理档案 包括以下方面内容: 3.3.9.1职工伤亡事故登记表; 3.3.9.2职

10、工伤亡事故、事故调查报告; 3.3.9.3事故调查分析会议记要; 3.3.9.4工伤认定批复书; 3.3.9.5其他有关记录。 3.4安全生产档案(台帐)治理要求 3.4.1安全生产档案(台帐)纸质文件材料应齐全完整,字迹清楚,日期明确,签认手续完备。 3.4.2各单位要确定专人负责安全生产档案(台帐)的记录、收集和整理。 3.4.3各单位安全生产档案(台帐)应分类存档,按时间顺行(以年度为界),每年年终将安全生产档案(台帐)装订成册。 3.4.4安全生产档案的保存期限和本规定未涉及的其它安全生产档案(台帐)执行公司相关文件治理规定。 3.4.5公司安全治理部对各生产经营单位安全生产档案(台帐

11、)的建立状况,定期进展催促、检查,检查时间为半年度一次。 3.4.6本制度由公司安全治理部负责解释。 3.4.7本制度自下发之日起执行。 安全生产档案治理制度 安全生产档案治理制度指的是篇二 为标准和加强公司安全生产档案（台账）、记录治理工作，确保各项安全生产档案（台账）的精确和完善，通过安全生产档案（台账）的记录、整理和归档，不断增加安全治理工作的针对性、系统性和可追溯性、闭合性，提高公司安全生产监视治理水平，结合公司实际，特制定本制度。 本制度适用于公司安全生产档案（台账）、记录治理工作。 3.1安全生产档案（台账）：是指各部门、工程部全生产治理过程中形成的具有保存价值的各种文件资料、图像

12、、声像、电子等不同形式的历史记录。 3.2 数据电文：是指以电子、光学、磁或者类似手段生成、发送、接收和储存的信息。 5.1 公司安全治理部负责公司安全生产档案（台账）的综合治理工作，对各工程部、各部门安全生产的档案治理工作进展监视、检查。负责依据公司的相关规定拟定公司安全记录归档和保管、使用、统计等相关规章制度。负责公司各类安全生产记录的分类、编号和备案工作。 5.2各部门分别负责本部门职责范围内的安全生产档案（台账）治理工作。统一使用公司制定的格式进展安全生产记录。 5.3各工程部负责本工程部安全生产档案、记录治理，填写、收集、整理、保管、利用本工程部在安全生产治理活动中形成的各类记录。

13、5.4各工程部的安全生产治理部门及各职能部门根据本单位的安全生产治理体系文件及相关制度履行相应职责。 6.1.1.1安全生产委员会或安全生产领导小组人员名单及变动记录。 6.1.1.2安全生产组织机构、安全生产治理网络图等。 6.1.1.3安全生产责任制度、安全生产治理制度（云南省安全生产条例规定的11项制度必需建档）等文件。 6.1.1.4与工种岗位和设备工具相对应的安全操作规程和使用规程。 6.1.1.5上级有关安全生产监视治理部门制定和下发的制度性文件、通知、通报等。 6.1.1.6安全治理人员花名册、相关人员证书（含三类人员证书、注册安全工程师等相关资格证书）。 6.1.1.7年度安全

14、生产工作总结和规划、阶段性专项安全生产工作总结。 6.1.1.8安全生产责任书、安全生产责任目标分解、执行、考核记录。 6.1.2 安全生产教育培训台账包括以下方面内容： 6.1.2.1安全宣传教育培训规划（含特种作业人员教育）、学习、活动资料； 6.1.2.5危急化学品治理人员花名册及相关身份证明、资格证书； 6.1.3.2依据安全生产工作需要，临时组织的各类会议，包括传达贯彻上级文件，收看收听电视电话会议通知、记录、纪要等； 6.1.4.1重大危急源的检测、评估、监控报告或记录； 6.1.4.2针对重大危急源制定的应急预案，包括危急性分析、可能发生的事故特征、应急组织机构与职责、预防措施、

15、应急处置程序、应急培训和应急保障等内容； 6.1.4.3重大危急源监视治理：名称、负责人、地点（部门）、联系人、联系方式； 6.1.5.1职业安康目标治理和责任制，单位负责人及治理人员职业卫生培训证明（复印件）； 6.1.5.2职业安康治理制度，职业病防治法律、法规、标准、标准、文件； 6.1.5.3年度职业安康规划和实施方案，个人防护用品发放（使用）记录，职业安康宣传教育培训记录（培训规划、培训考核记录、宣传图片、纸质和摄像资料）等； 6.1.5.4用人单位职业监护档案，职工个人职业安康监护档案，接触职业危害人员登记表及体检记录（上岗前、在岗、离岗时的职业安康检查表），职业病人登记表，职业病

