小型工厂安全生产规章制度.docx

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1、 小型工厂安全生产规章制度 一、生产厂区十四不准: 1、加强明火治理,厂区内不准吸烟; 2、生产区内,不准未成年人进入; 3、上班时间,不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的工作; 4、在班前、班上不准喝酒; 5、不准使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和衣物; 6、不按规定穿戴劳动爱护用品,不准进入生产岗位; 7、安全装置不齐全的设备不准使用; 8、不是自己分管的设备、工具不准动用; 9、检修设备时安全措施不落实,不准开头检修; 10、检修后的设备,未经彻底检查,不准起用; 11、未办高处作业证,不带安全带,脚手架、跳板不牢,不准登高作业; 12、石棉瓦上不固定好跳板,不准作业; 13、未安装触

2、电保安器的移动式电开工具,不准使用; 14、未取得安全作业证的职工,不准独立作业。 二、操作工的六严格: 1、严格执行交接班制度; 2、严格进展巡回检查; 3、严格掌握工艺指标; 4、严格执行操作法; 5、严格遵守劳动纪律; 6、严格执行安全规定。 三、动火作业六大禁令: 1、动火证未经批准,制止动火; 2、不与生产系统牢靠隔绝,制止动火; 3、不清洗,置换不合格,制止动火; 4、不消退四周易燃物,制止动火; 5、不按时作动火分析,制止动火; 6、没有消防措施,制止动火。 四、进入容器、设备的八个必需: 1、必需申请办证,并得到批准; 2、必需进展安全隔离; 3、必需切断动力电,并使用安全灯具

3、; 4、必需进展置换、通风; 5、必需按时间要求进展安全分析; 6、必需佩戴规定的防护用具; 7、必需有人在器外监护,并监守岗位; 8、必需有抢救后备措施。 小型工厂安全生产规章制度2 第一、安全生产例会制度 一、依据公司安全生产治理制度，贯彻落实安全生产例会制度。 二、公司每月召开一次部门或班组以上安全生产分析会，总经理主持，做好记录并存档。 三、部门每月召开一次班组以上安全工作例会，由经理主持，做好记录并存档。 四、班组每周召开一次班组安全工作例会，班组长主持，做好记录并存档。 其次、安全生产检查制度 一、节前安全生产大检查。每年的四大节日前对市场进展安全生产大检查。 二、每年的春季和秋季

4、各安排一次全面的安全生产大检查。 三、每年的夏季到来之前安排一次夏季安全用电专项安全大检查。 四、对市场内危急性较大的重点部位定期进展巡检，原则上每月检查一次。 五、定期进展市场巡查，对市场进展动态监管。原则上每季度进展一次。 六、重大政治经济文化活动中，要在活动前和活动中开展安全生产大检查。 七、做好市、区安全生产监管部门安排的其他检查工作。 八、安全生产大检查必需由领导带队，组织相关部门负责人、技术人员参与，确保检查效果。 第三、北方汽配城安全经营投入保障制度 为了保证公司的安全经营，公司每年支出专项资金，配备安全设施，加强安全治理保证设备的正常运行。 一、公司每年支出局部专项资金用于安全

5、经营改造，专款专用，不准削减或挪为它用。 二、对于各项费用必需根据制度、预算和审批手续支出，并由财务部门申报，审批前方可实施。 三、安全设施资金投入范围: 1、完善、改造安全防护设备、设施支出。安全设备、设施主要是指公司的监控、通风、防汛、调温、防火、灭火等设施设备; 2、配备必要的应急救援器材、设备和现场作业人员安全防护物品支出 3、安全生产检查与评价支出。 4、重大危急源、重大事故隐患的评估、整改、监控指出。 5、安全技能培训及进展应急救援演练支出。 6、其它与安全经营直接相关的支出。 四、设备正常运行保障资金: 1、烟、温感报警系统的测试和修理，每个烟、温感探头至少每年轮测一次。 2、消

