小学年度工作计划范文6篇.doc
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1、 小学年度工作计划范文6篇 一、树立正确效劳思想: 依据我学区的详细状况,严格执行财务法律、法规,加强财务治理,进展实度调控,勤俭节省,科学合理使用资金,以最大限度的争取资金,改善办学条件,使之到达新的办学标准,为学校的教育教学供应良好的物质保障。 二、仔细抓好常规工作: 财务治理力求科学化,核算标准化,费用掌握合理化,强化监视度,细化工作,低调做人,高调做事。切实表达财务治理的作用。使得财务运作趋于更合理化、安康化,更能符合公司进展的步伐。 1、精确做好学校年度预算和收支规划,并严格执行。全面做好年终的决算工作,为学校教育决策供应牢靠的数据。 2、加强过程治理,准时统计教育经费使用状况,做究
2、竟码清晰,信息精确,每月向学区校长汇报,为领导合理使用资金供应依据。年底向职工汇报资金使用状况,加强财务监视。 3、积极参与财会连续教育的培训工作,提高业务水平,做好财务年审、换证工作。 4、做好寄宿生生活补助的发放和减免教科书费的工作。 5、建立健全学校固定资产治理制度,做好固定资产的登记和检查工作。新购物准时上帐,做到帐帐相符,帐实相符,年终仔细完成清产核资工作。 6、结合实际状况,制定合理可行的五年进展规划,使学校的进展有章可循。避开重复投资。 7、围绕规划,集中使用资金,打造造亮点学校,使其到达普九标准。 三、抓住重点力求创新: 1、抓好队伍建立,提高业务素养,为各项工作的开展供应牢靠
3、保障。 2、结合新的办学标准,提高各学校后勤治理水平。 3、虚心听取建议,提高各校后勤人员的效劳意识和效劳质量。 4、组织后勤员学习文化学问,丰富头脑;制造时机,走入课堂,了解现代教育教学,更快地提高效劳水平和效劳技能。 四、其他工作 1、协作学校搞好人防、技防、物工作。 2、协作学校搞好学生的教育工作。 3、完成各项临时性和规划外工作。 五、主要活动安排 二月 1、 检查开学状况 2、 制定财务工作规划。 3、 完成2022年经费预算编制 三月 1、 协作物价局做好收费检查 2、 春季义务教育免费教科书统计上报 3、 建立学校财会人员档案 4、 固定资产检查 四月 1、 寄宿生生活补助发放
4、2、 学习财务治理方法 五月 1、 校舍安全检查 2、 积极参与报账员培训 六月 1、 建立健全学校固定资产治理制度 2、 账外欠款清查统计 七月 1、 积极参与报账员培训 八月 1、 听取各校校长报账员对财务工作意见、建议 九月 1、 寄宿生生活补助发放 2、 秋季义务教育免费教科书统计上报 十月 1、 安排取暖费 2、 协作教育局做好义务教育经费执行状况的检查 十一月 1、 积极参与报账员培训 2、 固定资产检查 十二月 1、 编制财务决算年报 2、 财务工作总结 3、 账外欠款清查统计,小学年度财务工作规划 小学年度工作规划2 一、指导思想: 以课程改革为中心,以课堂教学改革为重点,以现
5、代教育技术为依托,发挥好教科研先导效劳功能,深入开展教学科研活动,努力培育学生的创新精神和实践力量。全面提高教育质量和效率,促进我校教师队伍教科研力量的不断进展和全面提升,共同推动学校素养教育的可持续性进展。 二、主要工作: (一)加强理论学习,提高教师队伍的研修意识。 1、更新观念,强化教科研意识。 本学期我们将找准基点,采纳多点辐射的方法,使广阔教师逐步形成“以科研促质量,以质量求生存,以科研促改革,以改革求进展。”的教科研整体格局和气氛。 2、加强理论学习,提高研修水平。 发挥教科室在理论学习上的推动作用,不定期地向教师推举有教育教学和考试讨论等方面的书籍、论文和信息,结合学校教学工作的
6、详细状况,积极开展学科教研活动,促进全体教师不断提高对现代教育思想的熟悉。 (二)增加研修活动的实效性,切实提高课堂教学水平。 1、邀请上级有关专家为教师作相关讲座,提升教师的专业素养。 2、坚持从教师的不同需求动身,采纳多种学习形式,提高学习的针对性、 讨论的实效性。本学期将积极开展各种“教学沙龙”活动,骨干教师的帮带活动,促进青年教师快速成长,进展学术沟通活动供应舞台,以“教师论坛”、“论文公布会”等形式不定期进展学术沟通活动。 3、围绕课程改革的新理念和教学方式变革,积极参与各级教育教学征文活动。 4、加强校际间的研修沟通活动,取长补短,共同提高。 5、积极开展各种听课沟通活动。包括学校
