学校工作总结及工作计划(5篇).docx
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1、 学校工作总结及工作计划(通用5篇) 坚决执着,不忘初心,一路前行 时间总是在悄无声息中一闪而过,仿佛“清思路、明目标、严过程、重实效-刘校长在教育工作会上的讲话精神还在耳边”,实则已到岁末。端详今年的点点滴滴,仅有两个学月考核成绩位于优秀,其余均为中游,且时而上下浮动,说明整体工作不抱负,虽然教学质量进步了,但是个别学科差的令人震动。为更好的反思自我工作,整改缺乏,现2023年工作汇报如下: 一、树新规,初见成效 为转变思想,提高熟悉,彻底转变原来懒、散、松的状态。在开学初(八月份)第一次全体教师会上商讨、制定学校各项规章制度,一些工作常规性制度大家通过很快,变动不大。改动最大、耗时最长的是
2、教师出勤考核方案和嘉奖性绩效工资考核方案。 其中,出勤变动最大目的是:杜绝上班时间请假,坚持正常上班时间出满勤。刚开头大家还不适应,为此,调整为1小时以内,不算作请假,渐渐地大家都能出满勤,全学期仅有三人请假,使一些可请与可不请的,都不再请假。嘉奖性绩效工作的调整与落实,大大激发了教师们工作积极性,形成了比、超、赶的良好工作气氛。 二、八大习惯缔造文明校园 为了提升学校办学水平,提高学生自身素养。九月份,中心学校制订学生“八大习惯”养成教育实施方案,我校马上组织全体教师仔细学习、领悟精神实质;并召开领导组会议,依据中心学校方案精神,讨论制订出石道乡第五小学学生“八大习惯”养成教育实施方案。例会
3、上,传达学生“八大习惯”养成教育工作行事历。 校园快速掀起学习、背诵学生“八大习惯”养成教育细则。经两个月的学习,于12月26日,分年级开展“八大习惯-文明礼仪”测试活动:单人单桌单行,教师阅卷,公布分数,直至评出“习惯标兵”。正如学生术子怡所说“:和期末考试一模一样”。 “学习文明礼仪对学生行为习惯的改善,对修养的提升是特别见效的,不仅好学生变得更优秀,甚至连调皮鬼也变得法规、自律。”乔变霞教师回忆道,八大习惯进校园活动开展以后,无论高年级学生还是低年级学生,学生们的行为习惯都有明显转变。除了主题班会、礼仪答问、开卷测试之外,各班级还积极创新教育评价方式,争取让文明理念刻在学生脑海里的同时,
4、引导他们转变不文明的行为习惯。 三、教师进步,学校才能进展 1、例会坚持观看师德先进事迹 平常,过大的工作压力使目前的大多数教师产生了一种职业倦怠,少了一种久违的教育激情。只有让教师能够感受到生活布满盼望、布满阳光,工作过程是一种享受而不是劳役,是自我实现的过程而不是单纯的付出,他们才能制造出布满生命暖和的课堂,才可能为学生供应优质的教育效劳。 在每周全体教师例会前,观看历届郑州市师德巡回报告会中先进事迹人物(1人)。观看后,谈观后收获,并对比自身的实际和工作状况,进展深刻的自我剖析和反思,查摆自己师德师风上存在的问题,找出差距,扬之所长,避之所短,为提高个人素养和修养做好充分预备;最终,心得
5、写好存档。 通过“看后说”活动形式来进展师德师风建立查摆分析,取得了可喜的成效。但师德师风建立是个永恒的主题,应当持续进展。教师师德师风的主流是很好的,全体教师都能安心讲台、忠诚教育,的确可歌可赞。 2、积极培育新教师快速成长 新安排我校的年轻教师,虽然毕业于信阳师范学院,但是所学专业与教育关联较少,实际教育教学阅历缺乏,针对这一状况,实行了以下措施: 师德教育。对年轻教师坚持不连续、多方面、多渠道加强师德标准教育。 师徒结对。确定学校内部的师徒结对(倪素霞与王意晓结对),还利用网络,积极向优秀教师学习。 跟踪指导。除了加强思想教育外,在教学业务上采纳跟踪指导的方法,对其备课、上课、批改作业等