6、防水泵、喷淋水泵每月试开泵一次，检查其是否完整好用。 3、正压送风、防排烟系统每半年检测一次。 4、室内消火栓、喷淋泄水测试每季度一次。 五、安全经营专项费用用于其它安全技术事项: 1、安全经营宣传、教育和培训; 2、劳动防护用品配备: 3、其它保障安全经营的费用。 第四、安全生产工作检查、考核、奖惩制度 一、安全生产工作实行逐级检查、考核。 二、安全生产工作实行层层签订责任书，每月将责任书落实状况逐级上报，对安全事故不瞒报。 三、公司对部门每月至少一次安全工作检查，部门对班组每周进展一次安全工作检查，安全班组对成员每天进展考核。 四、公司对部门及部门对班组考核以目标责任的完成状况和交付任务完

7、成状况为依据。 五、检查、考核状况以书面形式汇总于公司，并在安全生产会议上公布。 六、每半年对安全生产工作总结以此为依据开展考核。 七、检查考核结果与安全奖惩制度对应并在当月或年终奖中表达。 第五、北方汽配城安全教育、培训考核治理制度 一、新员工教育 1、凡新入公司人员，必需进展安全教育，考试合格前方可上岗。 2、公司安全教育。由总经理办公室安排，保卫处等其他部门协作共同组织实施，教育内容有:党和国家安全工作的方针、政策、法规;公司的根本概况和重点部位分部状况及留意事项;一般安全学问和公司安全工作总则。 3、部门安全教育。由部门经理主管负责，教育内容有:商城根本概况;重点部位、特别设备、特别工

8、种及防护措施;各部门安全制度规定及安全要求;安全事故教训和危害。 4、班组安全教育。由各班组长负责进展，教育内容是:本部门运营工作及安全规章制度，各种安全事故案例的阅历和教训。 5、安全教育时间:公司安全教育一般为一周，部门安全教育为一天。 每年以创办安全学问宣传栏、开展学问竞赛等多种形式，提高全体员工安全意识。由物业部组织实施。 二、全员教育 各部门每月至少一次对全体员工进展安全思想教育工作，班组每天晨会时教育内容要严密结合本岗位工作的详细状况，坚固树立“安全第一”的思想，分析本岗位存在的问题及产生根源，拟定实行措施;上级安全运营文件、典型事故阅历教训等依据上级要求，结合各自实际需要，不定期

9、的进展。 三、日常教育 对职工进展同常安全教育是贯彻营运权过程的常常性工作，由各部门、班组依据各自的工作性质和特点，结合营运工作等不同的阶段和任务的轻重缓急，考虑不同季节的气候变化，工作环境及人员变化的状况，对职工进展多形式、多渠道、多层次、针对性的安全教育，不断培育和提高全体员工的安全防范素养。 四、重大节假教育 公司每逢节假同期间，由各部门、班组负责人依据公司要求，结合本部门的实际状况，对职工进展安全教育，制定出节假同期间的安全爱护方案，确保营运工作的顺当进展。 五、特种作业人员的培训和复审 凡符合国家特种作业范围内的特种作业人员必需承受、参与当地安全部门的安全技术培训、考核、复审。依据需

10、要由公司主管部门组织，对各种特种作业人员不定期的进展专业技术教育、培训、审核。 六、对商户的安全教育 对商户的提高安全消防意识由物业部门负责，市管人员必需对商户进展安全教育，做好防护措施。 七、事故教育 对发生事故和事故苗头的责任人由其部门、班组负责，暂停其工作，对其进展事故分析(缘由、教训)，防止事故重复发生的措施等方面的教育。 八、商场物业部门组织各级领导班子进展安全专项培训，加强各级安全责任人的安全意识。 九、公司结合市消防支队在进展大型的灭火应急疏散演练，并在“11、9”消防日和消防安全月，通过授课、观看火灾案例警示片等形式对员工进展培训，做到培训有规划、有内容、有总结、有受培训人员签

11、字，由物业部和人事部(总经办)共同组织实施。建立完善公司、部门、班组的安全教育档案，每次教育培训必需要有记录，并妥当保存。 第六、北方汽配城重点部位安全治理制度 一、各部门必需贯彻“安全第一、预防为主”的方针，仔细执行公司安全治理制度，自觉听从公司安全保卫处的治理，正确处理好安全与经营的关系，确保给商户供应一个安全经营的良好环境。 二、严格遵守与公司签订的安全经营目标治理责任书的条款，各部门的签约责任人即为各部门的安全责任人，对经营区的安全经营切实负起责任。对本单位的员工常常进展安全教育，每月不得少于一次，并结合本单位的实际状况。公司应对本单位员工的安全教育负责，制订并落实安全治理制度，将安全