7、行政领导和教学领导小组成员的随机听课,教师间的相互听课。听课后必需要评课。 6、积极开展各种上课沟通活动。包括骨干教师上示范课、新教师上合格课、青年教师上讨论课,通过上课为教师的专业成长搭建平台。 (三)加强教科研课题讨论的指导和治理,促进全校教科研工作全面开展。 本学期,教科室将根据上级有关文件精神,对学校现有课题进展标准治理,定期组织教科研的专题活动。课题讨论组分工到人,规划、总结、活动记录、资料收集有试验组教师分别担当,使教科研工作进一步标准性和科学性,提高课题讨论的针对性、实效性,不断提高学校教育教学内涵。从治理中求质量,从治理中求标准,从治理中求进展,为提高我校教育教学质量做出努力。
8、 (四)进一步完善教科研嘉奖制度。 依据学校制定的绵阳市青义小学教学成果嘉奖措施,奖勤罚懒,调动广阔教师教研的积极性,对于在教科研工作中取得显著成绩的教师赐予嘉奖,并形成制度进一步鼓舞教师在讨论工作中出成果。 (五)充分应用现代远程教育资源。 推动现代教育化建立进程,连续学习信息技术,加强学校学科与现代教育技术的整合,不断提升教科研人员的信息素养。充分发挥各功能室的帮助作用,加强各功能室的使用与治理。 三、详细工作安排: 九月份: 1、制定研修工作规划。 2、召开教研组长、年级组长会,布置本期工作。 3、发放教师业务学习笔记本,听课本。 4、参与上级教学案例、随笔、优秀课件征集。 十月份: 1
9、、聘请专家来校进展教科研讲座。 2、课堂教学检查。 3、对现代教育技术与学科的整合状况进展检查。 4、对教研组活动的开展状况进展检查。 十一月份: 1、青年教师课堂展现活动。 2、半期课堂教学小结。 3、毕业班教师会、学生会。 4、课题讨论及课堂教学讨论沟通座谈会。 十二月份: 1、教学案例、随笔、优秀课件征集。 2、各学科复习研讨活动。 3、教学“六仔细”检查。 4、各教研组、年级组工作总结。 5、整理、汇编教师优秀论文、优秀教案,组织教师阅历沟通会。 一月份; 1、总结本学期工作,初步确定下学期工作规划。 2、收集资料,上交资料室。 小学年度工作规划3 一、指导思想: 以教师的可持续进展为
10、目标,努力提高教师课堂教学潜力、教育科研潜力、现代化教育技术应用潜力;专心开展教学方法和学习方式的讨论,深入发挥骨干教师作用,努力建立一支师德修养高、业务素养精良、教学根本功过硬的教师队伍,开创我校教师培训工作新格局。 二、工作目标: 1、专心探究教师连续教育和校本培训的工作模式,努力营造良好地校本研修气氛。 2、加强业务培训,培育业务素养精良、教学技能全面、教学根本功过硬、具有必需教科研潜力、适应新课程改革需求的教师队伍。 3、加强师德建立,加强行风建立,树立爱岗敬业,乐于奉献的精神。 三、详细工作: 1、仔细组织教师参与河南省义务教育阶段学校学科教师教学潜力提高远程培训活动,加强教师现代教
11、学技术的运用,促进教师的教育潜力、专业技能的提高。 2、开展校际沟通,主动请进来、送出去,加强学校教师之间教育教学的沟通互动,促进双方教师的共同成长。 3、抓好教师根本功训练,切实提高教师教育教学潜力。 4、以区十三届优质课竞赛活动和新教师课堂大比武活动为契机,加强教师听课、评课、上课技能。 5、抓好教师队伍建立,加强教师业务跟踪治理,专心鼓舞青年教师争当名师、教学骨干。 6、抓好教研组特色建立,教研组活动要扎扎实实地讨论课堂教学微观领域常常面临的问题,营造深厚的教研气氛。 四、工作措施: 1、重视研讨,推动校本教材的实施。 “在研讨中进展,在反思中成长。”这是我校对广阔教师,尤其是对中青年教
12、师提出的目标。组织教师开展立足课堂的主题教研活动。在校本教研开展中主要在“实”字上下功夫,在“研”字上求进展,真正使教研活动常常化、专题化和系列化。我们要求各教研组依据教材与学生的实际状况,找准开展校本讨论的突破口,扎实、深入地开展工作。针对本学年热点问题确立讨论专题,每四周绕专题开展研讨活动,鼓舞教师畅谈自己的思想和见解。大家实实在在地讨论课堂教学面临的问题,发表见解,沟通困惑。 2、组织教师进展教研组活动,提升教师专业潜力 学校统一组织,周密部署,切实保证教研组活动的有效开展。学校为全体教师带给集中的学习研讨时间,为全校教师带给多种形式的学习方式,促使教师不断成长;为教师购置各种书籍和教辅
13、资料供教师学习讨论。 3、开展教育科研,立足务实创新 校本教研工作追求实在实效。立足教师构造现状,依托校本课程,挖掘校内资源,标准深入地做好小课题讨论,适时做好学校教育科研工作的反思与分析。今年,要重点做好青少年生命教育国家级课题的中期讨论工作。每个教研组都要围绕确立的课题制定活动规划,增加课题讨论的针对性和实效性。 每次教研活动要做到“两有”(有活动规划,有讨论课题或专题),“三学”(学先进教育理论,学先进教学方法,学各地先进阅历),“四定”(教研活动或群众备课定时间,定资料,定中心发言人,定记录人),“五讨论”(讨论课程标准,讨论学生、学法和教法,讨论教材重点与难点,讨论教学目标与分层作业
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