实验幼儿园年春季园务工作计划.docx

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1、 实验幼儿园年春季园务工作计划_物业经理人 试验幼儿园2023年春季园务工作规划 一、指导思想： 仔细贯彻十八大会议精神，在市教科局春季工作安排的引领下，运用先进的教育理念，紧紧围绕市教科育关于教育的进展思路，以“一切为了孩子，为了孩子的一切”为办园宗旨，全面推动素养教育，努力让在园的每个幼儿快乐、教师舒心、家长放心。以保教结合为原则，以贯彻纲要安全工作为主线，以师资队伍建立与内涵建立为重点，以促进幼儿进展为目的，有效开展幼儿园各项工作。努力打造“和谐校园文化”，构建学习型幼儿园和制造型教师。切实办好人民满足的教育，真正为家长效劳，为社会效劳。 二、主要工作目标： 1、抓队伍建立促行政治理科学

2、化，师资队伍精品化； 2、抓制度建立促常规工作标准化，校园文化和谐化； 3、抓教学工作促教育教学特色化，家长工作优质化； 4、抓保育工作促校园环境温馨化，后勤保障安全化； 三、主要工作及措施 （一）队伍建立 以良好的师德塑造人；以先进的观念引导人；以常规的工作标准人；以骨干的力气带动人；以教育的科研提高人；以制度的改革鼓励人；以本园的特色成就人；以人文的环境稳定人；以名园的品牌树立人；以育幼的精神进展人。 抓好三支队伍建立： 1、强化园领导班子职责，分层治理、和谐帮助、条理清楚、目标明确。领导班子、中层治理人员以身作则，发挥榜样与带头作用。在可能面临的机遇和挑战面前沉着不迫，团结全都，积极应对

3、。特殊是要留意做细致的思想教育工作，加强与群众的沟通、谈心，保持幼儿园的稳定进展。 2、发挥党员队伍先锋榜样作用，应在各项工作中增加使命感和责任感，带头严格遵守规章制度，带头践行师德行为标准，带头参与教科研活动。 3、打造一支业务素养精良教师队伍，以具有崇高敬业精神和奉献精神的队伍为目标，以增加效劳意识、竞争意识和危机感为重点，开展爱岗敬业教育，全面贯彻新纲要精神。开展学习型幼儿园活动，提倡教师多读书，读好书，在读书中体会生活，学会工作，提高效率，体验幸福。鼓舞教师不断创新，促进课程改革的深入，努力打造创新型教师队伍。加强教师培训，提高教师业务、文化水平，促进每个教师的自我进展，建立骨干教师培

4、育规划，为我园的可持续进展打好根底。 （二）制度建立 1、完善幼儿园各项治理制度和各项考核制度。加强治理，不断借鉴和探究行之有效的治理方法，与时俱进，处理好人文关心和严格要求之间的关系，严格执行各岗位工作细则，建立标准、科学、有序的工作秩序，努力营造和谐的人际气氛，调动全园教职工工作积极性。 2、充分发挥党政工团组织的作用，定期召开各种会议，解决教职工、家长关怀的热点、难点问题，争论通过幼儿园重大决策，提高幼儿园的治理水平。 3、组织教师学习时事政治，学习各项教育方针、政策，贯彻“三个代表”和“十八大”精神，使奉献精神、艰难奋斗精神和科学进展观成为幼儿园文化建立的主旋律，“创优质效劳”成为全体

5、教职工的共识。 （三）教学工作 1、要求全体教师要进一步转变观念，加强理论学习，不断提高自身的业务素养，以教学大纲、心理学、教育学、各种幼教刊物等幼儿教育方面的书籍为学习内容，实行集中与分散相结合的学习方式，仔细做好学习笔记，写好心得体会并纳入量化。 2、重视园本教研和培训，连续以业务练兵等方式促进我园教师整体业务水平的提高。在教研和培训的内容上、方法上有所创新、有所突破。抓住教学中带有普遍性和关键性的问题，深入研讨，集思广益，并发挥教研组和学科带头人和骨干教师的作用。把开展教学观摩活动作为促进教师专业成长的重要手段，使教师取长补短，彼此借鉴，相互学习，共同提高。同时，通过此项活动发觉人才，培

6、育人才，造就一支名师队伍，切实提高我园幼儿教师的业务水平。 3、加强教研组建立，有规划，有目的地开展各项教研活动，做好教研记录。鼓舞教师多出成果，组织教师撰写教改论文、教学反思，提高教师教研理论水平。突出幼儿的主体地位，激发幼儿的学习兴趣，注意养成教育，努力挖掘各领域的德育因素，寓教育于各领域教学之中，促进幼儿安康、和谐进展。 4、注意“科研强园，科研兴师，科研促教”的工作，连续加大教学讨论的力度，坚持以幼儿进展为本，进一步进展“提高课堂提问有效性”“幼儿适应性进展课程”、“区角活动设置”等课题的讨论，营造讲学习、勤思索、求创新的气氛，培育教师科研创新力量。 5、加强手拉手园之间的沟通合作，带