12、经营的责任落实到人。 三、切实做好公司的安全防范工作，确保本单位无隐患事故，无火灾事故。自觉做到不挤占消防通道，消防前室，防火卷帘下严禁堆放商品及其它物品。灭火器材落实专人维护、治理，确保处于完好状态。员工要把握防火、灭火的根本学问，人人会使用消防器材。 四、加强防火工作，严格对火种的治理。餐饮单位要教育、催促厨房间员工在操作时要把握火候，人离灶台时必需关闭煤气灶。餐饮单位必需每半年对油烟管道彻底清洗一次，确保不积油污，以消退火灾隐患。做好安全防范工作，厨房问油锅必需配备灭火毯。 五、市场全部工作人员及商户必需时刻留意消防安全，严格遵守商城的安全治理，针对行业的特点，切实落实防火、防盗的责任制

13、。 六、各单位严禁在禁烟区吸烟，不得乱拉乱接电源，不得擅自使用电热器材。 七、严格对固体酒精等易燃物品的治理。要集中保管，要设有特地仓库储存，专人负责，营业场所制止存放。 八、常常对本部门进展安全检查，发觉安全隐患准时整改。对公司保卫处发出的安全隐患整改通知单，必需仔细对待并限时整改，确保万无一失。 第七、北方汽配城重大事故整改制度 一、检查出属本部门内部整改的隐患，由责任人负责落实“三定”原则，组织整改和验收 二、检查出需要有关部门帮助整改的隐患，有责任人直接与有关职能部门联系，有关职能部门要仔细讨论，准时予以答复和安排整改。 三、检查发觉的隐患因受条件的限制不能立刻整改时，由责任人实行临时

14、安全措施，落实人员监控，进展跟踪检查。 四、如有以下状况之一的视为失职，发生事故负直接责任，并予以追究和严厉处理: 1、检查发觉隐患后，责任人不组织整改或无正值理由拖延整改。 2、整改人员不按责任人的要求进展整改。 3、职能部门接到隐患通知后不讨论、不答复、担心排整改。 五、对于发觉在短时间内即可发生重大事故的隐患，各级应马上报请领导批准，停顿工作，进展整改。整改后应准时报请有关事故隐患主管负责人组织验收。 六、对由于准时发觉和报告重大隐患事故，避开了重大事故的发生，积极整改消退了重大隐患事故的，要赐予部门或个人嘉奖。对隐瞒事故隐患的，对重大事故隐患既不整改又不实行防范监控措施，导致事故造成危

15、害的，视状况轻重，赐予部门或个人批判教育或经济惩罚或行政处分，严峻的要依法追究刑事责任。 第八、北方汽配城安全设施、器材维护治理制度 一、消防设施 1、安全设施正常使用治理由专职安检员负责，专职安检员每日检查安全设施的使用状况，保持设施干净、卫生、完好。 2、消防设施由专职消防员每日按时检查了解消防设备的运行状况。查看运行记录，发觉特别准时安排修理，使设备保持完好的技术状态。 3、消防设施和消防设备定期测试: (1)烟、温感报警系统的测试由物业治理部门负责实施，每个烟、温感探头至少每年轮测一次。 (2)消防水泵、喷淋水泵每月试开泵一次，检查其是否完整好用。 (3)送风、防排烟系统每半年检测一次

16、。 (4)室内消火栓、喷淋泄水测试每季度一次。 4、消防器材治理: (1)每年定期对市场灭火器进展普查换药。 (2)市管人员定期巡查各商户消防器材，保证处于完好状态。 (3)对消防器材应常常检查，发觉丧失、损坏应马上补充并上报领导。 (4)各部门的消防器材有本部门治理，并指定专人负责。 二、治安监控设备 1、监控设备系统发生故障时，做好登记，准时报告值班领导并按值班领导指示办理。 2、对一般的设备故障，能自己调试解决的自己解决，不能解决的报请专业修理部门准时修理。 3、保持设备的清洁卫生，每周对外置的监控探头进展清洁擦拭一次，确保监控图象效果，对监控探头内消失的不卫生等影响使用效果时，不行擅自

