城管局2023年年妇联工作计划.docx

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1、 城管局201*年妇联工作计划 城管局201*年妇联工作规划 一、加强理论讨论，增加工作指导性 1、加强对妇女工作的理论讨论。围绕新形势下制约妇女儿童进展新状况、新问题和妇联组织自身建立中存在的突出问题开展讨论，加强对妇联工作新观点、新思路、新举措的讨论和探讨，探究和把握妇女工作的前瞻性和科学性，创新工作方法，增加工作指导性、针对性和实效性，充分调动和发挥广阔妇女群众能动性，扎实推动妇联组织在新农村建立中的独特优势，在效劳大局、效劳妇女儿童事业中建功立业。 二、统筹推动城乡妇女进展，为广阔妇女就业创业搭建平台 2、深化“双学双比”竞赛活动。依托种养能手和基地大户带动等多种形式，大力进展设施农业

2、、林海经济等重点产业，做大特色经济品牌，为广阔妇女增收致富拓宽渠道。发挥妇女在新农村建立中的重要作用。 3、开展结对帮扶和城乡对接活动，发挥妇女手工编织、家政效劳等方面的优势，鼓励广阔妇女自主创业，投身创新实践，为加快茂县经济社会进展作出奉献。三、深化维权活动，促进社会和谐稳定 4、搞好妇女儿童两个进展规划的终期监测评估。201*年是两个规划的终期年，进一步发挥县政府妇儿工委办公室职能作用，协调职能部门着力推动女干部比例、女性就业、妇儿安康等难点指标的落实，确保各项指标如期达标;搞好调查讨论，为起草“十二五”期间，妇女儿童两个进展规划做好充分预备。 5、全面落实茂县妇女儿童(201*201*年

3、)安康行动规划，协作有关部门做好两癌筛查和妇科疾病定期检查等工作，确保妇幼保健工程的落实工作。 6、连续加大贫困单亲母亲、困难学童的帮扶救助力度，准时供应有效效劳。连续呼吁社会各界为困难学生、贫困母亲奉献爱心。全面推动女性安康保障规划的实施，引导符合条件妇女自愿参与投保，为她们生活解除后顾之忧。 7、积极协作司法等部门搞好6.26禁毒日、12.4法制宣传日、“三八维权周”等宣传询问活动和法律法规培训工作，提高广阔妇女的法律意识和依法维权力量，维护社会稳定，促进社会和谐。 8、在现有根底上，到达家园建立全掩盖，实现“一家园一特色”，进一步标准家园治理，丰富家园活动内容。 四、加强宣传教育活动，促

4、进和谐静海建立 9、仔细搞好“三八”节活动，突出我县妇女工作的进展进程和在经济建立、政治建立、文化建立和生态文明建立中涌现出来先进人物和集体。大力表彰一批先进个人、先进集体和文明家庭，弘扬正气树新风，努力营造学先进、比先进、赶超先进的良好气氛。 10、深入开展“孝敬长辈、创立和谐家庭”系列活动。以感恩母爱、孝敬长辈为基点，弘扬中华民族的传统美德，以孝心促大爱，激发人们爱人、爱家、爱岗、到爱茂县、爱党、爱国的大爱情怀，为“苦战三年、打造崭新静海”雄伟目标的实现，营造和谐社会气氛。11、深化“平安家庭”创立活动。努力做好受受害妇女儿童的救助工作，以家庭的平安促进社会和谐稳定，搞好平安家庭的评比表彰

5、工作。五、加强妇联组织建立，提高效劳社会的力量 12、进一步加强机关内部软环境建立，提高效劳质量。要求每位机关干部做到为人坦诚谦和，待人真诚热忱，办事率真稳妥，工作务实创新，增加工作自觉性和主动性，着力提高效劳妇女群众工作的本事，理论联系实际，不断提高思想政治水平，制造良好的机关工作环境，建立文明、高效、和谐的效劳型机关。 13、加强基层组织建立。坚持“党建带妇建、妇建促党建”的原则，紧跟党建，主动作为，不断扩大基层组织掩盖面，做到哪里有妇女，哪里就有妇女组织，特殊是加大在“两新”组织中创立妇女组织的工作力度，分散各界力气，把妇联基层组织建立成为带着广阔妇女参加新农村建立、和谐静海建立的组织者

