大学生在校实习报告（7篇）.docx

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1、 大学生在校实习报告（7篇） 利用假期时间我很荣幸地来到*证券经济有限责任公司的*证券营业部进展为期一个多月的实习工作。 证券营业部对于关怀中国证券市场的人来说，应当并不生疏；同时，这样的一个部门对于各位一般股民来说，不免充满着不少的神奇感。在这几个星期中，本少作为营业部工作员工中的一员，学到了不少，同时这一段经受也给了本少不少感悟。 首先，给我最大的感悟就是，现今市场竞争之剧烈，已远超乎尔等想象之外。君不见，大厅门开人潮涌，怒涛澎湃不复悔；君不见，股涨股跌牵人心，一夜套牢痛“割肉”。在这几个星期中，让我学会了为人处世，待人接物的奥义所在。有句俗话说，有人的地方就有政治，在交易所大厅这样人流集

2、中的地方，说其为社会的一个小缩影也不为过。人多了什么事情都有可能发生，这次的实习活动，给我供应了一个活生生的熬炼时机，让我在某种程度上体会到了人情百态，看到了一些在大学校园这座象牙塔中学不到、看不到的学问，信任这次的经受将对于本少日后真正的社会工作等供应一个难得的阅历和教训。 其次，这次的实习活动，是对于吾等自命非凡的大学生心态的一次良好的调校。由于只是短短几个星期的实习而已，自然，我也难以能够做到什么具有“技术性”的工作，相反地，被安排的是一些所谓的“不好的”，“下等的”工作。一开头，这样的安排让我感到难以承受，总以为自己的身份不屑于这样机械重复的工作。在工作了几天以后，我才体会到，原来始终

3、被我瞧不起的所谓的工作，背后也隐蔽着很多地艰辛和汗水，也是需要专心去好好体会，去认仔细真地完成。经过这次的实习以后，本少对于职业等有了一个全新地观念，对于那些始终悄悄为我们效劳的后勤人员的辛苦多少也能够也所体会了。 经过这次的实习，有了实战阅历，使我受益匪浅。学习到了在书本上学不到的，感受不到的的东西，而且也激发我的斗志，立下志愿，将来做一名优秀的分析师。 在校学生实习报告 篇二 近几年来，大学生找工作不简单。寒假是我熬炼的一个时机，我找到了一家机械制造企业去熬炼自己，真是感到无名的兴奋和愉悦，体会到了大学生找工作的困难。我来到了恩华机械制造有限公司实习。虽然实习的时间短之又短，但是，获益良多

4、。体会到作为一个工人的艰辛，还有了解到各个部门的协调工作的重要性。这是我人生经受的一局部啊。 机械厂是两兄弟经受千辛万苦经营而来的，已经有二十多年的进展历史，以成为集研制、生产、销售、技术培训于一体，拥有高精度电脑掌握机械加工中心等全套加工设备的大型专业包装设备制造厂。目前主要生产瓦楞纸箱机械，产品包括：自动和半自动轮转开槽切角机，全电脑高速水墨印刷开槽机、全电脑高速水墨印刷开槽模切机。还有与国际知名度高的企业日本机械株式会社合作生产高精度、高效率、先进的自动平压模切机等。 该机械厂的组织机构设置很简练。主要是董事秘书及会计经理治理各个部门。由于机械厂的设备很先进，在生产线上不会像平常的工厂那

5、样满布工人，主要是某一两个人负责工作流程。这对我了解该工厂的生产流程供应了便利。 该厂生产的纸箱机械的需求量很稳定，是属于定单供货型的生产。由于产品的质量要求和技术含量要求都很高，因此，生产周期也比拟长，单次产品需求的数量也不大。同时，每台产品的价格特别昂贵，在万元以上。生产部门主要包括，选购，技术，生产，供给，销售。我被安排在供给部工作。但其工作并不是坐在办公室闲适地写写东西，而是跟住部长随时跑，跑车间，甚至到外面去跑业务。 实习期间，刚好该厂正赶货，生产进展得如火如荼。我在跟随供给部人员工作的时候，方才发觉，供给这部门，在企业中极其重要。 首先，供给部必需与往来企业打好交道。 企业的供给部

6、与下游企业的沟通好与坏，直接影响产品的最终销售。他直接影响企业生产运作系统运行，是“保证企业产品质量、价格、交货期和效劳的关键因素之一”。企业的营销工作可以说是企业经营的核心内容，是各项工作的重中之重，营销工作的好坏，市场开发得胜利与否直接关系到企业的存亡。我在实践过程中充清楚白到了营销工作的重要性。恩华在XX年的营销工作有成绩，但缺乏也是明显的，其中的得失值得我去从思索。由于市场变化的猛烈程度远超出了企业的想象，对企业造成了严峻的不利影响。 我趁供给部的部长一有空，便向她问了许多许多的问题。她说，该厂的销售其实大局部由自家联系买家，不过主要是老客户，关系模式主要是合作。比方与日本企业的合作等

