在机关党支部联系点对接座谈会上的讲话.docx

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1、 在机关党支部联系点对接座谈会上的讲话 在机关党支部联系点对接座谈会上的讲话 同志们： 根据省委党建工作部署和省厅建立党支部联系点的工作要 求，我和XX等几名同志，今日到XXX第四党支部参与党支部联系点对接座谈会。主要任务就是听取汇报、查摆问题、补齐短板，抓好支部工作条例落实了，推动支部标准化建立，在2年内实现转化提升。刚刚，XXXXXX同志汇报了四支部党建工作状况，总的来看，四支部能够牢牢把握党建引领这个根本，一手抓支部标准化建立，一手抓财务治理，特殊是在去年XX集团重组改革过程中，四支部同志站位大局、主动作为、克制困难，与各部门亲密协作，顺当完成财务核算、账目审计、资产清查和移交等各项 工

2、作，为交通运输化解债务、XXX改革重组顺当完成供应了有力保障。看到成绩的同时，也要糊涂的熟悉到，支部在“三会一课”制度落实了、理论学习、开展活动和党员教育治理方面还存在一些缺乏和问题，亟须在今后的工作中，补短板、强弱项，建 机制、抓落实了，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋榜样作用，成为全省交通系统党支部的标杆。下面，结合党支部联系点转化提升有关要求，我提四点建议： 第一，要提高思想熟悉。xxxx在讲话中曾明确指出：“根底特别重要，根底不牢，地动山摇。在基层就是党支部，上面千条线，下面一根针，必需夯实基层”。xx的这一重要论述，形象生动地指明白党支部的重要地位和作用，更加突出强调了加强党支部

3、建立的重要性。这次省委部署开展和建立的党支部工作联系点制度，是推动xxxx重要指示批示和党XX重大决策部署贯彻到基层、落实了在支部的重要举措，是深化基层党建制度创新和实践创新的重要抓手，对实现全省和全厅基层党组织全面进步全面过硬具有特别重要的意义。XXX机关第四党支部作为厅领导XX个党支部联系点之一，由我负责对接联系，更要在条例任务落地落实了上、支部治理上、党员队伍建立上走在全厅前列。支部同志要讲大局、谋进展、勤思索、多创新，增加责任意识和效劳意识，强化政治功能，激发支部活力，厚植党的执政根底，真正使党支部成为团结同志的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。 其次，要加强学习教育。思想是行动的

4、指引，正确的指引在学习。党员干部树牢“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“两个维护”，首先要学懂弄通xx新时代新理论新思想，并将理论思想运用到实践工作中去，做到学而信、学而用、学而行。一要强化理论学习，夯实思想根底。支部要切实肩负起组织党员学习的重任，仔细安排、提前备课，做到讲解深刻、领悟精准、激发有力。习近平新时代中国特色社会主义思想提出了很多新理念、新论断，确定了很多新任务、新举措，党的十九大和十九届历次全会精神，党章和法律法规以及省委、省厅的各项决策部署，都需要通过深入学习领悟来精确领悟。要充分利用“三会一课”“两学一做”“主题党日”等活动载体，把学习领悟内容融入年度学习任务中，规划好、

5、实施好、完成好。支部书记在学习中要发挥“头雁”作用，仔细履行自身的权利义务和使命职责，组织引导党员仔细学、长久学、深入学，在学懂弄通做实了上下真功夫。二要坚持常学常新，久久为功。常学常新，方能学有所用。早在延安时期，xx同志就提出：“我们队伍里边有一种恐慌，不是经济恐慌，也不是政治恐慌，而是本事恐慌。”几十年风云变幻，时移世易。进入新时代，我们是否还要有“本事恐慌”的危机感?答案是确定的。xxxx曾强调指出，本事恐慌在党内相当一个范围、相当一个时期都是存在的。每个党员都要有加强学习的紧迫感，要把学习融入到日常工作和生活中，将学习当做“吃饭洗脸”一样对待，作为一种终身修行、长期行为、常态任务。在

6、座的许多同志都很年轻，应当立足本职岗位，抓住学习时机，积淀自身素养，增长学问和本事。学习的最终目标是“做”，只学不做，再丰富的学问也无用，只有时常对比标准和要求，检查自身存在的问题和缺乏，并加以改良，才能把学习成果转化为解决实际问题的力量，发挥出学习对工作的指导和促进作用，才能担当起干事创业的重任。三要丰富组织生活，增加学习实效。要积极发动党员，全面深入学习领悟条例，落实了好每月 1 次支部委员会、每季度1次党员大会、每年1次组织生活会及民主评议党员。通过“学习强国”“新时代 e 支部”等网络学xx台，积极开展在线学习教育。依托微信群、党支部公众号，抓紧抓好党员日常学习，定期考核学习成果。要谋