6、、推动者和实践者，更好地发挥“半边天”作用。14、加强教育培训。年内与组织、人事部门联合举办优秀女干部、三级妇女干部培训班，通过学习培训，使妇女干部开阔思路，提高素养与力量，适应社会进展的新要求，提升工作质量。 15、连续深入开展入户谈心活动，架通党和政府联系群众的桥梁，效劳社会，效劳基层，效劳群众。 一、坚持宣传教育，为民族团结、社会稳定做出新奉献 各级妇联组织要贯彻落实关于稳定工作的重要讲话精神，精确把握在加强和改良新形势下党的建立中，党中心对人民团体提出的新任务新要求，充分熟悉做好加强民族团结、护社会稳定工作的重要性和紧迫性，正确处理好改革与进展的关系，团结与稳定的关系，更好地发挥妇联组

7、织的战斗堡垒作用和亲密联系群众的优势，为改革进展、团结稳定奉献力气。以宣传教育为重点，强化各族妇女对全区社会稳定大局的熟悉。仔细落实自治区妇联宣传思想工作会议精神，要加强对各族妇女的正面宣传教育，引导各族妇女自觉做深化改革、科学进展、民族团结、社会稳定的促进者和实践者。要持续开展爱国主义、民族团结、把引导各族妇女坚固树立国家意识、公民意识提上重要议程，大力宣传党和政府在推动妇女儿童事业进展进步所赐予的高度重视和巨大投入，教育各族妇女要常怀感恩之心，常思感恩之情，激发她们喜爱党、喜爱祖国、喜爱社会主义的热忱，自觉维护祖国统一、民族团结和社会稳定;要以庆祝“三八”国际劳动妇女节为契机，上下联动举办

8、一系列重大纪念活动，尤其是仔细组织开展和田地区第三届“十大出色母亲”评比等有意义的大型活动，推出一大批表达时代精神的妇女先进典型，奏响党领导下的妇女事业进展进步的时代最强音;要在各族妇女姐妹中开展以“加强民族团结维护社会稳定”为主题的宣讲活动，引导各族妇女用最真挚、最细腻的情感，稳固各民族团结友好的根底，进一步提升和扩大各级妇联组织的号召力和影响力。以家庭建立为阵地，引领各族妇女自觉维护民族团结、促进社会稳定。以学习宣传贯彻为契机，重点实施“母亲素养教育行动”，将母亲素养教育培训纳入妇联组织的各项培训规划中，更好地发挥母亲在构建和谐家庭、教育未成年人方面的特别作用。不断提高“和谐家庭创立”工作

9、水平，开展“五好文明家庭”等各类特色家庭创立活动，深入实施“巾帼民族团结工”，引导各族妇女自觉讲团结、促和谐。要切实把“平安家庭”创立工作作为参加社会治安综合治理、效劳社会和谐稳定的重要载体，注意稳固创立成果，提高“平安家庭”知晓率，建立月创、季评、年审的动态治理制度，为平安建立打牢根底。 以“双合格”教育为抓手，推动未成年人思想道德建立工作。仔细落实全国未成年人思想道德建立阅历沟通会议精神，把家庭和社区作为开展未成年人思想道德建立工作的主阵地，把指导、推动家庭教育和解决流淌、流浪及贫困儿童生存进展问题作为主要任务。深化“双合格”家庭教育实践活动，进一步推动中小学、幼儿园家长学校的标准化建立，

10、力争完成“两纲”指标中规定的社区家长学校组建率到达70%的目标，在各县(市)必需建立一个以上街道或社区建立“家庭教育指导中心”的根底上，全地区争取建立起1-2个街道或社区(村)示范性“家庭教育指导中心”。加大对家庭教育骨干师资的培训力度，创新开展具有地方特色的家庭教育理论讨论和实践指导。在“六一”期间举办以民族团结为主题的未成年人思想道德建立系列活动。 以维护稳定为己任，协作县委、政府做好重点人群的教育帮扶工作。连续坚持“三无一落实”等有效工作方式，切实落实好女党员与女洗尸人员联系谈话制度，在加强人员培训，强化工作措施，完善工作制度，提高工作效率上下功夫，同时做好蒙面妇女揭面纱的工作，引导她们

