家政保姆的合同.docx

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1、 家政保姆的合同 甲方（雇主）：_ 乙方（雇员）：_身份证号：_ 依据中华人民共和国合同法等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿的原则就乙方为甲方供应保姆效劳有关事宜，达成如下协议： 一、效劳内容 1、看护小孩； 2、清洗小孩衣物； 3、家务（室内保洁）。 二、效劳时间 1、每天_时_分至_时_分。 2、乙方每月可休息_天，详细休息时间双方临时商定。 三、效劳费用 1、效劳费用为1000元/月，甲方于每_月_日前支付给乙方。 2、因特别状况，乙方需要加班（指晚上留宿），则甲方须每晚另行支付20元加班费。 四、甲方权利和义务 1、甲方有权要求乙方根据上述效劳内容供应效劳； 2、甲方发觉乙

2、方患有疾病等不适合连续看护小孩的情形，有权随时解除合同； 3、甲方有义务按时支付效劳费用。 五、乙方权利和义务 1、乙方有权要求甲方按时支付效劳费。 2、乙方有权要求甲方为其工作供应必要的设备或条件。 3、乙方应仔细履行以上效劳工程，仔细照看孩子。 4、乙方不得随便将他人带入甲方的家中。不得擅拘束党的场所乱翻东西。如有盗窃等违法行为，甲方将被移送司法机关。 5、如乙方患病等紧急状况，乙方应准时与甲方协商同意。 6、乙方在工作期间，因乙方过错造成的人身损害或财产损失，由甲方担当赔偿责任。 7、乙方终止合同，并提前30天通知甲方，乙方不得不辞而别，否则，甲方将追究其责任。 8、乙方在非工作时间（包

3、括上下班在途时间）所发生的事故，由其自己解决，甲方不担当任何责任。 六、合同的生效 1、本合同自双方签字时生效。 2、本合同一式两份，双方各执一份。 甲方：_（签字）乙方：_（签字） 签约日期：_ 家政保姆的合同2 甲方： 乙方： 丙方：（效劳人员） 经甲方推举，乙方雇佣丙方做_效劳，效劳费为每月_元 效劳地点_。 经过三方共同协商达成以下协议： 一、甲方的权利和义务 1、甲方在推举前对丙方进展培训及职业道德教育。 2、甲方跟踪了解丙方效劳状况，对丙方的”效劳进展指导、监视。 二、乙方的权利和义务 1、乙方对家中的珍贵物品妥当保管（如加锁），以免发生误会，否则发生问题乙方自己负责。 2、乙方假

4、如对甲方供应的效劳不满足，乙方可以享受2次更换效劳权利。 3、乙方须向丙方交代其家中电器、燃气等设别的使用，因乙方交代不清发生意外的，责任有乙方担当。 4、乙方未经甲方同意不得将甲方转为第三方效劳，或商定地点，否则将算乙方丙方违约并担当相应损失。 三、丙方的权利和义务 1、严格遵守效劳中心的规定（如效劳人员效劳范围与行为标准等），仔细做好效劳记录。 2、若丙方在乙方家中工作超出试用期后，丙方要求解除合约的，甲方有权扣除丙方五日工资。 3、丙方要自尊、自爱、自信、不得失礼偷窃行为，如有违法、为违规违纪等，责任自负。 4、丙方在乙方家中时不得随便离开，有事请假，按时返回，如上下班的路上发生意外，雇

5、主与本公司一律不担当责任。休息如有乙、丙双方协商安排。工作汇总要主动、自觉，多听乙方意见，家电、燃气等设备要按规程操作，如有违反规程操作发生意外事故的，责任自负。 5、丙方每月休息四天，详细休息时间由乙、丙双方相互协商，如遇法定节日（包括元旦1天、春节3天、清明1天、五一1天、端午节1天、中秋节1天、十一1天）应赐予日工资双的加班费补助或放假或提前出岗。 6、丙方应于效劳期满当日回甲方处报道，合同有效期内及合同终止后三个月之内，乙方不得与丙方自己建立雇佣关系，否则甲方有权追究效劳人员责任，乙方和效劳人员应分别向甲方支付两个月的效劳费作为赔偿。 四、相互商定事项 1、丙方在乙方家工作试用期后，乙

6、方要求解除协议，甲方扣除治理费300元外，丙方效劳工资按天计算收取。乙方保证丙方每天适当的休息时间。 1、乙方与甲方签署合同后，如乙方不用甲方效劳人员，必需提前10天通知，使甲方能准时对员工工作作出调整和终止合同，否则按日效劳费的70%缴纳误工损失费。 2、丙方欲中途解除协议，需提前一周告知甲方和乙方，方可终止协议。否则甲方不支付丙方的工资。 3、出市区效劳增加相应费用由乙方负担来回路费。 五、效劳期限 自_年_月_日至_年_月_日，月休_天。 六、本协议一式叁份，自签字之日起生效。 甲方（盖章）： 负责人： 乙方（签字）： 电话： 身份证号： 丙方（签字）： 电话： 身份证号： 签约日期：

7、年 月 日 家政保姆的合同3 甲方（雇佣方）：_ 乙方（雇员）：_ 甲乙双方依据国家有关法律法规，根据自愿、公平、协商全都的原则，签订本合同。 一、合同有效期：自_年_月_日至_年_月日止，合同期满雇佣关系自然终止。雇佣合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订雇佣合同。 二、甲方依据工作任务需要，安排乙方的工作岗位为 ，详细工作内容及职责为 。甲方依据工作需要及乙方的业务、工作力量和表现，可以调整乙方的工作岗位。 三、乙方的工作时间为 。甲方依据乙方工作岗位的实际状况，按国家有关规定向乙方供应必要的劳动爱护用品。 四、经双方商定，甲方赐予乙方每月的酬劳为_元人民币，每月10号前发放。 五、甲

8、方依法为乙方缴付意外损害险。 六、乙方请事假须经甲方同意，甲方将按日扣发工资，在合同期内，事假累计不得超过_天，超过_天，将扣发_天工资。未经甲方同意而擅离职守的，旷职_天，扣发_天工资，情节严峻的，甲方有权解除合同，并追究乙方的违约责任。 七、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉听从甲方的治理、教育。乙方如违反甲方制定的规章制度、劳动纪律，甲方有权按相关规定赐予惩罚。 八、乙方有以下情形之一的，甲方可以解除雇佣合同。 （1）严峻违反工作纪律或规章制度的； （2）有意不完成工作任务，给甲方造成严峻损失的； （3）严峻失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； （4）被依法追究刑事责任的。 九、有以下情形之一的，甲方可以解除雇佣合同，但应提前三十天以书面形式通知乙方： （1）乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排适当工作的； （2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； （3）雇佣合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使已签订的雇佣合同无法履行，经当事人协商不能就变更雇佣合同达成协议的； 十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。 甲方（签字）：_ _年_月_日 乙方（签字）：_ _年_月_日 甲方（雇佣方）：_ 乙方（雇员）：_