7、。这些老客户由于多年的合作，关系很坚固，但是每当企业外联人员替换或其他特别状况时，往往会简单丧失客户，固然内里有许多内部缘由不便利向我外人透露，但主要是由于离职或退休的员工往往会带走或新员工不了解老客户的习性和原来的某些特别商定而让老客户恼火。所以，供给部员工的替换特别的慎重。同时，客户的负责会分散开来，避开客随人走的状况。 其次，供给部不单要搞好企业外的关怀，跟生产实业部门的关系也特别的重要。 往往在这时，供给部是传达客户信息的主要途径，向生产部门传达顾客的需求。说到供给部与生产车间的沟通，我觉得一提的是部门间的设置。我觉得工厂的布局很合理，款待外宾的会议室，高层人员的办公室和其他各部门的办

8、公室设在同一楼里。彼此距离很接近。外宾来访时，可以让他们见到工作人员的工作态度，对工作人员是一种无形的监视，也是向外宾显示员工工作态度和工厂的完善制度的时机。 还有一个合理的地方就是，供给部所在之处，有个门，这门特地便利供给部人员到生产车间去。为人员和部门的沟通供应了便利。后来，我去访问了企业的董事，提到这个工厂的部门布局问题的时候，让董事眉笑眼开，原来，工厂是董事的个人建筑设计，在考虑布局的时候，确实考虑到了部门沟通这个问题，特殊是供给部与生产车间之间。这让我觉得有点傲慢，由于我也考虑到了他想的问题，更是由于，我把运营治理课上学到的供给链的学问，在实习中体会到了，思索到了。 再次，企业的内部

9、治理工作。 单位为了进展，首先是设法招到本单位所需要的人员。聘请应从“人和事”两个方面动身，选择出最适宜的人来担当某一职务。胜利的聘请，可以使更多的人了解本单位，并且帮忙他们打算是否来这个单位工作。通过聘请录用，单位可以扩大知名度；而有效的聘请录用则可获得优秀的人员，有效地提高单位人力资源的素养，为单位的进展打下了良好的根底。 “企业的竞争实际上就是人才的竞争”啊！ 还有，年龄和工龄对一个人的阅历和见识的确有较大的影响，但是不能将它肯定化。由于每个人的天赋、努力程度、思维方式、学问程度等不同，其成长和成熟的速度也不一样。有的人即使到了50岁，也只能做一些一般工作，要让他做领导工作不肯定行。其实

10、，对一个单位来讲，谁能给单位带来进展谁就应当上。但是在实际状况中；还有很多不尽人意之处。这一点，我国与兴旺国家之间还有相当的差距。薪金、福利策略应依据奉献大小进展安排。考核、奖惩策略量化考核标准，重奖和重罚并举！考核是同嘉奖、惩处严密联系在一起的。考核的目的之一就是嘉奖优秀的员工，惩处差的员工。为了考核而考核，还是为了工作而考核，是治理者对待考核的态度问题；为了个人的权力、利益而考核，还是为了单位的进展而考核，则是治理者的品德问题。使用同一种标准去考核中层治理者和员工是个方法问题。考核能否同真正的表现结合起来，则是考核技巧的问题。培训、晋升策略给员工指动身展之路，给员工供应时机。 最终，企业产

11、品的检验很重要。 质量是企业的第一信誉，是产品的形象。企业严把质量关，这就把握了企业的将来。该企业正是怀着这种信念，检验程序相当严格，不合格的产品严格反厂重产。 通过这次实习，我学会了不少东西。实践出真知啊。 在校学生实习报告 篇三 实习地点：广西柳工有限公司 实习日期：*年10月*年7月 实习公司简介 中国参加世贸组织，给我们带来了很大的商机，但同时也给我们带来了更大的挑战，我们面临着更多更强的国内外的竞争对手，假如我们自己没有糊涂的熟悉，仅仅依靠政府的支持，跟在政府改革的后边，我们势必会处于被动地位。在参加世界贸易组织之后，政府需要对内资外资企业实行同等的待遇，难以制定和实施偏向内资中小企