11、崇尚科学、文明、安康的生活方式，鼓舞她们积极参加社会生产劳动。要协作各级党委、政府做好在“人员家属的思想教育转化工作，帮忙她们学技术、提高她们的法律意识和自我生存力量。协作县委、政府以“四知四清四把握”工作机制为依托，切实打牢维护稳定的社会根底。 扩展阅读：魏都区城管局201*年工作总结暨201*年工作规划 魏都区城管局 201*年工作总结暨201*年工作规划 201*年，在区委、区政府的正确领导下，魏都区城管局以科学进展观为统领，理顺城管体制，加强作风建立，转变治理职能，增加效劳意识，提升文明执法水平，切实发挥创文主力军作用，通过扎实有效的工作，使铁西城区市容环境得到明显改观。 一、201*

12、年工作开展状况（一）政治建立方面 围绕“一年打根底，两年上台阶，三年出亮点”的整体工作目标，结合城区治理工作实际，不断加强政治建立。一是优化行政治理工作流程，开展建章立制、事务公开、优化效劳流程、推广效劳承诺等工作，最大限度地便利效劳对象，提高办事效率。二是加强和改良党的建立，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。开展了“强两基、重民生、转方式、促进展”、“队伍建立年”等活动，进一步完善了党内组织生活和工作制度，新进展入党积极分子10名。加强了党对工会、妇联、共青团的领导，有力地推动了全局工作的整体进程。三是加强党风廉政建立，廉洁奉公，勤俭节省。组织收看、学习党风廉政建立专题片4次，利用各种会议常常廉

13、政谈话，告诫全体干部职工珍惜政治生命，珍惜自由生活，严于律己，奉公守法。坚持财务公开，承受社会监视，做到民主 理财；始终坚持政府选购和“收支两条线”，做到遵规守纪。四是仔细落实扶贫济困工作，积极开展帮扶活动。开展了捐资助学活动，全局共捐资6400元，用于我区教育事业进展；开展了向特困环卫职工杨玉枝捐款活动，共捐款6197元。五是仔细做好人大代表建议、政协委员提案办理及信访工作。全年共办理人大政协代表提案3件（其中，区人大1件、区政协2件），办结率100，满足率达100，建议提案办理工作满足率高；办理媒体曝光、领导批示、群众举报96件，办理区级部门转交信访件5件，协调处理创文“三件”10余件（次

14、），办理市城管局转交信访件21件，受理群众来信来访、城管“110”投诉300余件（次），办结率达100%，催促落实市、区创文办督查件40余件，办结率100%，做到了“事事有落实、件件有回复”，督查督办工作满足度高。六是大力加强城市治理及创文宣传活动。加强与新闻媒体的联系和沟通，加大在各级媒体中的宣传报道，全年共投稿167篇，接受51篇，推举中心文明委敬业爱岗榜样人物1人次，完成省级新闻报道1篇，市级15篇；全年下发督查通报50期，印发魏都城管简报31期，下发通报批判2期。同时，通过发放创文明宣传资料、车载巡回宣传等多种形式对市民进展宣传教育，使创文活动深入广阔市民，进一步改善了城管工在广阔市民

15、中的形象。 （二）执法队伍建立方面 一是不断完善规章制度。结合工作实际，修改完善了魏都 区城管局工作制度汇编、文明执法标准、魏都区城管局绩效考核暂行方法、市容市貌徒步考核暂行方法等，实行每日督导检查、每周通报点评、每双月考核奖惩，以制度管人管事。二是抓好业务学习培训。主要通过以会代训、现场观摩、城市治理方面法律法规学问集中学习、岗位沟通轮训等形式进展强化培训，今年上半年先后2次聘请市城管局的领导进展专题辅导，答疑解惑，传经送宝，沟通探讨城区治理工作的阅历方法。全年组织4次中层以上人员集中培训，并分批次开展城管执法人员轮番集中培训。同时，积极参与市级、区级组织的各类学习培训。三是开展业务竞赛。以

16、优胜杯竞赛为载体，在机关业务科室中间开展市容市貌、环卫保洁、执法文书制作等业务竞赛。在城管中队中间开展争当文明执法人、队风队纪评比竞赛。从9月初开头，区城管局还利用工作间隙，见缝插针地开展了为期一个月的执法队伍军事训练形象展现和环卫技能竞赛活动，以军事训练强化作风纪律，以作风纪律保障文明执法，以文明执法树立队伍形象，在9月28日全市首届城管系统执法形象暨军事素养展现比武竞赛中荣获一等奖，荣获文艺汇演三等奖。四是实行竞聘上岗。依据工作实际需要，开展了副中队长岗位竞聘，9名副中队长脱颖而出，胜利竞聘上岗，迈出了实施岗位鼓励机制的第一步。同时，还依据日常治理实际适当调整了各城管中队的管辖区域，对执法