17、拆卸擦拭，报请专业人员处理。 4、坚持每季请专业人员进展一次系统的维护，确保机器设备的正常运作。 5、监控室内要设置灭火器等消防安全器材，发生火情时，应马上断掉电源开关，火势较小时可使用灭火器，制止使用水灭火，火势较大失控时，通知消防部门灭火并准时撤离现场人员。 三、公司根底设施 1、公司的电梯由省特种设备年检中心每年检测一次，消退隐患，使设备在正常状态下运行。 2、公司全部电梯由厂家售后效劳部负责同常的维护和保养，每月两次定时修理保养，给设备定期补给设备所用“油、液 3、实行岗位操作持证上岗制度。 4、做好设备各种修理记录，按使用说明进展定期保养。 第九、财务人员安全治理制度 一、要遵守工作

18、岗位，不得擅离职守，并保持高度的警觉性，防止破坏，保证在自己的工作范围内不发生火灾事故和刑事案件。 二、精确填写打印各项收费单、帐单和发票，准时精确收妥商户应付的费用，保证不错收、漏收，做到不误收ji币。 三、加强现金及内部代金券的治理，不随便存放。钱箱抽屉要随开随关，交款时要装入提包，不得明拿，不放大量现金，准时存到银行。 四、认真查看支票和使用者的有关证明，万元以上金额须经银行证明，防止诈骗事故。 五、每日营业中的业务要当面点清，做到票款与帐单核对相符，如有一般性过失，必需执行“长缴短补”的规定，并照实汇报，不得以长补短。 六、根据正确方法使用收银机、打字机、验钞机和电话等设备，留意掌握好

19、电源，专用电源不得外借或他用，设备、线路发生故障要准时报修。 七、严格执行消防规定，熟识消防器材的配置状况和使用方法。 八、每日下班前，要亲自清点现金、票证并送交到指定地点，离岗前要认真检查岗位环境，确保无火种，并保持必需电源，关掉其它无关电源，拔掉无用设备的插销。 第十、特种作业人员治理制度 一、特种工上岗须持国家相关部门颁发的操作资格证书，严禁无证上岗。 二、人事部对应聘特种工人员相关证件要验明真伪，确保证件真实有效。 三、特种工证件到期要按规定到相关部门审核换证，严禁超期使用。 四、特种工上岗要按规定配戴劳动防护用品。 五、特种工要按规定参与公司及相关部门组织的专业培训。 第十一、叉车治

20、理制度 一、目的 本制度规定了公司叉车作业需遵守的细则，以确保叉车运行安全。 二、适用范围 适用公司叉车工及相关人员。 三、职责 1、叉车工负责叉车使用和日常检查。 2、修理工负责叉车润滑油添加、一般故障排解和250小时、500小时的保养。 3、使用部门负责叉车工的调度、治理。 4、设备部负责公司全部叉车的外协修理以及监视治理。 5、人力资源部负责叉车工的技能培训工作。 四、程序 1、叉车工要求 (1)叉车工必需经培训并取得叉车驾驶操作证前方能上岗，无证人员严禁驾驶叉车。 (2)未经公司的安排，叉车工不准擅自教他人驾驶叉车。 (3)叉车工不准酒后驾车。 (4)叉车工驾车要穿着整齐，不得赤膊、穿

21、拖鞋开车作业。 (5)叉车工不准进展其它与叉车作业无关的工作，如驾车去食堂吃饭、出去买东西、干私活、非规定工作范围内未经部门负责人认可的帮助等。 2、驾驶前检查 (1)检查转向灯、刹车、喇叭、前灯和反观镜是否完好;货叉是否弯曲、损坏及裂纹产生。 (2)检查各油路系统全部管子、接头是否有泄露。 (3)检查发动机油、液压油、柴油及冷却液等液位是否在允许范围内，检查电解液是否足够。缺乏时应按标准要求增加前方可使用。 3、驾驶规定 (1)原则上规定专车专人使用，未经部门负责人批准，叉车不得开出厂门。 (2)启动叉车前，先检查制动踏板是否处于锁定状态，掌握杆是否处于中位。 (3)启动叉车时，应先进展预热