12、业的政策措施。 因此，增加企业竞争力量，主要是通过我们自身的努力。针对这种形势，我们厂也要在产品的种类及科技含量上下功夫，在销售渠道上开拓新路径。这明显已是刻不容缓的事情了。虽然我们公司在技术进步方面比拟重视，但公司应当在自己的技术上有个合理的定位，抓好员工培训，这是学问更新和技术进步的必要途径。 实践内容 一、对标准件的检验有了初步了解，现在看着图纸能够进展标准件的检验。 二、能娴熟对柱塞、泵筒进展检验。 三、胜利的完成了第一次去大港出差的任务，对出差有了切身的体会。 四、首先在同事的急躁指导下学会了计量器具的使用，能够精确的运用计量器具进展产品检验。 五、能够对原材料进展检验，对原材料的含

13、量进展了仔细的学习，并做了系统的归纳。 工作体会 质检是一项具有高度责任心的工作，需要肯定的技术性和协调性，是企业中的“大盖帽”，具有肯定的裁判权利。但同时也是一个费劲不讨好的差使，由于对于生产部门来说，质检就是要给他们“挑毛病”，假如仔细了，难免就会得罪人，但质检敷衍、不仔细，吃亏的最终还是企业本身。所以，质检肯定要由仔细负责的人来做，而且要肯定和生产分开，才能更好地对产品质量把好关。对于公司合并质检一事，实在让人难以理解。我认为，质检可以由经理直接收理，而不能让任何部门左右，这样才有提高产品的质量，形成良好的监视。假如一遇到问题就找不出责任人，最终这个黑锅只能是由质检部门来背。我们公司有力

14、量健全企业治理体制，“举一纲而万目张，失一机而万事毁”，不能用职能治理的手推职能治理的山。工作要简化而不是简洁化。再就是质检部领导换代太快，造成了治理断层，应当适当的调整一下质检部长在任的期限，这样就能减短质检部临时无领导的时间。盼望我再回威马的时候，看到的是一个健全的治理体系。 公司存在问题及本人建议 公司的进展要靠大家的共同努力，我虽是实习生，但我同样是威马的一员，对于我所看到的公司现在存在的一些问题，我认为我有义务提出： 一、我们外协的产品太多，下一步应渐渐投入设备，引进技术，削减外协产品的数量。比方，增加一台铣床就可以削减脱节器的数量，这样一来就提高了脱节器的利润。 二、肯定想方设法解

15、决公司的用水问题，我们可以不用村里的水，另辟其他渠道，让公司从上甘岭的逆境中走出。另外在大车间和发黑车间各设立几个水龙头，这样发黑的时候就不用再用小车推水了，职工在车间也可以便利的用水。另外应提高发黑的质量，严把程序关，有时为了省劲就直接把标准件放到里面，这样就造成了发黑出来的产品成了“当天黑”，所以肯定要加强职工的责任意识。 三、财务制度有待于进一步标准，财务要独立，不得参加公司聘请、面试等一系列事宜，应当把精力集中到自己的本职工作上去。财务室肯定要加强安全意识，不要让外人任凭入内，更不要把面试的场所搬到财务室，这没必要，也不利于公司的安全。 四、对于聘请来的新职工应当进行培训，让他们知道我

16、们公司的制度，了解产品的构造，让他们体会到暖和，体会到责任，以便快速地融入到威马的生活中去。 五、原材料的存放和切割机的放置应合理安排，不能随处乱放，尤其是切割机在食堂那边很不合理，现在可能连开关都没有，每次下料都要现接线。我想，只需一个开关，应当不必让李华师傅亲自来接吧！这还是一个责任心的问题，有人说“由于不是花自己的钱，让李华干，我现在是领导了！”这就是某些人的心态。我不知道现在开关换上了没有，反正号之前还是没人管！我的建议，就是把切割机挪到另一侧，把食堂北面的花池清掉，用钢管搭建一个棚，这样切割机既接近原材料，地方也宽阔了，不用再来回的运管子，切割机也不用成天露宿厂内了。 六、关于运输问

17、题，需添置一部长途运输货车，虽然临时投资大点，但这样可以削减运输费用，对长期效益还是有好处的。 七、现在职工思想问题严峻，生产治理有问题。我们应当充分发挥民办法识，让职工选出自己心目中的生产治理者，时刻关注职工的思想动态，定期召开职工大会，使治理者和职工之间畅通言路，准时消退不必要的隔膜，充分调动广阔职工的工作积极性，才是上策。 在校学生实习报告 篇四 前言 实习是每一个大学生必需拥有的一段经受，它使我们在实践中了解社会、在实践中稳固学问；实习又是对每一位大学生专业学问的一种检验，它让我们学到了许多在课堂上根本就学不到的学问，即开阔了视野，又增长了见识，为我们以后进一步走向社会打下坚实的根底，

