基层管理人员廉洁从业自查报告(三篇).docx
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1、 基层管理人员廉洁从业自查报告(合集三篇)基层治理人员廉洁从业自查报告篇1 近期开展的党员干部廉洁从政学习活动,我仔细学习,并积极参加,紧紧围绕领导干部廉洁自律自查自纠活动的十项重点内容,联系思想工作实际,本着有则改之、无则加勉的态度,根据会议上学习的“行政监察法、党员干部监察条列”,照一照、想一想,看自己做得怎么样,查找廉洁从政方面存在的薄弱环节和突出问题,切实对比,逐一查摆。经过自查自纠,尽管没有发觉廉洁从政方面有大的问题,但却起到了净化思想,纯净心灵,进一步改造世界观、人生观、价值观、效劳理念观和推开工作的作用。现将主要自查自纠的主要状况汇报如下: 一、统一思想,提高熟悉 通过参与本次干
2、部廉洁自律自查自纠活动,特殊是进一步学习了胡总书记在中国共产党第十七次中心纪律检查委员会其次次全体会议上关于党的政治纪律“六个坚决不允许”的讲话精神后,我深刻地熟悉到:加强干部廉政勤政建立,是全面贯彻落实科学进展观、构建社会主义和谐社会的必定要求,是适应新形势新任务、推动反腐倡廉建立、全面履行司法行政职能的必定要求。充分熟悉开展廉政勤政、依法行政的重要性和必要性,决心把开展廉政勤政、依法从政自查自纠作为自己当前一项重要的政治任务,切实上心入脑、仔细查找、自查自纠、抓出实效。 二、遵守纪律,廉洁从政 进一步增加了纪律观念,严格遵守了党章和党的纪律。通过严格遵守政治纪律,加强党性修养,增加了自律意
3、识,自觉遵守了廉政准则和廉洁从政的各项规定,坚决地做到了在思想上、政治上、行动上与党中心保持高度全都,保证政令畅通。坚决订正有令不行、有禁不止,谋私,不给好处不办事,给了好处乱办事等不正之风。较好地做到了八小时之内爱岗敬业:闷心自问自己的行为尽到了职责了没有?上对得起党的要求、下不愧百姓的期望没有?八小时之外在法律和道德的范围内活动:深刻反省,作为一位基层干部,“白天”能够操守如玉,“晚上”能否依旧清清白白?有效地做到了自重、自省、自警、自励,严格地要求自己进一步树立廉洁奉公的良好形象。 三、勤政踏实,敬业工作 进一步提高了贯彻落实党的理论和路线方针政策的力量和水平,提高推动科学进展、促进社会
4、和谐的力量和水平,提高依法行政、依法办事的力量和水平,把实现好、维护好、进展好最广阔人民的根本利益作为思索问题和开展工作的动身点和落脚点,切实加强勤政建立。同时把廉政建立的要求贯穿于勤政建立,通过加强勤政建立促进廉政建立。不断提高了工作效率和效劳水平,在抓好落实上狠下功夫,在务求实效上狠下功夫,努力做出经得起实践检验的政绩。坚决订正办事拖拉、推诿扯皮及群众反映剧烈的“冷、横、硬、推”等不正之风。做到勤奋敬业、执政为民。 四、求真务实,开拓创新 进一步树立了科学进展观,正确的人生观、价值观、权力观和利益观及“无功即是过”的工作理念,改良工作方法,转变干部作风。积极发扬求真务实作风,坚持一切从实际
5、动身。坚决订正形式主义和弄虚作假行为以及工作平凡、不求进取、畏首畏尾等固步自封、小胜即安的不良作风,提倡开拓创新、勇于尝试的敢打猛冲劲头,切实做到以饱满旺盛的干劲和科学求实的奋斗精神,完成好本职工作。 五、存在的问题与缺乏 一是学习是个长期的过程与积存我仍要努力,尤其是对廉洁从政的理论学习仍要加强,仍要提高廉洁从政政治理论水平,总结缺乏积存阅历,分析问题与解决问题的力量不够,把握工作的力量欠缺,导致消失有时穷于应付,工作重点不够突出,工作的预见性、前瞻性、创新性不够,工作成效不够突出。二是深入基层,调查讨论不够,导致工作的针对性缺乏,在解决群众关怀的热点、难点问题上存在肯定差距。三是由于刚从事