22、，等预热指示灯灭了之后再启动，启动后，马上松开点火钥匙。再次启动应隔1分钟以上，若连续三次启动不成，应准时报告部门主管安排处理。发电机起动约20秒钟，平稳运行后，再开动叉车。 (4)叉车启动时，留意观看四周是否有其它车辆、行人或障碍物;转弯时看清反观镜及观看左右侧的状况，亮转向灯，慢行并鸣喇叭;倒车时应先看反观镜及回头观看状况，无障碍物方能行驶。 (5)行驶时，货叉应距地面200-300mm，在行进中不允许上升或降低货物，上下斜坡时应慢速行驶。若下斜坡坡度较大的，叉车应后退行驶并掌握好车速。 (6)叉车需依照“右上左下”方向行驶，驾驶时必需集中精神，不行麻痹大意。在出入穿插口、门口或其它看不见

23、的地方，请减速慢行，并鸣喇叭;在潮湿、光滑、凹凸不平的地面上行驶或转弯时，请减速;避开急转弯，或在不坚固的物体外表行驶;严禁超载行驶、高速行驶，以保证行车安全。 (7)行车时，叉车工应拒绝他人上车，或进展其它与叉车作业无关的工作。 (8)运输途中停车时，肯定要先把货叉降低至离地面100-300mm距离并熄火后才能离开叉车。 4、装卸规定 (1)叉车装运的货物不能太高，以免拦住视线，导致事故的发生;若货叉上的货物很高，影响前进的视野，叉车应后退行驶;除短距离移位外，不得同时运输两板高度的货物。 (2)不要直接运送松散的货物以免翻倒，运送前应将其固定坚固;提升物品要用垛板，不易稳定之物件，如高度大

24、的设备、易滑动之物件必需绑上绳索，绑紧前方可提升。 (3)叉起货物时，货叉要先仰后提升，下降时，应先下降后前倾。 (4)利用叉车升空工作时，人肯定要站在放有垛板的货叉上才可工作，不准直接站立在货叉上作业。 (5)叉车工朝人推动货物时，应鸣喇叭，等对方应声，再渐渐推动，不准盲目朝人推动货物。 (6)卸下的”货物应井然有序地堆放在指定的地点，货物或叉车都不得停放在影响其他车辆或行人通行的地方。 (7)停车时，不要将货叉悬空;严禁货叉悬空时，司机离开叉车;货叉下面严禁站人。 5、停放要求 (1)作业完毕将叉车停放在指定的位置，货叉平放在地面，并对车辆进展必要的检查整理清洁; (2)停放后将掌握杆放在

25、中心位置，并锁定制动踏板，拔出叉车点火钥匙。 6、保养规定 (1)留意保养工作，定时定期进展保养。 (2)在正常工作中，如发觉叉车有报警灯亮、特别声音等现象，应马上停顿使用并准时报告部门主管安排处理。叉车工不得私自拆修。 (3)叉车工每周至少清洗叉车外表一次，各部位所需机油、液压油、柴油、电解液及冷却液等应准时补充加足。详细参见附件1t;叉车保养标准 7、叉车工及相关人员，若违反上述规定，视情节严峻程度赐予批判或经济惩罚。 第十二、北方汽配城消防规章制度 消防安全教育培训制度 一、开展常常性的消防安全宣传教育，创办消防学问宣传栏，每年对全体员工和商户进展两次消防安全教育培训。 二、对新员工进展

26、上岗前消防安全培训经考试合格前方可上岗。 三、宣传教育培训的形式实行集中与分散、定期与不定期相结合的方式进展，并对经营易燃易爆商品的商户进展重点培训，提高安全消防意识。 四、对专职消防人员进展特地培训，对消防设施维护保养和使用人员应进展实地演示和培训，做到持证上岗。 五、工作人员对所组织培训的时间、内容及承受培训人员进展仔细具体的记录并存档。 六、宣传教育培训内容: 1、有关消防法规、消防安全制度和保障消防安全的操作规程; 2、火灾的危急性和防火措施; 3、有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法; 4、报火警、扑救初起火灾以及自救逃命的学问和技能; 5、组织引导人员疏散的学问和技能。 防火巡查

27、检查制度 一、落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，落实巡查检查制度。 二、市场治理员每日对辖区内的商户进展防火巡查。检查由物业部经理、消防安全责任人、市场治理人员组成。消防安全重点商户应当进展每日防火巡查。 三、防火巡查人员应当准时订正违章行为，妥当处置火灾危急，无法当场处置的，应当马上报物业部经理。发觉初期火灾应当马上报警并准时扑救。对巡查、检查发觉的问题责令其当场改正，不能当场改正的商户下发消防安全隐患通知书，限期整改。 四、防火巡查、检查应当填写检查记录，市场治理人员和被检查商户的门市负责人应当在检查记录上签字，存档备查。 五、防火巡查应包括以下内容: 1、用电有无违章状况; 2