18、也是我们走向工作岗位的第一步。 自从走进大学校园，开头接触会计专业，我就对注册会计师这个神奇的行业布满了奇怪，也了解到它是大多数会计人员幻想的目标。在学习中，通过进一步的熟悉，更是激起了我对于这个职业的极大兴趣。 会计是一门实践性很强的学科，经过两年多的的专业学习后，在把握了肯定的会计根底学问的前提下，为了进一步稳固理论学问，将理论与实践有机地结合起来。在一个偶然的时机中我得知湖北中德秦会计师事务所正在招收实习生，为了满意我对于会计师事务所剧烈的奇怪心。我投了简历去应聘，最终顺当进入该事务所。 社会与校园是不同的两个世界，或许我们不能完全立即适应这剧烈竞争的社会。但我们要学会逐步适应这个社会，

19、我想我这几个月的时间是我一个马上开头大学生活迈向社会的第一步。 1.概 述 1.1 实习目的 会计是对会计单位的经济业务从数和量两个方面进展计量、记录、计算、分析、检查、猜测、参加决策、实行监视，旨在提高经济效益的一种核算手段，它本身也是经济治理活动的重要组成局部。 会计专业作为应用性很强的一门学科、一项重要的经济治理工作，是加强经济治理，提高经济效益的重要手段，经济治理离不开会计，经济越展会计工作就显得越重要。在学校学的这四年，可以说对会计已经是耳目能熟了，全部的有关会计的专业根底学问、根本理论、根本方法和构造体系，我都根本把握了，但这些好像只是纸上谈兵，如果将这些理论性极强的东西搬上实际上

20、应用，那我想我确定会是无从下手，一窍不通。自认为已经把握了肯定的会计理论学问在这里只能成为空谈。于是在坚信“实践是检验真理的唯一标准”下，认为只有把从书本上学到的理论学问应用于实际的会计实务操作中去，才能真正把握这门学问。因此，我作为一名会计专业的学生，就必需亲自动手去做，去实践。只有这样才能真正了解会计毕竟是做什么的。 作为学习了这么长时间会计的我们，可以说对会计根本上耳目能熟了。有关会计的专业根底学问、根本理论、根本方法和构造体系，我们都根本把握了。但通过实践了解到，这么好像只是纸上谈兵。如果将这些理论性极强的东西搬到实际上应用，那我们也是无从下手，一窍不通。以前，我总以为自己的会计理论学

21、问还算扎实，正如全部工作一样，把握了规律，照葫芦画瓢就行了。现在才发觉，会计其实讲究的是它的实际操作性和实践性。离开了操作和实践，其他一切都为零！会计就是在实际中学会做账。 在实践中我也发觉，会计具有很强的连通性、规律性和标准性。其一，每一笔业务的发生，都要依据其原始凭证，编制记账凭证、登录总账等。其二，会计的每一笔账务都是有依有据，而且是逐一按时间挨次登登记来的，极具规律性。其三，在会计的实践中，漏账、错账的更正，都不允许随便添改，不容弄虚作假。每一个程序、步骤都的以会计制度为前提、为根底。表达了会计的标准性。 1.2实习单位状况 1.2.1公司简介 XX会计师事务有限公司，是由湖北省财政厅

22、批准，具有会计师事务所执业资格，由武汉市工商行政治理局依法登记成立，公司性质为有限责任公司。批准文号为鄂财注发20xx26号。会计师事务执业证书编号为42023XXX,营业执照号码为4202302180XXX号，司法鉴定许可证号:420237XXX。公司现有员工35人，具有注册会计师资格的有17人，其中：高级会计师2人，同时具备注册会计师和注册评估师双资格的有2人。 公司全体员工精诚团结、积极勤奋，是支朝气蓬勃、富有战斗力的队伍。我们将秉承客户至上的精神，坚持公正廉明、准确高效的执业操守，为客户供应全面、专业化的效劳。公司实行总经理负责制，下设市场筹划部、财务审计部、司法鉴定部、财务部、人力资

23、源部。 公司的效劳工程类型有：注册资本验证；各类企业、事业单位财务年度报表审计；非盈利机构报表审计。经济责任审计；离任审计；企业改制、清算、清产核资、分立、合并等专项审计；;高新技术企业认定专项审计；绩效评价专项审计；企业解散破产清算审计，抵押贷款审计；工程竣工决算审计；财务收支审计；经济案件鉴定；内部掌握制度设计等其他专项审计。 公司坚持以技术为根底、人才为核心、效劳为根本、创新为灵魂的经营宗旨；以市场为先导、用户需求为中心，不断提高客户满足度，是公司的不懈追求，也是公司得以快速进展的最正确原动力。 公司还建立了一个包括中南财经政法大学、武汉汉科技大学、武汉理工大学、中南建筑设计院等各行业的

