安全环保责任书责任书.docx

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1、 安全环保责任书-责任书 为了贯彻全国、全省环境爱护工作会议精神，以切实改善环境质量为目的，实现对市政府、对国家环保总局的承诺，进一步加强我公司环境爱护工作，实现经济与社会可持续进展。根据环境爱护法地方政府对辖区环境爱护工作负总责的要求，本着“谁主管、谁负责”的原则，制订环保责任书，由生产车间负责人与单位签订。 员工工作期间，公司供应必要的效劳： 一、 公司供应环境爱护询问效劳，准时传达上级有关环境爱护的方针、政策及会议精神，作好环境爱护监视工作。 二、 公司负责组织环境爱护的培训教育工作，努力提高全体员工的环境爱护意识，检查落实有关环境爱护的硬件设施，如建立和完善企业环境污染治理设施。 三、

2、 公司制定与环境爱护相适应的规章制度，供应必要的资金等保证规章制度的正常运行。 车间负责人在职期间应当作好以下工作： 一、 车间负责人必需仔细执行上级和公司制定的环境爱护规章制度，落实责任，提高员工的环境爱护意识，对本部门的环保等全面负责。 二、 积极参与公司的各项环境爱护活动、会议和环境检查。定期作出环境方面的检查规划，发觉问题准时向公司领导汇报，实行有效措施防止事态扩大。 三、 加强对环境的监测，对有关化学品必需有专人负责看管、使用，根据规定存放，作好记录。 四、 负责组织新员工、复工、换工种人员的环境爱护教育，指引、教育工人遵守安全操作规程和正确使用劳动防护用品，作到“三不损害”(即不损

3、害他人、不损害自己、不被人损害) 五、 严禁玩忽职守，对工作不负责，发觉问题视情节轻重，除经济外， 严峻的直接追究相关刑事责任。 年终公司对车间(部门)根据相关条款进展检查、考核、评比、总结。一年中对在环境爱护方面有突出表现的部门(员工)进展表彰嘉奖;存在问题的部门(员工)则取消有关嘉奖。 以上责任状一式贰份，有效期一年，双方各执壹份。 公 司(领导签字)： 车间(部门)负责人签字： 安全环保责任书-责任书2 为切实加强北京汽车股份有限公司(以下简称北汽股份)安全环保工作，落实企业安全环保主体责任，预防和削减灾难事故，维护企业正常的生产经营秩序，提高北汽股份可持续进展力量，依据国家安全环保相关

4、法律法规和北汽集团相关目标责任，结合北汽股份工作实际，特制订本安全环保目标责任书。 一、总体目标 (一)严格落实国家安全环保法律法规和方针、政策以及企业各项规章制度，严格执行国家标准、行业标准和企业工作流程，保证依法标准操作。 (二)加强安全环保组织领导，建立健全安全环保治理机构，切实履行安全职责，单位内部逐级签订安全责任书，本单位与相关方全部签订安全协议，明确安全责任，安全责任落实率为100%。 (三)开展职工安全意识、安全学问和安全技能教育培训，提高职工安全素养和自救互救力量，保证职工承受教育和培训率为100%。 (四)落实安全资金投入，明确各项设施的责任人，对法律、法规明确要求必需检测的

5、安全防护设备、设施定期进展检测，检测合格率100%。特种设备定期检验率100%，特种作业人员持证上岗率100%。 (五)仔细贯彻北汽集团和北汽股份落实北京市X年清洁空气行动规划各项工作要求，实施主动环境爱护战略，确保本单位目标任务达成率100%。 二、专项指标 (一)安全生产：加强安全生产治理，建立、健全安全生产责任制，完善安全生产条件，保证工伤死亡事故、重伤事故、重大特种设备事故为零，轻伤事故每月不超过人员总数的千分之零点五，全年不超过人员总数的千分之六。 (二)消防安全：坚持“预防为主、防消结合”的方针，适时开展消防演练，定期开展安全检查、隐患排查及整改工作，完善应急预案体系建立，提高火灾

6、事故应急处置力量，确保导致人员死亡或严峻影响企业正常生产经营或造成重大社会影响的火灾责任事故为零。 (三)治安保卫：加强单位内部安全防范制度建立，落实人防、技防、物防等治安防范措施，保证刑事案件发案不超过单位内部人员总数的万分之六，单位内部人员违法率不超过人员总数的万分之十，单位内部人员犯罪率不超过人员总数的万分之七，确保本单位可防性重特大刑事案件、可防性重大治安灾难事故和严峻影响社会稳定的治安大事为零。 (四)交通安全：加强对公务车、班车等重点车种的治理，强化汽车驾驶人安全意识和法制观念，按时进展车辆年检和按规定参与车辆保险，保证不发生酒后驾驶、超速、超载和违反交通信号灯等严峻交通违法行为，