28、、线路是否有乱接乱挂现象 3、安全出口、疏散通道是否畅通; 4、消防设施、器材是否保持正常工作状态，安全疏散指示标志、应急照明是否完好有效; 5、营业完毕或下班后，关闭电闸、去除烟头、发热源等杂物清况; 6、其它需巡查的状况。 六、防火检查应包括以下内容: 1、火灾隐患整改及订正、预防措施落实状况; 2、安全疏散通道、疏散指示标志、应急照明和安全出口状况; 3、消防水源状况; 4、消防设施正常工作状况，灭火器材、消防安全标志设置和功能状况; 5、消防工作人员的学问把握状况; 6、消防安全重点部位的治理状况; 7、消防掌握室值班状况和设施运行状况; 8、防火巡查开展状况; 9、其它需进展防火检查

29、的内容。 消防安全疏散设施治理制度 一、按标准设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。保持疏散通道、安全出口畅通，严禁占用疏散通道，严禁在安全出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物。 二、严禁在营业、生产、工作等期间将安全出口上锁或遮挡，或者将消防安全疏散指示标志遮挡、掩盖。 三、保持防火门、消防安全疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风、火灾事故播送等设施处于正常状态。定期组织检查、测试、维护和保养，并仔细填写检查记录。 四、对发觉的问题要进展当场整改，整改确有困难的，下达限期改正通知书，落实有效整改措施，限期改正，确保安全疏散设施处于良好的工作状态。 消防掌握室治理规定 一

30、、消防掌握室应符合国家标准要求，配备专人24小时值班，每个班次不应少于2人，并实行岗位操作责任制:每班连续工作时间不应超过12小时。 二、消防掌握室值班人员具备高中以上文化程度和良好的身体素养，喜爱本职工作，责任心强，年龄在18岁以上、45岁以下，具有肯定相关专业学问，并经过公安消防部门培训考试合格，取得1t;消防安全培训证书，持证上岗，严禁无证上岗。 三、消防掌握室严禁吸烟和使用明火作业，严禁存放化学危急物品和无关的杂物，严禁无关人员进入。 四、值班人员必需坚守岗位，不准在掌握室抽烟、会客、脱岗、睡岗和酒后上岗，严禁中途离开消失无人监控状态，离岗应做好交接班手续。 五、掌握室内应设置显示重点

31、部位、疏散通道及消防设备所在位置的平面图;制定火灾发生后消防设施的操作规程。 六、仔细落实交接班、报警设备检测、发生火灾信号处置、灭火操作设备检查和设备运行登记、记录制度。 七、对建筑消防设施要定期检查、测试和保养，保证消防系统全时制、全方位、全功能地安全运转及其设备功能作用的充分发挥。未经公安消防机构同意严禁擅自关闭、停用消防设施。 八、熟识本系统所采纳消防设施系统的根本原理、功能，娴熟把握操作技术，做好交接班工作，仔细填写值班记录、系统运行登记表和掌握器日检登记表。 九、对消防掌握室通讯器材、监控设备要进展常常性的检查，帮助技术人员做好维护工作，不得擅自撤除、挪用或停用，保证设备正常运行。

32、 十、完成消防部门和上级领导布置的工作任务，积极参与消防专业培训，自觉承受消防部门的检查。 消防设施器材维护治理制度 一、市场和各家商户的消防设施日常使用治理应由专职治理员负责，专职治理员每日检查消防设施的使用状况，保持设施干净、卫生、完整。加强日常消防设施的修理保养，保证设施的正常使用。 二、消防设施及消防设备的技术性能的修理保养和定期技术检测必需经具有资质的检测机构检测合格，并经消防验收合格。 三、消防人员应每日对消防设备进展检查，发觉特别状况立即通知维护人员处理，并做好记录。 四、消防器材的治理: 1、市场上的消防设施设备，商户门市(库房)内的灭火器材及公司办公区的消防设施设备统一由物业