7、划建立党员教育阵地，充分利用宣传栏、大屏幕等载体，全方位、多角度展现支部生活和党员丰彩。要注意在日常工作中开掘身边同志的闪光点，提炼先进事迹，引导大家自觉向先进靠齐。要定期开展警示教育和廉政教育，筑牢拒腐防变的思想防线，切实提高遵规守纪的自觉性，做法纪的维护者、宣传者、引领者。 第三，要擅长开拓创新。作为基层党支部来讲，支部“一班 人”谋进展、敢创新，单位建立就有活力、上层次。XXX正面临改革，工作职责和任务将来都会发生重大的变化。在新的起点上，支部工作必需坚持创新实践，积极以新理念、新形式、新方法应对新状况、解决新问题。在加强党支部标准化、标准化建立的同时，还要注意融入创新理念。思想观念要创

8、新。党员的思想观念能否跟得上单位改革的步伐、能否和上级党委的要求保持全都，关系到党员在职工群众中发挥先锋榜样作用的好坏。XXXXXX处作为XXX的核心部门，要打破观念束缚，树立创新和效劳意识，始终把效劳大局、效劳基层、效劳职工作为党建和财务治理的工作目标和指导思想。在做好资金保障、预算治理和审计监视工作的同时，要多深入一线，倾听基层建议，改良工作方式，发挥好“一个党员一盏灯”的作用，把新观念、新思想在支部建立中表达出来。支部活动方式要创新。要增加组织生活的号召力、吸引力和感染力，就必需与时俱进创新活动方式。既要走进基层、走进群众，也要到红色教育基地去，用党的优良传统教育人，用党的宏大成就鼓励人

9、，用党的胜利阅历启迪人。借助“互联网+”，把组织生活扩展到网络空间，畅通与党员沟通渠道，构建全天候、全领域党建工作格局，让党员干部在情理交融、虚实结合中收获更多进步。活动内容要创新。现在许多基层支部活动内容还比拟陈旧，形式单一，有的实行单纯的“文山会海”方式进展;有的是实行“萧规曹随”的简洁抄袭以前的工作方法;有的则是走形式、走过场，极大弱化了基层党组织的分散力和向心力。在新的形势下，基层党组织要适应时代要求，紧贴新的实践，给予新的组织活动内容，要挖掘爱国主义、抱负信念教育、学习成长成才和党在一个阶段的中心工作、重大决策以及社会热点等为主题的教育活动与党支部实际状况的最正确结合点，切实提高党支

10、部活动的针对性和实效性，使活动更加贴近实际，更富有感染力。开展主题党日活动、讲党课等，要注意激发党员自办法识，做到导向上有创见、筹划上有创新。 第四，要勇于担当作为。是否具有担当精神，是否能够履职尽责、尽心尽责、勇于担责、积极作为，是检验共产党人先进性和纯净性的重要方面。人在事上练，刀在石上磨。全部难题只能在担当实干中破解，一切机遇只能在担当实干中把握，宏大幻想也只能通过担当实干才能实现。党员干部只有锤炼担当作为的过硬作风，发扬奋斗精神，干字当头、奋勇争先、敢于担当、擅长作为，才能不负组织重托，彰显党员本色。一要打造顽强有力的支部班子。俗语说“火车跑得快，全靠车头带”，支部班子作用发挥如何，关

11、系到整个支部党建工作。因此，首要任务是选好配强支部班子。大家要熟悉到，支部书记、委员不是虚衔，而是实实在在的责任、沉甸甸的担子。支部班子成员肩上都扛着抓党员队伍建立的责任和把党的工作抓实到支部的责任。支部书记和支部委员肯定要形成相互协作、相互支持的工作关系，切实增加党支部班子的整体合力。二要弘扬实干精神。无论在哪个部门、哪个岗位工作，要始终坚持“工作既是给单位干的，更是给自己干的”思想。骨头要拣硬的啃，工作要挑难的干，迎难而上，乘势而为，把干好工作作为自己学习成长的平台和干事创业的舞台。要树立干一行爱一行、干一件成一件的工作目标，保持干事创业、奋勉有为的工作热忱，认清不进则退、慢进也是退的工作

12、态势，专心、用力、用情干好岗位工作，创出好成效好成绩，对得起自己的辛勤汗水、对得起组织的关怀培育，对得起家人的悄悄支持。三是要层层压实责任。根据省委有关要求，党支部联系点转化提升周期为2年，期间会有大量的党建工作任务需要完成。支部班子要加强统筹协调，妥当处理支部建立和业务工作的关系。遇到困难要主动向上级党委报告，准时协调解决。要进一步细化分工，压实责任，将支部建立的“软任务”量化为便于操作、易于考核的“硬指标”。厅直机关党委和XXX党委要持续跟进，加强指导和监视，帮忙支部制定针对性创立措施，确保实现“五好一满足”的工作目标。 同志们，今日到XXX对接座谈，不仅仅是给大家提提要求， 更多的是当好参谋，帮忙支部出出办法、解决问题，这也是省厅建立支部联系点的初衷。今后我还会定期到四支部来，我信任，通过大家的共同努力，肯定会如期完成转化提升任务，四支部党建工作也必将迈上一个新的台阶。