16、人诊断证明等；（假如有） 6.1.6.1相关方单位资质及签订的安全协议（合同）、安全告知等； 6.1.6.2相关方特种作业人员资质证明（复印件）； 6.1.6.3外用工、外包工等外来务工人员的教育记录； 6.1.7.1专业安全检查、季节性检查、重大节假日安全检查记录及考核记录（或安全检查表）； 6.1.7.2专项安全检查及考核记录（或安全检查表）； 6.1.7.3日常、综合性安全检查及考核记录（或安全检查表）； 6.1.7.4隐患检查记录、隐患排查治理（规划）登记表； 6.1.7.6重大事故隐患治理方案，包括以下内容：安全事故隐患的类别、所属工艺、地点、影响范围及程度、治理的目标和任务、实行的

17、方法及措施、经费和物资的落实、负责治理的责任人和部门（或单位）、治理的时限和要求、安全措施和应急预案、本单位专业技术人员（或专家）对重大事故隐患治理状况的评估报告； 6.1.7.7其它与安全检查、隐患排查工作有关的记录。 6.1.9 生产安全事故治理档案包括以下方面内容： 6.1.9.5按事故处理“四不放过”原则，进展处理的相关记录。 6.1.10.2安全工作费用投入过程中相关票据复印件等。 6.1.11安全生产、职业安康及消防工作责任书规定的其它台账。 6.1.12法律法规规定的其他需要记录、建立台账的内容。能够证明安全生产过程治理的其他记录资料等。 6.2.1安全生产档案（台账）纸质文件材

18、料应齐全完整，字迹清楚，日期明确，签认手续完备； 6.2.2各工程部要求确定专人负责安全生产档案（台账）的记录、收集和整理； 6.2.3各工程部安全生产档案（台账）应分类存档，按时间挨次（以年度为界），每年年终将安全生产档案（台账）装订成册； 6.2.4档案（台账）以数据电文形式存在的，应当符合中华人民共和国电子签名法（20xx年修正）的相关要求。 6.3.1各部门、各工程部记录治理人负责收集、整理、保存本单位、本部门的安全生产记录（记录治理人由单位、各部门依据岗位职责进展确定），填写“在档记录清单”； 6.3.2记录的填写要准时、真实、内容完整、字迹清楚，不得随便涂改；如因某种缘由不能填写的

19、工程，应说明理由，并将该项用双斜杠划去； 6.3.3各相关栏目负责人签名不允许空白。如因笔误或计算错误要修改原记录，应采纳双斜杠划去原记录，在其上方写上更正后的记录，加盖或签上更正人的印章或姓名及更正日期； 6.3.4记录填写应与运行活动同步进展，不得后补或编造。 6.5.1各部门负责本部门的运行记录的发放；记录发放范围仅限公司范围内；记录发放部门应填“发文记录”，记录的接收部门应填“收文记录”。 6.5.2记录表格需经部门负责人同意后，方可使用或复制，并由各部相关部门记录治理人负责登记发放。 6.5.3各部门的记录需借阅或复制者要经相应部门负责人批推，由各部门相关记录治理人登记备案。 6.6

20、.1记录如超过保存期限或其他特别状况需要销毁时，由各相关部门记录治理人填写文件销毁申请单，交部门负责人审核，经安全治理部确认，由记录使用部门标记过期或执行销毁。同时在“在档记录清单”上注明销毁的工程、方式、数量等信息。 6.6.2对于保存期限内需向其他移交或供应的运行记录，除应在“记录清单” 上注明移交或供应记录工程、数量等信息外，还应填写“文件移交清单”接收移置运行记录的部门应在“运行记录移置清单”上签字确认。 6.7.1各部门、各工程部需指定记录治理员，记录治理员必需把单位全部记录分类，依据记录的类型整理、标识，便于查阅并可追溯相关活动。 6.7.2记录应存放于通风、枯燥的地方，全部记录保