17、队员进展了优化组合，为更好地做好日常治理奠定了根底。五是强化督 查考核。实行日督查、周通报、月考核，限期整改。局考核办定时不定时对各中队、机关科室进展日常督查，并依据工作实际，实行联合督查、明察暗访的方式对人员治理、市容市貌进展全方位督查、考核，兑现奖惩，奖优罚劣。同时，局班子成员实行一岗双责，既对分管的工作督查负责，又负责对所分包中队的工作跟踪督查，发觉问题准时指导、准时订正。六是表彰先进，树立典型。为进一步激发全体干部职工的工作积极性，对上半年在城管执法工作中发挥榜样表率作用的11名城管队员进展了表彰，并赐予物质嘉奖，调动了执法队员的工作积极性。七是做好各项迎检工作。在全国文明委、省文明办

18、莅临许昌考核验收期间，全体人员做到全员上岗，充分发扬不怕苦、不怕累的敢打硬仗精神，全方位、全天候加强市容环卫保洁工作，圆满完成了创文迎检任务。在历次迎检中，我局总是提前着手，周密安排，准时调整力气配比，合理配人员资源，在全年的88次国、省、市、区各级迎检工作中均精彩完成了工作任务。 （三）市容市貌治理方面 一是实施专项治理。今年以来，因时因地制宜组织开展了取缔（标准）庙会、取缔天宝路宠物市场、取缔早、夜市餐饮、取缔占道流淌摊群、标准农副产品临时便民点、去除乱贴乱画小广告、取缔占道打场晒粮等专项治理活动。共清理乱贴乱画5万余处，去除各类宣传标语、横幅500多条，清理流淌摊贩2万多处 （次），清理

19、店外乱堆乱放6000多处（次），治理沿街晾晒201*0多处，标准了切实可行的晾晒时段（中午12:00-14:00）。二是打造治理亮点。以治理占道经营、店外经营，刷新墙体、标准门店牌匾为主要内容，重点打造许继大道、天宝三国商贸城门口鱼市占道经营问题等就得到了彻底根治，效果很好。五是积极协调设临时便民点，在标准完善原有便民点的根底上，积极向上级主管部门申报，调整设了解放路南后街、光明路西段等农副产品临时便民点，缓解了流淌商贩、占道经营问题。对局管光明路西段临时便民点，局里高度重视，特地制定了治理实施方案，明确治理标准，制作设立了标志牌等标准治理设施，安排五一中队指定4名城管队员负责日常治理，局考核

20、办、市容科不定时进展督查指导。六是大力推动门店牌匾标准整治工作。依据许政办201*130号文件通知精神，结合铁西城区实际状况，分步实施门店牌匾新的设标准，实行“三级联审、分级治理”，即中队、市容科、局领导三级治理，辖区中队负责日常监管，为直接责任主体，市容科负责审批治理，局领导负责审验把关，对不根据标准审批、设或者监管不力的，纳入双月考核排名范畴，较好地推动了门店牌匾设新标准工作。全年共批准设户外楼顶广告3处，标准整治门店牌匾1200多处，审批门店标识435处，撤除破损门店牌匾86处，查处违章设门店牌匾20多处。重点打造了“八一路西段”、恒达立体国际、木材公司沿街门店等10余处门店设亮点路段，

21、起到了良好的带动作用。七是实行市容市貌徒步考核。将城管执法人员徒步巡查状况纳入督查考核范围，建立徒步巡查奖惩机制，实行局主要领导每周定期督查、分管领导每日督查、督查科室不连续巡回督查的工作制度，对执法 人员上岗状况、仪容仪表、文明执法等行为进展督查考核，城管执法人员的责任心明显提高。 （四）环卫保洁方面 一是加强业务学习培训。每周召开一次集中学习培训会，学习兄弟单位和其他地区的先进治理阅历，相互沟通学习心得。每月抽查一次学习笔记，双月进行一次闭卷业务学问考试。全年召开路长会议45次，开展业务学问考试6次。二是切实搞好环卫工作。落实每日早5点排扫机制；加强绿化带的杂物垃圾清理；更新环卫根底设施，