24、教授专家参谋网络，竭诚为社会供应权威性询问效劳。 1.2.2公司业务介绍 财务审计业务：注册资本验证；各类企业、事业单位财务年度报表审计；经济责任审计；企业清产核资；绩效评价专项审计；企业解散破产清算审计，抵押贷款审计；工程竣工决算审计；财务收支审计；及其他各类专题专项审计等。 司法鉴定业务：承受公安、法院、检查院、仲裁委员会等机构的托付，办理各类涉案经济事项的价值鉴定，如经济案件鉴定、涉案资产价值的评估、工程经济纠纷进展价值鉴定等。 治理询问：为企业供应财务、税务、内部掌握制度等治理询问，供应并购重组方案，包括治理层融资收购方案、企业兼并重组方案、股权重组方案、资产重组方案、债务重组方案、工

25、程投资融资方案，为企业商务洽谈、工程投资供应询问与可行性论证等。 1.2.3公司组织框架 刚进入事务所的时候经理还为我们这一批新来的对事务所的根本状况进展了介绍，这是我对会计师事务全部了最初的熟悉，它是依法担当注册会计师业务的中介效劳机构，它是社会经济活动的监视者，是企业经营治理行为的评价者，是企业财务状况和经济成果的见证者，是投资人利益的维护者。同时，经理还对事务所的组织构造作了简洁的概述，主要有市场筹划部、财务审计部、司法鉴定部、财务部、人力资源部。 其中财务审计部作为事务所的核心部门，主要是办理各项相关的审计业务根据相关工作要求，开展上级下达审计工程的详细实施工作。落实审计工程的整改追踪

26、，向相关治理部门移送审计发觉问题或发出审计提示、提出审计建议。对任职干部离任、资产业务人员离岗进展审计。参加审计相关业务制度和业务学问的学习和培训，不断提升审计业务水平。做好审计治理信息系统的数据治理和安全运行维护工作。 人力资源部全面负责公司各部门人员聘请工作，详细表现为组织实施参加选拔和录用；维护培训渠道和培训资源，关注外部培训等业内活动，组织员工学习；拟订劳动关系治理制度，劳动合同的文本、签订与解除；根据公司规定办理员工的入职、转正、离职手续；负责公司组织架构和岗位设置的治理和维护，并适时提出合理的调整建议；建立企业人才简历库等。 财务部主要负责公司日常财务核算，参加公司的经营治理。负责

27、会计核算，正确、准时、完整地记账、算账、报账，全面反映给企业领导，准时供应真实的会计核算资料。加强财务治理，分月、季、年编制和执行财务规划。负责组织全企业的经济核算工作，组织编制和审核会计、统计报表，并向上级财务部门负责报告工作，按上级规定时限及组织编制财务预算和结算。负责承受审计、稽核、税务和有关上级领导部门工作检查。 2.岗前培训 2.1培训目标 岗前培训的目标是使新进审计人员了解本公司状况、了解审计业务程序，便于新进人员能更快胜任审计工作并遵守相关规定。 2.2培训内容 2.2.1学习审计业务的流程 1、预备阶段 首先安排审计任务、选派审计人员、组成工程审计小组、确定工程负责人。 审计前

28、，提前和被审计单位沟通沟通，提出审计时须预备的资料。 由被审计单位事先供应有关资料。制定审计工作方案，并由负责人安排任务。 2、实施阶段 召开审计预备会议，明确审计意图，与被审计单位治理层，财务人员及其它相关人员沟通，了解企业总体环境及内部掌握状况。检查评价争论公司内部掌握制度，确定财务报告层次及认定层次的风险状况并依据对风险的判定状况制定进一步审计程序。 通过在公司审计，发觉公司中存在的问题，小组成员争论公司的内部掌握问题，进而在简单消失问题的地方赐予更多的关注。 查阅有关文件及会计资料，审查会计凭证、帐簿、报表及其所反映的经济活动状况，被审计单位应当协作审计机关的工作，并供应必要的工作条件

29、。 对应资产负债表和利润表上发生的各科目，逐项进展审计。对有问题的科目，可查阅公司明细账，原始凭证，并要求公司供应有关证明文件等。 按规定做好审计记录，编写审计工作底稿，对需进一步核查的问题应准时调查、取证。 对于需要获得完整，适当的审计证据以得出审计结论的科目，进展现场盘点，向相关业务单位及银行，国家机关函证，依据实质性程序的状况对相关认定进展评估。审计底稿要根据所得税审计底稿要求的格式和内容来编写，保证审计底稿的完整，清楚。证据必需充分。 3、审计报告阶段 、分析、整理、复核审计工作底稿。 由于安排审计客户一般都是账比拟简洁的，所以一天都能够现场收集到资料了解公司的财务状况。回到所里再分析