21、持清洁，字迹清楚。不得丧失或破坏、防止泄密。 6.7.3文书档案保管期限根据公司相关文件治理规定或国家档案局关于机关档案保管期限的规定要求的文书档案保管期限表执行。 7.1公司安委办对各工程部安全生产档案（台账）的建立状况，定期进展监视、检查，检查时间为每年度至少一次。 7.2根据公司安全生产、职业安康及消防工作责任书涉及安全生产档案、台账、记录治理工作的内容进展检查考核。 安全生产档案治理制度 安全生产档案治理制度指的是篇三 1、本公司档案室保存的档案,主要供本公司使用。 2、如其它部门或个人查阅时,须经档案室负责人或档案形成部门领导同意,并仅限于室内阅览。 3、凡因特别需要,经批准同意借出

22、的档案,外借时间一般为三周左右,到期仍需连续利用,须办理续借手续。 4、借出的档案不得转借他人,不得随便涂改、圈划、眉批,不得拆卷,不得增删档案内容或污损档案。 5、凡外单位或个人查阅档案,须持单位正式介绍信,写明查档目的。安全、公安部门查阅有关档案,须经公司领导批转。 6、凡复制、摘录档案,须经档案室负责同志。利用档案的单位和个人未经上级主管部门或档案室同意,不得擅自公布档案内容。 7、借阅档案须办理借阅登记手续,并确保档案的完整与安全。 8、电话查询档案,只限于一般问题的询问。 9、档案的储存必需标准、分门别类,标识明确,便于查询。 安全生产档案治理制度 安全生产档案治理制度指的是篇四 为

23、加强与安全生产有关的文件、记录和档案治理，标准并确保各相关场所使用文件为有效版本，加强安全记录掌握和档案治理，特制定此制度。 本制度适用于公司安全生产相关的文件、档案资料的治理。 1、企业主要负责人负责批准、公布安全、环保、职业安康等有关治理体系文件。 2、综合治理部负责体系文件的审核、发放、更改、归档、保管和作废文件的回收、销毁，负责组织体系文件的编制、评审、修订；负责档案的收集、整理、立卷、保管、统计和利用等工作；负责有关上级来文的转发。 3、安全环保部负责组织编制、修订、评审与安全生产有关的各类文件，如安全治理制度、安全操作规程、作业指导书、事故应急救援预案、记录汇编及其他支持性文件；负

24、责安全生产相关法律、法规、标准、标准、规章等的收集、整理、汇总及发放。 4、职能部门负责职责范围内文件的编制、审核，对职责范围内记录的格式及使用负责，对记录填写的标准性进展指导及监视，负责保管职责范围内档案的收集、保管和统计工作。 1、安全生产相关文件的分类 （1）安全生产目标； （2）机构和职责； （3）安全投入； （4）法律法规和治理制度； （5）培训教育； （6）设备设施、工艺信息； （7）作业安全； （8）隐患排查； （9）重大危急源监控； （10）职业安康； （11）应急救援； （12）事故调查、报告和处理； （13）绩效评定和持续改良。 2、安全生产相关文件的编号和标识 安全标准化

25、治理手册、治理制度、操作规程、作业指导书、记录等文件的编号由安全保卫科负责，按治理体系要求统一进展编号掌握。 安全生产相关文件分为“受控”和“非受控”，并以印章标识。受控文件在更改时承受更改效劳。持有文件人员因工作变动，应将“受控”文件交回文件发放部门。文件持有人不得私自复制文件，不得私自向外部人员借用、赠送、转让。 国家标准、行业标准、各级政府主管部门及上级单位下发的文件、规定等采纳原名称及原编号。 3、安全生产相关文件的编制、审核和批准 安全相关治理体系文件由安全保卫科组织编制、审核，职能部门负责编制、审核职责范围内的文件。记录表格的制定由职能部门同时进展，企业已有的表格，可在文件中直接引

26、用。 受控文件经审核并确定发放范围后，由企业主要负责人批准公布。 4、安全生产相关文件的发放 行政办公室负责安全生产相关文件的相关登记、发放工作，并填写文件清单以便于核对文件版本和检索。应确保文件使用的各场所都得到相关文件的最新版本。 安全生产相关文件的发放范围由行政办公室提出，企业主管领导或主要负责人批准后，由xx发放。 安全生产相关文件的发放、回收均要填制文件发放、回收记录。企业建立局域网并实行无纸化办公的，根据文件网上流转程序实施文件的收发。 政策性方面主要的法律、法规、标准、标准、规章等由职能部门负责收集、整理、识别、登记，填制法律、法规与其他要求清单。 5、安全生产相关文件的评审、修