22、在主次干道安装、更新垃圾箱500余个；抽调局部人员充实到夜岗队伍，确保了夜间保洁质量；分三批对全区177名适龄环卫工人进展了人身意外损害投保，解除了他们的后顾之忧。三是落实保洁示范道路创立工作，对天宝路、帝豪路、许继大道、灞陵路4条保洁示范道路纳入督查重点，对人员治理状况和道路清扫保洁状况每天至少督查一次，落实奖惩。四是对数字化案件进展单独核算。全年共接收案件4269件，处理4269件，对于消失的暴露垃圾、道路不洁、绿地脏乱等由于路长和环卫工人不尽职消失的案件，对责任人进展惩罚，同时对未按期结案的案件加倍惩罚，每月兑现一次，有效降低了环卫案件的数量，调动了环卫工人和路长的积极性。五是严查道路遗

23、撒等污染环境卫生的大事。对辖区施工工地进展摸底排查，建立台账。与施工方签订文明施工保证书，责令其交纳保证金，确保施工过程中不遗 撒、不遗留。对工地施工中造成的道路遗撒和施工现场清理不彻底等污染环境卫生的案件进展严峻查处，按规定予以惩罚并要求限期恢复原貌。六是不断提高机械化作业率。在资金和人员紧急的状况下，雇佣专人驾驶洒水车，做到主次干道每天两次洒水降尘，每周冲洗路面一次，扫地车每周清扫主干道一次，全年共出动扫地车100余台次，出动洒水车54台次，并准时对车辆进展检修保养。购置火碱对铁西城区餐饮门店和夜市摊点经营部位地面油污较重的地段，组织洒水车、环卫工人定期冲洗，冲洗面积达8000余平方米。对

24、许由路、华佗路西段等路段下水道堵塞导致雨季淤泥翻出的路段加强监控，在雨后马上组织人员进展清理，出动了洒水车冲刷路面，确保道路干净。 （五）数字化城管方面 1、做好区政府二级平台的治理。一是加强数字化案件督导。成立魏都区数字化城管督导组，针对积压案件较多的责任单位，进展现场督导，并对其下发整改通报，催促其在整改期限内完成。对于区域穿插的地带，进展现场办公，明确责任单位，催促其抓紧办理。二是加强与一级（市数字化中心）、三级平台的沟通。在沟通学习方面，屡次组织平台工作人员到市数字化中心、市城管局进展学习。在案件处理方面，对于派遣有误的案件，准时与市数字化中心沟通，申请回退；对于处理难度大的案件，准时

25、与数字化中心沟通，说明理由，申请延时，保障了案件在办理期限内 完成。同时催促三级平台各责任单位准时接收、处理案件，不能在整改期限内完成的，催促其申请延时。三是建立日汇总、周通报制度。每天将各三级平台案件处理状况统计汇总后，上报区委、区政府相关领导，每周五将当周各三级平台数字化城管工作状况及案件处状况进展通报，并通过政府网发送至各责任单位，催促其准时处理数字化案件。四是实行早夜班制度。为杜绝超期案件的发生，实行与市数字化中心上、下班同步，实行早、晚班制度，要求值班人员早7：30准时到岗、夜班人员22：00下班，第一时间接收、下派数字化案件。五是不断完善工作体系。特地向市数字化中心申请了区交通局、

26、区卫生局、区水利局专项分户账号3个，对剩余案件比拟少但又没有三级平台的单位，我们实行发、发数字化短信以及电话通知等形式，提高数字化城管案件办结速度。六是积极解决疑难问题。针对消失的疑难问题第一时间与市数字中心沟通，做到了“三不”：不属于魏都区的案件不接收，二级平台的案件不积压，难处理的案件不超时。201*年1月至今，二级平台共回退错误派遣案件、重复案件2856件，申请延时案件12810件。今年以来，截止到11月23日，我区数字化城管二级平台共接收案件122225件，结案120875件，结案率为99.16%，年度按期结案率为45.78%。我区数字化案件按期结案率由上半年的37.47%提高到现在的

27、55.88%，提高了18.41个百分点。 2、做好区城管局数字化案件的处。一是加大投入，建立城管局四级平台。投资近4万元，特地为各城管中队配了5台数字化电脑，安装了网线，并配备了60余部对讲机，建立各城管中队四级平台，通过第一时间将接收的案件发送到各中队，以便其更准时、快速的处理数字化案件，提高案件按期结案率。二是建立日统计、周排名、周例会、月嘉奖制度。每天对城管局各中队处理数字化状况进展统计，并报局有关领导。每周二对各中队上周数字化案件处状况进展排名、通报；每周四下午召开数字化城管工作例会，分析存在问题，查找缘由，总结阅历，由案件处好的中队介绍阅历。制定了对中队数字化案件的嘉奖措施，每月月末