30、、整理工作底稿、出具审计报告。 、撰写审计报告初稿，并提交争论审核后定稿。 、审计报告初稿送被审计单位征求意见，被审计单位有异议的即时告知审计单位。所里初稿定了时，要就初稿内容征求被审单位意见，假如被审单位有意见时，双方即时协调。 、审计小组对被审计单位返回的意见应进一步复核查清，经争论后并修改审计报告。 审计小组综合被审单位意见，对审计底稿进展再一次审查。 、根据客观公正、实事求是的原则出具审计报告，同时报所领导审批，并送达被审计单位，由被审计单位签收。 、对审计结果的落实状况进展回访、后续审计。 、在审计工程终结后，归纳整理好有关工程的档案资料，移交档案室统一归档治理。 审计完毕，则全部资

31、料归档案室统一治理。 2.2.2审计工作底稿专题培训 审计底稿是指注册会计师对制定的审计规划、实施的审计程序、猎取的相关审计证据，以及得出的审计结论作出的记录。审计工作底稿是审计证据的载体，是注册会计师在审计过程中形成的审计工作记录和猎取的资料。它形成于审计过程，也反映整个审计过程。 审计工作底稿的作用：注册会计师形成审计结论、发表审计意见的直接依据。供应充分、适当的记录，审计报告编制的根底，对将来的审计业务具有参考备查价值。有助于工程组规划和实施审计工作；便于有阅历的注册会计师依据适当的法律法规或其他要求实施外部检查。 2、使用的行业标准 独立审计详细准则第6号-审计工作底稿 独立审计详细准

32、则第1号-年度会计报表审计 注册会计师应当将审计规划及其实施过程、结果和其他需要加以推断的重要事项，记录于审计工作底稿。 独立审计根本准则第十五条 审计工作底稿，是指注册会计师在审计过程中形成的审计工作记录和猎取的资料。 独立审计详细准则第6号其次条 3、审计工作底稿的种类 、综合类工作底稿:注册会计师在审计规划和审计报告阶段，为规划、掌握和总结整个审计工作，并发表审计意见所形成的审计工作底稿。 、业务类工作底稿：注册会计师在审计实施阶段执行详细审计程序所形成的审计工作底稿。 、备查类工作底稿：注册会计师在审计过程中形成的、对审计工作仅具有备查作用的审计工作底稿。 4、审计工作底稿的根本内容

33、被审计单位名称 审计工程名称 会计期间或截止日 审计过程记录 审计标识 审计结论 索引号及页次 编制者姓名及编制日期 复核者姓名及复核日期 其他应说明事项 5、审计工作底稿的勾稽关系 各会计报表工程审计工作底稿与被审计单位会计报表之间的勾稽关系，通过核对被审计单位报表、帐簿及凭证过入； 各会计报表工程之间审计工作底稿的勾稽关系，通过穿插索引及备注说明等形式反映； 各会计报表工程审计工作底稿与试算平衡表之间的勾稽关系，通过审计差异调整表和试算平衡表反映。 6、审计工作底稿的三级复核 工程经理（或工程负责人）-具体复核，对业务助理人员形成的底稿逐页复核；部门经理（或签字注册会计师）-一般复核，对重

34、要会计帐项、重要审计程序、审计调整事项复核；主任会计师（或合伙人）-重点复核。 2.3培训小结 这次的岗前培训，虽然培训的时间并不是很长，但是对于我们这些刚步入工作岗们的学生来说，的确是收益蛮大，从本次的培训中我学到了许多有关审计的学问。 在学习中，经理的一席话，让我们深思。好高骛远是我们这一代人的通病，总以为大学毕业应当找一个好的单位，干一份风光的工作。可现实的残酷很快让我们的幻想破灭了。回头看看我所经受的路，才知道脚踏实地才是真。一步一个脚印才能走向胜利。 因此真正静下心来，从小事做起。一件一件抓落实，一项一项抓成效，干一件成一件，积小胜为大胜，养成脚踏实地、埋头苦干的好习惯。办公室的工作

35、千头万绪，任务杂。不仅要一丝不苟地对待，更要突出重点，抓住关键，从大处着眼，从细处着力，尤其对于我们会计工作人员，更要细心、认真。做好工作更要尽心尽力、尽职尽责，严格要求，主动适应工作的需要。 3.实习内容 3.1开头阶段 刚进入公司，由于之前没有接触过会计和审计相关的业务，经过初步的培训之后经理给我安排的第一项任务就是学习以前年度的工作底稿。这时我才发觉，原来审计并不是一个笼统的概念，它还可细分为许多种，如年度审计、专项审计、外审、汇审等等，其中最普遍的自然是年度审计。 虽然审计种类不同，但其底稿的格式都大同小异，首先是封面，接着是索引，然后是总体的审计规划，最终是详细业务的审计。前三项的内