6、作定期跟踪。 在跟踪中,准时帮她查找规律;在跟踪中,我们坚持鼓励上进的原则,促进她不断完善自身的教学方法,不断提高驾驭教材和课堂教学、作业指导等技能。在跟踪中,尽量挖掘她的潜在力量,使其在教学中发挥自己的特长,以期早日形成自己的教学特色。 四、“让思维看得见”-提升教学质量 为了提高课堂实效性,推动学校新课改良程,提升教师备课质量,基于总结教材,提升教学效果。 12月初,在全校范围内,开展“让思维看得见-思维导图大赛活动”,全体师生参与,每人发放一张A4纸,学问点自选。12月20日,交到班主任处,由班主任上交教育处,参与评比。 此次参赛的作品,既有同学自己绘制的,也有亲子制作的,或是将思维导图
7、与自己所学某课学问点相结合,或是利用思维导图把自己对某一学科的理解跃然纸上,有用的内容,新奇的设计,五彩的构图,共同形成了一道道亮丽的风景线,赢得了家长们的全都好评。 此次不仅为教师、学生供应一个展现才能的舞台,还为学校活力课堂的落实找到了一个有力抓手,让“思维可视化”真正为课堂效劳、为教学效劳。信任,通过全体师生的不断学习、探究、反思,思维导图肯定会成为教师们教学的得力助手,也肯定会成为学生们学习的有效工具。 五、“百班千人读写活动”深入生心 为营造书香校园,争创书香班级,拓宽学生阅读视野,推动学生深入阅读、提高写作和创作力量,探讨学生基于阅读的创意写作教学方式。自10月份开头,二年级乔变霞
8、教师发起,学生自由参与的“全国百班千人读写规划”活动。该活动通过组织教师细读、学生初读,教师导读、学生细读,专家指导、创意写作共享心得等活动提高学生的课外阅读水平。 参与了百班千人两期阅读活动的二年级,孩子们进步很大。课内外阅读和写作能紧紧地结合在一起,课内学到的阅读方法,能敏捷地运用到课外阅读,百班千人的教师们指导的.课外阅读方法又鼓舞吸引了孩子们。孩子们更加喜爱阅读,有的孩子还能每天坚持写读后感,从不连续。这样就比以前更加抓紧时间,珍惜时间。 我想,只要孩子们从小养成喜爱读书的好习惯,那么,他们的人生将会更加精彩。在今后的工作中,会尽自己最大的努力,把“百班千人读写规划”进展下去,让每一个
9、孩子都能从中受益,让他们爱上阅读,喜爱上舞文弄墨。 学校工作总结及工作规划 篇2 回忆20xx,在这漂亮的校园里留下的脚印,劳碌而充实,在工作中摸索,在摸索中成长,在成长中收获欢乐。展望2023,布满挑战和盼望的开头,为迈好脚下每一步,现将20xx年工作规划如下: 一、“实”字为先, “关键在于落实”,是刘校长每会必讲的一句话。20xx年各项工作围绕一个“实”字,要把过程放在比结果更重要的位置,由于没有扎实的过程何得优秀的结果,不仅从教学上,学生行为方面,师德师风方面,还是课程开设方面,做足育人过程精细化治理,狠抓内涵进展,学习、发扬工匠精神,以“实”为敲门砖,取得教学质量再上新台阶。 二、开
10、全开足课程,标准办学行为 为全面落实国家课程规划,标准办学行为,促进学生全面进展和安康成长。在刘校长的帮忙下,取得郑州市民委的支持,下学期将无偿选派一名教师支教音乐、一名支教美术(每周一天),努力做到不随便增减科目,不随便增减课时,不随便提高和降低教学难度,不随便突击进度,不随便增加考试次数,不移用或挤占音、体、美等课。开全开足并开好各门课程,最大限度地发挥各门课程的成效,促进学生的长远进展。 三、解读根底教育课程改革纲要 利用寒假假期,要求每位教师仔细学习根底教育课程改革纲要,把任教学科的课程目标、课程内容、学科思想、学习的方法和课程实施方法等都一一解读叙述清晰、明白。仔细把握教材内容,再参
