大学学生会工作计划(多篇).docx
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1、 大学学生会工作计划(多篇)第一篇:大学学生会工作规划 一 指导思想围绕学生工作要点部署工作,积极践行“三个代表”思想和“敬重的教育”理念,以培育学生“四自”为工作理念,以营造具有我院特色的育人气氛为最终目标,大学学生会工作规划。与时俱进,开拓创新。二 主要工作任务(1) 依托学生理念工作组,引导学生自发开展活动, 制造良好的学习、学术气氛。1、 依据学生关怀的热点问题,邀请专家开展学术报告。2、 为增加学生实践力量,定期开展社会调研。(2) 强化学生会自身建立 1、 加强对学生会干部的培育和熬炼发挥其骨干作用,学生会工作规划大学学生会工作规划。 2、 实行学生干部考核制度和奖惩罚法,提高学生
2、干部的组织纪律(3) 开展丰富多彩的校园文化活动 1、 以我国胜利参加世贸组织为契机,依据我院特色,联合全校各院系,开展法律文化节。加强学生对)大学生理论讨论中心(本部):与校报合作进展社评、宣讲活动、理论讨论学生会(社团)分析、两校合并之后的运作和建立、大学生打工的有关问题得讨论关于企业对毕业大学生素养与技能要求的调查讨论。 三、加强学生会在校园文化建立中的中流砥柱作用和在大学生群体中的思想引领作用。 依托学生会的先进性,加强与各院系学生会、新闻中心、勤工助学中心等其他各种学生组织的联系,加强对各部门所举办活动的审核掌握,实现学生会的逐步转型,从而突出学生会在山经学生进展中的思想引领作用。
3、四、精简学生会组织人员,提高工作效率;培育能打硬仗的干部。 (一)学生会各部门重新定位。包括:原科创部更名为创新创业中心,其工作中心也随之发生转变;对大学生理论讨论中心提出新的要求;提高宣传部的工作要求等。 (二)补充学生会制度,加大实施力度。 补充学生会成员治理制度,解决上学期个别干部不执行团委和主席团命令的问题;修订量化考核制度,解决量化考核打分不准时、不能反映工作质量问题;补充临时活动人员调动制度,使出勤记录更好的反响工作态度;强化请假制度纪律。 (三)学生会内部建立 连续“家文化”建立,举办学生会成员常用根本技能学习、家影集创立、生日祝愿等活动增进团结;举办座谈会、素养拓展训练,加强团
4、队建立;举办职业素养培训,提高学生干部求职本事,促进学生干部就业、创业。 连续加强学生会本部与明水的沟通,建立主席团两校区轮岗制度,实行明水校区学生会主要干部周汇报制度。 加强组织建立,明晰主席团、部长、副部长的分工。每周定期进行主席团会议、主席团部长会议、与干事的沟通会议。主席不定部门、不定期抽查部门例会。 实行大型活动竞标的方法。增加内部活力,加强各部门的竞争意识,调动每个成员的积极性。(后附两期竞标会状况,从第三期招标开头各院部开头参加) 第五篇:大学学生会工作规划 成都*大学 201*201*学生会工作规划书 学年度学生会201*年11月 在迎接一个新的面貌开头,新一届学生会以为广阔师
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