在住房公积金中心年度工作会议上的讲话.doc
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1、 在住房公积金中心年度工作会议上的讲话 在住房公积金中心2022年度工作会议上的讲话 同志们:今日,我们召开2022年度工作会议,主要目的是以*新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的*及市第九次党代会精神,助力打造绿色低碳共富样本,落实住建部及省住建厅工作会议要求,总结2023年度工作成效并部署2022年度工作任务。一、砥砺奋进 实干担当2023年度工作总结(一)咬定目标,精彩完成年度目标任务。扩面建制成效显著,全年新增职工XXXX万人,完成市目标的XXXX%;2023年月度平均实缴人数较2023年增长率为XXXX%,超额完成省厅目标。全年归集住房公积金XXXX亿元,完成省目标的X
2、XXX%;归集总额达XXXX亿元,归集余额XXXX亿元。提取贷款增幅明显,全年支持住房消费XXXX亿元,完成省目标的XXXX%。发放贷款XXXX亿元,贷款总额达XXXX亿元,贷款余额XXXX亿元,存贷比XXXX%。提取公积金XXXX亿元,提取总额达XXXX亿元。资金运行高效稳健,全年实现增值收益XXXX亿元,累计实现XXXX亿元;提取风险预备金XXX亿元,累计XXX亿元;提取廉租住房补充资金XXX亿元,累计XXXX亿元。(二)致力“共同富有”,不断扩大公积金掩盖面。去年,“进一步扩大公积金掩盖面受益面”作为市委、市政府重点工作安排,中心妥当处理好扩面建制与企业减负的关系,全年为企业减负XXXX
3、亿元。一是抓重点挖潜力。着眼三个早:“早谋划、早部署、早行动”,充分发挥行政推动作用,通过抓目标细化、抓任务落实、抓责任分解,形成“横向到边、纵向究竟”的扩面推开工作机制。紧盯“规上企业、重点工程”重要扩面资源,做好深入挖潜和结合工作。全市规上企业单位建制率达100%,职工建制率达62%。二是重合力抓推动。开拓各商业银行扩面新思路,鼓舞各受托银行积极参加住房公积金制度扩面工作。将扩面工作与解决职工投诉结合起来,做到扩面建制与维护职工权益“双赢”,全年共妥当处理建制投诉101件。积极融入全市争创“国家社会信用体系建立示范区”工作,探究建立公积金信用评价制度,推动企业规范建立公积金制度。(三)围绕
4、“效劳大局”,促进房地产市场平稳进展。根据“房子是用来住的、不是用来炒的”这肯定位,进一步提高政治站位,因地制宜因城施策,强化住房公积金在促进房地产市场平稳安康进展的“稳定器”“调整器”“减压器”作用。一是靶向精准,支持根本住房消费。贯彻落实“房住不炒”“租购并举”的总体要求,突出支持自住住房消费的政策导向。依据“保障刚需、支持改善、抑制投机”的原则,重点满意群众根本住房需求。2023年发放公积金贷款XXXX亿元,其中首套房占比近XX%,涉及资金XX亿元;提取占归集金额XXXX%,住房类提取占比达XX%以上,租房提取金额达XXXX万元,同比增长XXXX%,创历史新高。二是政策引导,适时调整工作
5、举措。以稳中求进为工作基调,从规划性、敏捷性、有效性的角度,完善住房公积金有关举措,保持资金平稳运行。去年,我市房地产市场需求较为旺盛,中心根据“量入为出、差异对待、新老连接、平稳有序”的原则,结合房地产形势及兄弟城市的做法,推出稳定房地产市场相关举措。(四)着眼“风险防范”,保障资金运行标准安全。去年,中心以国家审计署公积金专项审计整改为重点,建立健全了“风险预警+外部风险防控+内审防范”为一体的风险防控机制。一是从严从实,精准整改。依据住建部及住建厅关于国家审计署对XX省住房公积金开展专项审计的要求,及早自查梳理了政策执行层面及业务操作层面的17项内容,根据即知即改、立行立改的原则,整改落