27、订 企业安全治理规章制度、安全操作规程、应急预案等应每年由原组织编制单位组织评审，对安全治理规章制度、安全操作规程、应急预案等的适用性、可操作性、合规性等进展评估。经评估需修订的，或者由建议修订的部门提出修订意见和建议，由编制单位进展修订、完善后按原审批程序进展公布。文件评审组织部门应保存文件评审和修订的记录。 对少量的变动可由更改人采纳“划线更正法”进展更改，当一页有三处以上（含三处）的更改时，实行换页的方式进展并标注修改次数。安全生产相关文件的版次号从1开头挨次标注。当文件消失重大或屡次修订、机构发生重大调整等状况时，对体系文件作整体换版处置，并做出相应的换版标注。 全部安全生产相关文件的

28、修订方式由安全保卫科在文件修订记录注明“更改方式”和“负责更改的人员”。 6、安全生产相关文件的领用、借阅和复制 安全生产相关文件领用人应在发放记录中签字。因破损需重新领用文件的，由文件使用部门向文件发放部门提出申请后，以旧换新。若发生文件遗失，由遗失单位提出申请，经行政办公室负责人审批同意前方可补发。 内外部人员借阅与安全治理体系有关的文件时，应填写文件借阅复制记录，由行政办公室负责人批准；内外部人员需复制安全治理体系文件时，由分管领导批准。 7、安全生产相关记录的格式设计和填写 各部门专用的记录格式，由各部门组织设计编制并经部门负责人审批后交安全保卫部备案。 记录表格样式的设计应能充分反映

29、规定的活动，满意支持性文件的有关要求。一般应包括：名称、编号、日期、工程、数据、描述必要的结果、填写部门、填写人员、说明等。 安全生产相关记录填写要准时、精确、真实、内容完整、字迹清楚、不得随便涂改。不得用铅笔和圆珠笔填写；如因某种缘由不能填写的工程，将该项用斜杠（）划去；各相关栏目责任人签名不允许空白。如因笔误或计算错误要修改原数据，应采纳单杠划去原数据，在其四周用黑色钢笔或碳素笔填入更改后的数据，签署更改人的姓名（或加盖印章）、日期。 8、安全生产相关文件保管、作废与销毁 安全生产相关文件由编制部门或使用部门分类进展保管。需归档保存的安全生产相关文件，每年或工程完成时向档案治理部门准时归档

30、。 受控的安全生产相关文件失效或因其它缘由需要作废时，由原发放部门提出申请经领导批准前方可作废，作废的文件应准时从使用场所撤出，需保存的加盖“作废留存”印章，确保防止作废文件的非预期使用。 对要销毁的作废文件，由原发放部门填写文件记录销毁清单，经分管领导批准前方可销毁。方式有：撕毁、烧毁、磁盘格式化，损坏光盘等。 9、安全生产档案的分类 归档材料应是在生产过程中形成的与安全生产有关的各种文件、规章制度、技术资料、原始记录、图片、图纸等资料。 应对以下主要安全生产资料实行档案治理： （1）安全生产目标； （2）机构和职责； （3）安全投入； （4）法律法规和治理制度； （5）培训教育； （6）设

31、备设施、工艺信息； （7）作业安全； （8）隐患排查； （9）重大危急源监控； （10）职业安康； （11）应急救援； （12）事故调查、报告和处理； （13）绩效评定和持续改良。 10、安全生产档案收集与移交的根本要求 归档材料应确保完整、精确真实、系统标准，反映企业安全生产各项活动的真实内容和历史过程。 归档材料应根据国家有关档案治理的规定、标准和要求，进展整理、编目造册。 具有重要保存价值的电子文件，应与内容一样的纸质文件同时归档。 11、安全生产归档时间 各部门在安全生产活动过程中形成的材料可以按年归档，也可按工程活动内容归档。 12、安全生产档案保存期限 安全生产档案保管期限分为永久

32、、长期（15）年、短期（1年以下）三种。 档案治理人员调开工作时，必需办理完安全生产档案移交手续前方可离岗。 13、安全生产档案的利用 借阅、复制有密级的安全生产档案，必需根据国家有关保密的法律和法规办理。 安全生产档案利用中，要处理好安全生产档案保密和利用的关系，既要爱护企业的学问产权和商业隐秘，保障企业的合法权益不受损害，又要充分发挥档案的指导、借鉴等积极作用。在供应、利用、公布档案时，不得损害国家利益和他人的合法权益。 14、相关记录 文件清单 文件发放记录 文件回收记录 文件销毁记录 文件评审记录 文件修订记录 文件借阅、复制记录 安全生产档案治理制度 安全生产档案治理制度指的是篇五