28、对各中队案件处状况进展汇总，根据各中队治理区域及结案率、按期结案率比率进展排名和嘉奖，以此提高各中队处数字化城管工作的积极性。三是针对问题开展专项整治。针对12319群众举报、乱堆物料、广告牌破损、墙体立面不洁、夜市摊点占道等积存案件，进展分类汇总，开展专项整治，进展集中治理，集中处理了一批城管局平台积压的案件。四是加强各中队数字化工作的督查。局考核办和区数字化中心联合，每天对各城管中队数字化案件处状况进展督导，对案件处理不准时、积压较多的中队，与其中队长对接，催促其准时处理案件，提高案件按期结案率。通过全局上下的共同努力，区城管局数字化案件按期 结案率由上半年的31.09%提高至现在的61.

29、79%，提高了30.7个百分点。 （六）创立全国文明城市方面 为保证创文工作顺当开展，我局把创文迎检当作重中之重的工作来抓，全力以赴，迎接省级验收和国检期间，广阔干部职工主动放弃节假日和错休时间，全天候奋战在创文第一线。一是积极开展创文宣传。向广阔业主商户印发了致业主、商户告知书、致市民商户的公开信、商户文明经营告知书、通告、公告、宣传手册等5万余份，发放给辖区市民、沿街商户；录制文明城创立宣传磁带11盘，利用各城管中队执法车辆每天在辖区进展不连续巡回播放；印制夜市标准承诺书500份，并与夜市摊主签订承诺书；在城区主次干道、穿插路口、广场、游园、桥涵路口等显著位，制作安装了30多处大型户外广告

30、和大量的墙（楼）体广告；利用电视、报纸、电台广泛宣传创文工作的重大意义、标准、措施等，营造了深厚的创文工作社会气氛。二是实行了区直机关局委分包路段、街道办事处分包社区、街巷、庭院。创文期间，我局班子成员全局部包到中队和路段，坚持“工作在一线、办公公路边”，对全部城管队员定人定岗，坚持不连续巡查、不定时督查，夜以继日地逐街逐店进展治理，切实发挥了创文工作主力军的作用。三是开展专项整治。在对铁西城区主次干道墙体立面不洁问题进展全面排查后，建立台账，并向各中队下发了 魏都区城管局关于对铁西城区墙体立面不洁、广告牌匾牌匾进展专项整治通知（许区城管201*49号），特地购了铲子、钢刷等30余个发放到各中

31、队，特地用于清理门店、墙体各类乱贴乱画、小广告等，特殊是全国文明城创立迎检期间，由于连日大雨，地面已处理的小广告被雨水冲刷，又大面积消失，针对这一状况，我们特地购油漆100余桶，发放各中队及小广告清理人员，同时，还运用打磨机器，全面清理地面小广告，共清理各类小广告10000余处，进一步净化了城区市容环境。四是实行重点治理与全面整治相结合。各中队依据辖区实际，将队员分包到各路段，负责路段的市容市貌的治理，同时，车辆在辖区内全面巡查，重点突击，全国文明城创立迎检期间铁西城区市容秩序井然，确保了创立全国文明城市省级和国家级考核验收的顺当完成。 （七）年度重点工作方面 1、三条道路街景景观综合整治工作

32、。加大三条道路街景景观综合整治力度，先后屡次召开专题会议，与有关部门、单位协调对接，制定了综合整治工作方案，制发业主商户告知书1000多份，并分别安排3名班子成员负责3条道路的综合整治工作，对3条道路综合整治根本状况进展排查摸底，建立工作台帐，实行领导分包责任制，明确专人负责每个道路综合整治工作的落实，并建立每天碰头、每周汇报、每月小结制度，对综合整治工作中消失的难题，集中商讨讨论解决方法，确保了整治工作的顺当开展。 截止目前，3条道路中，八一路、文峰路除涉及城中村改造地段无整治价值外，已全面完成整治任务，新兴路整治也已进入尾声，三条道路共整治更换门头牌匾235处，撤除不标准广告牌匾23处，清