36、容都根本相像，所以价值最大的就是详细业务审计局部了。这局部是审计工作的精华，分散了审计工作的过程。它都会根据财务报表的各个科目的挨次一个一个排下来，资产、负债、全部者权益，然后还有收入和税费等等。每一个科目的主要内容又包括实质性程序、导引表、审定表、明细表以及从被审计单位取得的各种审计证据。当时就很怀疑，是否每一个会计科目都需要审计呢？后来通过经理的教导得知并不是每一个会计科目都有审定的必要，只有被审计单位年度财务报表上消失了的科目才需要审定。 在学习了几天的工作底稿之后，帮助文档整理工作，整理上半年审计、验资等业务工作底稿，在整理的同时观看底稿的构成、详细审计程序及业务所需资料内容。虽然没有

37、实际接触年报审计工作，但在文档整理时，也翻阅了很多工作底稿，对底稿的构成，审计等业务程序的掌握，实施全部审计程序的过程中所需资料的内容等有了详细了解，另外观看了分析程序的步骤，对于横向纵向数据分析有了肯定了解。 3.2参加年报审计工作 3.2.1工程简介 年报审计即年度财务会计报告审计， 是指注册会计师依法承受托付，按独立审计准则的要求，对被审计单位的年度财务会计报告实施必要的审计，获得充分、适当的审计证据并对年度财务会计报揭发表审计意见。 在经过公司的培训和学习以前年度的审计底稿之后，我迎接来了我的第一个审计工程。中国农业进展银行湖北省分行托付的年度报表审计，我们小组由一个注册会计师带着四个

38、助理人员，进展天门地区的年报审计工程，这次安排的一共有25家单位。 3.2.2现场审计工作 在与中国农业进展银行天门市支行的相关负责人员联系好之后我们去天门进展现场审计。在与天门农业进展银行商议事宜之后，由于需要审计的单位比拟多，时间比拟紧，我们打算先进展现场的抽取工作，再来出具审计报告和编写审计底稿。 第一次去的公司是天门某棉花集团公司，其中我们所要收集对方供应的一些根本资料包括：公司简介、章程、财务治理制度、企业营业执照、组织机构代码证、税务登记证、特别行业许可证、土地证、房产证、行车证、企业根本状况调查表、会计政策调查表、内部掌握表、存货盘点问答表等以及本年度的会计报表、总账、科目余额表

39、、现金盘点表、银行对账单借款合同增值税纳税申报表及税率最近一期验资报告、20xx年审计报告、固定资产明细表、20xx年底存货盘点表等等。这些资料都是在出具审计报告之时所要进展参考的。 我所安排的主要工作是查看负债类的试算平衡表和抽查凭证。以前都没有做过相关业务，感觉当时学习的审计工作底稿都忘了，都不知道怎么入手了。于是虚心请教同事，她们急躁的解答我才明白了一些详细的流程。我先对比上期的审计报告和20xx年末的资产负债表看哪些科目有没有发生变化，对于变化的科目我们先做个标记，再按发生的科目余额填列到审计底稿上去，我们需要填写审计程序表、余额表、检查表等，审定表再依据出具详细的审计报告来填写。其中

40、审计底稿一些都是设定好公式的，数据一输入结果就出来了。 在校生实习心得 篇五 我来到xxx税务师事务所，进展了为期一个月的挂职实习，主要是为了加深对税收政策的领悟，了解税务机关税务代理机构企业三者之间的关系，短短的一个月实习很快就完毕了。回忆这段实习经受，根本上到达了自己的目标，并且还有了许多额外的收入，下面就是实习报告。 xxx税务师事务全部限责任公司是为企业供应税务代理，税务询问和税务筹划等方面效劳的税务中介效劳机构。公司主要分为两个部门：综合部与代理部，此次实习我主要是主要负责为企业做税务代理的代理部工作。 首先，刚进公司的几天我就体会到了公司制度的严明，还有从事税务工作的同事的敬业与热

41、忱，他们具备专业素养，不惧日晒雨淋，对客户爱护备至，只要客户有要求，不管再辛苦同事们也立刻行动，最大限度为客户着想。 其次，纳税的申报期打算了代理部业务期的特点。每月的企业纳税申报期，这段时间的代理部的业务也是最繁忙的，此后的一段时期，时间就相对宽松些，同事们就可以利用这段时间来为自己“充电”，使我能学到许多学问。 在短短一月的实习时间中，我体会最深的莫不是税收的广泛性和简单性，面对如此种种形形色色的大中小企业，诸多的税种加各种优待政策，对我们的税务工作也提出了严峻的考验，企业税务代理机构税务机关，三者之间如何沟通以致达成默契，并传递出精确而有效的信息。本次实习也使我熟悉到自己学问体系的薄弱，