33、本公司档案室保存的档案,主要供本公司使用。 如其它部门或个人查阅时,须经档案室负责人或档案形成部门领导同意,并仅限于室内阅览。 凡因特别需要,经批准同意借出的档案,外借时间一般为三周左右,到期仍需连续利用,须办理续借手续。 借出的档案不得转借他人,不得随便涂改、圈划、眉批,不得拆卷,不得增删档案内容或污损档案。 凡外单位或个人查阅档案,须持单位正式介绍信,写明查档目的。安全、公安部门查阅有关档案,须经公司领导批转。 凡复制、摘录档案,须经档案室负责同志。利用档案的单位和个人未经上级主管部门或档案室同意,不得擅自公布档案内容。 借阅档案须办理借阅登记手续,并确保档案的完整与安全。 电话查询档案,

34、只限于一般问题的询问。档案的储存必需标准、分门别类,标识明确,便于查询。 安全生产档案治理制度 安全生产档案治理制度指的是篇六 第一条、依据国家政策和法律法规及集团公司治理制度的相关规定，为了标准治理安全生产档案，加强痕迹资料的治理，仔细执行各项规章制度，结合万隆公司的实际状况，特制定本制度。 其次条安全生产档案的建立 （一）收集整理企业法定证照，企业负责人、安全治理人员、特种作业人员上岗资格证照，从业人员登记表及上岗证。 （二）收集整理安全生产机构设置文件，逐步建立安全生产责任制，层层签订的安全环保责任书。 （三）收集整理各项安全治理规章制度、安全操作规程和相关应急救援预案。 （四）收集整理

35、各项规章制度的资料、记录等： 1、根据安全生产教育培训制度的要求收集整理教育培训记录及资料，包括送出去和企业自身进展的安全培训教育、考核、持证状况等； 2、根据安全生产例会制度建立各类各次会议的记录档案； 3、根据安全生产检查制度建立安全检查档案，包括企业负责人、各级领导和安全治理人员的检查记录； 4、根据设备设施治理制度建立设备设施档案，包括生产厂家资质、出厂合格证、使用说明书、安装资质证明、检测检验合格证明以及操作使用、点检、维护、修理等资料和记录； 5、根据危急源治理制度建立危急源治理档案，包括危急源的识别、评估分析、治理、监控的记录和资料； 6、根据隐患排查与整改制度建立隐患排查治理档

36、案，包括排查、 治理、验收等记录和资料； 7、根据劳动防护用品治理制度建立劳动防护用品档案，包括劳动防护用品的购置、仓储、发放、使用、治理的记录和资料； 8、建立安全、环保投入资金的提取、治理、使用档案； 9、根据伤亡事故治理制度建立事故调查处理档案，包括事故调查的记录、笔录、处理过程、事故报告、结案批复等； 10、其他有关安全生产的档案资料。 第三条安全生产档案的治理 （一）本机构的安全生产档案，由安全环保科办公室负责收集、整理、保管；车间、班组的安全教育培训、安全检查和隐患整改等资料，统一整理交由安全环保科保存。 （二）存入安全生产档案的资料，要分类整理，根据时间先后编写页码，制作名目，成

37、套成盒保存，不得杂乱无章。 （三）安全生产档案系保密资料，除有关政府主管部门在依法检查时可以查阅外，其他无关人员，外界人员均不得借阅。若因工作需要查阅的，须经单位主要领导批准。查阅完毕后，档案治理人员应准时收回档案室保存。 （四）档案室应随时保持通风枯燥，严防虫蛀、鼠咬、严防潮湿、水浸，严防火灾，应设防火警示标志，建立用火制度。发生火灾时，应首先将档案资料安全转移。 第四条违反本制度的责任 （一）未按本制度其次条规定建立安全生产档案，具有以下行为的，责令限期改正，逾期不改正的，处以100元以上500元以下责任扣款，仍不改正的，按治理权限赐予警告、记过、留用观察，直到辞退或开除的处分。 1、未建