33、洗楼（墙）体54处、粉刷楼（墙）体40处，撤除违章建筑6处，撤除围墙2处，刷新门窗94处，撤除破旧雨棚9个。 2、生活垃圾分类收集工作。依据魏都区创立指挥部关于进一步推动城市生活垃圾分类收集工作的意见和201*年魏都区生活垃圾收集工作责任目标的要求，一是协作政府办督查组催促各办事处成立了领导组织，做到有分管领导详细抓，有专职人员负责垃圾分类收集工作，并成立了35人的垃圾分类收集宣传督导员队伍。二是对比与各办事处及相关单位签订的201*年生活垃圾分类收集目标治理责任书，催促有条件的单位小区建立生活垃圾分拣房。目前，全年生活垃圾分拣房建立任务已经全面完成，已完成建立市环卫处家属院、新兴办事处直属库

34、家属院和七里店办事处延中小区等3处垃圾分拣房。三是在稳固提升试点单位、小区庭院垃圾分类收集工作根底上，新增垃圾分类单位、小区23个。全年完成垃圾容器配211组，宣传版面102块，横幅68块，垃圾分拣房3座。 3、夜景亮化工作。根据许昌市人民政府办公室关于转发许昌市201*年城区夜景灯饰亮化工作方案的通知要求，对许继大道的许昌县医院、建立路小学等9个单位的11栋楼体进展亮化效果提 升。一是对许继大道、新兴路需亮化楼体进展了摸底拍照，并建立了电子文档及图片档案，其中许继大道涉及责任单位17家，新兴路涉及责任单位7家。二是定期督查，坚持每周定时不定时地对所担当的亮化或提升亮化工作单位进展督查。目前已

35、完成大成公司、许昌县人民医院、二中分校（原九中）、建立路小学、东风小区、许继集团六家单位等10栋楼体的亮化提升工作。仅剩下新建楼体恒达立体国际，估计12月中旬完工。 二、存在的主要问题 一是治理机制需进一步理顺，各职能部门之间的沟通协作、工作协调、统筹监管有待加强。二是城管执法难度较大。城管执法工作有时难以得到群众和商户的理解，在处城管麻烦问题时，城管执法人员的人格和人身安全得不到有效保障，个别城管人员工作积极性受到肯定影响。三是执法队伍构造有待优化。由于我区城管执法队伍组建时间较短，执法人员素养参差不齐，城管工作阅历缺乏，加之他们来自全区不同单位，与城管工作的性质、任务、要求等还有一些不相适

36、应的地方。四是农副产品经营场所少。铁西城区治理范围广，人口密度大，但农贸市场少、摊位收费高，流淌摊贩多为下岗职工、外来人员和近郊菜农，收入较低，无进市场经营力量。同时，农副产品临时便民点少，铁西区只有7个，且大多位偏僻、摊位较少，不能满意实际需求，致使流淌摊贩治理难度大。五是市民、商户文明素养有待提高。随着城镇 化进程加快，大量农夫进城转化为市民，市民意识、文明习俗、文明新风有待进一步养成，自觉理解、支持、参加城市治理的意识、观念、行为有待强化。 三、201*年工作规划 （一）全面加强城区治理工作。一是充分抓住区委、区政府出台关于进一步加强城区治理工作的意见，成立魏都区城区治理委员会的契机，切

37、实发挥职能作用，定期召开联席会议，推动各项工作落实。二是加强与其他职能部门和办事处（园区）的沟通协作。建立健全城区治理联络网和工作联系制度，强化执法联动，形成工作合力。三是建立健全各项治理机制。建立城市目标治理责任制，将年度总目标向职能部门、街道、社区层层分解，分解到每一个治理环节和每一个治理者；建立城市治理群众满足度指标的综合评价体系；建立全方位的城市治理监视机制，把城市治理绩效作为考评各部门、单位和领导政绩的重要指标。 （二）抓好城管队伍建立。一是实行“走出去、请进来”等多种方法，加强对城管执法队伍和环卫队伍的教育培训，提高业务力量和执法水平。坚持以人为本，引导群众理解支持城管工作。二是标

38、准执法行为，提高依法行政、文明执法水平。逐步健全绩效考核评价指标体系。明确岗位职责、业务标准和工作重点，强化平常考核和年度考核。三是狠抓制度建立。进一步完善各项制度，建立健全长效治理机制。强化制度观念，不断深化制度创新， 实现城管工作制度化、标准化、科学化。四是健全完善公正竞争机制。优化城管队伍构造，落实考核奖惩机制，建立能上能下的干部任用体制，实行中层竞聘、双向选择、优化组合人员，调动全体人员的工作积极性。实行人才鼓励、嘉奖表彰制度，建立并实施重实绩、重奉献，奖勤罚懒、奖优罚劣，向优秀人才和一线执法岗位倾斜的人才鼓励机制。五是狠抓城管文化建立。在城管队伍中开展丰富多彩的军训文体活动，着力抓好