42、以后的学习工作仍要加强学习力度，以应对这个千变万化的社会。 在校学生实习报告 篇六 近几年来，大学生找工作不简单，机械厂实习报告。寒假是我熬炼的一个时机，我找到了一家机械制造企业去熬炼自己，真是感到无名的兴奋和愉悦，体会到了大学生找工作的困难。我来到了恩华机械制造有限公司实习。虽然实习的时间短之又短，但是，获益良多。体会到作为一个工人的艰辛，还有了解到各个部门的协调工作的重要性。这是我人生经受的一局部啊。 机械厂是两兄弟经受千辛万苦经营而来的，已经有二十多年的进展历史，以成为集研制、生产、销售、技术培训于一体，拥有高精度电脑掌握机械加工中心等全套加工设备的大型专业包装设备制造厂。目前主要生产瓦

43、楞纸箱机械，产品包括：自动和半自动轮转开槽切角机，全电脑高速水墨印刷开槽机、全电脑高速水墨印刷开槽模切机。还有与国际知名度高的企业日本机械株式会社合作生产高精度、高效率、先进的自动平压模切机等。 该机械厂的组织机构设置很简练。主要是董事秘书及会计经理治理各个部门。由于机械厂的设备很先进，在生产线上不会像平常的工厂那样满布工人，主要是某一两个人负责工作流程。这对我了解该工厂的生产流程供应了便利。 该厂生产的纸箱机械的需求量很稳定，是属于定单供货型的生产。由于产品的质量要求和技术含量要求都很高，因此，生产周期也比拟长，单次产品需求的数量也不大。同时，每台产品的价格特别昂贵，在万元以上。生产部门主要

44、包括，选购，技术，生产，供给，销售。我被安排在供给部工作。但其工作并不是坐在办公室闲适地写写东西，而是跟住部长随时跑，跑车间，甚至到外面去跑业务。 实习期间，刚好该厂正赶货，生产进展得如火如荼。我在跟随供给部人员工作的时候，方才发觉，供给这部门，在企业中极其重要。 首先，供给部必需与往来企业打好交道。 企业的供给部与下游企业的沟通好与坏，直接影响产品的最终销售。他直接影响企业生产运作系统运行，是“保证企业产品质量、价格、交货期和效劳的关键因素之一”。企业的营销工作可以说是企业经营的核心内容，是各项工作的重中之重，营销工作的好坏，市场开发得胜利与否直接关系到企业的存亡。我在实践过程中充清楚白到了

45、营销工作的重要性。恩华在XX年的营销工作有成绩，但缺乏也是明显的，其中的得失值得我去从思索。由于市场变化的猛烈程度远超出了企业的想象，对企业造成了严峻的不利影响。 我趁供给部的部长一有空，便向她问了许多许多的问题。她说，该厂的销售其实大局部由自家联系买家，不过主要是老客户，关系模式主要是合作。比方与日本企业的合作等。这些老客户由于多年的合作，关系很坚固，但是每当企业外联人员替换或其他特别状况时，往往会简单丧失客户，固然内里有许多内部缘由不便利向我外人透露，但主要是由于离职或退休的员工往往会带走或新员工不了解老客户的习性和原来的某些特别商定而让老客户恼火。所以，供给部员工的替换特别的慎重。同时，

46、客户的负责会分散开来，避开客随人走的状况。 其次，供给部不单要搞好企业外的关怀，跟生产实业部门的。关系也特别的重要。 往往在这时，供给部是传达客户信息的主要途径，向生产部门传达顾客的需求。说到供给部与生产车间的沟通，我觉得一提的是部门间的设置。我觉得工厂的布局很合理，款待外宾的会议室，高层人员的办公室和其他各部门的办公室设在同一楼里。彼此距离很接近。外宾来访时，可以让他们见到工作人员的工作态度，对工作人员是一种无形的监视，也是向外宾显示员工工作态度和工厂的完善制度的时机。 还有一个合理的地方就是，供给部所在之处，有个门，这门特地便利供给部人员到生产车间去。为人员和部门的沟通供应了便利。后来，我去访问了企业的董事，提到这个工厂的部门布局问题的时候，让董事眉笑眼开，原来，工厂是董事的个人建筑设计，在考虑布局的时候，确实考虑到了部门沟通这个问题，特殊是供给部与生产车间之间。这让我觉得有点傲慢，由于我也考虑到了他想的问题，更是由于，我把运营治理课上学到的供给链的学问，在实习中体