6、实到位。针对国家审计署指出的我市公积金中心业务和办公用房中存在的问题,提高政治站位,深刻熟悉审计发觉问题的严厉性、充分熟悉整改落实工作的重要性和紧迫性。二是重点管控,防范风险。中心以风险防范为核心,把握关键环节监管,着重抓好期房楼盘风险跟踪、贷款发放流程监控、贷款本息回收“月月清”和抵押权证催收等4项工作。依据市委市政府关于亲密关注房地产形势的要求,与住建局及相关商业银行联动,对全市170家公积金在配期房楼盘进展风险排摸,排查出恒大地产等6个存在风险的期房楼盘进展重点跟踪关注,实行了暂缓贷款发放等举措,有效防范风险。(五)融合推动,提升效劳效能提档治理水平。贯彻落实省、市及省住建厅数字化改革方
7、案会议精神,加快推动中心数字化改革工作,助推治理效劳提档升级,引领业务模式不断优化。一是精耕细作,逐项开展迭代升级。积极融入长三角公积金一体化效劳,开通长三角公积金“一网通办”5个事项以及“跨省通办”8个事项办理,实现信息协查、异地转移接续等异地业务“零跑腿”。迭代升级政务效劳2.0,完善公积金贷款提前还贷功能,简化注销抵押手续,提升职工线上还贷体验感。根据省、市数字化改革部署要求,做好公积金“职工退休提取、账户转移、公积金还贷”三项高频事项纳入“关键小事”重大应用。二是协调对接,快速提升事项办理。统筹做好“一件事”事项拓展,与市场监管、人社、不动产等多个部门数据和业务系统实现对接,做好“企业
8、开办、退休、贷款还清”等一件事。共享住建部、省、市层级40多个共享数据接口,29个公积金办事事项除死亡提取外,全部实现网办和零材料办理。依据住建部要求,按时保质接入全国住房公积金小程序。2023年,全市“网上办”“掌上办”住房公积金业务量分别为XXXX万件和XXXX万件,线上办理量在市级部门中位居前列。全市73个乡镇(街道)便民中心设立公积金效劳网点,70个银行网点延长公积金效劳窗口,实现乡镇(街道)全掩盖,便利缴存职工就近办理公积金。(六)党建引领,夯实内部建立推动队伍建立。仔细贯彻新时代党的建立总要求,形成队伍建立与业务进展同频共振、相互促进的生动局面,切实把党建优势转化为进展优势,把党建
9、资源转化为进展资源、把党建成效转化为进展实效。一是提高政治站位,深化党史学习。把党史学习教育作为一项重大政治任务,牢牢把握党史学习教育目标方向,紧扣党史学习教育教育阶段要求、步骤安排、必学内容、规定动作,严把关、常催促。利用线上+线下资源,建立学习争论+专题宣讲+红色阵地+团队效劳联动新模式。开展了“学党史,践初心,争当重要窗口先锋”、“沿着红色脚印学党史”等一系列活动;成立了红色联盟志愿效劳队、巾帼文明小分队等六个党员“小分队”。二是推动从严治党,强化队伍建立。持续深化党风廉政建立,仔细落实“一岗双责”和主体责任,全面落实党风廉政建立责任。深入开展廉政风险排查防控,全面梳理风险点及防控举措,
10、修订了廉政风险防控“一事一图一表”,实现“制度、责任、人员”防控三同步。围绕新时代事业进展目标淬炼队伍素养,开展了党校专题培训、“民法典”专题培训、业务大练兵等专题学习培训活动。不断加强作风建立,坚持一手立法规、建制度,一手抓执行、抓落实,努力提升干部队伍整体素养与形象,进一步提高效劳质量和工作效率。工作取得的成效,离不开队伍建立,队伍是事业获得进展的“生力之军”。借此时机,我代表中心班子对每一位干部职工过去一年的辛勤付出表示诚心的感谢!二、沸腾状态 奋楫扬帆2022年度工作安排2022年,中心将连续深入学习*新时代中国特色社会主义思想,贯彻落实党的*和市第九次党代会精神,坚持以人民为中心的进
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- 住房公积金 中心 年度工作 会议 讲话
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