7、动结对公办园的共同进展，同时促进本园工作再上新台阶。 6、重视幼儿德育，努力挖掘各领域的德育因素，以重大节日和集体活动为契机，开展我园有特色的主题活动来优化幼儿一日活动的组织，寓教育于各领域教学之中，加强幼儿文明习惯及社会公德的培育，促进幼儿安康、和谐进展。 7、开创家长工作的新局面。 充分发挥家园互动平台，加强家园联系工作，有规划地开展家园联系系列活动，如：家长讲座、家长会、全面家访、家长园地、家园联系 文章来源自 物业经理人 手册、家长开放日活动等；丰富家长工作的内容和方式：发放家长问卷调查表，依据反应状况调整改良工作；开展家园运动会、亲子嬉戏活动、家教询问等活动，促进家园共育。邀请家长、

8、社会各界人士参与幼儿园组织的大型活动。 8、重视家长资源库的开发工作，建构开放式的学前教育机构模式。通过“主题活动”及“家长开放日”等活动，充分挖掘和利用家长、社区资源，增加家长参加家园活动的热忱，让家长真正成为幼儿园的合作伙伴。 9、坚持家访制度，形式多样，敏捷运用。随时与家长取得联系，沟通幼儿状况。 10、连续充分发挥网络资源，精确准时的为家长供应了解幼儿在园状况和育儿询问效劳。 （四）保育工作 1、完善幼儿园资金、物品治理制度，提高设备的利用率。 2、每周定期检查各项设施设备，以确保幼儿安全。 3、充分发挥保健室作用，加强厨房治理，严格把好卫生关，保证幼儿充分的养分及防止食物铺张现象发生

9、。 4、结合市妇保所要求，定期对保育员进展培训。并严格根据相关要求开展保育工作。 5、不断提高幼儿饮食质量，在饮食的养分、花色品种和搭配方面多下功夫。 6、不断提高幼儿保育质量。本学期充分挖掘老教师、保育员在保育工作的闪光点，例如能够深入到幼儿生活中等，大家多沟通多学习，使幼儿保育工作更上一层楼。 7、预防疾病，卫生最重要。仔细做好园内的环境卫生，并且做好活动室及午睡室通风换气，保持室内空气流通。 8、幼儿安康教育，贯彻幼儿一日生活。培育幼儿良好的生活卫生习惯，除了做好日常生活中的教育活动外，随时随机的进展相关引导。 9、对比“省级示范幼儿园评估标准”，合理安排幼儿一日活动，加强幼儿午睡治理，

10、提高幼儿的午睡质量。培育幼儿的饮食、睡眠、盥洗等良好卫生习惯，培育幼儿生活自理力量。培育幼儿良好学习习惯，如坐姿、睡姿等；定期调换幼儿座位，爱护幼儿视力；教育幼儿爱护牙齿。 月安排表： 二月份 1、召开新学期行政,全园开学工作会议做好各项工作的安排。 2、检查园内活动设施和班级财产的安全状况。 3、制定各类工作规划。 4、做好“三八”妇女节的筹备与组织。 5、做好工会的换届选举。 三月份： 1、保健医生对全园保育员、厨房工作人员进展保育、卫生学问培训。 2、各班召开家长会，做好新生入园家访工作。 3、园本培训指南、3-6岁儿童学习与进展指南、怎样备课、保育员培训。 4、做好各班的群，加强家园间

11、的联系。 5、全园环境创设。 6、庆祝三八”妇女节活动，开展师德师风建立宣传月活动。 7、召开教代会。 8、教师到示范园跟班培训。 9、以节日“三、八”、植树节（3.12）、安全日（3.25）等为主线开展活动。 四月份 1、举办家长学校，并开头授课。（春季传染病防治） 2、家长开放日活动。 3、组织召开家长委员座谈会。 4、组织教师学习纲要、赛课。 5、建立“幼儿园网站”。 6、预备复评工作。 五月份 1、各班级卫生安全设施大检查。 2、各项常规活动检查。 3、教师钢琴竞赛。 4、开展科技活动。 5、培训“如何提高课堂提问有效性”。 6、开展“为人、为师、为学”师德大争论、师德风采展现和“为事业倾情、为和谐添彩”教工征文演讲竞赛。 7、开展小小运动会、“家长开放日”活动。 8、接待帮扶园参观学习 六月份 1、开展规程的培训。 2、幼儿各项教育活动测试。 3、幼儿美术作品展览、开展庆“六.一”活动。 4、学前教育宣传月活动（5.20-6.20）。 5、帮扶茅台幼儿园 七月份 1、做好幼小连接工作、大班毕业典礼。 2、各部门做好学期完毕工作。 3、先进教师评比。 4、教师假期培训工作、收集相关资料归档。/P 文章来源自 物业经理人