33、部进展治理，并指定专人负责。 2、消防设施设备、器材如有丧失、损坏，应马上上报主管领导并准时补充。 3、商户门市(库房)内的灭火器材应指定专人治理，定期检查、维护、更换，保证 灭火器材处于完好状态。 4、每年三、六、九月份物业部组织对整个市场的灭火器材进展年检，发觉漏缺的灭火器准时增配。每月对室内外消火栓，消防井进展检查、检测、维护。 火灾隐患整改制度 一、市场治理人员对存在的火灾隐患，应当确定特地人员准时予以消退。 二、在防火安全检查中，应对所发觉的火灾隐患进展逐项登记，并将隐患状况书面下发商户限期整改，同时要做好隐患整改状况记录。 三、在火灾隐患未消退前，物业部应当落实防范措施，确保隐患整

34、改期间的消防安全，对确无力量解决的重大火灾隐患应当提出解决方案，准时向公司报告。 四、对随时可能引发火灾的隐患或重大火灾隐患，应责令商户停顿经营，马上进展整改，并落实整改期间的安全防范措施。 五、消防安全治理人或消防安全责任人应确定整改的措施、期限以及负责整改的商户，并落实整改。 六、对公安消防机构检查或抽查发觉的火灾隐患，要指定专人落实整改，并在规定的期限内整改完毕后，写出火灾隐患整改报告报消防机构。 七、火灾隐患整改完毕要组织进展检查验收。 八、对无力进展整改的火灾隐患要准时上报公司领导。 房屋装修安全治理制度 一、市场商户在重新装修门市、仓库之前，由门市负责人提前一周向物业部提出书面申请

35、，并附带设计好的装修方案。 二、经物业部审批合格后，才可开工，同时签订“房屋装修协议”，并且保证在不破坏房屋建筑设施的根底下装修。交纳装修押金300元，如需动用明火，则需交纳动用明火押金300元，两项共计交纳600元押金。装修完毕后，由物业部验收合格退还全部押金。 三、需要审核的方面有:用电状况，用电线路，装修材料(是否是防火材料)，电气设备，装修的位置是否对房屋的主体构造有影响，承重状况等进展检查。 四、商户装修期间所产生的建筑垃圾由商户自行清理，否则扣除相应的垃圾处理费(所收费用依据详细状况而定)。 用火、用电安全治理制度 一、安全用电治理: 1、严禁随便拉设电线，严禁超负荷用电。 2、电

36、气线路、设备安装应由持证电工负责。 3、各门市下班后，该关闭的电源应予以关闭。 4、制止私用电热棒、电炉等大功率电器。 二、用火安全治理: 1、严格执行动用明火审批制度，确需动火作业时，作业单位应按规定向物业部申请填写“动明火审批单”。 2、动火作业前应去除动火点四周5米区域范围内的易燃易爆危急品或作适当的安全隔离，并且自备适当种类、数量的灭火器材随时备用。 3、如在作业点就地动火施工，应按规定向物业部申请，经物业部审核通过后才可开工，并交纳300元动用明火押金。离地面2米以上的高架动火作业必需保证有人在下方专职负责随时扑灭可能引燃其它物品的火花。 三、安装和修理电气设备线路，必需由电工进展操

37、作，安装接电时需向物业部申请，经审核批准后由电工负责施工。 四、对批准使用的明火施工的商户，由电工和物业部市场治理人员进展现场监视并做好消防安全保障工作，制止在营业期间施工。 五、电工必需严格遵守安全操作规程，工作时不得擅离岗位，并对设备定期检查，发觉问题，准时报告电工修理，工作完毕后必需切断电源，做到人走电断。 六、电工对本市场的电气设备和线路应常常检查修理，发觉短路和绝缘不良，应准时修理。 七、易燃易爆物品、仓库的电器设备、线路必需符合防爆要求。 八、电气设备着火时应首先切断电源，然后组织扑救。 九、对消防用电的检查和治理要有专人负责，并按有关规定执行。 易燃易爆危急物品治理制度 一、经营