6、的各项工作尚处于学习摸索层面,致使业务不够精通,工作效率不够高,业务工作力量、说话力量、组织协调力量都有待学习提高。 六、整改措施及下步准备 一是对政治理论,特殊是廉洁从政的学问理论要坚持做到勤学、精学、终身学,做到自觉加强学习,承受教育,不断进步。要进一步加强自身的理论学习,用马克思列宁主义、毛*思想、邓*理论和“三个代表”重要思想和科学进展观武装头脑,提高政治素养,提高业务素养,以适应反腐倡廉工作不断进展的需要,真正表达与时俱进的要求。二是要进一步加强对反腐倡廉工作、依法从政工作特点、规律的讨论,增加工作的预见性、创新性和有效性,把纪检监察工作从事后查处转为事前查找、事中监视为主。三是要进
7、一步转变作风,彻底杜绝那种对待基层人员群众“门难进、脸难看、事难办”的机关老爷作风,深入基层群众,了解基层群众的疾苦,多为基层群众办好事、实事。四是要进一步兴奋精神,保持积极进取的心态。学习和发扬我党长期以来的不屈不挠,坚韧坚持,决不放弃,决不抛弃、信念坚强,以奋勉向上的精神,在廉洁从政的道路上把工商行政治理工作做得更好,更精彩,以实际行动建立我乡美妙家园。 基层治理人员廉洁从业自查报告篇2 九月二十六日,集团公司党委发出通知,要求各单位党委就贯彻落实国有企业领导人员廉洁从业若干规定的状况进展总结、分析,根据*党发202339号文件精神,公司快速召开专题会议,细心部署,全面安排,并要求公司各级
8、班子成员要统一思想,提高熟悉,站在产业进展高度,依据公司经营特点,结合自身学习和岗位工作,写出自查报告,做出个人分析。现就个人相关状况汇报,四项工作的落实状况: 1、在贯彻落实国有企业领导人员廉洁从业若干规定方面: 首先,从思想上高度重视。充分熟悉贯彻落实规定的重要性,认为规定对于产业的壮大、工程的成长、领导班子的分散、团队作用的发挥有着至关重要的作用,是工程各项制度有序运行的前提,是工程各项经营活动顺当开展的保障,是深化企业文化的政治前提。其次,在行动上扎实推动。不仅做到牢记规定,还要贯彻到工作的始终,领导班子要制定学习规划,提出实施意见,写出心得体会,在生活会上沟通,在职工会上争论;同时还
9、开展规定有关学问问卷答题竞赛,既做到学习上的提高,又要做到在工作中实践。再次,对个人严格要求。把规定作为工程全员行为标准的教材、警示的教材,党员领导干部、基层领导不仅要做到廉洁从业,领先垂范,广阔职工也要坚固树立廉洁从业的意识,做到警钟长鸣,始终保持糊涂的头脑,筑牢拒腐防变的防火墙。 2、在民主治理方面: 首先,始终把民主治理作为工程最根本、最根底、最重要的一项工作,作为一个战略性任务牢抓不懈、常抓不止。其次,不断完善工程各项民主议事制度,建全工会组织,充实工会人才,广泛听取职工意见,运用集体大才智的平台,汲取新观念,了解新思想,推动治理,提升经营。再次,实行多种形式,由点到面,由面及点,坚持
10、部门每天一会、工程每周例会的制度,通过建议收集,民主测评,激发每一名员工的工作热忱,挖掘每一名员工的工作潜力,敬重才智,形成合力,群策群力,协调进展,排忧解难,汇合阅历,共同进步。 3、在政务公开方面: 首先,树立一个目标,即:提高熟悉,统一思想,工程班子领导、部门及基层负责人要仔细学习贯彻实行厂务公开的精神,自觉执行政务公开的制度,制定具体可行的实施意见,把政务公开纳入到部门、基层日常治理工作当中,不搞形式主义,用数字说话,用成绩说事。其次,坚持两个原则,即:实事求是,持之以恒。实行政务公开必需结合工程的实际,不仅要做到对职工公开,还要做到对领导班子及部门经理公开,既要做到真实牢靠,建立信念
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