7、保证交通违法行为不超标，确保本单位导致人员死亡的交通责任事故为零。 (五)职业安康：坚持“以人为本”的安全理念，配备和使用安全有效的防护用具，依法开展职业病体检，努力制造安全的工作环境，保障职工职业安康，确保本单位职业病危害事故为零。 (六)环境爱护：以污染减排为核心，切实加强领导和监管，确保建立工程“三同时”执行率100%，污染物排放浓度、总量均稳定达标，全年无环境污染事故，环保治理设施正常运转率100%，危急废物标准处置率100%。 三、安全责任 各单位主要负责人为安全环保工作第一责任人，担当安全环保治理主要领导责任。成绩显著的，由北汽股份赐予表彰嘉奖;各单位全年若发生所属单位人员由于安全

8、生产、消防、交通、治安责任死亡大事，以及职业病危害事故、环境污染事故或单月连续两次受到环保行政惩罚，实行一票拒绝，取消该单位和主要负责人评先授奖、晋职晋级的资格。 本责任书有效期为X年1月1日至12月31日。 本责任书一式两份，北京汽车股份有限公司留存一份，责任单位留存一份。 北京汽车股份有限公司 (章) 签字： 日期： 年 月 日 责任单位(章) 签字： 日期： 年 月 日 安全环保责任书-责任书3 为仔细贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和构建和谐企业，环保企业;强化安全、环保治理，健全我部门的“安全、环保风险，安全、环保制约，安全环保鼓励”机制;进一步提高安全、环保治

9、理水平，实行责任到人的目标治理，使各专业负责人及班组长充分熟悉到“安全责任重于泰山”、 “环保达标是企业生命线”的治理理念，确保公司X年度公司安全环保目标的实现，现由二工段四班与员工签订班组X年度安全环保责任书。 一、必需实现以下安全环保目标： 1、杜绝火灾、爆炸、死亡事故; 2、杜绝职业病危害、环境污染和生态破坏等较大以上事故; 3、千人负伤率小于4; 4、在用特种设备定检率合格率100%; 5、特种作业人员持证上岗率100%; 6、事故隐患整改率95%,未整改隐患防范措施制定率100%; 7、杜绝环境污染事故; 8、“三废”达标排放，排放指标政府环保部门检测合格率100%; 9、水资源重复

10、利用率90 %以上，生产性废水实现“零排放”; 10、环保设施完好率100%，并与主体装置同步运行; 11、相关方环境投诉处理率到达100 %。 二、目标责任对象： 二工段四班全体成员 三、目标职责： 责任对象在安全环保工作上必需做到以下内容： 1、管辖范围内的全部安全、环保工作负全部责任，必需严格遵守公司及部门各项安全、环保治理制度，不公布与安全、环保治理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全、环保工作。 2、保证国家有关安全、环保生产法律、法规及安全、环保条例，规程及公司各项安全环保治理制度和治理方法在本单位内全面实施。 3、建立健全本部门

11、的安全、环保治理体系，使之有效运转，配备专职安全员并支持安全员的.工作，对安全员提出的问题准时协调解决，保证安全员对安全、环保工作有独立的治理和奖惩权。 4、做好新从业人员、实习员工、劳务用工、临时工“三级”安全教育培训并行考试，考试合格才允许上岗操作。 5、做好转岗、复岗人员的安全再教育培训工作。 6、建立员工的安全培训档案，职工安全考试合格率到达100%。 7、严格执行工艺纪律、操作规程、安全规程，确保生产过程始终处于安全稳定状况。 8、各专业负责人及班组长严格执行工艺纪律、操作规程、安全规程，保证下属全部人员不违章作业。 9、在确保安全、环保的前提下组织技改、生产，始终把安全工作放在首位

12、，当“安全、环保与生产、效益”发生冲突时，坚持安全、环保第一的原则，技改设计要保证“安全三同时”、“环保三同时”的全面落实。 10、加强部门安全作业票证统一标准治理，杜绝因各类票证办理程序混乱和执行不到位而发生安全事故。 11、确保安全治理工作的正常运作。加强生产现场治理，准时制止和查处安全环保违规行为。 12、各专业负责人及班组长要把安全、环保工作具体落实到岗位、到人员。 13、每月至少参与一次安全大检查，做到有检查、有整改、记录齐全。 14、以身作则，不违章指挥、不违章操作，进入生产现场穿戴好劳动爱护用品，为他人树立典范，负有查禁违章的责任，对发觉的各类违章现象要予以查处。 15、对查出的

13、问题，保证按要求组织整改，并将整改结果准时复查，杜绝不承受或不按要求进展整改现象。 16、保证与本部门有业务工作联系的外来人员进入施工现场戴好安全帽，遵守公司的安全治理规定。 17、发生事故，应准时报告部门和公司，根据“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见、并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的惩罚标准。 18、建立员工的安全培训档案，职工安全考试合格率到达100%。 19、严格执行工艺纪律、操作规程、安全规程，杜绝全部人员不违章作业。 20、按规定提取个人安全风险抵押金，确保责任书抵押金准时交纳到位。 四、考核及奖惩罚法 依据部门对班组的量化考核进展考核，不尽处根据生产技术部安全考核细则执行。 五、责任书的签署 本责任书一式二份，生产技术部与责任单元各执一份，本责任书的有效执行时间为X年1月1日至X年12月31日止。 签字： 签字： 年 月 日 年 月 日 有限责任公司 责任单位：二工段四班