39、军训成果转换，培育执法人员令行制止的组织纪律观念和雷厉风行的工作作风。 （三）提升市容治理水平。一是建立全方位的市容巡查机制。坚持严格执法、文明执法，对乱停乱放、乱扔乱吐、乱搭乱建、占道经营、门面延长占道、庭院脏乱等违法行为从严进展管控，全面去除、掩盖城区道路、线杆、建筑物立面上的“小广告”，撤除各类有碍观瞻、破旧、残损的布幅广告、残标、标识标牌，全力保障城区市容市貌良好、秩序井然。二是加强日常治理，对路段、路口进展严防死守，杜绝违章现象反弹。三是进一步加强广告牌匾的整治力度。四是开展市容市貌综合集中整治。对店外经营、占道经营、流淌摊贩保持高压态势。五是加强对打场晒粮的治理。外环以内主次干道严

40、禁打场晒粮，催促各办事处、园区做好属地治理工作。六是做好重点道路路容路貌综合整治工作，争取在201*年打造2-3条景观示范道路。七是做好夜景灯饰亮化工作。 （四）加强环卫保洁工作。一是深入落实环境卫生治理责任制，严格根据环卫作业标准和标准，抓好市容环境卫生治理工作，对卫生死角和暴露积存垃圾进展全面彻底去除。二是加强人员培训，开展好技能比武、岗位竞赛等活动。严格根据路长、环卫人员考评方法，落实奖罚制度。三是提高机械化清扫水平，出动环卫清扫车、洒水车等，对城区主要道路、场馆周边道路进展高频次、高密度、不连续的冲洗保洁和洒水降尘，营造洁净、干净的环境卫生。四是不断充实调整环卫队伍，优化环卫队伍的年龄

41、、性别构造，提升清扫保洁质量。五是创新督查模式，转变单一、固定的督查模式，从时间上、方式上、内容上等多方面入手，充分发挥督查作用，提升清扫保洁质量。六是连续加大垃圾分类宣传和落实工作力度，争取根据市定进度，在201*年全部小区实施垃圾分类的目标任务全面完成。 （五）提高数字化案件处理绩效。一是设立机构，增设人员，全力做好工作保障。加强数字化平台人员的业务学习，做到案件准时接收、派遣，提高接收、派遣案件的精确率。二是做好二、三级平台案件的处理，催促各责任单位加大案件的处力度，提高结案率、按期结案率。三是做好城管局案件的处理，催促各中队加大案件的处力度，提高结案率、按期结案率。四是加强二级平台与一

42、级、三级平台的沟通连接，充分运用全市视频会议系统，做好与市数字中心的联系，增加工作主动。五是加强督查督 导。加大对数字化案件处理不准时、积压较多责任单位的督导力度，提高工作实效。 （六）营造和谐城市治理环境。围绕城市治理这个中心，通过报纸、新闻媒体、网站等各种行之有效的宣传形式，不断强化广阔市民的文明、卫生意识，营造和谐城市治理环境。一是做好动态报道，通过上报信息等形式适时报道各科室、各单位业务工作进展状况。二是做好专题报道，定期对阶段性取得的成绩进展总结归纳，以综述形式进展宣传推广，做好专题信息报道。三是仔细编发督察通报和简报。四是做好对外宣传。通过多种途径和渠道积极向各级新闻媒体推举、宣传我局工作的成绩和阅历。五是加强网络宣传，大力发挥网络宣传时效性强、影响面大的特点，充分运用大河许昌论坛、魏都区政府网站、局属网站等加大宣传力度。六是搞好其他宣传，通过制作宣传板、悬挂横幅、张贴宣传标语等形式，在全年中依据实际工作不定期进展宣传。七是建立鼓励机制，将宣传报道的绩效作为各科室、各单位年终考评事项之一，加强宣传工作考核。 魏都区城管局 二一一年十一月二十四日 友情提示：本文中关于城管局201*年妇联工作规划给出的范例仅供您参考拓展思维使用，城管局201*年妇联工作规划：该篇文章建议您自主创作。