38、立安全生产档案的； 2、安全治理活动无记录的； 3、记录不标准、不完整的； 4、设备档案不完整又不收集的。 （二）未按本制度第三条规定治理安全生产档案，具有以下行为之一的，责令限期改正，逾期不改正的，处以100元以上500元以下责任扣款，仍不改正的，按治理权限赐予警告、记过、留用观察，直到开除的处分。 1、档案治理混乱，未归类保存的； 2、未按保密规定，丧失档案资料的； 3、档案室未建立用火制度，未设防火标志的； 4、因治理不善造成虫蛀鼠咬、残缺不齐的； 5、因治理不善造成水浸、受潮的； 6、不重视档案资料治理的。 安全生产档案治理制度 安全生产档案治理制度指的是篇七 为了标准安全生产文件档案

39、的治理，确保文件档案的完整性、合理性、科学性，使其为今后工作开展供应参考资料和文献，特制定本制度。 本制度适用于与公司安全生产有关的文件档案的治理。 1、安保部负责制定本制度，并负责综合监视治理。 2、各部门负责本部门文件档案的治理，并负责监视检查和考核； 3、各部门安全员负责本部门文件档案的收集、归档和保管，并适时将安全生产档案上报公司安全职能部门备案。 1、文件资料的收集 安全生产文件档案内容如下： （1）国家有关安全生产法律法规、标准标准及其它要求； （2）上级主管部门安全生产文件、批复文、领导指示材料及会议资料等； （3）公司安全生产文件、安全生产治理制度、安全操作规程、安全会议记录材

40、料、安全学习资料、住建指示材料等； （4）安全生产工作规划、总结、报告等；、 （5）各种安全活动记录、安全治理台账、事故报告、安全通报等； （6）供给商、承包商、施工单位相关材料等； （7）安全设施检测、检验报告、记录等； （8）食品安全、职业卫生评价报告等； 2、立卷归档 （1）、文件资料应依据其相互联系、保存价值分类立卷，保证的齐全、完整，能反映安全生产主要状况，以便保管和利用； （2）、应依据文件资料的重要性，立案时间分永久、长期和短期三种，进展时间整理、分类归档； （3）、安保部在每年1月份前对上年度的文件资料进展归档，统一保存； （4）、各种文件资料按肯定特征进展排列和系统化，应层次

41、清楚、编写页码、标定卷内文件资料名目； （5）、不同价值、不同性质的文件资料应当区分治理，单独立卷； 3、档案保管 （1）、档案应入架、科学排列，避开暴露和捆扎堆放； （2）、应实行防潮、防虫措施，防止档案损坏； 4、档案借阅 （1）、文件资料档案借阅，必需履行借阅手续，借阅档案要留意爱护，不得丧失、损坏、涂改，要如期归还，到期不能归还者，要说明状况，并办理续借手续； （2）、借阅的档案要留意保密，未经许可，不得随便公开、发表或转借他人； （3）、归还档案时，由档案治理人员当面查点清晰，并在借阅登记本上注销； 5、档案销毁 对于过期并失去保存价值的文件资料，经单位领导批准，可以定期销毁，必要时

42、做好销毁记录； 文件档案清单 安全生产档案治理制度 安全生产档案治理制度指的是篇八 为标准和加强公司安全生产档案（台账）、记录治理工作，确保各项安全生产档案（台账）的精确和完善，通过安全生产档案（台账）的记录、整理和归档，不断增加安全治理工作的针对性、系统性和可追溯性、闭合性，提高公司安全生产监视治理水平，结合公司实际，特制定本制度。 1、安全生产档案（台账）：是指各部门、工程部全生产治理过程中形成的具有保存价值的各种文件资料、图像、声像、电子等不同形式的历史记录。 2、数据电文：是指以电子、光学、磁或者类似手段生成、发送、接收和储存的信息。 3、公司安全治理部负责公司安全生产档案（台账）的综

43、合治理工作，对各工程部、各部门安全生产的档案治理工作进展监视、检查。负责依据公司的相关规定拟定公司安全记录归档和保管、使用、统计等相关规章制度。负责公司各类安全生产记录的分类、编号和备案工作。 4、各部门分别负责本部门职责范围内的安全生产档案（台账）治理工作。统一使用公司制定的格式进展安全生产记录。 5、各工程部负责本工程部安全生产档案、记录治理，填写、收集、整理、保管、利用本工程部在安全生产治理活动中形成的各类记录。 6、各工程部的安全生产治理部门及各职能部门根据本单位的安全生产治理体系文件及相关制度履行相应职责。 7、安全生产委员会或安全生产领导小组人员名单及变动记录。 8、安全生产组织机构、安全生产治理网络图等。 9、安全生产责任制度、安全生