11、照课程纲要科学、有效的制定出个别化学生教学规划。学校将以学科教研活动为引领,组织教师们积极开展主题研讨活动,以此提升教师专业教学技能水平。 四、夯实常规教育 以“二一一”模式为抓手,仔细落实常规治理,最重要的还是以学生养成习惯教育和阅读习惯的培育。依据“八大习惯”为标准,通过对每日常规行为的反复强化,渐渐增加良好的行为习惯意识,进而从思想到行为渐渐成长为合格的小学生。阅读习惯的培育以开展“百班千人读写活动”为载体,使每一个家庭、每一个班级都重视对孩子的阅读习惯的培育,引导学生学会阅读、宠爱阅读、享受阅读、通过阅读提升修养、丰富学识、愉悦心灵。 五、营造“合点并校”气氛,分散优质教育资源 依据石
12、道乡中心学校新学年工作谋划,20xx年将合并第五小学。为此,提前营造“合点并校”气氛,利用每次家长会向家长宣传:“合点并校”目的是优化教育资源配置,让农村孩子承受像城市孩子一样的教育,从思想上提前打好“预防针”;与村委领导沟通,讲清利弊关系,使其积极稳妥的做好群众的思想工作,得到广阔群众的理解和支持。总之,向群众分析学校布局调整利大于弊,说明道理,营造一个全社会理解、支持学校布局调整的良好气氛,做到水到渠成。 一路走来,一路拼搏。面对20xx,我会坚决执着地走好脚下每一步,时刻牢记“一二三四”石道教育振兴战略,时刻不忘初心-为振兴石道教育而全力以赴,一路前行 学校工作总结及工作规划 篇3 20
13、xx年上半年,我校在主管局及南日镇党委政府的关怀和帮忙下,全体教师团结一心,奋力拼搏,学校各项工作稳步推动,现将状况汇报如下: 一、抓好“党的群众路线教育实践活动”落实工作 1、领导班子进一步统一思想,以身作则,领先垂范,以实际行动履行职责,把党的群众路线教育实践活动具化为扎实工作,校级领导包年级、中层行政包班级,并深入课堂听课评课,带头转作风,带出了良好的校风、教风。 2、要求全体党员根据沙洋学校开展党的群众路线教育实践活动实施方案要求完成“每位党员帮扶一名学生”工作,把党的群众路线教育实践活动落到实处。 3、坚决杜绝“四风”。切实改良文风会风,统筹制定学校学期教育培训规划,严格执行公务接待
14、、差旅费报销规定,深入开展教育乱收费专项整治。 二、抓好“两支”队伍建立 1、抓好班子队伍建立,进一步细化班子分工,明确职责,落实好行政人员学期考评制,狠抓处室常规工作的落实;落实每周一下午行政例会,提高班子成员理论水平和业务水平,解决每周实际问题。 2、严格标准教师队伍治理,落实教师专业化标准要求,根据区教育局布置要求,实行人脸考勤,要求教师每天在规定的时间内落实好四签到和四坐班制度,进一步完善请销假手续,仔细做好教师工作的考评机制。 3、加强师德师风建立。以十八大、十八届四中会会精神为指引,以标准办学行为相关规定为指导,增加教师的廉洁从教意识和敬业精神,开学初再次开展宣誓活动,促进我校办学
15、的可持续进展。 4、充分发挥学校省市区级骨干教师的示范带头辐射作用,促进了教师的专业化成长,落实好骨干教师“一帮一”活动。 三、抓好教学质量的提升工作 1、加强教学常规治理。 (1)坚持每月一次教学常规检查,将检查状况准时汇总并行成分析报告加以反应,同时评出详细等次。实行随堂推门听课制,强化课堂教学实效,实行坐班考勤及每周一教研组活动登记制度,准时沟通反应。 (2)实行月考制,每次月考要求课任教师仔细命题,流水阅卷,考后组织相关人员仔细分析考情,准时反应并对存在的问题加以解决。 2、利用“五一”开展学科竞赛和趣味活动。 3、发挥教研组作用,各教研组均进行了公开的“展现课”,教师相互沟通,取长补
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