38、易燃易爆商品的商户应对熟识其商品的理化特性、防火措施及灭火方法。 二、贮存易燃易爆物品应有专用的仓库，配备必要的消防器材设施。有良好的通风散热条件，定期测温检查。入库前应经检验部门检验合格的证明，出入库进展登记。 三、贮存危急物品应根据性质分类，分项储存，并设置明显的标志，注明品名、特征、防火措施和灭火方法，配备足够的消防器材，化学性质相抵触或灭火方法相抵触的物品不得混存，应分库存放。 四、贮存易燃易爆物品的厂(库)房等场所，严禁动用明火和带入火种，电气设备、开关、灯具、线路必需符合防爆要求，工作人员不准穿带钉子的鞋和化纤衣服，非工作人员严禁进入。 五、修理检查设备机件，严禁使用汽油等易燃易爆

39、物品清洗。 六、装卸和操作易燃易爆危急物品应稳装、稳卸，严禁用产生火花的工具敲打和起封。 七、运输危急物品必需专车运输，配备相应的消防器材和熟识其性质的专人押运，并应办理运输手续，性质相抵触的危急物品不得同车运输，严禁携带危急物品乘坐公共汽车。 配电室防火治理规定 一、值班人员要坚守工作岗位，落实交接班制度，不得擅离职守，不准非电工人员进入配电重地。 二、线路、设备的铺设和安装必需符合1t;电气设计技术标准)，严禁带电修理作业和超负荷运行。 三、严格执行操作规程，定时检查设备运转状况，发觉特别，马上报告，并仔细处理和做好记录。 四、严禁在室内存放易燃易爆物品，配电室内和变压器四周应保持清洁，严

40、禁存放杂物。 五、室内应保持洁净、清洁，夏天应有良好的通风散热，并有防止雨雪侵入的设施。六、关好门窗，并实行牢靠的防范措施，防止动物飞禽闯入室内。 七、配足配齐相应消防设施和器材，加强维护保养，保持完整好用。 小型工厂安全生产规章制度3 一、公司领导(厂长、经理)职责 1.仔细贯彻执行国家及上级有关政策、法令、指标、对本公司员工的安全安康负责，全面负责公司的安全生产工作。 2.在规划、布置、检查、总结生产工作的同时，规划、布置、检查、总结安全工作，定期召开安全工作会议。 3.建立安全组织机构，配置安全人员，实现安全生产，准时讨论解决有关安全的重大问题。 4.每季定期组织一次安全大检查，对重大的

41、担心全隐患组织落实整改。对避开重大事故的有关人员实行重奖。 5.主持各类重大事故的调查、处理和做出防范措施，执行“三不放过”原则，对事故职责者进展严厉处理。 二、安全员职责 1.在总经理的领导下，制订和修订、审批安全技术规程和安全规章制度及安全技术措施，并组织贯彻实施。 2.负责对员工进展安全生产的宣传教育，组织安全培训和安全技术考核。 3.监视检查安全生产操作规程执行情景，遇有紧急担心全情景时，有权停顿生产及有关人员的工作。 4.常常进展现场安全检查，帮助解决问题，组织落实整改。 5.负责编制或修订公司防火制度，并监视贯彻执行。 6.负责工伤事故的处理和各类事故的综合上报，参加各类重大事故的

42、调查和鉴定工作。 7.负责安全装置，防护器材，灭火器材的治理。 8.发生事故马上报告，组织抢救，爱护好现场负责事故的统计上报，参与各种事故的调查，分析和处理，并提出防范措施。 9.定期组织安全大检查，对查出的问题做到定整改人员、定措施、定期限。 10.负责动火手续的办理工作。 三、班组长安全职责 1.组织学习，贯彻执行公司有关安全生产的规章制度和打算。 2.负责对新员工进展岗位安全教育。 3.做到班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全。 4.搞好安全设施，设备检查维护工作，使其常常坚持完好和正常运行。 5.催促教育员工正确使用劳动爱护用品和防护用品。 6.发生事故马上报告，组织抢救，爱护好现场。 7.组织搞好生产现场的清扫和整理工作，治理好消防器材，实现安全生产。 四、员工安全职责 1.严格执行各项安全生产规章制度，不违章作业，并制止他人违章作业。 2.细心操作，严格掌握工艺条件，记录干净、精确、牢靠，仔细执行交接班制度。 3.准时巡回检查，发觉特别准时处理。发生事故要正确分析、确定、处理、爱护好现场，并准时向有关领导报告。 4.爱惜并正确使用防护设施，加强设备维护。常常坚持作业现场所干净，搞好安全生产。 5.正确使用，妥当保管各种防护用品和器具。 6.对违章指挥有权拒